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文檔簡介

1、2019 年職工書屋匯報材料篇一:“職工書屋”建設(shè)情況匯報“職工書屋”建設(shè)情況匯報林州市公路管理局林州市公路管理局現(xiàn)有干部職工 378人,26 個工會小組,承擔(dān)著 市境內(nèi) 5條省級干線公路 243.719公里的管養(yǎng)任務(wù)。 近年來,局先后 被命名為省級文明、 衛(wèi)生先進(jìn)單位和省公路系統(tǒng)先進(jìn)典型, 局黨總支 先后被評為全國公路系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織、安陽市“五好”基層黨組 織,局工會先后被評為安陽市工會工作先進(jìn)單位、 民主管理最佳單位 和林州市模范職工之家等。為全面推動“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動,我局大 力實施職工素質(zhì)提升和職工書屋建設(shè)工程, 中心目的是以科學(xué)發(fā)展現(xiàn) 為指導(dǎo), 以社會主義核心

2、價值體系為根本, 以改善職工學(xué)習(xí)條件為基 點,以優(yōu)化職工知識結(jié)構(gòu)和綜合素質(zhì)為中心,著力傳播先進(jìn)文化、普 及科技知識,保障職工文化權(quán)益,大力引導(dǎo)職工養(yǎng)成愛讀書、 讀好書、 用好書的良好習(xí)慣,開啟智慧,激發(fā)創(chuàng)造力,豐富精神文化生活內(nèi)容, 提升政治文明建設(shè)的質(zhì)量, 推動物質(zhì)文明建設(shè)又好又快發(fā)展, 為營造 共建共享、和諧路局的良好氛圍提供堅實的基礎(chǔ)。 為確保目的的實現(xiàn), 我局千方百計精心地開展打造標(biāo)準(zhǔn)化職工書屋建設(shè)工作, 并取得了一 定的成效,現(xiàn)將情況匯報如下:一、職工書屋基本情況局職工書屋總投資 3 萬余元,分局機(jī)關(guān)主書屋和基層單位分書屋, 共計藏書 6000 余冊,種類包括生活、文學(xué)、工程、科技、

3、政治、文 明建設(shè)等六大項, 專職書屋管理員由申瑞華同志擔(dān)任, 具體負(fù)責(zé)書屋 的日常管理,書屋配備了書架、桌椅、電腦、電話等,已達(dá)到有書屋 建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,有專兼職管理員,有固定場所,有貯藏書架,有規(guī)章 制度,有借閱辦法,有“會員”名冊,有借閱臺帳,有微機(jī),有電話 的“十有”標(biāo)準(zhǔn),運作良好,成效明顯。二、書屋建設(shè)主要做法(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。隨著社會進(jìn)步的速度加快、市場競爭的空 前激烈,科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、職工整體素質(zhì)提高,尤其是知識與技 能的提高,以及結(jié)構(gòu)優(yōu)化,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工、推動 文化大繁榮、拉動經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、共建共享和諧社會已迫在眉睫 , 辦好 職工書屋就是有的放矢地解決這一問題

4、的有效途徑和手段。 為此,我 局從科學(xué)發(fā)展的角度出發(fā),把它列入議事日程、當(dāng)作大事去抓,實行 一把手負(fù)責(zé)制,并制定了購買、借閱等各項規(guī)章制度,建立了全員學(xué)習(xí)、全員提高的長效機(jī)制, 從而使職工書屋建設(shè)走上了科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn) 化、制度化良性發(fā)展的軌道。(二)組織健全有力。為了加大對職工書屋管理的力度,我局專 門成立了職工書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長親自抓,工會主席任副組長具體抓,科學(xué)地實行以局機(jī)關(guān)職工書屋為 主,以基層圖書室為輔、專兼職管理員結(jié)合互補(bǔ)的運作機(jī)制,專職職 工書屋管理員負(fù)責(zé)全局日常的圖書采購、 登記、借閱、流轉(zhuǎn)、整理等, 兼職管理員負(fù)責(zé)代理該單位的圖書登記、借閱、整理、流轉(zhuǎn)等。為方 便、規(guī)范

5、圖書借閱,我局還專門印制了圖書“借閱卡”,使職工書屋 運作進(jìn)一步規(guī)范化。(三)加大硬件投入。在運作資金和辦公場所相當(dāng)緊張的情況下, 我局仍然十分注重職工書屋建設(shè), 一是擠出三間辦公場所作為局職工 書屋;二是投資 20000 余元,添置了電腦、電話、書架、桌、椅等設(shè) 施,制作了氛圍報面;三是投資 10000余元購買圖書 40000 余冊。從 而為職工提供了一個良好的讀書環(huán)境。(四)堅持靈活建屋。為使職工書屋持續(xù)充滿活力,我局堅持靈 活建屋的原則,最大限度地挖潛書屋效能,并促使其作用充分發(fā)揮, 使其始終充滿生機(jī)。 一是針對性地及時添加適應(yīng)形勢發(fā)展要求、 諸項 工作順利進(jìn)展的指導(dǎo)性新書,大力服務(wù)工作

6、與生活所需;二是組織開 展捐書活動,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、黨員職工積極捐獻(xiàn)書籍,使大家互通有 無、資源共享;三是與市圖書館聯(lián)誼,長期租書流轉(zhuǎn)更新;四是與上 級工會聯(lián)系,開設(shè)“直通車”,快捷有效地購買緊跟形勢、有利于生 活與工作的書籍;五是在基層成立“流動書屋”,定期更換圖書,全 方位地滿足一線干部職工學(xué)習(xí)需求;六是以職工書屋為依托,有意識有目的地積極舉辦“三德”、“三義”、“三和”、“五講四美三熱愛”等系列性豐富多彩的培訓(xùn)班,多角度地引 導(dǎo)干部職工激情工作、快樂生活、瀟灑度人生;七是舉辦多內(nèi)容、多 形式的讀書有獎知識競賽等活動,不斷掀起“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做 知識型職工”等催人奮進(jìn)的活動熱潮,從而進(jìn)一

7、步強(qiáng)化書屋的吸引力、 集聚力、激發(fā)力、輻射力,使書屋活力永駐,并朝著更大、更優(yōu)的方 向向前發(fā)展。三、書屋建設(shè)主要成效通過職工書屋建設(shè)和讀書活動持續(xù)開展,我局干部職工的思想、 工作、作風(fēng)及素質(zhì)建設(shè)都有了明顯的提高,精神風(fēng)貌昂揚振奮、作風(fēng) 養(yǎng)成良好過硬、工作效益扎實顯著、社會形象公認(rèn)文明,局干部職工 到書屋讀書、借書的多了,進(jìn)酒場、打麻將的少了;學(xué)技術(shù)、搞革新、 干事創(chuàng)業(yè)的多了,不進(jìn)取、貪享樂、推諉扯皮的少了;講團(tuán)結(jié)、講正氣的多了,鬧意見、違法紀(jì)的少了;文明職工、“五好”家庭多了,“難纏主兒”、“釘子戶兒”少了。目前,全局上下時時事事處處呈 現(xiàn)出一派團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏奉獻(xiàn)、求真務(wù)實、爭優(yōu)創(chuàng)先、乘勢而上

8、、文 明和諧的勃勃生機(jī)。四、不足與打算當(dāng)前,雖然我局職工書屋建設(shè)初見成效,但也存在一些不足,主 要是書屋現(xiàn)存的專業(yè)技術(shù)、科技信息、現(xiàn)化生活等類別的書籍較少, 藏書量和圖書質(zhì)量有待于充實提高。今后我們將針對性地增加專業(yè)技術(shù)、科技信息、現(xiàn)代生活等類別的書 籍,并大力優(yōu)化圖書質(zhì)量,同時繼續(xù)采用“走出去”、“請進(jìn)來”的 辦法,到書屋建設(shè)先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)、取經(jīng)拿寶,并融入我局書屋建 設(shè),聯(lián)系實際、解放思想、創(chuàng)新思路、廣拓形式,不斷探索總結(jié)職工 書屋運作發(fā)展的新模式、新經(jīng)驗,使其真正成為干部職工工作與生活 的“加油站”、“催化劑”、“助力器”、“提升機(jī)”,更好地推動 文明職工、五好家庭、和諧路局建設(shè),強(qiáng)力

9、服務(wù)林州經(jīng)濟(jì)建設(shè)新跨越五、書屋建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長:李承毅(局長) 副組長:李榮平(工會主席) 組員:楊軍文(辦公室主任) 楊林(項目部主任) 李煥云(人事科長) 王卉(財務(wù)科長) 楊文金(宣教科長) 王衛(wèi)忠(養(yǎng)護(hù)科長) 郭軍芳(機(jī)務(wù)處長) 王建勇(辦公室副主任) 申瑞華(書屋管理員)二0C八年十二月一日篇二:職工書屋調(diào)研匯報材料關(guān)于“職工書屋”建設(shè)的情況匯報* 工會委員會(20XX年 11 月 10 日)集團(tuán)公司工會“職工書屋”調(diào)研組領(lǐng)導(dǎo):* 是新型煤化工企業(yè),年生產(chǎn)能力為 200 萬噸焦炭、 20 萬 噸甲醇。20XX年以來,*堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照全 總關(guān)于開展全國工會“職工書屋”建設(shè)

10、的實施意見和上級工會組 織關(guān)于加強(qiáng)“職工書屋”建設(shè)的工作要求,致力滿足職工日益增長的 精神文化需求,著力加強(qiáng)“職工書屋”建設(shè),極大調(diào)動了職工讀書興 趣,有效提升了職工綜合素質(zhì)。公司現(xiàn)有高級技術(shù)職稱人員 14名, 其他級別技術(shù)職稱人員 251 名,擁有大專及以上學(xué)歷的職工 620人, 高級工及以上技能人才 190人。與此同時, 職工將學(xué)到的知識運用到 工作中,有效促進(jìn)了公司工會工作良性發(fā)展。近年來,公司先后獲得 * 等榮譽(yù)稱號。 回顧我們所做的工作, 主要表現(xiàn)在以下幾個方 面。一、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),齊心合力抓建設(shè)建設(shè)“職工書屋”,引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書、讀好書”的良好習(xí) 慣,是實施職工素質(zhì)工程的

11、重要舉措。我們充分認(rèn)識到了建設(shè)“職工 書屋”的重要性,高度重視,精心組織,確保了“職工書屋”建設(shè)工 作有條不紊推進(jìn)。一是搭建機(jī)構(gòu)。成立了“職工書屋”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明 1確工會主席是第一責(zé)任人,制訂了關(guān)于開展“職工書屋”建設(shè)的 實施方案,形成了“黨政重視、工會運作、部門協(xié)同、職工參與”的 運作機(jī)制,力求把好事辦好,實事辦實,努力打造成內(nèi)聚人氣、外樹 形象的職工文化品牌。二是廣納書目。開展“捐書獻(xiàn)愛心”活動,下發(fā)意見征求表,廣 泛征求職工意見,按照既便利職工,又長期發(fā)揮效益的原則,通過工 會補(bǔ)貼、干部職工捐贈等形式解決書源問題,努力適應(yīng)職工多層次、 多方面、多樣性的精神文化需求。 活動以中層干部、

12、 黨員捐贈為主體, 廣大職工則自愿捐贈。 備煤車間工會克服資金短缺難題, 號召廣大領(lǐng) 導(dǎo)干部和黨員群眾積極捐書,該車間領(lǐng)導(dǎo)班子成員人均捐書量超過 100本/ 人。三是營造環(huán)境。工會積極籌措建設(shè)資金,有計劃、分步驟地開展 職工書屋建設(shè)。截至目前,公司建成 8 個“職工書屋”(公司機(jī)關(guān) 1 個,7 個車間各 1 個),“職工書屋”房屋面積達(dá) 200余平方米,現(xiàn) 有藏書量 10000余冊、報刊雜志 100 多種(類),音響制品 200 多種 (張),設(shè)臵了黨的建設(shè)、職工天地、青年之窗、計劃生育、安全生 產(chǎn)、工藝機(jī)電、技能環(huán)保、市場營銷、基本建設(shè)、綜合管理等多個版 塊,每年計劃安排 2 萬元的資金投入

13、,今年以來投入資金達(dá) 1.6 萬元。 職工書屋配有電腦,實行微機(jī)管理,配有專兼職管理員 8 人,從事“職 工書屋”的日常工作。所有書屋配備了空調(diào)、電視、DVD等設(shè)施。周三下午,所有書屋面對全體員工開放;平時 2員工如有借書需要可以找圖書管理員辦理借閱手續(xù),營造了一個 良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。二、精心策劃,突出特色,規(guī)范管理上水平“職工書屋”建設(shè),是惠及廣大職工群眾的一項重要工作,是工 會組織的一項長期任務(wù)。 我們從源頭著手,通過加強(qiáng)服務(wù),科學(xué)管理, 提升書屋品味,讓更多的職工受益。一是優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。注重管理人員的綜合素質(zhì),通過竟聘上崗, 選配品行端正、愛好讀書、責(zé)任心強(qiáng)的管理人員負(fù)責(zé)圖書管理工作; 加

14、強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),實行規(guī)范的禮貌用語, 要求針對不同職工的閱讀需求, 耐心細(xì)致地做好圖書推薦工作, 并將職工的滿意度與其績效掛鉤, 不 斷提升服務(wù)質(zhì)量。 煉焦車間工會除設(shè)立一名專職圖書管理員之外, 又 增設(shè)兩名兼職圖書管理員, 有效避免了因圖書管理員不在而使職工借 書需求無法滿足的現(xiàn)象發(fā)生。二是規(guī)范流程運轉(zhuǎn)。制訂了“職工書屋”管理辦法、“職 工書屋”圖書借閱制度、“職工書屋”書刊賠償制度和“職 工書屋”圖書管理員職責(zé) 4 項制度,規(guī)范了職工書屋運行;做好圖 書借閱的登記和分析;設(shè)立意見簿 , 及時做好意見反饋,根據(jù)職工的 學(xué)習(xí)需求,有目的、有計劃地購進(jìn)各類圖書 , 定期發(fā)布書庫信息;通 過實行網(wǎng)絡(luò)化

15、管理來實現(xiàn)資源共享, 逐步形成了具有工會特色、 可持 續(xù)發(fā)展的“職工書屋”管理運行模式。儀表車間工會實行書籍分類編 號存放,在規(guī)范了書籍管理的同時, 也方便了職工準(zhǔn)確查找書籍?dāng)[放位臵,提高了工作效率。三是加強(qiáng)監(jiān)督管理。工會定期對“職工書屋”的運行狀況進(jìn)行督 查,指導(dǎo)“職工書屋”完善功能定位,提高使用效益。針對一線職工 的實際需求,購買所需書籍,豐富了基層車間職工專業(yè)技術(shù)等知識, 讓職工充分體驗到學(xué)習(xí)樂趣,職工精神文化生活更加豐富多彩。四是突出主題特色。公司 8 個職工書屋分布廣泛,各具特色。公 司機(jī)關(guān)書屋作為各職工書屋的龍頭, 書籍保有量最多, 分類規(guī)范最為 科學(xué)合理,電腦、電視、DVD播放器

16、等設(shè)施最為完善,是“標(biāo)桿書屋”。 電氣車間工會職工書屋突出專業(yè)性書籍選配, 力求打造一個技術(shù)互通、 資源共享的技術(shù)交流平臺, 為公司員工提素質(zhì)、 強(qiáng)本領(lǐng)創(chuàng)造便利條件。 水汽車間工會女員工人數(shù)多, 每季度都增加不少懷孕女工, 針對這一 實際,該車間工會盡全力打造一個“溫馨書屋”,在書籍選配上注重 知識全面性,突出書籍趣味性、實用性,為廣大員工打造了一個和諧、 溫馨家園。公司 8 個“職工書屋”打破了行政限制,面對全體員工開 放,并將各“職工書屋”書籍目錄對全員公布, 有效整合了現(xiàn)有資源, 降低了書籍重復(fù)購買等現(xiàn)象, 在方便員工之余, 也進(jìn)一步提升了公司 “職工書屋”整體建設(shè)的規(guī)范化水平。五是注重

17、主題教育。以“職工書屋”為平臺,大力開展“創(chuàng)建學(xué) 習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動,并根據(jù)工作實際和形勢變化,有 針對性地開展了各種主題教育。如:以“忠誠國際,成就焦化”為主 題的職業(yè)道德教育,使職工樹立良 4好的企業(yè)精神; 以“新起點、新希望、新作為”為主要內(nèi)容的 “三 新”形勢任務(wù)教育,引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢、堅定信心、主動作為、同舟 共濟(jì)、攻堅克難。 通過各種主題教育,增強(qiáng)和提升了職工的思想道德 素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和現(xiàn)代文明素質(zhì), 使得職工在精神思想上同心同 德、昂揚向上, 在企業(yè)內(nèi)形成了強(qiáng)烈的向心力和凝聚力,夯實了公司 穩(wěn)定基礎(chǔ),推動了公司良性發(fā)展。備煤車間工會以員工培訓(xùn)為契機(jī), 將員工培訓(xùn)的

18、主陣地設(shè)在了“職工書屋”,把看書融入培訓(xùn)課程中, 有效提升了職工知識水平。三、創(chuàng)新載體,注重實效,提升素質(zhì)顯作用我們以“職工書屋”為建設(shè)載體,抓住契機(jī),積極探索,大力開 展各類讀書活動,不斷豐富活動內(nèi)涵,充分發(fā)揮“職工書屋”的文化 功能、品牌優(yōu)勢和陣地作用, 培養(yǎng)職工讀書情趣,提高職工讀書效果, 使書屋成為職工成長進(jìn)步的加油站,健康心智的好學(xué)校 , 創(chuàng)建和諧的 連心橋。一是專業(yè)技能顯著增強(qiáng)。發(fā)出“讀一本好書、學(xué)好一項技術(shù)、走 好一生路”倡議,營造“全員學(xué)習(xí)、全員培訓(xùn)、全員提高”氛圍,開 啟職工智慧,激發(fā)創(chuàng)新活力,推進(jìn)職工隊伍知識化進(jìn)程。大力弘揚先 進(jìn)精神,展現(xiàn)先進(jìn)風(fēng)采,發(fā)出“向標(biāo)兵看齊,向能手

19、學(xué)習(xí)”的倡議 ,營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍。積 極動員和組織廣大職工參加“崗位練兵”、“技術(shù)比武”、“技術(shù)攻 關(guān)”等各類形式的勞動競賽,使每個職工愛崗敬業(yè),努力工作,為企 業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。廣大基層單位積極響應(yīng),開展“班5篇三:關(guān)于申報職工書屋的報告關(guān)于申報建設(shè)“職工書屋”示范點的報告休寧縣教育工會:為認(rèn)真貫徹落實省、市、縣工會的要求,為深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組 織,爭做知識型職工”活動的精神。積極投入縣教育工會掀起的“職 工書屋”建設(shè)高潮中,推動我校教職工文化的發(fā)展,激發(fā)教職工的創(chuàng) 造活力,豐富教職工的精神文化生活,保障教職工的基本文化權(quán)益, 努力營造廣大教職工共建共享和諧社會的良好氛圍。 特向縣教育工會 申報建設(shè)“職工書屋”示范點。一、基本情況和基礎(chǔ)條件現(xiàn)有教職工 41名。有40平方平圖書室一間 , 兼職圖書館理員一名 書櫥 6個,書架 6

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