




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、2022學生會宣傳部工作計劃5篇2022學生會宣揚部工作計劃1 一、針對活動 一年的學生會工作經(jīng)歷,我沒有發(fā)現(xiàn)宣揚部自己舉辦過什么活動,所以我想,如果可以的話,我很想通過團組織生活,讓每個班的宣揚板展現(xiàn)給每一位同學,也好讓每個班交流,這個還需要好好想想,出一份具體的計劃書。 第一,我們部門還會始終如一的配合好其他部門的工作,例如愛心拍賣、讀書工程、校運動會、各類體育活動、趣味運動會、女生節(jié)、團校培訓、五四大合唱、文明寢室、寢室風采制定大賽等,做好先前的宣揚工作,同時只要各部門需要幫助,我們都會盡自己的努力幫忙。 第二,我很想開拓更多途徑來宣揚,而不僅僅是板子,可以是寢室外面的宣揚欄,可以和院里
2、的通訊社多多合作,也可以是校園網(wǎng)發(fā)帖、校園內部發(fā)傳單以及擁有自己的博客,集思廣益,讓宣揚工作做好。 第三,每學期一次的各系宣揚部部長和宣揚委員開會仍然照常進行,幾乎都在重大活動的時候召集他們,主要是希望通過各個系、班的努力把活動做得更好,也好讓大家互相熟悉,交流溝通。 最后,可以發(fā)現(xiàn)其實宣揚部的工作是非常辛勞的,但是這些工作又是很多人無法發(fā)現(xiàn)和得到外界很重視的表揚,所以我想無論自己是部長,但是我的干事可以說來到這里是希望得到更多的鍛煉,我想適當時候我會放手讓他們去干。 二、內部建設 部門內部:無組織、無紀律,遇事請假,做事隨意,凝集力不強,沒有和其他部門、其他同樣的組織進行很好的交流。所以,最
3、開始我和陳峰應該好好想想制度的問題,定出比較固定的時間開例會,交流思想;同樣,我也會常常找干事聊天,給他們發(fā)節(jié)日祝福短信,了解他們;很多時候聽說,一些有藝術細胞的人,是非常有才華的,但是也是和常人有一點區(qū)別的,所以我們也應該隨時改變自己的做事方法。同時,也要和別的部門多多交流,不要讓干事感覺只是在宣揚部,而脫離整個學生會這個大的團體。 另外針對宣揚部這個特別的部門,如果希望宣揚能做得越來越好的話,就很有必要進行多次專業(yè)性的培訓,例如學習排版、處理照片等等。 三、部門外部 宣揚材料要進行有效管理(顏料用量要節(jié)約,打開后要蓋瓶蓋;畫筆、刷子用后要洗涮);宣揚室清掃定出明確的規(guī)定,誰用誰清掃;宣揚板
4、的調配要做到負責制,寫好宣揚板使用單,同時也要認真保護好板子。 不管在學生會身份如何改變,自己仍然是學生,和干事一樣的,自己也要努力學習,認真負責,以實際行動證實他們的選擇是對的,不會讓自己后悔,同樣一年后的今天,我的干事會怎么樣,我無法猜測,但是這和這馬上來臨的一年肯定是有密切聯(lián)系的,所以,我期待我馬上到來的干事,我相信他們,一年后他們會比我做得更好。 2022學生會宣揚部工作計劃2 一個學期又在一個忙碌而不經(jīng)意間悄然而過,一個新的學期又來到我們身旁,作為學校學生會里的一名成員,我有責任把學校賦予的每一項工作做好。依據(jù)大學生藝術團本學期工作要點,結合院學生會工作實際,特定學生會個人工作計劃如
5、下: 一、認真完成本職工作 1、天天按時簽到,每周按時開例會。 2、認真完成學生會安排的任務:排球賽后勤組、辦公室值班等。 3、學習學生會工作精神,認真、嚴謹、負責的做好每一件事,服從組織安排,服務全體同學。 4、充分發(fā)揮主觀能動性,發(fā)揮想象力和革新力,積極策劃藝術團的所有活動。 5、認真做好藝術團招新活動,負責好每一個細節(jié)。 二、開展豐富多彩的校園活動 (一)準備中的活動 為弘揚愛國主義和民族團結精神,構建和諧校園,豐富校園文化生活,向經(jīng)典致敬,為英雄歌唱,學校在五月馬上舉行以學院為單位的紅歌合唱大賽,為迎接此次比賽,學生會大學生藝術團將投入更多的精力在對合唱隊的訓練中。作為大學生藝術團的一
6、員,我會做到以下幾點: 1、做好合唱隊招新工作,積極宣揚,聽從部長及副部長的安排,積極與本部門干部協(xié)同合作。 2、做好申請教室、安排排練時間、通知隊員、請老師指導、嚴格打好隊員考勤的工作。 3、積極主動與合唱隊隊長配合。爭取使職教學院大學生藝術團合唱隊在紅歌合唱比賽中取得好的名次。 (二)策劃中的活動 1、職教學院歌手大賽(策劃已做好,需經(jīng)學院領導批準)。 2、職教學院打跳晚會。 3、五四青年節(jié)學院合唱比賽。 三、提升個人素養(yǎng) 1、對待工作嚴謹認真、充滿干勁與熱情。 2、禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。 3、在施行中積存經(jīng)驗,熟練業(yè)務,提升水平。 4、提升與其他干部的合作能力。 2022學生
7、會宣揚部工作計劃3 一、工作目標 我們宣揚部將逐步拓展以海報、刊物、公告欄為基礎,展會、公布會為特色,廣播、網(wǎng)絡為延伸的立體化、多層次的宣揚體系,更好的讓同學們及時了解_的各項活動的訊息,并激勵同學們參加到_的各項活動中。我們還將設置信箱,收集、處理、同學們關于學校各個方面的看法,并及時反饋上報主席團,使我們宣揚部真正成為連接同學們與_以及學校的紐帶。 二、主要任務 我們宣揚部還是將持續(xù)圍繞_的各項活動,在努力做好本部門的常規(guī)工作的同時,積極的參加到兄弟部門所開展的活動,(如文藝部的十大歌手大賽和公關部的公關之星)協(xié)助他們做好行之有效的宣揚活動,保證活動的信息能及時、準確、快速的傳達給立信的每
8、一位師生,并提升他們的熱情,積極地參加到學生會的各項活動中。從而提升學生會在同學中的影響力,樹立學生會的優(yōu)良形象。 三、日常工作與管理 (一)內部管理:每星期開一次例會,布置與跟進任務,對上周工作做一次總結。對表現(xiàn)特別的干事進行表揚,當然不合理之處我們會及時予以指出改善。希望干事能堅持優(yōu)點,不斷進取。 (二)內部分工:將干事分按照特長為3組,分別為ps海報、書法和手繪。按照其表現(xiàn)選出3名組長,具體任務由部長和副部長具體分配后,布置給不同的小組,由小組內部協(xié)調,培養(yǎng)各組的團隊精神。 (三)_共享:當其他部門有需要時,本部將進行調配干事,去其他部門進行協(xié)助工作。 (四)內部交流:每周例會結束后對一
9、些干事進行各別溝通,切實走入他們生活工作中,了解他們內心想法及感受,同時在工作期間增加干事間的交流機會,真正做到宣揚部上下一心。 四、干事招新 用人原則:有創(chuàng)意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心,有志于服務宣揚部的同學。 招新方法:先筆試初選,后由部長面試,通過才藝展示后綜合評定。 五、具體活動 常規(guī)工作:以多元化的的手段宣揚展示我校的整體風貌,為校團委、_的各類活動做好鋪墊預熱工作,傳達活動精神,展現(xiàn)我校師生風貌。 1、充分了解各活動所需,及時定制宣揚方案,通過介紹各部門工作、活動狀況,使全校師生更好的了解學生會各部門的發(fā)展動向。 2、同各系部學生分會相關部門、校廣播臺、網(wǎng)絡部以及校報密切合
10、作,從過去單一的海報宣揚方式拓展到海報、刊物、公告欄為基礎,展會、公布會為特色,廣播、網(wǎng)絡為延伸全方位多層次的開展宣揚工作,使同學們能了解各項活動的具體內容和進展過程; 3、將宣揚欄維護作為部門的常規(guī)工作,保護學院宣揚陣地,號召大家一起營造宣揚氛圍,美化宣揚環(huán)境; 4、對本學期的各項宣揚工作進行備案,具體、完整地儲存宣揚工作記錄,以便于不斷總結,更好的開展工作; 5、及時與校團委、_的主席和部長做好溝通工作,通過橫向和縱向的比較、探討來發(fā)現(xiàn)及改正部門的不夠,并不斷強化部門的優(yōu)勢; 6、重點培養(yǎng)幾位干事,可以讓干事們自己組織、策劃、安排活動,為下一屆部長選拔做準備。 2022學生會宣揚部工作計劃
11、4 1、要做好基礎工作,為會議活動拍照攝影記錄;定期更新和整理博客不斷更新學術中心的動態(tài),讓社員能更及時更準確的了解本社的活動與通知;為重大會議及活動制作視頻和ppt;及時為會員上傳有用的資料和信息等。 2、負責好社團的形象制定和宣揚,包括海報的繪制和粘貼,社刊社報的發(fā)放,社團簡報的制作等。 3、積極配合各部門的各項工作,各部門間的協(xié)調工作將會使學術中心的各項工作有條不紊的進行,因此我宣揚部要增進與其它部門的交流與溝通,促進各項工作的有效進行。 4、培養(yǎng)新隊員的繪畫能力、電腦能力、攝影能力等,為他們順利接班提供條件。 5、增進部門內部感情交流,讓新隊員有歸屬感,以學術中心為傲。在下學期時會的讓
12、新隊員直接參加我們的活動中,我們在技術上給以引導,給他們提出建議,這樣才干確保學術中心人才的延續(xù)、不斷層。 新的開始總給人帶來新的希望,愿學術中心在大家的努力下永遠屹立不倒,為有意于學術研究的人提供一個優(yōu)良的平臺。 2022學生會宣揚部工作計劃5 一、工作目標: 1、強化宣揚部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。強化各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣揚職能,為我校學生會的宣揚工作再添亮點; 2、積極挖掘和培養(yǎng)宣揚人才,為我校宣揚工作注入更多新鮮血液; 3、充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結和宣揚工作; 4、改革宣揚部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提升,擁有鍛煉的空間; 5、把宣
13、揚部建設成一個人性化的溫暖大家庭。 二、強化部門自身建設和部門間的交流: 1、進一步完善部門內部的規(guī)章制度,提升工作成員的工作積極性,提升工作質量。 2、細化部門內的工作記錄,具體記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內的會議記錄。 3、節(jié)約經(jīng)費開支,為確保此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經(jīng)費均采用透明制度,以收據(jù)為證。 4、激勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉為主動,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣揚作用。 5、盡可能的美化校園的宣揚環(huán)境,加強宣揚部的宣揚力度。 6、部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態(tài)。部內每周舉行一次例會
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中國通信塔市場前景預測及投資規(guī)劃研究報告
- 2024-2025學年新教材高中語文第二單元第4課課后分層訓練七“探界者”鐘揚含解析新人教版必修上冊
- 2024-2025學年高中物理課時分層作業(yè)3法拉第電磁感應定律含解析新人教版選修3-2
- 2024-2025學年高中語文第四單元創(chuàng)造形象詩文有別第16課過小孤山大孤山學案新人教版選修中國古代詩歌散文欣賞
- 2024年高中歷史第五單元從科學社會主義理論到社會主義制度的建立易混易錯高考體驗含解析新人教版必修1
- 中國懸浮滑板行業(yè)市場調查研究及投資戰(zhàn)略研究報告
- 淺談“本質安全”在公路橋梁施工安全管控中的應用
- 冷軋硅鋼行業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢及投資戰(zhàn)略研究分析報告
- 中國回彈型手用鋸條項目投資可行性研究報告
- 煉化一體化項目可行性研究報告(立項備案)
- 寵物運輸合同樣本
- 在優(yōu)化營商環(huán)境工作座談會上的講話
- 2024-2025學年七年級數(shù)學下冊第7章《冪的運算》檢測卷(蘇科版2024 含答案解析)
- 2025年餐飲股權分配協(xié)議書模板
- 2025春季開學前學校安全隱患排查工作實施方案:5大安全排查一個都不能少
- 浙江省寧波市奉化區(qū)2024-2025學年高二上學期期末聯(lián)考語文試題及答案
- 2025-2030年中國鉛酸蓄電池行業(yè)市場需求分析與十三五規(guī)劃研究報告
- 2024年蘇州職業(yè)大學高職單招職業(yè)適應性測試歷年參考題庫含答案解析
- 2025年江蘇蘇州市常熟市交通公有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 中國民用航空飛行學院《大學數(shù)學(二)》2023-2024學年第一學期期末試卷
- ESG新政與國有企業(yè)ESG發(fā)展
評論
0/150
提交評論