高級(jí)總體設(shè)計(jì)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

1、高級(jí)總體設(shè)計(jì)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)需求分析，技術(shù)指標(biāo)分解和接口設(shè)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案論證、預(yù)算工作，編制研制開(kāi)發(fā)計(jì)劃書(shū)； 3.負(fù)責(zé)總體方案設(shè)計(jì)，編制分系統(tǒng)任務(wù)書(shū)、項(xiàng)目研制總結(jié)計(jì)劃等； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目研制過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)； 5.負(fù)責(zé)組織解決產(chǎn)品研制過(guò)程中的重大技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題； 6.擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理工作； 7.推動(dòng)質(zhì)量管理體系在產(chǎn)品研制過(guò)程中的全面落實(shí)，并能有效掌握； 8.與主機(jī)單位設(shè)計(jì)師系統(tǒng)進(jìn)行技術(shù)溝通，準(zhǔn)時(shí)協(xié)調(diào)，處理與主機(jī)廠的技術(shù)問(wèn)題； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.計(jì)算機(jī)、通信、自動(dòng)化、電子工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、碩士及以上學(xué)歷，6年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備硬件、軟件、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面的技術(shù)功底； 3.優(yōu)選軍工單位總體室技術(shù)人員，具備一定的技術(shù)管理理念； 4.具有組織重要項(xiàng)目成功實(shí)施的經(jīng)歷； 5.熟識(shí)國(guó)內(nèi)外航空航天等軍工以及民用領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展； 6.具備調(diào)研前沿技術(shù)并完成系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)能力； 7.具備項(xiàng)目策劃組織、人事管理和溝通能力以及對(duì)外溝通談判能力； 8.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施能力。 篇2：總體性能工程師崗位職責(zé)任職要求 總體性能工程師崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)與優(yōu)化; 2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究; 3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計(jì)與分析。 任職要求: 技能要求/專(zhuān)業(yè)水平: 1、熱能與動(dòng)力工程、航空發(fā)動(dòng)機(jī)等專(zhuān)業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、具備航空發(fā)動(dòng)機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者有限; 3、熟識(shí)至少一種熱平設(shè)計(jì)工具;