群部經(jīng)理崗位說明書范文（精編版）

1、黨群部經(jīng)理職位說明書職位編碼：職位標識：職位名稱：經(jīng)理（新聞中心主任）所屆職類職種：所屆單位：工作地點：部 門：種部職位設立日期：職位目的：（簡要介紹該職位的主要目的，突出該職位對組織獨一無二的貢獻。）承擔黨的思想、組織、宣傳工作，在企業(yè)內部創(chuàng)造良好的思想環(huán)境，圍繞企業(yè)中心抓好企業(yè)精1以明建設和企業(yè)文化建設，組織對外的媒體關系處理和對外宣傳工作，負責公司統(tǒng)一新聞的發(fā)布，提高企業(yè)的知名度和美譽度，促進全省業(yè)務快速發(fā)展。工作關系：（簡要介紹該職位的匯報關系及在組織中的位置。）直接上級：黨委書記同 僚：直接下屆：黨群干事旦傳干事主要職責：重要 性應負職責衡量標準組織工作。指導各分公司做好基層黨組織的

2、管理與建設，配合人事部門做好干部考察工作。組織健全、工作規(guī)范宣傳工作。對全省聯(lián)通新聞宣傳的指導，擬訂和組織實施全年的宣傳工作計劃，承擔浙江聯(lián)通雜志的編輯，審稿，推動企業(yè)內部輿論環(huán)境的營造，文化建設思想工作。全面負責企業(yè)思想政治工作，做好調查研究，當好公司領導的助手。指導公司宵年工作、機關工會工作、婦女工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作等的開展。員工思想隊伍穩(wěn)定媒體協(xié)調：建立并維: 論環(huán)境，盡可能防止巨新聞策劃活動，搶占小也局公司整況與業(yè)務矢護與媒體的良好關系，贏得有利輿戈減少危機傳播的發(fā)生。同時組織 ? 播先機，增加公司媒體曝父率，口名度。媒休支持度媒而暴昵率溝通協(xié)調。協(xié)調省本級與總部、其他部門之間以及部門內員工

3、關系，營造融洽、和諧的工作環(huán)境；協(xié)調本部門與公司內其它各部門間關系，促進各部門團結、協(xié)作；工作余圍融洽外部關系融洽經(jīng)營檢討。主持召開部門例會，檢查、考核計劃完成情況，總結部門工作及工程進展情況，總結經(jīng)驗，分析問題。計劃完成良好經(jīng)驗總結及時人才培喬。檢查并指導下屆的工作力法，組織部內員工培訓和學習，促進貝工知識技能的不斷提局。員工任職資格達標率、晉升率任職要求 : （列出此職位最低需要的基本要求、任職資格和素質等。）適 應年齡歲以上適應性別男v女v所學 歷高中所需職稱初級適應 專業(yè)黨政管理中專（職高）中級其他大學?？苬高級v大學木科碩士以上任職資格高級政工師素 質要 求政治素質、文字功底、表達能力社會活動能力協(xié)調管理能力所需培訓（列出此職位所需接受的崗前培訓與在職培訓課程項目）崗刖培訓黨建實務、寫作在崗培 訓政治理論、管理、心理學職位依據(jù) : （主要填寫編寫本職位說明書所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門職責、業(yè)務流程等，應包