上海市律師聘用合同

1、合同標(biāo)題】上海市律師聘用合同（合伙制律師事務(wù)所）合同分類】法律服務(wù)合同發(fā)文字號(hào)】 【發(fā)布機(jī)構(gòu)】甲 方： 律 師 事 務(wù) 所法定代表人：注 冊(cè) 地： 乙方：_（姓名）住址：_律師證號(hào)碼：甲、乙雙方依據(jù)中華人民共和國(guó)律師法及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師 協(xié)會(huì)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致后簽訂本合同。各項(xiàng)條款如下： 第一條合同期限1、本合同期限自 年月日起至 年月日止。2、乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前 個(gè)月為試用期。3、甲、乙雙方中的任何一方如希望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個(gè)月向另一方提出， 甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成一致后，可以續(xù)訂聘用合同。4、如本合同期限屆滿后，雙方

2、雖未續(xù)訂本合同，但仍然按本合同規(guī)定的各項(xiàng)條件實(shí)際履行， 則本合同自動(dòng)延續(xù)一年。第二條工作條件和職責(zé)1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動(dòng)、律師資格申請(qǐng)和年審的有關(guān)手續(xù)， 乙方應(yīng)積極協(xié)助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動(dòng)、律師資格申請(qǐng)或年審時(shí)須向司法行 政部門或律師協(xié)會(huì)繳納的費(fèi)用均由甲方承擔(dān)。 同時(shí)，乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。2、甲方應(yīng)向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌?chǎng)所以及辦公條件， 同時(shí)有權(quán)根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的 工作情況，合理調(diào)整乙方的辦公地點(diǎn)及工作方式，或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。3、乙方應(yīng)根據(jù)法律、 法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會(huì)的有關(guān)規(guī)定， 按照甲方制訂的工作標(biāo)

3、準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求，努力完成甲方合伙人安排的各項(xiàng)工作。4、甲方可根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)情況， 結(jié)合合伙人對(duì)乙方的評(píng)價(jià)， 定期或不定期地對(duì)乙方的工作表 現(xiàn)進(jìn)行考核，并可根據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的級(jí)別、薪資或獎(jiǎng)金。乙方有權(quán)了解甲方的考 核結(jié)果，并可向主管合伙人反映自己的意見，但應(yīng)服從甲方的最終決定。5、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為 小時(shí)（或創(chuàng)收額） 。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定如實(shí)填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)根據(jù)客戶的反映以及乙方的實(shí)際工作情況，在合理的范圍 內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄 （或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量） 。乙方對(duì)甲方合伙人的調(diào)整決定不 服，可以向甲方的主管合伙人申訴。第三條工作時(shí)間1、甲方實(shí)行不

4、定時(shí)工作制。 除休息日、 法定節(jié)假日、 帶薪休假以及甲方規(guī)定的其它休假制度 外，乙方每天應(yīng)根據(jù)甲方的要求按時(shí)上班，并完成不少于八小時(shí)的出勤時(shí)間。2、甲方合伙人因工作需要， 可以要求乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間， 或在休息日或法定節(jié)假日加班。 同 時(shí)甲方應(yīng)酌情安排乙方休息或給予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時(shí)應(yīng)事先向甲方申請(qǐng)，并 根據(jù)甲方的統(tǒng)一安排辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。第四條薪資及福利1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪人民幣 元，其中包括除獎(jiǎng)金以外的工資、 加班費(fèi)、補(bǔ)貼和津貼等一切報(bào)酬。甲方合伙人可根據(jù)甲方的經(jīng)濟(jì)效益不時(shí)修訂甲方薪酬制度， 并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲

5、方在每月 日前以現(xiàn)金 / 電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資，但也可因甲方以外的特殊情況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。3、甲方可根據(jù)有關(guān)法律、 法規(guī)和行政性規(guī)定， 自行制定或修改其獎(jiǎng)金政策， 并可根據(jù)其經(jīng)濟(jì) 效益以及對(duì)乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎(jiǎng)金（注：包括但不限于提成獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、年終 獎(jiǎng)等）。4、甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金， 并代扣代繳乙方收入中的個(gè)人所得稅以及 社會(huì)保險(xiǎn)金中乙方應(yīng)自行承擔(dān)的部分。同時(shí)，甲方也可根據(jù)自己的能力以及業(yè)務(wù)特點(diǎn)，決定 向乙方提供其它合適的保險(xiǎn)或福利項(xiàng)目。5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假，或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請(qǐng)并經(jīng) 批準(zhǔn)。甲方應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定

6、和甲方的規(guī)章制度，向乙方支付休假期間的法定工資。 第五條工作紀(jì)律1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、 法規(guī)， 司法行政部門的行政性規(guī)定， 以及律師協(xié)會(huì)制訂的各項(xiàng)規(guī)定； 嚴(yán)格遵守甲方不時(shí)制定、修訂并公布的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。2、乙方在甲方工作期間及離職以后， 均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、 甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)秘密。 甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)資料，包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟 盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、 數(shù)據(jù)、報(bào)表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號(hào)碼、地址等，均為甲方財(cái)產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù) 需要，否則未經(jīng)甲方許可，乙

7、方不得向任何第三方泄露上述資料，也不得將上述資料復(fù)制、 下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場(chǎng)所以外的地方。3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé)， 履行對(duì)甲方的全部義務(wù)。 未經(jīng)甲方同意， 乙方不得在任 何第三方兼職，也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間，不得從事或幫助任何 第三方從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的任何活動(dòng)。未經(jīng)甲方同意，乙方在與甲方解除本合同之后的一年 內(nèi)，不得自行聘用或幫助任何第三方聘用甲方律師和員工，也不得以自己或任何第三方的名 義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶， 或?yàn)榕c甲方客戶相對(duì)立的一方提供任何有償或無償?shù)姆煞?wù)。4、乙方在甲方工作期間， 如由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)行了培訓(xùn)， 或甲方為乙方向本市有

8、關(guān)政府部 門辦理了引進(jìn)外地人才的必要手續(xù)，乙方應(yīng)對(duì)甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié) 束后，或者甲方為乙方辦理完人才引進(jìn)手續(xù)后的第二天起計(jì)算，期限為 年。此時(shí)，如服務(wù)期限長(zhǎng)于本合同期限， 則本合同期限將相應(yīng)順延。 如果乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同， 或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5、如乙方違反上述工作紀(jì)律， 除應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任外， 還應(yīng)向甲方支付違約金。 違約金相當(dāng)于 乙方離職前 個(gè)月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失，并且該經(jīng)濟(jì)損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟(jì)損失和違約金之間的差額。第六條合同解除1、乙方有下列情形之一的

9、，甲方可以在合同期屆滿前隨時(shí)解除本合同：（1）在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件；（2）違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定；（3）在工作中因嚴(yán)重失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實(shí)；（4）偽造個(gè)人學(xué)歷和經(jīng)歷；（5）被依法追究刑事責(zé)任，或被司法行政部門或律師協(xié)會(huì)紀(jì)律委員會(huì)處分。2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書面形式通知乙方， 或多發(fā)一個(gè)月工資代替提前通知期。同時(shí)，應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時(shí)間，以一年工作時(shí)間 折算一個(gè)月工資（注：不到半年折算半個(gè)月工資）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補(bǔ)償金：（ 1）患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)個(gè)月醫(yī)療期（注：可參照上海市勞動(dòng)行政部門的有關(guān)規(guī)定確定）滿后，不能

10、從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（2）經(jīng)考核不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)后仍然不能勝任工作；（3）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同屆時(shí)無法履行， 經(jīng)甲、 乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。3、乙方如希望解除本合同，應(yīng)提前個(gè)月書面通知甲方，否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前 個(gè)月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失，并且該經(jīng)濟(jì)損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。4、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同， 并可要求甲方向乙方支付賠償金。5、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時(shí)

11、，除非雙方另有約定，乙方必須根據(jù)甲方要求：（1）立即停止以甲方名義從事一切活動(dòng)或完成甲方的未了事務(wù)；（2）及時(shí)向甲方移交其所有業(yè)務(wù)和全部工作；（3）及時(shí)向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財(cái)產(chǎn)，包括但不限于本合同第五條第 2 款中列舉的一切甲方文件和資料；（4）按甲方規(guī)定結(jié)清所有帳目。6、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)事項(xiàng)， 或未能及時(shí)辦理上述移交和交接工作， 否則甲方應(yīng) 在本合同提前解除或期滿終止后的 30 天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。第七條爭(zhēng)議的解決 甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對(duì)本合同理解有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)由雙方根據(jù)上 海市律師協(xié)會(huì)律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)則，在律師協(xié)會(huì)的主持下，由上海市律師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)糾紛調(diào) 解委員會(huì)通過調(diào)解方式加以解決。