CCAA-ISO14002015轉(zhuǎn)版考試試題及答案詳解

1、2015年12月ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)換版考試練習(xí)題姓名： 日期：年_月_日題型單項(xiàng)選擇題多項(xiàng)選擇題簡(jiǎn)述題總得分得分、單項(xiàng)選擇題（從下面各題選項(xiàng)中選出一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢?，并將相?yīng)字母填在下面表格中。每題1分，共50分）12345678910CDBCBDDBCD11121314151617181920CABDDBCCDB21222324252627282930ABABADBABD31323334353637383940BCCBBCCADC41424344454647484950CCDACDDBDC1依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織一旦確定了范圍，都應(yīng)納入環(huán)境管理體系的是哪些

2、方面（）。A. 組織的主要活動(dòng)B. 組織的主要產(chǎn)品和服務(wù)C. 所有在這個(gè)范圍內(nèi)的組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)D. 這個(gè)范圍內(nèi)外組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)2環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息，以通過(guò)一些方式獲得長(zhǎng)期成功和為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案。這些方式不包括：（）A .預(yù)防或減少環(huán)境不利影響，保護(hù)環(huán)境B .提升環(huán)境績(jī)效C .采用生命周期的觀點(diǎn)來(lái)控制或影響組織的設(shè)計(jì)、制造、交付、消費(fèi)以及產(chǎn)品廢棄和服務(wù)的方式，以避免在生命 周期內(nèi)將環(huán)境負(fù)擔(dān)無(wú)意間轉(zhuǎn)移到其他地方D .通過(guò)多種途徑，促進(jìn)法律要求的不斷提高和日趨嚴(yán)格3依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“ 7.2能力”，以下說(shuō)法最為確切的

3、是（）A. 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)程序，使為它或代表它工作的人員都具備相應(yīng)的能力。B. 組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔⒆鳛槟芰Φ淖C據(jù)C. 組織應(yīng)保留保持適當(dāng)能力方面的文件化信息D. 以上均不對(duì)4.PDCA運(yùn)行模式為組織提供了一個(gè)用于實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的、循環(huán)往復(fù)的過(guò)程。該模式可應(yīng)用于：（）A .整個(gè)環(huán)境管理體系B .體系中的每個(gè)單獨(dú)要素C .整個(gè)環(huán)境管理體系及體系中每個(gè)單獨(dú)要素D. A+B+C5依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下述有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍的描述不正確的是（）A. 適用于任何組織，無(wú)論其規(guī)模、類(lèi)型和性質(zhì)。B. 適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素，不強(qiáng)求考慮生命周期觀

4、點(diǎn)。C. 環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括：提升環(huán)境績(jī)效，符合合規(guī)義務(wù)，實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。D. 本標(biāo)準(zhǔn)可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進(jìn)環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標(biāo)準(zhǔn)，必須將標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都納入其 環(huán)境管理體系。6依據(jù)IS014001: 2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.1條款的要求，組織的環(huán)境管理體系應(yīng)包括：A. 標(biāo)準(zhǔn)要求的文件化信息；B. 組織確定的實(shí)現(xiàn)環(huán)境管理體系有效性必需的文件化信息。C. 手冊(cè)、程序D. A+B7. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，體系要素不包括組織的（）A. 結(jié)構(gòu)、作用與職責(zé)B. 績(jī)效評(píng)價(jià)與改進(jìn)C. 策劃與運(yùn)行D. 內(nèi)部環(huán)境8. 環(huán)境狀況是指在某一時(shí)間點(diǎn)所確定的環(huán)境的（）。A. 污

5、染情況B. 狀態(tài)或特征C. 狀態(tài)D. 現(xiàn)狀9. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于生命周期以下說(shuō)法正確的是（）。A. 生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從設(shè)計(jì)、生產(chǎn)到最終處置的一系列過(guò)程B. 生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從原材料采購(gòu)、生產(chǎn)加工到產(chǎn)品使用完成使命 報(bào)廢的過(guò)程C. 生命周期階段，包括原材料獲取、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、運(yùn)輸/交付、使用、壽命結(jié)束后的處理和最終處置D. 產(chǎn)品報(bào)廢即該產(chǎn)品的生命周期結(jié)束10. 依據(jù)IS014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實(shí)其對(duì)環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，以下說(shuō)法那項(xiàng)正確（）A. 最高管理者需任命

6、管理者代表B. 由管理者代表對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)C. 成立環(huán)保部對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)D. 最高管理者應(yīng)對(duì)環(huán)境管理體系的有效性負(fù)責(zé)。11. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)7.4.1條款的要求，以下說(shuō)法正確的是（）A. 組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù)B. 組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息C. 適當(dāng)時(shí)，組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù)D. 適當(dāng)時(shí)，組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息12. 參數(shù)是（）可測(cè)量的表述A. 運(yùn)行條件或狀態(tài)、管理或狀態(tài)B. 環(huán)境指標(biāo)C. 環(huán)境目標(biāo)D. 以上都是13. 依據(jù)IS014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)外包錯(cuò)誤說(shuō)法是（）A. 盡管外部組織是

7、在管理體系的范圍外，組織也需要將外包納入體系范圍內(nèi)管理。B. 外包的功能或過(guò)程不在組織的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)。C. 安排外部組織執(zhí)行組織的部分職能或過(guò)程D. 應(yīng)確保外包過(guò)程受控或可施加影響。14. 依據(jù)IS014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的外部事項(xiàng)可包括：（）A. 法律B. 財(cái)務(wù)C. 自然D. 上述都是15. 實(shí)現(xiàn)（）之間的平衡被認(rèn)為是即滿足我們現(xiàn)今的需求，又不損害后代人滿足的能力的基礎(chǔ)。A .社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和政治B 發(fā)展、環(huán)境和社會(huì)C .社會(huì)、發(fā)展和環(huán)境D .環(huán)境、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)16. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織須明確環(huán)境管理體系的（），以確定其范圍。A. 地理位

8、置B. 邊界和適用性C. 活動(dòng)領(lǐng)域D. 過(guò)程17. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，下列關(guān)于合規(guī)義務(wù)正確的表述是（）A. 組織需考慮如何將合規(guī)義務(wù)應(yīng)用于組織B. 合規(guī)義務(wù)不會(huì)給組織帶來(lái)機(jī)遇C. 組織應(yīng)保持其合規(guī)義務(wù)的文件化信息D. 組織應(yīng)保留其合規(guī)義務(wù)的文件化信息作為證據(jù)18. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)確定評(píng)價(jià)其環(huán)境績(jī)效所依據(jù)的準(zhǔn)則和適當(dāng)?shù)模ǎ?。A. 數(shù)據(jù)B. 信息C. 參數(shù)D. 趨勢(shì)19. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立，實(shí)施，保持和持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系是為了（）。A. 取得預(yù)期的結(jié)果B. 提升環(huán)境績(jī)效C. 提高顧客的滿意度D

9、. A+B20. 組織的重要環(huán)境因素是由（）A. 社會(huì)公認(rèn)的B. 組織運(yùn)用其準(zhǔn)則確定的C. 相關(guān)方指定的D. 法規(guī)要求的21. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實(shí)其對(duì)質(zhì)量管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，可以通過(guò)（）：A. 確保環(huán)境管理體系實(shí)現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果B. 維修環(huán)保設(shè)備C. 對(duì)污染物排放進(jìn)行檢驗(yàn)D. 培訓(xùn)人員22. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，（）是指組織的環(huán)境管理體系是否滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求并適當(dāng)?shù)貙?shí)施。A. 適宜性B. 充分性C. 有效性D. 符合性23. 組織在策劃如何實(shí)現(xiàn)其環(huán)境目標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)確定包括用于監(jiān)視實(shí)現(xiàn)其可測(cè)量的環(huán)境目標(biāo)的進(jìn)程所需的（）。A. 參數(shù)B

10、. 過(guò)程C. 結(jié)果D. 數(shù)據(jù)24. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn),關(guān)于組織作用、職責(zé)和權(quán)限說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）A. 弱化了形成文件化的信息的要求B. 強(qiáng)調(diào)了形成文件化的信息的要求C. 不再明確提出管理者代表的要求D. 強(qiáng)調(diào)了最高管理者在職責(zé)和權(quán)限上分配和溝通方面的職責(zé)25. 依據(jù)IS014001: 2015標(biāo)準(zhǔn)，下述哪項(xiàng)理解最為確切（）。A. 組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔?，作為監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)結(jié)果的證據(jù)B. 組織應(yīng)保留文件化信息，作為監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)結(jié)果的證據(jù)C. 組織應(yīng)保持監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)適當(dāng)?shù)奈募畔. 組織應(yīng)保持監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)文件化信息26. 依據(jù)&

11、#163;014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說(shuō)法是（）A. 確定有關(guān)相關(guān)方B. 確定有關(guān)相關(guān)方有哪些要求C. 篩選有關(guān)相關(guān)方的要求哪些需要成為合規(guī)義務(wù)D. 以上全部27. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)必須確定的內(nèi)容不包括（）。A. 需要被監(jiān)視和測(cè)量的對(duì)象B. 監(jiān)視、測(cè)量、分析與評(píng)價(jià)的方法C. 實(shí)施監(jiān)視和測(cè)量頻次與時(shí)機(jī)D. 對(duì)監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果進(jìn)行分析的時(shí)機(jī)28. 按IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施應(yīng)確保（）A. 得到預(yù)期的結(jié)果B. 得到確認(rèn)的結(jié)果C. 得到已知的結(jié)果D. 得到最優(yōu)的結(jié)果29

12、. 組織應(yīng)建立、實(shí)施、（）并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實(shí)施6.1和6.2所識(shí)別的措施所需的過(guò)程。A. 改進(jìn)B. 控制C. 管理D. 調(diào)整30. 依據(jù)IS014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，環(huán)境管理體系是管理體系的組成部分，用于：（）A. 管理環(huán)境因素B. 履行合規(guī)義務(wù)C. 應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇D. 以上全部31. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)按其建立的信息交流過(guò)程及其（）的要求，就環(huán)境管理體系的相關(guān)信息進(jìn) 行外部信息交流。A. 交流內(nèi)容B. 合規(guī)義務(wù)C. 交流方式D. 社會(huì)責(zé)任32. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，下列哪項(xiàng)說(shuō)法不正確（）A. 確定環(huán)境因素時(shí)，組織要考慮到生命周期

13、的觀點(diǎn)B. 確定環(huán)境因素時(shí)，組織只要認(rèn)真考慮可被組織控制或影響的生命周期階段就足夠了。要考慮到生命周期的觀點(diǎn)， 但并不要求進(jìn)行詳細(xì)的生命周期評(píng)價(jià)C. 確定環(huán)境因素時(shí)，組織需進(jìn)行生命周期評(píng)價(jià)D. 組織不必單個(gè)考慮每個(gè)產(chǎn)品、組件或原材料以確定和評(píng)價(jià)其環(huán)境因素33. 依據(jù)IS014001: 2015標(biāo)準(zhǔn)，以下關(guān)于環(huán)境方針的要求正確的是（）A. 與2004版標(biāo)準(zhǔn)對(duì)環(huán)境方針的要求完全一致B. 為滿足新版標(biāo)準(zhǔn)要求，組織必須增加方針中所承諾的內(nèi)容C. 應(yīng)作為形成文件的信息予以保持D. 環(huán)境方針可為公眾所獲取34. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進(jìn)環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以

14、提升（A. 體系績(jī)效B. 環(huán)境績(jī)效C. 公司形象D. 風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的應(yīng)對(duì)35. 組織在策劃風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇管理措施時(shí)，應(yīng)策劃（）A. 組織的環(huán)境B. 如何評(píng)價(jià)這些措施的有效性C. 組織的合規(guī)性義務(wù)D. 以上全對(duì)36. 按IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)要求，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇的措施不需要解決（）A. 預(yù)防負(fù)面效果B. 減少負(fù)面效果C. 杜絕負(fù)面效果D. 持續(xù)改進(jìn)37. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)（）環(huán)境管理體系所需的資源。A. 確定并提供B. 建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)C. 確定并提供建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)D. 提供并建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)），同時(shí)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)38.IS0140

15、01:2015標(biāo)準(zhǔn)的的目的是為各組織提供系統(tǒng)性框架，以保護(hù)環(huán)境，響應(yīng)變化的（ 需求保持平衡。A .環(huán)境狀況B 環(huán)境因素C .環(huán)境污染D .環(huán)境法律39. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，下列關(guān)于說(shuō)法最為確切的是（）。A. 按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以預(yù)防緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。B. 按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以減輕緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。C. 按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以消除緊急情況所帶來(lái)的不利環(huán)境影響。D. A+B40. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)對(duì)與其環(huán)境管理體系相關(guān)的信息交流做出（）A. 接收B. 保持文件化信息C. 響應(yīng)D. 回應(yīng)41. 依據(jù)

16、IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保其信息交流過(guò)程能夠促使在其控制下工作的人員（A. 具備相應(yīng)的能力B. 增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識(shí)C. 對(duì)持續(xù)改進(jìn)做出貢獻(xiàn)D. 符合要求42. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，能夠影響組織或受組織影響的環(huán)境狀況不包括：（）A. 土地使用B. 氣候C. 文化D. 生物多樣性43. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)采取措施實(shí)施改進(jìn)時(shí)，組織宜考慮（）A. 環(huán)境績(jī)效分析和評(píng)價(jià)B. 合規(guī)性評(píng)價(jià)C. 內(nèi)審和管理評(píng)審的結(jié)果D. 以上全部44. 風(fēng)險(xiǎn)是（）的影響。A. 不確定性B. 可能性C. 預(yù)期的偏差D. 潛在的45. 依據(jù)IS014001 : 20

17、15標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保外包過(guò)程受控或（）A. 可調(diào)查B. 可了解C. 可控制D. 可施加影響46. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，運(yùn)行控制可能包括工程控制和（）A. 工序控制B. 作業(yè)控制C. 手冊(cè)D. 程序47. 相比£014001:2004標(biāo)準(zhǔn)，以下哪項(xiàng)是IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)的更為明確表述的要求（）A、組織應(yīng)對(duì)實(shí)際發(fā)生的緊急情況和事故作出響應(yīng)，并預(yù)防或減少隨之產(chǎn)生的有害環(huán)境影響B(tài)、組織應(yīng)定期評(píng)審其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序C、可行時(shí)，組織還應(yīng)定期試驗(yàn)上述應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序D、適用時(shí)，向相關(guān)方，包括為組織工作的人員提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)48

18、. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)要求，在環(huán)境管理體系范圍內(nèi)，組織應(yīng)確定的緊急情況是（）A. 人身傷害B. 潛在的污染事故C. 質(zhì)量事故D. 食物中毒49. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審時(shí)應(yīng)考慮下列內(nèi)容：（）A. 合規(guī)義務(wù)的變更；B. 資源的充分性C. 監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果的趨勢(shì)D. 以上全部50. 持續(xù)改進(jìn)是指不斷提升（）的活動(dòng)。A. 目標(biāo)B. 要求C. 績(jī)效D. 規(guī)范二、多項(xiàng)選擇題（從下面各題選項(xiàng)中選出兩個(gè)或兩個(gè)以上最恰當(dāng)?shù)拇鸢?，并將答案填在下列表格中。選錯(cuò)選項(xiàng)時(shí)、 少選時(shí)均不得分；每題 2分，共40分）51525354555657585960ABCBCDACDBDA

19、BCBCDABCABCABDACD61626364656667686970ABCDABDABCDBCDABCDABCDABCDABDABDABC51. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，在確定環(huán)境因素時(shí)，組織可以考慮：A. 向大氣的排放B. 向水體的排放C. 空間的使用D. 物理屬性52.IS014001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系的要求，這些要求包括（），旨在有利于用戶實(shí)施多個(gè)ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)。A .基于風(fēng)險(xiǎn)的思考B .一個(gè)高層次的架構(gòu)C .含有核心定義的通用術(shù)語(yǔ)D .相同的核心文本53. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)確定環(huán)境管理體系的范圍時(shí)，組織應(yīng)考慮：A

20、. 所確定的內(nèi)外部事項(xiàng)B. 認(rèn)證機(jī)構(gòu)的要求C. 所確定的合規(guī)義務(wù)D）組織實(shí)施控制與施加影響的權(quán)限和能力54. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.2條款的有關(guān)要求，組織應(yīng)（）A. 評(píng)價(jià)合規(guī)性并應(yīng)采取措施B. 評(píng)價(jià)合規(guī)性，必要時(shí)采取措施C. 所有合規(guī)義務(wù)均需要予以評(píng)價(jià)D. 根據(jù)組織的合規(guī)義務(wù)類(lèi)型確定需要評(píng)價(jià)的合規(guī)義務(wù)55. 環(huán)境績(jī)效是與環(huán)境因素管理相關(guān)的績(jī)效，在環(huán)境管理體系的背景下，環(huán)境績(jī)效的結(jié)果可以對(duì)照（）來(lái)測(cè)量A. 組織的環(huán)境方針B. 組織的環(huán)境目標(biāo)或其他準(zhǔn)則C. 可以使用參數(shù)來(lái)測(cè)量D. 必須由第三方來(lái)測(cè)量56. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下有關(guān)最高管理者說(shuō)法正

21、確的是（）A. 最高管理者必須是最高層指揮和控制組織的一個(gè)人B. 最高管理者擁有在組織內(nèi)授權(quán)的權(quán)力C. 最高管理者擁有在組織內(nèi)提供資源的權(quán)力D. 如果管理體系的范圍僅覆蓋組織的一部分，那么最高管理者是指那些指揮和控制組織那部分的人57. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)視和測(cè)量的結(jié)果是（）。A. 可靠的B. 可重現(xiàn)的C. 可追溯的D. 可量化的58. 環(huán)境管理體系的詳細(xì)和復(fù)雜程度的不同，取決于多方面的因素，如（）A .環(huán)境管理體系覆蓋的范圍B .組織的合規(guī)義務(wù)C .組織所處的環(huán)境D .組織的環(huán)境績(jī)效59. 依據(jù)IS014001: 2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.3條款的要求，為了控制文件化信息，

22、適用時(shí)，組織應(yīng)采取以下哪些措施：A. 分發(fā)、訪問(wèn)、檢索和使用B. 存儲(chǔ)和保護(hù)，包括保持其易讀性C. 應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)程序D. 變更控制（例如：版本控制）60. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下面關(guān)于環(huán)境方針的說(shuō)法正確的有：A. 環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則B環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績(jī)效的承諾C保護(hù)環(huán)境的承諾不僅是通過(guò)污染預(yù)防來(lái)防止對(duì)環(huán)境的不利影響，而且還要保護(hù)自然環(huán)境免受組織的活動(dòng)、產(chǎn)品 和服務(wù)所帶來(lái)的危害和退化D. 環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境61. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)采取措施以獲得所必需的能力，適當(dāng)措施可包括（）

23、A. 向現(xiàn)有員工提供培訓(xùn)B. 向現(xiàn)有員工提供指導(dǎo)C. 重新委派職務(wù)D. 聘用、雇傭勝任的人員62伴隨著（），氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少，社會(huì)對(duì)可持續(xù)發(fā)展，透明度及責(zé)任的期望值已發(fā)生了變化。A .法律法規(guī)的日趨嚴(yán)格B 環(huán)境污染C 資源的利用D 廢物管理不當(dāng)63. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，在策劃如何實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)時(shí)，組織應(yīng)確定A. 完成時(shí)間B. 需要的資源C. 如何評(píng)價(jià)結(jié)果D. 責(zé)任者64. 依據(jù)IS014001 : 2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)通過(guò)（）方式來(lái)評(píng)估采取行動(dòng)消除不符合原因的需求。A. 處理善后，包括減輕不利的環(huán)境影響B(tài). 評(píng)審不符合C. 確定不符合的原因D. 確定是

24、否存在或是否可能發(fā)生類(lèi)似的不符合65. 組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持與環(huán)境管理體系有關(guān)的內(nèi)部與外部信息交流所需的過(guò)程，包括：A. 信息交流的內(nèi)容B. 何時(shí)進(jìn)行信息交流；C. 與誰(shuí)進(jìn)行信息交流；D. 如何進(jìn)行信息交流。66. 依據(jù)£014001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織的內(nèi)部特征或條件可包括：（）A、文化B、戰(zhàn)略方向C、過(guò)程D、知識(shí)67. 組織的環(huán)境管理體系，在確定需要應(yīng)對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇時(shí)應(yīng)與（）相關(guān)。A. 環(huán)境因素B. 合規(guī)性義務(wù)C. 相關(guān)方需求和期望D. 組織的環(huán)境狀況68. 依據(jù)IS014001: 2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)建立、實(shí)施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實(shí)施必 要過(guò)程，通過(guò)（）A. 為過(guò)程建立運(yùn)行準(zhǔn)則B. 按照運(yùn)行準(zhǔn)則實(shí)施過(guò)程控制C. 可行時(shí)，定期試驗(yàn)策劃的響應(yīng)措施D. 保持必要程度的文件化信息，以確信過(guò)程已經(jīng)按策劃進(jìn)行了實(shí)施69. 依據(jù)IS0