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1、崗位職責(zé)自查自糾的報(bào)告 崗位職責(zé)自查自糾的報(bào)告 敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 我于今年4月進(jìn)入公司工作,現(xiàn)擔(dān)當(dāng)公司出納員。在短短的三個(gè)月的時(shí)間里,公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我極大的關(guān)懷和幫忙,使自己能盡快地融入 到公司整體工作之中。近日,公司開(kāi)展了崗位職責(zé)自查自糾活動(dòng),我對(duì)比本職工作,進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)和自我檢查,發(fā)覺(jué)自己在工作中還存在一些不足和問(wèn)題,主要表現(xiàn)為: 一是對(duì)具體財(cái)務(wù)工作的學(xué)習(xí)系統(tǒng)性和深度還不夠,學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,學(xué)習(xí)內(nèi)容淺嘗輒止,對(duì)自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠高,不愿積極去學(xué)去想,自我提高的意識(shí)和理念不夠明確。 二是工作中不夠積極積極,有時(shí)有急躁心情,工作方式方法有時(shí)不太細(xì),急功近利,想一下子就把工作干

2、好,在確定程度上缺少耐心和長(zhǎng)期的工作規(guī)劃。 三是對(duì)公司全局和整體工作了解不夠深化,只局限在本職工作不出問(wèn)題、自己不出問(wèn)題就行了,欠缺與時(shí)俱進(jìn)、融入大局的意識(shí)。 存在以上問(wèn)題的緣由主要是:認(rèn)為自己作為一名新員工進(jìn)入公司工作,首先要做到當(dāng)心謹(jǐn)慎、按部就班,確保本職工作不出問(wèn)題,不能給公司造成任何損失,不能給公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們添麻煩,因此在學(xué)習(xí)上、在工作中缺少積極求進(jìn)、銳意進(jìn)取的精神和自信,對(duì)自己的工作角色定位不特殊精確。 在今后的工作中,我要努力做到以下幾點(diǎn): 一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增加分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的才能,多學(xué)、多看、多聽(tīng)、多交流,進(jìn)一步提高自身素養(yǎng),積極適應(yīng)公司整體工作的需求,發(fā)揮好本職工作在公司全局工作中的作用。 二是嚴(yán)格履行崗位職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行出納制度,認(rèn)真精確、準(zhǔn)時(shí)、真實(shí)、完整的辦理每一筆業(yè)務(wù),確保公司貨幣資金安全完整。定期向大廳和會(huì)計(jì)核對(duì)收款明細(xì),準(zhǔn)時(shí)精確的做好資金收支日?qǐng)?bào)表。 三是增加大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極進(jìn)入工作角色,以對(duì)本職工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé)地完成好公司、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極協(xié)作同事們把工作做得更好,提高工作質(zhì)量和效率,為公司進(jìn)展壯大做出

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