下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、 會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策探討 楊驍摘要:現(xiàn)如今,我國(guó)社會(huì)進(jìn)入高速發(fā)展時(shí)期,企業(yè)財(cái)務(wù)工作尤為關(guān)鍵,過(guò)去的財(cái)務(wù)管理方式已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足時(shí)代需求,信息化是當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)工作重點(diǎn)。基于此,本文以會(huì)計(jì)信息化作為研究對(duì)象,分析會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響,分別從財(cái)務(wù)管理觀念、內(nèi)部管理制度等方面闡述會(huì)計(jì)信息化背景下財(cái)務(wù)管理對(duì)策。關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息化;財(cái)務(wù)管理;企業(yè)運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)工作是企業(yè)其他工作的基礎(chǔ),缺少資金支持其他工作無(wú)法開(kāi)展,現(xiàn)如今會(huì)計(jì)信息化背景下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提出新的要求。企業(yè)需要提高自身實(shí)力,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流,落實(shí)會(huì)計(jì)信息化,保證
2、企業(yè)財(cái)務(wù)工作質(zhì)量,提高工作效率,通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)信息化給企業(yè)財(cái)務(wù)管理帶來(lái)的影響,提出相應(yīng)解決措施。一、會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的積極影響分析會(huì)計(jì)信息化給企業(yè)財(cái)務(wù)管理帶來(lái)的影響,具體如下:(1)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)功能的影響。會(huì)計(jì)信息化條件下,改變了過(guò)去人為收集加工信息的工作方式,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)可以完成該部分工作,并生成電子賬本,會(huì)計(jì)人員可以更全面的了解企業(yè)財(cái)務(wù)情況,通過(guò)報(bào)表研究運(yùn)營(yíng)狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問(wèn)題,并尋找解決對(duì)策。(2)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的影響。現(xiàn)如今,企業(yè)會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的時(shí)候開(kāi)始使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng),財(cái)務(wù)管理方式發(fā)生改變,要求財(cái)務(wù)人員必須熟練使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng),保證自身豐富的財(cái)務(wù)知識(shí),提高計(jì)算機(jī)操作水平,了解信
3、息系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),提高熟練度,通過(guò)提升自身綜合素質(zhì)適應(yīng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展需求。(3)對(duì)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的影響。為了提高會(huì)計(jì)控制效率,改變傳統(tǒng)審計(jì)方式,利用信息系統(tǒng)完成各方面檢測(cè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)審計(jì)中出現(xiàn)的問(wèn)題,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行校對(duì)與審核,保證會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行1。二、會(huì)計(jì)信息化背景下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的消極影響及有效對(duì)策(一)會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的消極影響會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制造成不良影響,隨著會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程加快,企業(yè)內(nèi)部發(fā)展重點(diǎn)出現(xiàn)變化,人工作用在減弱,企業(yè)需要對(duì)工作人員控制的同時(shí),還要對(duì)計(jì)算機(jī)完成掌控,這讓企業(yè)內(nèi)部管理工作難度加大,企業(yè)在管理中也會(huì)面臨風(fēng)險(xiǎn)。(二)會(huì)計(jì)信息化背景下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的有
4、效對(duì)策1.轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)管理觀念,重視財(cái)務(wù)管理信息化隨著會(huì)計(jì)信息化的普及,人們的財(cái)務(wù)管理觀念發(fā)生變化,相關(guān)專(zhuān)業(yè)人才在企業(yè)內(nèi)部管理工作中開(kāi)始滲入新的管理觀念,更多的人看到了會(huì)計(jì)信息化的重要性,不僅對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生積極影響,也提高了財(cái)務(wù)管理人員的工作效率,為財(cái)務(wù)管理工作提供了良好的環(huán)境。財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)用會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)時(shí)應(yīng)保持風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),通過(guò)對(duì)系統(tǒng)的操控保證自身處于安全環(huán)境中。某企業(yè)采用v6財(cái)務(wù)管理模式,有效解決企業(yè)核算、管理以及分析決策的財(cái)務(wù)管理問(wèn)題。v6財(cái)務(wù)管理可以支持多種專(zhuān)項(xiàng)核算、多幣種轉(zhuǎn)換以及交叉核算,可以接納各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),系統(tǒng)能夠自動(dòng)生成會(huì)計(jì)憑證,最終形成電子賬簿與財(cái)務(wù)分析報(bào)表。系統(tǒng)將財(cái)務(wù)核算從
5、靜態(tài)核算變?yōu)閯?dòng)態(tài)核算,能夠豐富財(cái)務(wù)信息,幫助財(cái)務(wù)管理人員深入分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),預(yù)測(cè)銷(xiāo)售量、利潤(rùn)、采購(gòu)量等指標(biāo),對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)及時(shí)作出正確反映,并實(shí)施有效控制2。2.完善內(nèi)部管理制度,提高工作效率會(huì)計(jì)信息化條件下,建議企業(yè)完善內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,使其適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化的高速發(fā)展,提高財(cái)務(wù)管理人員的工作效率,調(diào)動(dòng)工作人員的積極性,并建立起完善的企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,從財(cái)務(wù)管理人員入手,要求工作人員做好保密工作,提高綜合素質(zhì)能力與道德修養(yǎng),完善檔案存檔工作,確保存檔的文件長(zhǎng)期有效。為了完善企業(yè)內(nèi)部管理制度,使用v6財(cái)務(wù)管理信息化系統(tǒng),可以實(shí)現(xiàn)集團(tuán)財(cái)務(wù)集中管理,以全面預(yù)算管理作為核心,統(tǒng)一集團(tuán)的財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn),將財(cái)務(wù)
6、資源統(tǒng)一配置,系統(tǒng)為財(cái)務(wù)部門(mén)提供統(tǒng)一的決策支持,加強(qiáng)了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)下級(jí)階層的有效控制,保證集團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)決策最終順利落實(shí),將集團(tuán)內(nèi)財(cái)務(wù)高度集中,有效規(guī)避集團(tuán)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化,實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理,提供預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控與清算功能,將所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)業(yè)務(wù)納入到會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)中。越來(lái)越多的企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的時(shí)候開(kāi)始使用erp系統(tǒng),該系統(tǒng)可以為企業(yè)提供財(cái)務(wù)報(bào)表,支持多種類(lèi)型的查詢(xún)功能,系統(tǒng)細(xì)化了成本核算,并建立了標(biāo)準(zhǔn)成本體系,按照物料編碼核算成本,通過(guò)系統(tǒng)子庫(kù)存轉(zhuǎn)移實(shí)現(xiàn)同一法人內(nèi)部物資轉(zhuǎn)移,達(dá)到成本費(fèi)用的高度集中,erp系統(tǒng)可以監(jiān)控采購(gòu)物資的實(shí)際價(jià)格,幫助企業(yè)了解各種原材料市場(chǎng)信息,使材料采購(gòu)成本降到最低,確保企業(yè)成本與利潤(rùn)核算更加準(zhǔn)確。三、總結(jié)總而言之,分析信息化時(shí)代下的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,企業(yè)財(cái)務(wù)管理提出了新的要求,會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作效率與質(zhì)量起到重大的影響,實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化是企業(yè)未來(lái)發(fā)展的必然趨勢(shì),有利于提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力,幫助企業(yè)在未來(lái)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。參考文獻(xiàn):1任聞潔.會(huì)計(jì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度水電能源供應(yīng)合同補(bǔ)充協(xié)議3篇
- 教育科技推動(dòng)的小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)變革實(shí)踐
- 2025年度高端商務(wù)酒店租賃合同-包含酒店管理服務(wù)協(xié)議2篇
- 足球大單元計(jì)劃 斜傳直插二過(guò)一 說(shuō)課稿-2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期體育與健康人教版必修第一冊(cè)
- 第三單元第3課時(shí)角的度量(說(shuō)課稿)-2024-2025學(xué)年四年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)人教版
- 第二單元-走進(jìn)表格新世界-第一課《創(chuàng)建工作表》說(shuō)課稿 2024-2025學(xué)年遼師大版(2015)初中信息技術(shù)七年級(jí)上冊(cè)
- 九下第六單元大單元說(shuō)課稿
- 2023-2024學(xué)年北京版(2013)小學(xué)信息技術(shù)第一冊(cè) 第一單元第3課計(jì)算機(jī)的硬件和軟件(說(shuō)課稿)
- 《智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē) 自動(dòng)駕駛地圖增量更新 第2部分:情報(bào)資料要求》
- 《第四章 第5節(jié) 光的色散》說(shuō)課稿-2023-2024學(xué)年初中物理人教版八年級(jí)上冊(cè)
- 企業(yè)年會(huì)攝影服務(wù)合同
- 電商運(yùn)營(yíng)管理制度
- 2025年上半年上半年重慶三峽融資擔(dān)保集團(tuán)股份限公司招聘6人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 城市公共交通運(yùn)營(yíng)協(xié)議
- 內(nèi)燃副司機(jī)晉升司機(jī)理論知識(shí)考試題及答案
- 2024北京東城初二(上)期末語(yǔ)文試卷及答案
- 2024設(shè)計(jì)院與職工勞動(dòng)合同書(shū)樣本
- 2024年貴州公務(wù)員考試申論試題(B卷)
- 電工高級(jí)工練習(xí)題庫(kù)(附參考答案)
- 村里干零工協(xié)議書(shū)
- 2024年高考八省聯(lián)考地理適應(yīng)性試卷附答案解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論