武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié)_第1頁(yè)
武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié)_第2頁(yè)
武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié)_第3頁(yè)
武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié)_第4頁(yè)
武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、武宣縣科技局“兩年”活動(dòng)第一階段小結(jié) 武宣縣科技局“兩年活動(dòng)第一階段小結(jié) 武宣縣科技局 開(kāi)展“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng) 第一階段工作小結(jié) 按照武宣縣委關(guān)于201*年開(kāi)展“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng)的實(shí)施看法,武宣縣科技局立足實(shí)際,緊緊圍繞科技服務(wù)“三農(nóng)第一要?jiǎng)?wù),以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和提升科技管理工作為重點(diǎn),采用“學(xué)文件,查問(wèn)題,抓作風(fēng),促發(fā)展等多種方式,扎實(shí)推動(dòng)“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng)深入開(kāi)展,促進(jìn)科技工作全面發(fā)展?,F(xiàn)將我局開(kāi)展“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng)第一階段工作小結(jié)如下:一、深入熟悉,廣泛動(dòng)員 我局高度重視“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng)的開(kāi)展,成立了以局長(zhǎng)黃世捧同志為組

2、長(zhǎng),其他班子成員為副組長(zhǎng),各個(gè)科室負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,把“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年活動(dòng)作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)抓緊、抓好、抓出實(shí)效。我局于2月6日召開(kāi)了動(dòng)員會(huì),黃世捧局長(zhǎng)在動(dòng)員會(huì)上發(fā)表了講話,認(rèn)真闡明了現(xiàn)階段開(kāi)展該項(xiàng)活動(dòng)的重要意義,對(duì)活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行了安排布暑。并制定了201*年工作任務(wù)落實(shí)方案和工作推動(dòng)計(jì)劃表,將在下一步狠抓落實(shí),并統(tǒng)一上報(bào)縣委活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 二、學(xué)文件強(qiáng)素養(yǎng) 依據(jù)原有的學(xué)習(xí)制度制定了本次活動(dòng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,印發(fā)了自 治區(qū)黨委郭聲琨書記力行“六戒與領(lǐng)導(dǎo)干部共勉的系列文章、來(lái)賓市委張秀隆書記在全市機(jī)關(guān)黨員大輪訓(xùn)培訓(xùn)班上的講話、縣委何基敏書記在“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)年

3、活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上的講話及武宣縣科技局首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制、武宣縣關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的實(shí)施看法等材料,并組織全體干部職工開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)還要求科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)武宣縣科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理暫行辦法、關(guān)于強(qiáng)化對(duì)縣科級(jí)正職領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督的規(guī)定、武宣縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假制度等文件。要求這些材料的學(xué)習(xí)個(gè)人、單位都要有學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)體會(huì)。 三、解放思想全體干部職工“踐六戒大討論 以“六戒戒驕、戒懶、戒空、戒虛、戒假、戒奢為主題,深入開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng),重點(diǎn)討論四個(gè)方向的問(wèn)題:一是對(duì)照加快武宣發(fā)展的要求,討論單位和個(gè)人的發(fā)展意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)

4、,工作效率和工作標(biāo)準(zhǔn)高不高;二是對(duì)照轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),討論單位和個(gè)人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和工作效率上還存在哪些細(xì)節(jié)問(wèn)題;三是對(duì)照又好又快發(fā)展的要求,討論本單位的各項(xiàng)工作流程是否規(guī)范有序,現(xiàn)行工作制度、工作程序、工作行為方式是否有利于發(fā)展的問(wèn)題;四是對(duì)照服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)的要求,充分討論本單位和個(gè)人是否存在政令不暢、本位主義、辦事拖拉、推諉扯皮等問(wèn)題。四、抓落實(shí)為民辦實(shí)事 我局認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委關(guān)于開(kāi)展活動(dòng),著眼隊(duì)伍建設(shè)、科技 工作實(shí)際,革新工作思路,將“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變年、工作落實(shí)活動(dòng)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“科技項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)、實(shí)施、管理、“專利申請(qǐng)、“防震減災(zāi)等主題施行活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),以科技服務(wù)基層

5、為抓手,相繼開(kāi)展“進(jìn)村入戶察民情,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展春季大行動(dòng)活動(dòng)和農(nóng)民“進(jìn)城住家看變化、文體聯(lián)歡促和諧活動(dòng)等,深入開(kāi)展為民辦實(shí)事活動(dòng)。在聯(lián)系點(diǎn)舉辦有用技術(shù)培訓(xùn)班2期共160人次,參加冬修水利500米,和農(nóng)民群眾一起種甘蔗、植樹,贈(zèng)送農(nóng)民化肥4噸價(jià)值8000元。 擴(kuò)大閱讀:縣科技局開(kāi)展“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)第一階段工作總結(jié)及第二階段工作布暑 縣科技局開(kāi)展“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn) 題活動(dòng)第一階段工作總結(jié)及第二階段工作布暑 為貫徹落實(shí)全縣集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)實(shí)施方案文件精神,我局保持以鄧小平理論和“三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀

6、,把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好發(fā)展環(huán)境作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著力解決在實(shí)際工作和干部隊(duì)伍中存在的背離黨的性質(zhì)和宗旨、群眾反映激烈的特別問(wèn)題,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷提升服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的意識(shí)和能力,取得了初步成效。 第一階段工作總結(jié): 為開(kāi)展好這項(xiàng)活動(dòng),我局高度重視,及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),制定工作方案。 首先,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。局里成立了一局長(zhǎng)劉定勇為組長(zhǎng),局其他干部職工為組員的“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由于賢松副局長(zhǎng)擔(dān)任,具體負(fù)責(zé)施行活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)、催促檢查和調(diào)度指導(dǎo)等日常工作,保證組織實(shí)施落到實(shí)處。其次,強(qiáng)化思想統(tǒng)一。局組織了所有干部職工學(xué)習(xí)

7、全縣集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)實(shí)施方案、廉政準(zhǔn)則、橫峰縣黨政干部作風(fēng)建設(shè)十條禁令及有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度、工作紀(jì)律等,加強(qiáng)清廉從政、依法行政意識(shí)。召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),進(jìn)行廣泛的思想發(fā)動(dòng),使廣大干部提升對(duì)開(kāi)展集中整治活動(dòng)的熟悉,明確轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的基本要求,自覺(jué)把思想統(tǒng)一到“集中整治干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)中來(lái)。再次,加大宣揚(yáng)力度。領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)開(kāi)展“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)特別問(wèn)題活動(dòng)進(jìn)行全面廣泛動(dòng)員布暑,運(yùn)用多種形式,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)全市改善干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、狠抓工作落實(shí)電視 會(huì)議和全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,深入了解當(dāng)前改善干部作風(fēng)、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的緊迫性、重要性,做到宣

8、揚(yáng)到位,人人知曉,營(yíng)造優(yōu)良教育氛圍。 開(kāi)展活動(dòng)至今,通過(guò)學(xué)習(xí)和教育,加強(qiáng)了機(jī)關(guān)干部職工責(zé)任感,提升了服務(wù)宗旨意識(shí),提升了干部職工處理問(wèn)題的能力,進(jìn)一步優(yōu)化提升了科技局發(fā)展環(huán)境,目前局機(jī)關(guān)干部作風(fēng)已有了一定的轉(zhuǎn)變。 第二階段工作布暑: 下一步我局將做好自查自糾階段工作:一是要聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真查找在機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)及優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境建設(shè)方面存在的特別問(wèn)題。通過(guò)走訪群眾、問(wèn)卷調(diào)查、發(fā)放征求看法表等多種形式,廣泛吸取看法和建議,認(rèn)真查擺自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的特別問(wèn)題。不斷加強(qiáng)干部干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng),提升為民服務(wù)、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。二是要結(jié)合各自職能,針對(duì)自我查擺和群眾反映中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行梳理,深入剖析根源,研究制定整改方案,并就整改問(wèn)題、優(yōu)化服務(wù)作出明確承諾。要將整改措施、服務(wù)承諾及落實(shí)狀況,向社會(huì)公開(kāi)、接受基層群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。三是要依據(jù)群眾反映及干部的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),對(duì)每個(gè)干部職工明確整改要求。每個(gè)干部職工要就自身存在的問(wèn)題提出整改措施。并通

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論