如何寫(xiě)好駐村述職報(bào)告范文

1、如何寫(xiě)好駐村述職報(bào)告范文除了總結(jié)報(bào)告，我們到年底了還應(yīng)準(zhǔn)備個(gè)人述職報(bào)告，有的人容易把二者混為一談，有的圖省事，把總結(jié)報(bào)告換個(gè)說(shuō)法就變成述職報(bào)告，這就使述職效果大打折扣，其實(shí)也是不妥的。干部述職報(bào)告一般是交給人事管理部門(mén)的陳述性文案，考察的是干部履行職責(zé)情況，以及是否稱(chēng)職的一種手段。從一定程度上說(shuō)，述職報(bào)告可以借鑒總結(jié)報(bào)告，都可以談經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，但是二者又有不同之處，主要是：考題不一樣，總結(jié)是做了什么工作，取得什么成效，有什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。述職主要是自己什么職責(zé)，怎樣履職盡責(zé)，是否稱(chēng)職等。側(cè)重點(diǎn)不同，總結(jié)側(cè)重于全面總結(jié)，述職主要是針對(duì)干部的德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面履行職責(zé)能力。表述方式不同，總結(jié)主

2、要是敘述性語(yǔ)言，概況總結(jié)歸納工作。述職報(bào)告則可以寫(xiě)履職情況，有說(shuō)明出發(fā)點(diǎn)和思路，還說(shuō)處理問(wèn)題依據(jù)和方法。說(shuō)直白一點(diǎn)，述職報(bào)告要回答好幾個(gè)問(wèn)題，我是誰(shuí)，職責(zé)是什么？我都做了哪些工作，效果怎么樣？我還存在哪些缺陷和不足？有的還需要回答我的努力方向是什么，下步怎么干？要根據(jù)上級(jí)考核要求回答。具體來(lái)說(shuō)就是以下一些事項(xiàng)：述職報(bào)告的開(kāi)頭，要簡(jiǎn)明扼要，說(shuō)明自己所擔(dān)負(fù)的具體職責(zé)，概述所取得的主要成績(jī)。述職主體部分要選幾項(xiàng)主要工作，細(xì)致將過(guò)程、效果表述處理。對(duì)一些重大問(wèn)題的決策過(guò)程，棘手問(wèn)題的處理思路，群眾急難愁盼問(wèn)題的處理，都要交代清楚。回答稱(chēng)職與否，要緊盯德、能、勤、績(jī)、廉，對(duì)自己思想道德素質(zhì)、政治理論水平

3、、處事決策能力、工作作風(fēng)、工作方法、上下左右關(guān)系、廉潔自律等進(jìn)行述職。有的還要求對(duì)一些個(gè)人事項(xiàng)進(jìn)行報(bào)告，這個(gè)按照上級(jí)文件要求進(jìn)行即可。寫(xiě)述職報(bào)告也要切記千篇一律，千人一面。要給自己認(rèn)真畫(huà)像，讓別人看到述職報(bào)告，就像拿鏡子在照你。在述職中，不能把實(shí)績(jī)和問(wèn)題都?xì)w于團(tuán)隊(duì)，也不能把團(tuán)隊(duì)和隊(duì)員的成績(jī)都?xì)w到自己身上，即使是駐村工作隊(duì)一起做的事情，每個(gè)人扮演的角色也不同。要具體分析個(gè)人職務(wù)于團(tuán)隊(duì)整體配合情況，哪些是自己出主意的，做了哪些協(xié)調(diào)工作，進(jìn)行了哪些跟蹤問(wèn)效等，要實(shí)事求是，這樣既能展示工作中的成績(jī)，又能展示自己的組織領(lǐng)導(dǎo)才華和形象。說(shuō)成績(jī)要客觀(guān)，說(shuō)問(wèn)題也不能回避，自我評(píng)價(jià)一般會(huì)要求至少寫(xiě)兩條問(wèn)題，這個(gè)

4、要深思熟慮，現(xiàn)在不讓寫(xiě)理論學(xué)習(xí)不夠，脾氣比較急躁這些問(wèn)題。不要怕問(wèn)題說(shuō)多了，就會(huì)否定成績(jī)，自己“挖坑”，要寫(xiě)對(duì)工作推進(jìn)落實(shí)有實(shí)質(zhì)性影響的問(wèn)題，不能避重就輕，蜻蜓點(diǎn)水。述職報(bào)告中要注重運(yùn)用數(shù)據(jù)對(duì)比分析，要說(shuō)自己駐村以來(lái)村里的變化，不能空話(huà)套話(huà)一大堆，多從制度層面、規(guī)律層面看問(wèn)題，要有大局觀(guān)和系統(tǒng)思維，既不能“平分秋色”，也不能過(guò)于突出“個(gè)別事跡”，要緊緊圍繞職責(zé)進(jìn)行陳述。這五個(gè)方面的關(guān)系是，德是核心，處于首要位置，能是本領(lǐng)，處于重要位置，勤是態(tài)度，處于必要位置，績(jī)是成果，處于重點(diǎn)位置，廉是操守，處于底線(xiàn)位置。要把握好重點(diǎn)，比如對(duì)于黨員來(lái)說(shuō)，最重要的品德就是政治品德，具體到實(shí)際中就是對(duì)黨忠誠(chéng)，堅(jiān)決

5、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,所以必須堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)，把政治信仰、政治立場(chǎng)、政治方向擺在第一位。我們過(guò)去搞政審有一條，就是在重大政治問(wèn)題中的表現(xiàn)，現(xiàn)在年輕一點(diǎn)的同志可能接觸少一些。能，就是能力或者才干、本領(lǐng)。主要是指干部履行職責(zé)的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，包括個(gè)人素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、政策水平以及創(chuàng)新意識(shí)等，重點(diǎn)是對(duì)上級(jí)決策部署的學(xué)習(xí)理解能力、貫徹執(zhí)行能力以及創(chuàng)新落實(shí)能力，對(duì)于駐村工作者來(lái)說(shuō)，就是和村兩委團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，對(duì)上爭(zhēng)取項(xiàng)目能力，對(duì)外協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)能力，做群眾工作能力，處理棘手問(wèn)題能力等。勤，主要是事業(yè)心、責(zé)任感、工作態(tài)度、工作作風(fēng)等，古語(yǔ)說(shuō)“勤能補(bǔ)拙”，從某種意義上說(shuō)，勤奮可以彌補(bǔ)能力不足，勤是工作態(tài)度具體體現(xiàn)，比如我們駐村的時(shí)間，入戶(hù)的次數(shù)，走訪(fǎng)的覆蓋面等等?？?jī)就是成績(jī)、政績(jī)，工作成果，包括在完成工作目標(biāo)和履職盡責(zé)過(guò)程中提出的思路、措施、發(fā)揮作用和取得成效，這個(gè)體現(xiàn)在落實(shí)“五大振興”具體要求中，自己都做了哪些有成效，村民歡迎的實(shí)事。廉就是是否廉潔自律、奉公守法，自覺(jué)接受監(jiān)督，是否有積極健康的生活方式等。就是對(duì)待村民是否遵守群眾紀(jì)律，對(duì)待幫扶資金是否嚴(yán)格按照規(guī)定使用，經(jīng)