外出培訓(xùn)安全管理制度

1、培訓(xùn)安全管理制度第一章總則一、為有效預(yù)防、及時控制和消除職工外出培訓(xùn)期間突發(fā)意 外事故的危害，保障職工的生命財產(chǎn)安全，維護培訓(xùn)單位的正常 安全生產(chǎn)，確保培訓(xùn)工作的順利進行，根據(jù)公司有關(guān)會議精神特 制定本制度。二、本制度適用于公司所有外部培訓(xùn)人員。三、本制度以安全第一，預(yù)防為主為原則。第二章外協(xié)培訓(xùn)安全管理制度一、外協(xié)培訓(xùn)方式及內(nèi)容：外協(xié)培訓(xùn)方式：崗前理論培訓(xùn)與在崗實操培訓(xùn)相結(jié)合。外協(xié)培訓(xùn)內(nèi)容：職工入職培訓(xùn)（主要以培訓(xùn)企業(yè)的規(guī)章制度 為主）、安全教育培訓(xùn)、與生產(chǎn)相關(guān)的崗位實操技能培訓(xùn)。二、培訓(xùn)主要目的：通過培訓(xùn)，使職工掌握相關(guān)氧化鋁、金 屬鋁生產(chǎn)安全知識、熟練掌握生產(chǎn)設(shè)備原理、工藝流程和生產(chǎn)原

2、理、崗位作業(yè)指導(dǎo)書、崗位實操技能、操作規(guī)程、設(shè)備性能及維 護保養(yǎng)、能熟練解決生產(chǎn)過程中各崗位出現(xiàn)的各種問題。三、培訓(xùn)負責(zé)人要以高度的責(zé)任心對每個培訓(xùn)職工的人身安 全負責(zé)。做好培訓(xùn)活動的組織，加強職工日常安全教育，抓好培 訓(xùn)期間的安全管理，增強職工遵紀守規(guī)和安全防范意識，確保外 出培訓(xùn)安全工作萬無一失。四、培訓(xùn)負責(zé)人出發(fā)前要做好安全、文明教育，向培訓(xùn)職工 全面進行勞動紀律、生產(chǎn)安全注意事項等方面的安全知識教育， 提高培訓(xùn)職工的安全意識和自我防護意識，避免意外事故的發(fā) 生；五、外出培訓(xùn)期間，建立花名冊及聯(lián)系方式，了解掌握培訓(xùn) 職工的健康狀況。培訓(xùn)負責(zé)人出發(fā)前清點人數(shù)，培訓(xùn)人員乘車途 中不得擅自離隊

3、、酗酒，特殊情況必須及時向培訓(xùn)負責(zé)人溝通匯 報。培訓(xùn)途中負責(zé)人不得隨意變更線路，必須對乘車全過程進行 監(jiān)控，避免途中發(fā)生意外事故。六、培訓(xùn)期間，往返途中租用的車輛必須為正規(guī)的營運執(zhí)照 客車，不得租用無營運證照、無年檢證照及性能不良的車輛。培 訓(xùn)負責(zé)人組織職工有秩序上、下車。七、外培人員應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定, 外培人員要認真學(xué)習(xí)培訓(xùn)企業(yè)的入職安全培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間須以 公司安全管理制度的理念學(xué)習(xí)并執(zhí)行培訓(xùn)企業(yè)的安全管理制度， 尤其要有互保、聯(lián)保的安全思想進行實際操作的學(xué)習(xí)，互相借鑒, 取長補短。八、外出培訓(xùn)期間注意自身言行舉止得體，避免與人無謂爭 執(zhí)，采取謙虛、克制、禮讓的態(tài)度

4、；自覺維護公司形象和聲譽； 團隊之間要團結(jié)友愛、互相關(guān)心、互相學(xué)習(xí)，杜絕內(nèi)部之間或與 培訓(xùn)目的地企業(yè)人員、駐地其他社會人員發(fā)生爭吵甚至打架斗毆 事件的發(fā)生；同時現(xiàn)場職工對上述現(xiàn)象有責(zé)任和義務(wù)盡快及時制 止，防止事態(tài)惡化并及時匯報領(lǐng)；情況嚴重者，應(yīng)迅速聯(lián)系當?shù)?公安、衛(wèi)生等相關(guān)部門。如發(fā)生上述事件嚴肅按公司相關(guān)管理制 度處理。九、在培訓(xùn)期間，培訓(xùn)負責(zé)人要定期教育職工提高自身安全 防范意識，在進入培訓(xùn)單位生產(chǎn)區(qū)要樹立髙度的安全自我防范意 識，注意培訓(xùn)廠區(qū)有關(guān)警示、提示性的標志，不要到危險的地方 逗留，不追逐打鬧，不攜帶任何危險物品。十、在培訓(xùn)期間必須服從培訓(xùn)負責(zé)人及廠方的有關(guān)安全工作 安排；外出必

5、須向培訓(xùn)負責(zé)人請假并征得同意后方可外出；外出 必須兩人或多人以上且指定臨時負責(zé)人，按時歸隊，不得擅自獨 自外出，嚴禁擅自自由行動。因個人原因違反相關(guān)制度或外出造 成的人生傷害（亡）由本人負責(zé)。外出時盡量避免到人群擁擠的地方，非工作必要，注意盡量 不要與當?shù)孛褡迦耸拷佑|，注意尊重少數(shù)民族習(xí)俗和自我保護。十一、培訓(xùn)負責(zé)人在日常工作生活中要多觀察、勤溝通，教 育職工發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)生安全工作隱患時要及時報告，做好監(jiān)控和 思想疏導(dǎo)工作。十二、職工在外出培訓(xùn)活動過程中，要增強和樹立自我安全 意識，要注意人身安全、飲食安全和財物安全，自覺維護自身安 全健康。十三、外培人員在培訓(xùn)期間因患疾病等原因不能繼續(xù)學(xué)習(xí)

6、的，培訓(xùn)負責(zé)人需請示廠部后按有關(guān)規(guī)定處理。十四、因意外或不可抗力造成安全事故時，培訓(xùn)負責(zé)人應(yīng)立 即組織人員自救和求助，并及時向培訓(xùn)單位和廠部匯報。十五、外培人員要與培訓(xùn)單位人員、少數(shù)民族工作人員搞好 關(guān)系，注意民族禁忌，自覺遵守所在地維穩(wěn)政策，保證不發(fā)生民 族沖突。十六、外培人員違反了培訓(xùn)單位的管理和規(guī)章制度，按培訓(xùn) 單位的獎懲規(guī)定執(zhí)行；若因此損毀了培訓(xùn)單位的形象和利益，并 造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任并責(zé)令清退，回廠后另 行處理。十七、在培訓(xùn)期內(nèi)，外培人員有違法、違紀行為、違反培訓(xùn) 單位的管理和規(guī)章制度，受到處分被責(zé)令清退的回廠部后按相關(guān) 規(guī)定嚴肅處理。十八、外培人員必須在培訓(xùn)單位指

7、定的生活、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作 業(yè)和活動，進入生產(chǎn)區(qū)域必須按規(guī)范正確穿戴符合培訓(xùn)單位安全 規(guī)定的勞動保護用品。外培人員必須遵守所在培訓(xùn)單位的各項管 理制度、各類操作規(guī)程和安全要求。培訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間發(fā)生違 反培訓(xùn)單位制定的“三違”行為造成從我方安全保證金中扣除的 費用，由個人承擔(dān)。十九、外培人員未經(jīng)培訓(xùn)單位人員同意不得擅自動用培訓(xùn)單 位所有設(shè)備進行獨立操作，由此造成的損失由本人承擔(dān)。二十、外培人員在培訓(xùn)期間因故意或過失發(fā)生所有的生產(chǎn)安 全事故及人身傷害事故均由責(zé)任人承擔(dān)法律責(zé)任。二一、培訓(xùn)結(jié)束要在規(guī)定的地點按時集中，清點人數(shù)，并 有秩序上下車，安全返回單位報到。第三章處罰一、如有違反制度者，按培訓(xùn)單位管理制度和公司相關(guān)管理 制度視情節(jié)予以經(jīng)濟處罰，情節(jié)嚴重者清退回廠部并承擔(dān)所有個 人培訓(xùn)期間的費用。二、因不服從培訓(xùn)單位管理被培訓(xùn)單位中止培訓(xùn)和清退，培 訓(xùn)費用