技術(shù)培訓(xùn)中心2016年度工作總結(jié)

1、技術(shù)培訓(xùn)中心2016年度工作總結(jié)技術(shù)培訓(xùn)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中心”)按照集團(tuán)2016年總體工作部署和要求，在2016年初結(jié)合自身工作實(shí)際，研究制定了“三拓展一加強(qiáng)”(即：努力拓展整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，積極拓展外部培訓(xùn)市場(chǎng)，延伸拓展科普宣傳業(yè)務(wù)，全面加強(qiáng)內(nèi)部管控工作)的工作目標(biāo)。一年以來(lái)，中心全體員工團(tuán)結(jié)一致，在集團(tuán)“十三五”規(guī)劃開(kāi)局之年和推進(jìn)北排水環(huán)境公司上市進(jìn)程、進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)、全面履行中心城區(qū)特許經(jīng)營(yíng)協(xié)議、開(kāi)始實(shí)施新的三年行動(dòng)方案的總體形勢(shì)下，努力克服困難，認(rèn)真履職盡責(zé)。同時(shí)不斷轉(zhuǎn)變工作思路，積極主動(dòng)尋求發(fā)展，順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了良好的工作成績(jī)?，F(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：一、2016年

2、度工作完成情況：(一)總體情況：截止到2016年10月31日，培訓(xùn)中心(學(xué)校)已完成所承辦的集團(tuán)職工培訓(xùn)計(jì)劃85個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目中的72項(xiàng)，正在實(shí)施中的有13項(xiàng)，培訓(xùn)人員達(dá)8081人次，培訓(xùn)累計(jì)學(xué)時(shí)1967小時(shí)，預(yù)計(jì)12月底全部完成，培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施率達(dá)到100%，各項(xiàng)培訓(xùn)滿意度達(dá)90%以上；中心服務(wù)集團(tuán)內(nèi)外各種會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)等共計(jì)45批2925人次，應(yīng)收費(fèi)8.95萬(wàn)元，實(shí)收0.48萬(wàn)元，全年預(yù)計(jì)應(yīng)收12萬(wàn)元、實(shí)收3萬(wàn)元，服務(wù)質(zhì)量滿意度90%以上；中心科普館接待社會(huì)環(huán)保參觀59批，3056人次，收費(fèi)4.79萬(wàn)元，全年預(yù)計(jì)6.5萬(wàn)元，申請(qǐng)各類(lèi)社會(huì)科普項(xiàng)目資助21.4萬(wàn)元。(二)主要工作完成情況： 1、建

3、立運(yùn)營(yíng)“北排E學(xué)堂”，做實(shí)培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)研發(fā)工作，發(fā)揮行業(yè)資源優(yōu)勢(shì)，積極拓展外部培訓(xùn)市場(chǎng)。 (1)開(kāi)發(fā)建設(shè)運(yùn)營(yíng)“北排E學(xué)堂”，引領(lǐng)北排培訓(xùn)進(jìn)入E時(shí)代。在廣泛征集集團(tuán)內(nèi)部培訓(xùn)需求的基礎(chǔ)上，完成E-Learning在線學(xué)習(xí)平臺(tái)即“北排E學(xué)堂”的開(kāi)發(fā)建設(shè)工作。截至10月31日，共計(jì)上線通用管理類(lèi)、素養(yǎng)類(lèi)課程3358門(mén)，讀書(shū)引導(dǎo)課程70門(mén)，引入外部專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)課程400余門(mén)，發(fā)布外部課程信息200余條，自主開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)技術(shù)課程124門(mén)。集團(tuán)員工共2645人累計(jì)在線學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)13.26萬(wàn)小時(shí)。安全能力考試題庫(kù)上線，1871人次參與在線考試，為集團(tuán)十三五期間周期性崗位能力鑒定工作的開(kāi)展做好了準(zhǔn)備。E學(xué)堂從零開(kāi)始

4、，完成了視頻錄制室的建設(shè)和設(shè)施設(shè)備的采購(gòu)調(diào)試工作，目前在滿足集團(tuán)內(nèi)部培訓(xùn)課程制作的基礎(chǔ)上，已具備專(zhuān)業(yè)對(duì)外服務(wù)能力并開(kāi)始承接外部市場(chǎng)化業(yè)務(wù)，已完成服務(wù)3次，收入1400元。在專(zhuān)題課程制作方面“北排E學(xué)堂”兼顧傳遞企業(yè)文化和提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)，在充分發(fā)揮高端培訓(xùn)資源引進(jìn)方面優(yōu)勢(shì)的同時(shí)體現(xiàn)關(guān)愛(ài)員工健康和發(fā)展。通過(guò)運(yùn)營(yíng)，E學(xué)堂實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)培訓(xùn)全流程的電子化管理和集中管控，以及員工培訓(xùn)方面的多重功能。5月，“北排E學(xué)堂”以綜合運(yùn)營(yíng)質(zhì)量位列前1%的成績(jī)獲得時(shí)代光華“E-learning應(yīng)用實(shí)施新客戶標(biāo)桿項(xiàng)目”獎(jiǎng)和價(jià)值3.5萬(wàn)元的系統(tǒng)使用獎(jiǎng)勵(lì)；9月，“北排E學(xué)堂”在國(guó)內(nèi)在線教育行業(yè)最有影響力的“博奧獎(jiǎng)”評(píng)比中再度榮

5、獲“優(yōu)秀社群學(xué)習(xí)獎(jiǎng)”。 (2)研發(fā)建立城鎮(zhèn)排水與污水處理行業(yè)職業(yè)技能認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)體系，助力北排培訓(xùn)提升行業(yè)影響力。在排水與污水處理行業(yè)所有工種的國(guó)家職業(yè)技能鑒定工作因體系不完善、標(biāo)準(zhǔn)不明確而停止的不利形勢(shì)下，中心提出建立城鎮(zhèn)排水與污水處理行業(yè)職業(yè)技能認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)體系并重新申報(bào)國(guó)家職業(yè)技能鑒定認(rèn)定的目標(biāo)。年初，明確了包括城鎮(zhèn)污水、污泥處理工等7個(gè)主要工種和28個(gè)類(lèi)別層級(jí)的城鎮(zhèn)排水與污水處理行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)框架體系，以及編制職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)教材及鑒定題庫(kù)并申報(bào)行標(biāo)、國(guó)標(biāo)立項(xiàng)的工作步驟。目前，已完成6個(gè)工種職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)的初稿；1套11本的城鎮(zhèn)排水與污水處理行業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)叢書(shū)（含標(biāo)準(zhǔn)1

6、本、5個(gè)工種教材和鑒定題庫(kù)各1本）的編寫(xiě)工作正在開(kāi)展，其中教材基本進(jìn)入統(tǒng)稿階段，圖書(shū)出版的招標(biāo)采購(gòu)將于年底前完成；7個(gè)工種行標(biāo)立項(xiàng)已得到建設(shè)部支持，列入2017年立項(xiàng)項(xiàng)目，22個(gè)工種國(guó)標(biāo)立項(xiàng)進(jìn)入到申請(qǐng)階段。作為配套落地措施，“城鎮(zhèn)排水與污水處理廠網(wǎng)一體化職業(yè)教育基地建設(shè)”項(xiàng)目已完成方案設(shè)計(jì)并得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持?；匾浴皣?guó)內(nèi)一流，功能完善，體現(xiàn)北排綜合實(shí)力，滿足廠網(wǎng)一體化實(shí)操訓(xùn)練”為目標(biāo)，涵蓋6個(gè)區(qū)塊、共24個(gè)單元(理論教室4個(gè)、理論呈現(xiàn)區(qū)3個(gè)、操作訓(xùn)練區(qū)6個(gè)、工藝模擬區(qū)2個(gè)、工藝體驗(yàn)區(qū)7個(gè)、產(chǎn)品示范區(qū)2個(gè))，能夠滿足多角度、多層次的培訓(xùn)和宣傳需求及預(yù)期。(3)組織高端培訓(xùn)項(xiàng)目，服務(wù)集團(tuán)市場(chǎng)化進(jìn)

7、程，提升北排影響力。在由國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)主辦的第二屆中國(guó)智慧城市國(guó)際博覽會(huì)中，培訓(xùn)中心組織的會(huì)期中唯一一個(gè)分論壇“2016年中國(guó)海綿城市高峰論壇”成功舉辦。論壇邀請(qǐng)中國(guó)生態(tài)城市研究院海綿中心主任李海龍等十余位專(zhuān)家和行業(yè)實(shí)踐者圍繞“智慧海綿、依托互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)打造全產(chǎn)業(yè)鏈海綿城市智慧平臺(tái)”做主題報(bào)告；集團(tuán)總經(jīng)理鄭江作為水務(wù)行業(yè)的唯一代表在博覽會(huì)主論壇“2016中國(guó)智慧城市年度論壇”的“智慧城市的可持續(xù)發(fā)展”時(shí)段中做了題為水務(wù)發(fā)展及海綿城市發(fā)展新思路的報(bào)告；集團(tuán)副總經(jīng)理鄺諾在“2016年中國(guó)海綿城市高峰論壇”做了題為海綿城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)探索與實(shí)踐以南寧那考河項(xiàng)目為例的發(fā)言。北排水環(huán)境發(fā)展公司被授予

8、“2016海綿城市最具影響力企業(yè)”一等獎(jiǎng)。這次論壇不僅為集團(tuán)高水平技術(shù)人員和管理人員提供了開(kāi)拓視野、提升專(zhuān)業(yè)技能的契機(jī)，也成為北排培訓(xùn)通過(guò)培訓(xùn)展示北排行業(yè)地位、服務(wù)集團(tuán)主營(yíng)業(yè)務(wù)、提升北排行業(yè)影響力的有力探索。在培訓(xùn)組織與市場(chǎng)拓展方面，中心策劃并聯(lián)合中國(guó)城鎮(zhèn)供水排水協(xié)會(huì)排水專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、北京排水委員會(huì)共同舉辦了“城鎮(zhèn)排水系統(tǒng)在海綿城市建設(shè)實(shí)踐中的應(yīng)用”高級(jí)研修班，成功邀請(qǐng)到北京大學(xué)景觀設(shè)計(jì)學(xué)研究院副院長(zhǎng)李迪華等國(guó)內(nèi)外海綿城市規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、實(shí)施領(lǐng)域的頂尖學(xué)者和行業(yè)實(shí)踐者授課，為集團(tuán)90余位高級(jí)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干提供與集團(tuán)發(fā)展方向高度匹配有前瞻性的培訓(xùn)服務(wù)，并吸引了來(lái)自四川、浙江等地的海綿城市

9、建設(shè)實(shí)踐者參加，獲得收入4400元。該項(xiàng)目獲得了北京市人力資源和社會(huì)保障局支持，成為全市34個(gè)獲批項(xiàng)目之一(其中企業(yè)類(lèi)11個(gè))，獲得經(jīng)費(fèi)7萬(wàn)元，經(jīng)費(fèi)額度排名為第8位(企業(yè)類(lèi)第3位)，也使得“培訓(xùn)”再次成為傳播企業(yè)文化、展示企業(yè)影響力的平臺(tái)。(4)全面系統(tǒng)提升培訓(xùn)能力，使培訓(xùn)工作真正服務(wù)于生產(chǎn)實(shí)踐。 2016年初，中心通過(guò)廣泛征集意見(jiàn)，收集整理集團(tuán)各單位培訓(xùn)需求3000余條，完成集團(tuán)年度培訓(xùn)計(jì)劃的設(shè)計(jì)與制定，并較去年提前三個(gè)月通過(guò)集團(tuán)經(jīng)理辦公會(huì)審批。在實(shí)施過(guò)程中將培訓(xùn)管理人員和內(nèi)部培訓(xùn)師的能力提升作為重點(diǎn)，為多個(gè)單位E培訓(xùn)設(shè)計(jì)提供了上門(mén)指導(dǎo)和電話咨詢(xún)，還完成了集團(tuán)內(nèi)部培訓(xùn)師管理細(xì)則的制定和教研組

10、調(diào)整等工作。為“北排好安全”等各部門(mén)各單位組織的多項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)提供了全方位的技術(shù)、設(shè)計(jì)、組織支持和服務(wù)，使培訓(xùn)真正貼近并服務(wù)于生產(chǎn)實(shí)踐。2、按集團(tuán)要求調(diào)整、完善和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，努力拓展內(nèi)外部培訓(xùn)資源，扎實(shí)推進(jìn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)工作。(1)認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研工作，摸清培訓(xùn)需求，積極設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程，落實(shí)內(nèi)部培訓(xùn)及各類(lèi)培訓(xùn)工作計(jì)劃。為提高培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和有效性，使培訓(xùn)課程與生產(chǎn)實(shí)踐達(dá)到無(wú)縫對(duì)接，中心及培訓(xùn)學(xué)校通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研和網(wǎng)絡(luò)調(diào)查的方式開(kāi)展調(diào)查分析工作，充分摸清培訓(xùn)需求。在此基礎(chǔ)上，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)課程、面授公開(kāi)課和實(shí)際操作等培訓(xùn)組織模式，共組織開(kāi)展6大業(yè)務(wù)板塊43門(mén)內(nèi)訓(xùn)課程，參訓(xùn)人員累計(jì)達(dá)1827人次，培訓(xùn)學(xué)時(shí)104

11、學(xué)時(shí)，課程滿意率95%，授課講師滿意率達(dá)95%。 (2)結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)和需求，按計(jì)劃實(shí)施管理實(shí)務(wù)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)培訓(xùn)項(xiàng)目，體現(xiàn)服務(wù)宗旨。截止10月31日共組織開(kāi)展管理實(shí)務(wù)類(lèi)培訓(xùn)項(xiàng)目5項(xiàng)，完成4項(xiàng)，正在實(shí)施1項(xiàng)，累計(jì)參訓(xùn)428人次，培訓(xùn)45學(xué)時(shí)；專(zhuān)業(yè)技術(shù)研修類(lèi)項(xiàng)目4項(xiàng)且已完成，累計(jì)參訓(xùn)人員295人次，培訓(xùn)學(xué)30學(xué)時(shí)。分別涉及集團(tuán)安全部、水環(huán)境公司工會(huì)、生產(chǎn)技術(shù)部、運(yùn)營(yíng)管理部、及高碑店廠等部門(mén)和單位，各項(xiàng)培訓(xùn)滿意度達(dá)90%以上。此外還完善了4套外部職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)。(3)繼續(xù)落實(shí)職（執(zhí)）業(yè)資格培訓(xùn)工作。截止目前共組織開(kāi)展各類(lèi)職(執(zhí))業(yè)資格取證及繼續(xù)教育培訓(xùn)33項(xiàng)60期次，其中已完成31項(xiàng)正

12、在實(shí)施2項(xiàng)，累計(jì)參訓(xùn)人員5531人次，培訓(xùn)1788學(xué)時(shí)，主要包括企業(yè)負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)、檔案、計(jì)量管理、注冊(cè)安全工程師繼續(xù)教育等專(zhuān)業(yè)技術(shù)取證及繼續(xù)教育類(lèi)項(xiàng)目7項(xiàng)和維修電工、水質(zhì)化驗(yàn)工技能等級(jí)、高低壓電工、電工入網(wǎng)證取證及復(fù)審、有限空間作業(yè)取證及復(fù)審等技能操作類(lèi)項(xiàng)目26項(xiàng)。截止10月底，培訓(xùn)學(xué)校招收有限空間作業(yè)外部社會(huì)生源246人，集團(tuán)內(nèi)部375人，共621人，其中取證304人，復(fù)審317人，較2015年全年總數(shù)增加近百人。組織有限空間特種作業(yè)理論及實(shí)操考核7次，考核654人次，考試通過(guò)率達(dá)91.5%。 (4)擴(kuò)大對(duì)外宣傳力度，加強(qiáng)培訓(xùn)軟實(shí)力和硬件建設(shè)。通過(guò)設(shè)計(jì)制作培訓(xùn)中心宣傳簡(jiǎn)介、開(kāi)展網(wǎng)站設(shè)

13、計(jì)建設(shè)、印制“北排培訓(xùn)”標(biāo)識(shí)培訓(xùn)資料等工作擴(kuò)大培訓(xùn)宣傳力度。大力加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，分別派員參加北京市有限空間作業(yè)比武裁判員培訓(xùn)、朝陽(yáng)區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)督導(dǎo)員學(xué)習(xí)、市民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資培訓(xùn)，并全部通過(guò)考核；新增有限空間特種作業(yè)實(shí)操考官4名、申報(bào)首都職工素質(zhì)建設(shè)工程兼職教師2名。同時(shí)，投資建設(shè)室內(nèi)有限空間實(shí)操考試場(chǎng)地1處，實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)考核工作軟、硬件水平的同步提高。(5)充分利用內(nèi)外部資源，努力開(kāi)拓培訓(xùn)市場(chǎng)，打造培訓(xùn)品牌。 以培訓(xùn)學(xué)校為主體，首次承接了同行業(yè)管理及技術(shù)人員的交流培訓(xùn)，成功承辦了朝陽(yáng)區(qū)“有限空間作業(yè)”大比武活動(dòng)，按照培訓(xùn)工作“走出去”的工作思路嘗試開(kāi)展了“有限空間作業(yè)安全公開(kāi)課”。繼續(xù)開(kāi)展“

14、送學(xué)上門(mén)”培訓(xùn)及專(zhuān)業(yè)“定制化”培訓(xùn)班，分別為北京易成市政工程公司、華源熱力公司、海淀區(qū)排水管理所、市水質(zhì)監(jiān)測(cè)總站、拉薩凈土水務(wù)公司、天津生態(tài)城環(huán)保有限公司等單位開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)工作，受到了委托培訓(xùn)單位的一致好評(píng)，提升了“北排培訓(xùn)”品牌效應(yīng)。(6)實(shí)施大學(xué)生實(shí)習(xí)工作，進(jìn)一步探索校企合作工作模式和工作項(xiàng)目。全年為10所高校組織大學(xué)生實(shí)習(xí)16批1895人次，收集實(shí)習(xí)學(xué)生基本信息900余條，總收入6.85萬(wàn)元，支出2.17萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)4.68萬(wàn)元。通過(guò)組織實(shí)習(xí)在高校中樹(shù)立并提升集團(tuán)品牌，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才進(jìn)而優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生來(lái)集團(tuán)就業(yè)，為集團(tuán)發(fā)展提供人才儲(chǔ)備，同時(shí)對(duì)培訓(xùn)工作也起到了很好的促進(jìn)作用。 3、轉(zhuǎn)變

15、工作思路，延伸拓展科普宣傳業(yè)務(wù)，主動(dòng)參與外部科普活動(dòng)，積極申請(qǐng)社會(huì)科普項(xiàng)目，落實(shí)排水博物館籌備和前期建設(shè)工作。(1)完成科普參觀接待工作，促進(jìn)提升集團(tuán)對(duì)外宣傳的窗口效應(yīng)，積極申請(qǐng)科普項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，助力開(kāi)展科普宣傳工作。截止到10月底，排水科普展館接待科普參觀59批，共計(jì)3056人次，完成收費(fèi)4.79萬(wàn)元。另外通過(guò)參與活動(dòng)爭(zhēng)取到朝陽(yáng)區(qū)科協(xié)科技周主場(chǎng)活動(dòng)、科教進(jìn)社區(qū)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)1.4萬(wàn)元，申報(bào)朝陽(yáng)區(qū)科委科普項(xiàng)目得到經(jīng)費(fèi)支持20萬(wàn)元，在實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收方面做了大膽嘗試和積極探索。(2) 主動(dòng)參與社會(huì)科普活動(dòng)，向受眾普及涉水知識(shí)、常識(shí)，大力宣傳集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。 以排水科普館為主體參加朝陽(yáng)區(qū)科協(xié)

16、2016年科技周主場(chǎng)活動(dòng)，接待觀眾1000余人；繼續(xù)開(kāi)展科普進(jìn)校園活動(dòng)，在3.22世界水日期間走進(jìn)竇店中心小學(xué)為三、五年級(jí)240余名學(xué)生組織現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)；繼續(xù)實(shí)施科普進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，分別走進(jìn)順義萬(wàn)科城市花園社區(qū)1次、西城區(qū)四環(huán)社區(qū)1次、大興海子角南里社區(qū)2次，為200余名社區(qū)居民開(kāi)展科普宣傳活動(dòng)；還為45名小學(xué)生專(zhuān)門(mén)組織2期特色科普參觀、實(shí)驗(yàn)活動(dòng)，在完成科普工作的基礎(chǔ)上提升了集團(tuán)的社會(huì)認(rèn)知度和影響力。 (3) 成功申報(bào)實(shí)施朝陽(yáng)區(qū)科委科普項(xiàng)目，獲取項(xiàng)目資金支持，穩(wěn)步提高科普工作質(zhì)量。 經(jīng)過(guò)全面分析論證、積極準(zhǔn)備、資料申報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)答辯，中心成功申報(bào)朝陽(yáng)區(qū)科委科普項(xiàng)目并獲取“北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)科普專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)資

17、助”資金20萬(wàn)元，目前已準(zhǔn)備進(jìn)入實(shí)施階段。該項(xiàng)目通過(guò)運(yùn)用VR技術(shù)，在排水科普館原有靜態(tài)展品展具的基礎(chǔ)上更加生動(dòng)、真實(shí)地展示污水處理的全過(guò)程，提升參觀者對(duì)于環(huán)保知識(shí)的興趣，加深印象。還可以制作不同的VR科普影片，并將設(shè)備帶到臨展工作中，在科技周、全國(guó)科普日等重大活動(dòng)中作為移動(dòng)展覽設(shè)備進(jìn)行科普宣傳，包括走進(jìn)學(xué)校、社區(qū)、工地等多個(gè)場(chǎng)所，滿足不同觀眾多樣化的科普參觀需求，全面提高科普宣傳工作質(zhì)量和水平。(4) 努力完善展教設(shè)施，按照社會(huì)主管部門(mén)要求不斷提升科普宣傳教育工作效果。 2016年中心繼續(xù)按照北京市教委要求，全面開(kāi)展“初中生開(kāi)放性實(shí)踐活動(dòng)”，目前已完成8批161人次，并補(bǔ)充購(gòu)買(mǎi)相關(guān)教具、實(shí)驗(yàn)器

18、材和藥品藥劑，嚴(yán)格按照對(duì)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)要求對(duì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行維護(hù)，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)任務(wù)單和教學(xué)課件等資料。同時(shí)科普館還積極申報(bào)北京市科委社會(huì)征集項(xiàng)目，對(duì)館內(nèi)“城市排水系統(tǒng)”展區(qū)進(jìn)行局部改造，今年4月已完成項(xiàng)目結(jié)題專(zhuān)家評(píng)審，通過(guò)以上工作的開(kāi)展達(dá)到了提升科普宣教工作效果的目的。(5) 按照集團(tuán)要求認(rèn)真落實(shí)排水博物館籌備和前期建設(shè)工作。北京排水博物館項(xiàng)目作為集團(tuán)年度折子工程，自2015年11月12日正式啟動(dòng)、同時(shí)成立籌備組以來(lái)，中心安排專(zhuān)人參與協(xié)調(diào)配合工作，先后完成了主體建筑方案設(shè)計(jì)的配合、大綱框架設(shè)計(jì)、腳本編寫(xiě)與修訂、所需資料的收集、整理以及設(shè)計(jì)、建設(shè)、施工、消防的部門(mén)和單位的協(xié)調(diào)配合等主要工作。在此

19、期間，籌備組及有關(guān)人員分別參觀考察了中國(guó)漕運(yùn)博物館、杭州水利博物館、連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)展示館、北京自來(lái)水博物館等10余處相關(guān)場(chǎng)館，為撰寫(xiě)大綱及腳本提供了重要參考和指導(dǎo)意見(jiàn)；還組織召開(kāi)外部行業(yè)專(zhuān)家座談會(huì)1次、集團(tuán)內(nèi)部專(zhuān)家討論會(huì)2次、拜訪水務(wù)局專(zhuān)家4次，對(duì)博物館大綱內(nèi)容進(jìn)行研討、論證、修訂和完善。目前正在根據(jù)施工進(jìn)度及實(shí)際情況為完成博物館初期局部布展做準(zhǔn)備。4、落實(shí)內(nèi)部管控制度，規(guī)范管理流程，實(shí)施具體措施，全面加強(qiáng)內(nèi)部綜合管理工作。(1)繼續(xù)實(shí)施全面預(yù)算管理和資金計(jì)劃制度。中心在2016年進(jìn)一步落實(shí)全面預(yù)算管理的工作要求，通過(guò)嚴(yán)格管控資金、合理控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支等具體措施，提高全員的成本意識(shí)和經(jīng)營(yíng)

20、意識(shí)。全年批復(fù)變動(dòng)成本86.55萬(wàn)元，1-10月實(shí)際完成47.73萬(wàn)元，完成55.15%.預(yù)計(jì)全年完成變動(dòng)成本支出71.93萬(wàn)元，占批復(fù)額的83.11%，較預(yù)算批復(fù)節(jié)約14.62萬(wàn)元。2016年中心各項(xiàng)工作均未突破預(yù)算，考慮車(chē)輛調(diào)整等主要因素影響，總體控制情況良好。(2) 優(yōu)質(zhì)高效完成集團(tuán)各部室各單位多項(xiàng)活動(dòng)的服務(wù)配合工作。 中心在2016年繼續(xù)發(fā)掘設(shè)施設(shè)備潛能，調(diào)動(dòng)職工積極性，為集團(tuán)及各部室、各單位在中心組織開(kāi)展的各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)提高了優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)配合工作，主要包括：集團(tuán)黨委工作會(huì)、職代會(huì)、工會(huì)及安全系統(tǒng)各項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)議活動(dòng)、“北排好安全”系列活動(dòng)、集團(tuán)中層干部崗位評(píng)價(jià)會(huì)議等，也為集團(tuán)其他各單

21、位、各部室在此開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)做了大量保障配合工作，并從更新設(shè)施設(shè)備指示標(biāo)識(shí)、加強(qiáng)對(duì)服務(wù)人員素質(zhì)培訓(xùn)等細(xì)節(jié)工作入手，有效提高了綜合服務(wù)質(zhì)量。(3)重新修訂內(nèi)部管理制度，梳理和規(guī)范工作流程，落實(shí)具體管控措施，提高工作效率。在中心領(lǐng)導(dǎo)直接帶領(lǐng)下，各部門(mén)認(rèn)真修訂并完善了培訓(xùn)教研、科普參觀、行政管理和支部黨建4大類(lèi)共27項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，這一過(guò)程是全體員工對(duì)管理制度進(jìn)行再學(xué)習(xí)、加深理解、促進(jìn)落實(shí)的有效途徑，為實(shí)現(xiàn)強(qiáng)化內(nèi)部管控的工作目標(biāo)提供了必要的保證和支撐。同時(shí)，對(duì)中心內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理流程進(jìn)行重新梳理，重點(diǎn)規(guī)范了采購(gòu)、合同、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、車(chē)輛等行政工作和黨建日常管理工作，使內(nèi)部綜合管控工作更趨于科學(xué)化合理化，

22、切實(shí)提高工作績(jī)效水平。 (4)嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度，實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)自評(píng)審。在成功通過(guò)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審的基礎(chǔ)上，培訓(xùn)中心結(jié)合自身安全管理工作特點(diǎn)和定崗定編之后崗位、人員等變動(dòng)的實(shí)際情況，在咨詢(xún)公司和集團(tuán)培訓(xùn)、指導(dǎo)下，依據(jù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)的編制內(nèi)容，經(jīng)過(guò)多次學(xué)習(xí)、討論、修訂和整改，完善了原有的4套安全管理制度手冊(cè)，并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患進(jìn)一步進(jìn)行排查整改，或采取臨時(shí)處置措施，預(yù)計(jì)于11月底全面完成自評(píng)工作。(5)鞏固定崗定編及薪酬套改等工作成果，根據(jù)需求完成人員招聘和崗位職責(zé)調(diào)整等相關(guān)工作。根據(jù)工作需要，結(jié)合集團(tuán)相關(guān)工作要求，中心于今年8月至9月期間完成了排水博物館籌備組崗位及教研部專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的人員

23、招聘工作，新進(jìn)員工3人，離職1人，目前仍有1個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員空缺。隨著人員調(diào)整，中心內(nèi)部對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)和崗位職責(zé)進(jìn)行了重新梳理和明確，安排相關(guān)人員做好交接、調(diào)整工作，保證中心內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)平穩(wěn)過(guò)渡和順利開(kāi)展，為下一步工作和今后的發(fā)展打好基礎(chǔ)。 (6)認(rèn)真做好工會(huì)、共青團(tuán)等幾方面具體工作，保證職工切身利益、維護(hù)職工合法權(quán)益。具體工作包括：按規(guī)定落實(shí)職工勞保、工服等福利項(xiàng)目，開(kāi)展送清涼活動(dòng)，慰問(wèn)生產(chǎn)、生病職工，組織職工體檢，各類(lèi)保險(xiǎn)的續(xù)保、理賠、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)，辦理新職工京卡互助卡，補(bǔ)充和完善職工之家體育健身用品用具，派員參加集團(tuán)足球籃球比賽，建立英語(yǔ)角,組織職工外出參觀學(xué)習(xí)等。（三）2016年工作中存在

24、的問(wèn)題、不足和采取的措施。1、培訓(xùn)工作的市場(chǎng)意識(shí)和經(jīng)營(yíng)意識(shí)不足。在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)方面，培訓(xùn)相關(guān)工作還存在高度不夠、視野不寬的問(wèn)題，雖然做了不同的探索和嘗試，但效果不理想。對(duì)此，培訓(xùn)學(xué)校要主動(dòng)開(kāi)拓培訓(xùn)業(yè)務(wù)資質(zhì)，探求適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和經(jīng)營(yíng)管理的新渠道、新途徑、新方法，以滿足集團(tuán)發(fā)展對(duì)培訓(xùn)的工作要求。 2、培訓(xùn)教研工作總體的系統(tǒng)性和持續(xù)性不夠。 由于集團(tuán)培訓(xùn)管理工作思路和模式的轉(zhuǎn)變，相關(guān)工作計(jì)劃調(diào)整較多，部分項(xiàng)目未能持續(xù)實(shí)施和完成。比如在校企合作方面和培訓(xùn)師層級(jí)梯隊(duì)的建設(shè)上，未能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。這需要在下一步工作中明確工作思路和目標(biāo)，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)調(diào)整能力和工作持續(xù)性。3、對(duì)行業(yè)新技術(shù)、行業(yè)熱點(diǎn)信息跟蹤的緊密度有待提

25、高。由于多方面原因，2016年培訓(xùn)市場(chǎng)、教學(xué)設(shè)計(jì)研發(fā)以及水務(wù)行業(yè)技術(shù)信息的收集整理、分析跟進(jìn)工作不到位，對(duì)“四新”及行業(yè)熱點(diǎn)關(guān)注不及時(shí)。應(yīng)充分利用行業(yè)資源優(yōu)勢(shì)，充分了解和掌握市場(chǎng)信息、專(zhuān)業(yè)技術(shù)信息和相關(guān)熱點(diǎn)、動(dòng)態(tài)，與培訓(xùn)工作實(shí)際緊密結(jié)合，為落實(shí)具體工作提供參考和依據(jù)。 4、科普工作整體計(jì)劃性不強(qiáng)，關(guān)注外部相關(guān)信息不及時(shí)，工作效果不夠理想。對(duì)科普參觀、社會(huì)科普活動(dòng)固有工作流程進(jìn)行了調(diào)整，但仍無(wú)法滿足集團(tuán)發(fā)展對(duì)科普宣傳工作的需求。科普館內(nèi)部應(yīng)進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，保證信息渠道暢通，及時(shí)關(guān)注收集整理行業(yè)動(dòng)態(tài)信息，充分發(fā)掘資源，合理安排工作計(jì)劃和實(shí)施方案，提高應(yīng)急處置能力，更加積極地參與到社會(huì)科普宣傳活動(dòng)中去。 5、 排水博物館項(xiàng)目實(shí)施工作缺乏經(jīng)驗(yàn)。 在排水博物館籌建初期，中心原有人員均缺少相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，也不具備協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力。經(jīng)過(guò)內(nèi)部招聘和社招，補(bǔ)充了相關(guān)崗位工作人員，中心將按照集團(tuán)要求和項(xiàng)目總體部署做好后續(xù)工作。6、內(nèi)部管理工作仍需進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化。 經(jīng)過(guò)定崗定編、安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審等重點(diǎn)管理工作的實(shí)施和2016年的工作實(shí)踐，中心內(nèi)部綜合管理有所