安全生產(chǎn)法律法規(guī)管理制度

1、鎮(zhèn)江龍門礦業(yè)有限公司 安全生產(chǎn)制度章節(jié)號一頁 次1/4版本號A版修改狀態(tài)A0主 題Title安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)管理制度文件修訂一覽表版次年/月/日修訂內(nèi)容1012/05/20制定鎮(zhèn)江龍門礦業(yè)有限公司 為安全生產(chǎn)制度章節(jié)號一頁 次2/4版本號A版修改狀態(tài)A0了 主題識別Title安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)管理制度1哨場 評審、更新求適用于本公司的職業(yè)安全健康法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn) 及其它要求，特制定本制度。2 .適用范圍本程序適用于公司獲取、更新安全法律、法規(guī)和其它要求以及適用性確認(rèn)。3 .職責(zé)各部門應(yīng)及時識別和獲取本部門適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，并跟蹤、 掌握有關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的修訂情況

2、，及時提供給安全管理部門(生產(chǎn)部)匯總 專職安全員每年定期組織人員進(jìn)行法規(guī)符合性評價。4 .管理規(guī)定4.1 工作程序4.1.1 獲取途徑國家職業(yè)安全健康法律、法規(guī)、要求和標(biāo)準(zhǔn)從專業(yè)報紙、雜志及上級有關(guān)部門等 渠道獲取。從本市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管局等部門獲取省、市等地方性職業(yè)安全法規(guī)和規(guī)定。4.1.2 收集范圍(1)國家有關(guān)的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范；鎮(zhèn)江龍門礦業(yè)有限公司匕安全生產(chǎn)制度章節(jié)號一頁 次3/4版本號A版修改狀態(tài)A0鎮(zhèn)主題江市Title安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)管理制度螂L；國家、行業(yè)、江(3)國家、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn);(4)上級機(jī)關(guān)、執(zhí)法機(jī)關(guān)的通知、公報等其他要求;4.1.3 適用性確認(rèn)及融入專職

3、安全員根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)確定我公司生產(chǎn)、服務(wù)過程中各 類職業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)的適用性。新的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求需要制定相應(yīng)管理制度或補(bǔ)充完善已有的管理 制度的，安全負(fù)責(zé)人室依據(jù)安全管理制度管理制度中要求的程序?qū)χ贫冗M(jìn)行補(bǔ)充、 修訂和更新。新的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求需要有實(shí)施方案或工作措施作為保證的，生產(chǎn) 部負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的方案或措施，并宣貫執(zhí)行。4.2 法規(guī)的傳達(dá)與培訓(xùn)應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)定期調(diào)查員工的安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識，調(diào)查的方法可以采取知 識競賽、問卷調(diào)查、專題會議等方法進(jìn)行。專職安全員制定員工安全生產(chǎn)法律法規(guī)意識的提升計劃，并跟蹤計劃的執(zhí)行情況。專職安全員將收集到的有關(guān)法律、法

4、規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)中的具體適用內(nèi)容傳達(dá)相關(guān)部門及 承包商、外來施工人員。對過期或作廢的職業(yè)安全健康法規(guī)文件應(yīng)及時收回。4.3 法律法規(guī)的合規(guī)性評價4.3.1 生產(chǎn)部每年組織人員進(jìn)行一次合規(guī)性評價，合規(guī)性評價應(yīng)在管理評審之前 進(jìn)行且兩次評價時間間隔不超過12個月，下列情況下可增加評價頻次:3/4在相關(guān)法律法規(guī)和其他要求發(fā)生改變時;鎮(zhèn)江龍門礦業(yè)有限公司 安全生產(chǎn)制度章節(jié)號一頁 次4/4版本號A版修改狀態(tài)A0主 題Title安全生產(chǎn)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)管理制度管理體系發(fā)生較大變化時；管理體系運(yùn)行出現(xiàn)與法律法規(guī)和其他要求不符合時；4.3.3 實(shí)施評價評價人員通過交談、查閱文件、記錄，現(xiàn)場觀察或?qū)镜陌踩O(shè)施、職業(yè)衛(wèi)生 設(shè)施、勞動防護(hù)、安全管理等方面，追蹤法律法規(guī)的遵守情況。評價組長對評價結(jié)果 進(jìn)行分析、匯總，編寫合規(guī)性評價報告，并與管理者代表和有關(guān)部門進(jìn)行溝通。4.3.4 改進(jìn)措施的制定、實(shí)施及驗(yàn)證合規(guī)性評價發(fā)現(xiàn)的不符合，由不符合所在部門負(fù)責(zé)人組織調(diào)查，分析不符合原因, 制定改進(jìn)措施或計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后實(shí)施。改進(jìn)措施或計劃，由專職安全員進(jìn)