某技術(shù)公司部門職能大全

1、部門職能技術(shù)質(zhì)量中心 部門名稱：技術(shù)質(zhì)量中心上級部門：總經(jīng)理下級部門：技術(shù)管理部、質(zhì)量管理部、中心試驗室部門本職：技術(shù)與質(zhì)量管理主要職能：1 進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)查，收集產(chǎn)品開發(fā)與技術(shù)改進(jìn)信息。2 新產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)。3 生產(chǎn)工藝文件的制定與更新、發(fā)放、登記、更換和歸檔管理。4 新工藝、新技術(shù)、新材料的應(yīng)用研究。5 組織生產(chǎn)車間進(jìn)行工藝技術(shù)、質(zhì)量管理方面的知識、技能培訓(xùn)。6 協(xié)助、指導(dǎo)生產(chǎn)車間解決技術(shù)問題、質(zhì)量問題。7 監(jiān)督、檢查和統(tǒng)計、上報生產(chǎn)車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況。8 組織制訂公司質(zhì)量管理目標(biāo)及各部門目標(biāo)。9 參與原輔材料供應(yīng)廠商業(yè)績的評審與考核。10 產(chǎn)品質(zhì)量檢驗，及檢驗結(jié)果的統(tǒng)

2、計、分析與上報。11 組織進(jìn)行不合格品的評審，并監(jiān)督處理結(jié)果。12 檢驗、試驗儀器設(shè)備的規(guī)劃與管理。13 質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理。14 組織進(jìn)行質(zhì)量體系內(nèi)部審核和質(zhì)量改進(jìn)活動，不斷改進(jìn)質(zhì)量體系。部門職能技術(shù)管理部 部門名稱：技術(shù)管理部上級部門：技術(shù)質(zhì)量中心下屬崗位：研發(fā)員、工藝員部門本職：產(chǎn)品開發(fā)與工藝、技術(shù)管理主要職能：1. 制定產(chǎn)品開發(fā)及工藝技術(shù)管理有關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。2. 進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)查，收集產(chǎn)品開發(fā)與技術(shù)改進(jìn)的信息。3. 新產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計。4. 現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)。5. 生產(chǎn)工藝文件的制定與更新。6. 工藝路線的優(yōu)化、簡化。7. 新工藝、新技術(shù)、新材料的應(yīng)用研究。8. 組織實施生

3、產(chǎn)車間的工藝技術(shù)培訓(xùn)。9. 協(xié)助、指導(dǎo)生產(chǎn)車間解決技術(shù)問題。10. 監(jiān)督、檢查和統(tǒng)計、上報生產(chǎn)車間工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況。11. 產(chǎn)品工時、材料消耗定額的制定與更新。12. 工藝技術(shù)文件的發(fā)放、登記、更換和歸檔管理。13. 本部門有關(guān)文件、記錄的保管與歸檔管理。部門職能質(zhì)量管理部 部門名稱：質(zhì)量管理部上級部門：技術(shù)質(zhì)量中心下屬崗位：質(zhì)量管理員部門本職：質(zhì)量管理主要職能：1 制訂、修訂質(zhì)量管理有關(guān)的規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。2 組織制訂公司質(zhì)量管理目標(biāo)及各部門目標(biāo)。3 參與原輔材料供應(yīng)廠商的質(zhì)量業(yè)績的評審與考核。4 組織質(zhì)量管理方面的知識、技能培訓(xùn)。5 協(xié)助、指導(dǎo)生產(chǎn)車間解決質(zhì)量問題。6 制訂、修訂原輔材

4、料、中間制品、成品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)與監(jiān)督執(zhí)行。7 進(jìn)廠原輔材料、產(chǎn)成品、庫存品的質(zhì)量檢驗。8 組織評審不合格原輔材料、中間制品、產(chǎn)成品、庫存品并監(jiān)督處理結(jié)果。9 組織調(diào)查、分析質(zhì)量事故。10 原輔材料、產(chǎn)成品質(zhì)量檢驗結(jié)果的統(tǒng)計、分析與上報。11 檢驗用儀器設(shè)備的規(guī)劃與管理。12 參與顧客投訴的質(zhì)量問題的調(diào)查、分析和處理。13 組織進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)活動，不斷改進(jìn)質(zhì)量體系。14 組織進(jìn)行質(zhì)量體系的內(nèi)部審核。部門職能中心試驗室 部門名稱：中心試驗室上級部門：技術(shù)質(zhì)量中心下屬崗位：實驗員部門本職：原輔材料、中間制品、產(chǎn)成品及試制品的化學(xué)分析和試驗主要職能：1. 原輔材料、中間制品、產(chǎn)成品化學(xué)性能的分析和試驗。

5、2. 填寫、報告有關(guān)分析、試驗記錄和報表。3. 統(tǒng)計、分析和上報原輔材料、中間制品、成品分析、化驗結(jié)果。4. 接受技術(shù)部門的委托進(jìn)行試制品的分析和試驗。5. 提出試驗儀器設(shè)備的采購計劃，并進(jìn)行試驗儀器設(shè)備的驗收。6. 提出化學(xué)藥劑采購計劃，并進(jìn)行化學(xué)藥劑采購驗收。7. 化學(xué)藥劑的使用管理。8. 試驗儀器設(shè)備的規(guī)劃、日常維護(hù)和管理。9. 中心試驗室所屬員工的崗位培訓(xùn)、調(diào)度、考勤和管理。10. 中心試驗室有關(guān)文件、化驗記錄的保管與歸檔管理。崗位描述技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)崗位名稱：技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接上級： 總經(jīng)理直接下級：技術(shù)管理部經(jīng)理、質(zhì)量管理部經(jīng)理、中心試驗室主任本職工作：產(chǎn)品開發(fā)管理、工藝技術(shù)管理及質(zhì)量管

6、理直接責(zé)任：日常工作1. 組織制訂、修訂技術(shù)質(zhì)量系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。2. 主動了解掌握國家關(guān)于化工產(chǎn)品的發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)及國際最新技術(shù)成果。3. 組織進(jìn)行公司新產(chǎn)品的開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改良工作。4. 組織進(jìn)行改進(jìn)和完善公司的現(xiàn)有工藝，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本。5. 審批新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案。6. 審批各項原材料、產(chǎn)成品的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝文件。7. 審批各項原材料、中間制品、產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗規(guī)程。8. 審批有關(guān)分析、試驗儀器的操作規(guī)程。9. 主持公司重大技術(shù)開發(fā)和改進(jìn)課題的攻關(guān)。10. 主持重點新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證。11. 審核公司重大產(chǎn)品質(zhì)

7、量問題處理意見及不合格品的評審意見。12. 代表公司對外進(jìn)行技術(shù)談判和技術(shù)交流。周工作1. 審核工藝紀(jì)律檢查結(jié)果、質(zhì)量檢驗結(jié)果的匯總報表，抄送生產(chǎn)總監(jiān)。2. 審核直接下級的總結(jié)報告，提供指導(dǎo)意見和工作建議。3. 參與每周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，提供技術(shù)支持和質(zhì)量改進(jìn)意見。月度工作1. 每月組織一次技術(shù)質(zhì)量專題會議，研究探討技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、工藝改進(jìn)工作，分析、總結(jié)質(zhì)量改進(jìn)工作。2. 走訪與公司有緊密技術(shù)聯(lián)系的重要的科研單位、大專院校。3. 審批試驗儀器、化學(xué)藥劑的采購計劃。4. 審批工藝紀(jì)律檢查、質(zhì)量檢驗結(jié)果的月度匯總報表，抄送生產(chǎn)總監(jiān)及人事部門。5. 每月審核技術(shù)管理部上報的各部門對產(chǎn)品的材料消耗定額

8、、工時定額的意見，給予必要的答復(fù)，確實需要調(diào)整的指導(dǎo)技術(shù)管理部重新測定，測定結(jié)果及時轉(zhuǎn)交財務(wù)部門。年度工作1. 組織制訂公司年度產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改進(jìn)計劃，報批后組織實施。2. 組織制訂公司年度質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量改進(jìn)計劃，報批后組織實施。3. 組織制定公司年度技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)計劃，報批后組織實施。4. 向總經(jīng)理報告上一年度技術(shù)開發(fā)成果，并對技術(shù)開發(fā)成果即將或已經(jīng)產(chǎn)生的市場效應(yīng)做出客觀的評價。對執(zhí)行情況好的部門或個人提出獎勵，并抄報總經(jīng)理。5. 向總經(jīng)理報告上一年度質(zhì)量改進(jìn)成果，并對質(zhì)量改進(jìn)成果客觀的評價。對有突出貢獻(xiàn)的部門或個人提出獎勵，并抄報總經(jīng)理。6. 每年至少一次走訪與公司有緊密技術(shù)聯(lián)系的科研單位、

9、大專院校和有關(guān)技術(shù)專家，密切與他們的聯(lián)系，爭取技術(shù)合作和項目開發(fā)。7. 主持年度質(zhì)量體系的內(nèi)部審核。8. 組織各部門配合年度質(zhì)量體系的外部審核。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：1. 對新產(chǎn)品滿足市場需求的程度負(fù)責(zé)。2. 對新技術(shù)、新產(chǎn)品的質(zhì)量水平、技術(shù)性能和安全性負(fù)責(zé)。3. 對產(chǎn)品開發(fā)的時效性、技術(shù)經(jīng)濟(jì)可行性負(fù)責(zé)。4. 對提高企業(yè)工藝技術(shù)水平、質(zhì)量水平負(fù)責(zé)。5. 對出廠產(chǎn)品的質(zhì)量符合性負(fù)責(zé)。6. 對工藝、技術(shù)文件的先進(jìn)性、合理性負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：1. 對公司產(chǎn)品開發(fā)、工藝技術(shù)、質(zhì)量管理有關(guān)的規(guī)章制度有審核權(quán)和監(jiān)督檢查權(quán)。2. 對公司工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有審批權(quán)。3. 對公司各項技術(shù)質(zhì)量問題和爭議有裁決權(quán)。4. 對新

10、產(chǎn)品、改良產(chǎn)品的試制有審批權(quán)。5. 對核心技術(shù)質(zhì)量秘密的安全有維護(hù)權(quán)。6. 對新工藝的試行有批準(zhǔn)權(quán)。管轄范圍：1. 技術(shù)質(zhì)量中心所屬員工。2. 技術(shù)質(zhì)量中心所屬辦公場所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。3. 技術(shù)質(zhì)量中心辦公用具、儀器設(shè)備。崗位描述技術(shù)管理部經(jīng)理崗位名稱：技術(shù)管理部經(jīng)理直接上級： 技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級：研發(fā)員、工藝員本職工作：新產(chǎn)品開發(fā)及工藝、技術(shù)管理。直接責(zé)任：日常工作1. 制訂、修訂技術(shù)部門主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。2. 主動了解國家關(guān)于化工產(chǎn)品的發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)及國際最新技術(shù)成果。3. 組織進(jìn)行公司新產(chǎn)品的開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改良工作。4. 組織進(jìn)行公司現(xiàn)有工藝的改進(jìn)和完善，提高

11、產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本。5. 組織進(jìn)行生產(chǎn)車間的工藝紀(jì)律檢查，并提供工藝技術(shù)的支持和指導(dǎo)。6. 審核新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案。7. 審核各項原材料、產(chǎn)成品的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝文件。8. 組織進(jìn)行公司技術(shù)開發(fā)和改進(jìn)課題的攻關(guān)。9. 參與公司重大產(chǎn)品質(zhì)量問題及不合格品的評審，提出技術(shù)方面的處理意見。10. 參與原輔材料供應(yīng)廠商的選擇與考核工作，提供考評意見。11. 技術(shù)信息的收集、整理。12. 提出生產(chǎn)設(shè)備引進(jìn)、改進(jìn)的技術(shù)可行性建議并協(xié)助選型。13. 對新產(chǎn)品的新工藝及改進(jìn)后的工藝，及時組織對相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。14. 主持新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證。15. 受理有關(guān)技術(shù)的合理化

12、建議，按照程序處理。16. 代表公司對外進(jìn)行技術(shù)談判和技術(shù)交流。周工作1. 審核工藝紀(jì)律檢查結(jié)果的匯總報表，上報技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)。2. 審核直接下級的總結(jié)報告，提供指導(dǎo)意見和工作建議。3. 參與每周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，提供技術(shù)支持和改進(jìn)意見。月度工作1. 整理屬于自己保管的企業(yè)jimi，轉(zhuǎn)交檔案室備份。2. 每月組織一次技術(shù)專題會議，研究探討技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、工藝改進(jìn)工作。3. 走訪與公司有緊密技術(shù)聯(lián)系的重要的科研單位、大專院校。4. 審核工藝紀(jì)律檢查結(jié)果的月度匯總報表。5. 每月整理各部門對產(chǎn)品的材料消耗定額、工時定額的意見，上報技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)，確實需要調(diào)整的指導(dǎo)工藝技術(shù)員重新測定，測定結(jié)果及時轉(zhuǎn)交財務(wù)

13、部門。年度工作1. 制訂公司年度產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改進(jìn)計劃，報批后組織實施。2. 制定公司年度技術(shù)培訓(xùn)計劃，報批后組織實施。3. 向技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)報告上一年度技術(shù)開發(fā)成果，并對技術(shù)開發(fā)成果即將或已經(jīng)產(chǎn)生的市場效應(yīng)做出客觀的評價。對執(zhí)行情況好的部門或個人提出獎勵，并抄報技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)。4. 組織進(jìn)行新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的引進(jìn)試用工作。5. 指導(dǎo)公司技術(shù)工藝文件的檔案和資料管理工作，檢查技術(shù)文件的分發(fā)、更換、存檔，即時提出意見，防止技術(shù)失密。6. 指導(dǎo)年度對各項產(chǎn)品的材料消耗定額和工時定額的測定和修訂。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：1. 對新技術(shù)、新產(chǎn)品的質(zhì)量水平、技術(shù)性能和安全性負(fù)責(zé)。2. 對新產(chǎn)品滿足市場需求的

14、程度負(fù)責(zé)。3. 對產(chǎn)品開發(fā)的時效性、技術(shù)經(jīng)濟(jì)可行性負(fù)責(zé)。4. 對提高企業(yè)工藝技術(shù)水平負(fù)責(zé)。5. 對工藝文件的合理性負(fù)責(zé)。6. 對各項產(chǎn)品的材料消耗定額和工時定額的正確性負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：1. 對公司工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有審核權(quán)。2. 對公司產(chǎn)品開發(fā)、工藝技術(shù)管理有關(guān)的規(guī)章制度的執(zhí)行情況有監(jiān)督檢查權(quán)。3. 對公司各項技術(shù)問題和技術(shù)爭議有建議權(quán)。4. 對新產(chǎn)品、改良產(chǎn)品的試制有審核權(quán)。5. 對核心技術(shù)秘密的安全有維護(hù)權(quán)。6. 對新工藝的試行有審核權(quán)。管轄范圍：1. 技術(shù)管理部所屬員工。2. 技術(shù)管理部所屬辦公場所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。3. 技術(shù)管理部辦公用具、儀器設(shè)備。崗位描述質(zhì)量管理部經(jīng)理崗位名稱：質(zhì)量管理部經(jīng)理

15、直接上級：技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級：質(zhì)量管理員本職工作：建立健全質(zhì)量管理體系及組織進(jìn)行產(chǎn)品檢驗直接責(zé)任：日常工作1. 制訂、修訂質(zhì)量部門主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。2. 主動了解國家關(guān)于化工產(chǎn)品的發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)及國際最新質(zhì)量水平。3. 審核各項原材料、產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗規(guī)程。4. 組織制訂、修訂有關(guān)分析、試驗儀器的操作規(guī)程。5. 組織進(jìn)行生產(chǎn)車間的質(zhì)量監(jiān)督和檢查，并提供質(zhì)量改進(jìn)的意見和建議。6. 組織進(jìn)行原輔材料、中間制品、產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗工作，并審核檢驗報告。7. 組織公司重大產(chǎn)品質(zhì)量問題及不合格品的評審，提出質(zhì)量方面的處理意見。8. 參與原輔材料供應(yīng)廠商的選擇與考核工作，提供考評

16、意見。9. 組織進(jìn)行客戶重大投訴、退貨的調(diào)查處理，提出處理意見。10. 組織進(jìn)行質(zhì)量記錄的監(jiān)督檢查。11. 組織實施糾正措施和預(yù)防措施。12. 收集、整理質(zhì)量信息，轉(zhuǎn)交有關(guān)部門。13. 對新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗規(guī)程，及時組織對相關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn)。14. 受理有關(guān)質(zhì)量的合理化建議，按照程序處理。15. 代表公司對外處理有關(guān)質(zhì)量問題。周工作1. 審核直接下級的總結(jié)報告，提供指導(dǎo)意見和工作建議。2. 審核質(zhì)量檢驗結(jié)果的匯總報表，并上報技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)。3. 參與每周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，提供質(zhì)量改進(jìn)意見。4. 每周一次檢查所屬辦公及責(zé)任區(qū)域的安全、衛(wèi)生情況。月度工作1. 整理屬于自己保管的企業(yè)jimi，轉(zhuǎn)交檔案室保

17、存一份。2. 審核質(zhì)量檢驗月度匯總報表，抄送生產(chǎn)總監(jiān)及人事部門。3. 參加每月技術(shù)質(zhì)量專題會議，研究、分析、總結(jié)質(zhì)量改進(jìn)工作。年度工作1. 制訂公司年度質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量改進(jìn)計劃，報批后組織實施。2. 建立、健全產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗體系，規(guī)劃所需人員及檢驗儀器設(shè)備，提出申請。3. 制定公司年度質(zhì)量培訓(xùn)計劃，報批后組織實施。4. 向技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)報告上一年度質(zhì)量改進(jìn)成果，并對質(zhì)量改進(jìn)成果客觀的評價。對有突出貢獻(xiàn)的部門或個人提出獎勵，并抄報技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)。5. 指導(dǎo)年度對各項產(chǎn)品的質(zhì)量考核指標(biāo)的測定和修訂。6. 組織進(jìn)行年度質(zhì)量體系內(nèi)部審核。7. 配合年度質(zhì)量體系外部審核。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：1. 對提高企業(yè)質(zhì)量管理水

18、平負(fù)責(zé)。2. 對出廠產(chǎn)品的質(zhì)量符合性負(fù)責(zé)。3. 對各項質(zhì)量檢驗、分析數(shù)據(jù)及統(tǒng)計報表的正確性、及時性負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：1. 對公司質(zhì)量管理制度有審核權(quán)和監(jiān)督檢查權(quán)。2. 對各種檢驗規(guī)程有批準(zhǔn)權(quán)。3. 對公司各項質(zhì)量問題和質(zhì)量爭議的處理有建議權(quán)。4. 對核心質(zhì)量jimi的安全有維護(hù)權(quán)。5. 對直接下級崗位有提名建議權(quán)、對隔級下級崗位有人事任命權(quán)。管轄范圍：1. 質(zhì)量管理部所屬員工。2. 質(zhì)量管理部所屬辦公場所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。3. 質(zhì)量管理部辦公用具、檢驗儀器設(shè)備。崗位描述中心試驗室主任崗位名稱：中心試驗室主任直接上級：技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級：實驗員本職工作：組織進(jìn)行原料、中間制品、產(chǎn)成品及試制品的分析、

19、實驗直接責(zé)任：日常工作1. 制訂、修訂有關(guān)分析、試驗儀器的操作規(guī)程，報批后監(jiān)督執(zhí)行。2. 組織進(jìn)行原料、中間制品和產(chǎn)成品的分析、試驗。3. 接受技術(shù)管理部的委托，組織安排新產(chǎn)品及產(chǎn)品改進(jìn)的分析、試驗。4. 審核有關(guān)分析記錄和檢驗報表。5. 組織做好所有分析記錄和報表保管工作。6. 組織進(jìn)行實驗儀器設(shè)備日常保養(yǎng)與維護(hù)事項。7. 協(xié)助設(shè)備能源部實施實驗儀器設(shè)備的定期校驗。8. 組織進(jìn)行實驗藥劑的驗收、保管、領(lǐng)用。9. 進(jìn)行實驗室的防火、防盜等安全檢查工作。10. 監(jiān)督檢查所屬辦公及責(zé)任區(qū)域的衛(wèi)生情況。周工作1. 審核直接下級的總結(jié)報告，提供指導(dǎo)意見和工作建議。2. 主持中心實驗室的例會，總結(jié)、分析

20、、改進(jìn)試驗工作。3. 參與每周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，提供質(zhì)量改進(jìn)意見。4. 每周一次檢查所屬辦公及責(zé)任區(qū)域的安全、衛(wèi)生情況。月度工作1. 提出、上報實驗藥劑采購計劃。2. 統(tǒng)計、上報原料、中間制品和產(chǎn)成品分析、檢驗月度匯總報表，抄送有關(guān)部門。3. 參加每月技術(shù)質(zhì)量專題會議，研究、分析、總結(jié)分析試驗改進(jìn)工作。4. 整理屬于自己保管的企業(yè)jimi，轉(zhuǎn)交檔案室保存一份。年度工作1. 制訂中心試驗室年度工作目標(biāo)、工作改進(jìn)計劃，報批后組織實施。2. 協(xié)助建立、健全產(chǎn)品分析試驗體系，規(guī)劃所需人員及儀器設(shè)備，并提出申請。3. 提出實驗儀器設(shè)備校驗需求，協(xié)助設(shè)備能源部制定定期校驗計劃。4. 制定中心試驗室的年度培訓(xùn)計劃

21、，報批后組織實施。5. 協(xié)助進(jìn)行對各項產(chǎn)品的質(zhì)量考核指標(biāo)的測定和修訂。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：1. 對提高分析、試驗水平負(fù)責(zé)。2. 對各項質(zhì)量檢驗、分析數(shù)據(jù)及統(tǒng)計報表的正確性、及時性負(fù)責(zé)。3. 對中心試驗室管轄的儀器設(shè)備的完好性負(fù)責(zé)。4. 對中心試驗室使用的化學(xué)藥品的安全使用負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：1. 對分析試驗結(jié)果有復(fù)查權(quán)。2. 對檢驗報表有審查權(quán)。管轄范圍：1. 中心試驗室所屬員工。2. 中心試驗室所屬辦公場所及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。3. 中心試驗室辦公用具、試驗儀器設(shè)備。崗位描述研發(fā)員崗位名稱：研發(fā)員直接上級：技術(shù)管理部經(jīng)理本職工作：新產(chǎn)品的開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作責(zé)任：1. 收集化工行業(yè)的科技信息以及競爭對手的技術(shù)

22、資料，并對競爭對手的產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)分析。2. 掌握化工行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，對行業(yè)市場進(jìn)行調(diào)查，為新產(chǎn)品開發(fā)提供依據(jù)。3. 掌握公司產(chǎn)品及原料的國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶協(xié)商的標(biāo)準(zhǔn)。4. 負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)管理部經(jīng)理制定公司年度產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改進(jìn)計劃。5. 根據(jù)研發(fā)計劃，積極采用新技術(shù)、新原料，在規(guī)定時限內(nèi)開發(fā)出新產(chǎn)品，并認(rèn)真做好記錄，進(jìn)行評審。6. 負(fù)責(zé)對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行性能、外觀方面的改良。7. 根據(jù)公司的生產(chǎn)狀況和用戶要求，進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制訂、修訂，并上報。8. 參加新產(chǎn)品（包括改良產(chǎn)品）的技術(shù)鑒定會，并對產(chǎn)品進(jìn)行各個方面的介紹。9. 參加技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、工藝改進(jìn)的攻關(guān)課題。10.

23、參與重大技術(shù)、設(shè)備及質(zhì)量攻關(guān)的課題。11. 負(fù)責(zé)公司開發(fā)檔案的管理工作，保守公司秘密。12. 積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。13. 做好業(yè)務(wù)記錄以及記錄的保管或移交工作。14. 定期向技術(shù)管理部經(jīng)理述職。15. 完成技術(shù)管理部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)并及時復(fù)命。崗位描述工藝員崗位名稱： 工藝員直接上級： 技術(shù)管理部經(jīng)理本職工作： 工藝技術(shù)管理工作責(zé)任：1. 協(xié)助技術(shù)管理部經(jīng)理制定公司年度工藝、技術(shù)改進(jìn)計劃。2. 協(xié)助技術(shù)管理部經(jīng)理制定公司年度技術(shù)培訓(xùn)計劃，報批后組織實施。3. 編寫新產(chǎn)品（含改良產(chǎn)品）的工藝文件。4. 組織對各項產(chǎn)品的材料消耗定額和工時定額的制定和修訂。

24、5. 參加新產(chǎn)品（含改良產(chǎn)品）的試制。6. 設(shè)計公司工藝技術(shù)的檢查路線，檢查點和控制點，報批后實施。7. 做好生產(chǎn)車間的工藝紀(jì)律的監(jiān)督、檢查以及統(tǒng)計、上報工作。8. 協(xié)助解決生產(chǎn)車間提出的工藝技術(shù)問題。9. 組織協(xié)助生產(chǎn)車間進(jìn)行工藝技術(shù)培訓(xùn)。10. 負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)檔案的保管工作。11. 保守公司秘密。12. 積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。13. 做好業(yè)務(wù)記錄以及記錄的保管或移交工作。14. 定期向技術(shù)管理部經(jīng)理述職。15. 完成技術(shù)管理部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)并及時復(fù)命。崗位描述質(zhì)量管理員崗位名稱： 質(zhì)量管理員直接上級： 質(zhì)量管理部經(jīng)理本職工作：產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查工

25、作責(zé)任：1 協(xié)助技術(shù)管理部制訂原輔材料、中間制品、產(chǎn)成品技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2 根據(jù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定原材輔料、中間制品、成品的檢測和分析規(guī)程。3 定期根據(jù)生產(chǎn)實際情況確定質(zhì)量控制點，報批后監(jiān)督執(zhí)行。4 監(jiān)督檢查原料輔材料、中間制品、產(chǎn)成品的檢測工作，并及時反饋信息。5 監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品狀態(tài)標(biāo)識。6 審核關(guān)鍵的分析結(jié)果，填寫檢驗報告，簽發(fā)產(chǎn)品檢驗合格證。7 確定不合格產(chǎn)品的降級使用的適用條件和范圍。8 檢查生產(chǎn)車間對不合格品的隔離工作，加強(qiáng)不合格品的控制。9 監(jiān)督檢查檢驗設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，以及定期檢定工作。10 負(fù)責(zé)針對原料供應(yīng)商建立供方質(zhì)量檔案，并定期作出交貨質(zhì)量實績的評價。11 針對生產(chǎn)中

26、產(chǎn)生的各種質(zhì)量問題，提供解決方案。12 負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查并提出處理建議。13 參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，提出糾正和預(yù)防措施建議。14 每月進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計分析，提交分析報告。15 協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理組織公司范圍內(nèi)的質(zhì)量管理知識和技能的培訓(xùn)。16 協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理組織好質(zhì)量體系的內(nèi)部審核工作。17 協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理配合質(zhì)量體系的年度評審工作。18 保守公司秘密。19 積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。20 做好業(yè)務(wù)記錄以及記錄的保管或移交工作。21 完成直接上級交辦的其他工作任務(wù)并及時復(fù)命。崗位描述實驗員崗位名稱：實驗員直接上級：中心試驗室主任本職工作：原料、中間制品、

27、產(chǎn)成品和試制品的分析、試驗工作責(zé)任：1. 認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從直接上級指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督、檢查，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。2. 進(jìn)行原料、中間制品和產(chǎn)成品化學(xué)性能的分析、試驗，并填寫相關(guān)的分析記錄和報表。3. 協(xié)助技術(shù)管理部進(jìn)行新產(chǎn)品及產(chǎn)品改進(jìn)的分析、試驗。4. 負(fù)現(xiàn)所使用或保管儀器設(shè)備的日常修護(hù)、保養(yǎng)和報修工作。5. 負(fù)責(zé)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的清潔工作。6. 協(xié)助中心試驗主任進(jìn)行所有化驗藥劑的臺賬建立、保管、領(lǐng)用、采購等事項。7. 協(xié)助中心試驗室主任進(jìn)行中心試驗室的防火、防盜等安全檢查工作。8. 保守公司秘密。9. 積極參加培訓(xùn)活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。10.

28、做好業(yè)務(wù)記錄以及記錄的保管或移交工作。11. 定期向中心試驗室主任述職。12. 完成中心試驗室主任交辦的其他工作任務(wù)并及時復(fù)命。01產(chǎn)品開發(fā)管理規(guī)定1 總則1.1 為滿足顧客的要求，生產(chǎn)適合市場需求的產(chǎn)品，提高產(chǎn)品的市場競爭力，擴(kuò)大市場份額，規(guī)范新產(chǎn)品開發(fā)工作，特制定本規(guī)定。1.2 產(chǎn)品開發(fā)必須具有前瞻性、適用性、符合性。1.3 技術(shù)質(zhì)量中心為公司產(chǎn)品的開發(fā)部門，技術(shù)管理部在技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下具體開展產(chǎn)品開發(fā)工作。2 開發(fā)的立項2.1 根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)復(fù)雜程度和產(chǎn)品的重要程度，產(chǎn)品開發(fā)項目可分為：重點產(chǎn)品開發(fā)項目、常規(guī)產(chǎn)品開發(fā)項目和簡易產(chǎn)品開發(fā)項目三種。2.1.1 重點產(chǎn)品開發(fā)項目是指符合下列條件之一的：a) 開發(fā)設(shè)計周期在6個月以上。b) 以本公司技術(shù)力量不易完成。c) 本公司尚無同類產(chǎn)品的全新產(chǎn)品項目。d) 對公司未來經(jīng)營業(yè)績有重大影響的產(chǎn)品項目。2.1.2 常規(guī)產(chǎn)品開發(fā)項目是指符合下列條件之一的：a) 開發(fā)設(shè)計周期在6個月以下，3個月以上。b) 本公司技術(shù)力量容易完成。c) 公司現(xiàn)有產(chǎn)品類別的豐富和延伸。2.1.3 簡易產(chǎn)品開發(fā)項目是指符合下列條件之一的：a) 開發(fā)設(shè)計周期在3個月以下。b) 本公司