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文檔簡介

1、項目溝通管理編號共頁管理規(guī)定版本00/2012第頁1 .目的為了確保項目信息能夠及時且恰當(dāng)?shù)厣?、收集、傳輸,存儲、調(diào)用以及最終處理。2 .范圍適用于公司一般管理和項目管理。3 .內(nèi)容溝通管理覆蓋項目開發(fā)的整個過程,項目溝通管理由溝通計劃編制、信息發(fā)布、績效報告和管理收尾四部分組成。溝通計劃反映項目干系人的信息溝通需求。信息發(fā)布使需要的信息及時發(fā)送給項目干系人??冃蟾嬗脕硎占l(fā)布項目績效和狀態(tài)信息(包括狀況報告、 進(jìn)度報告和分析預(yù)測)。項目或項目階段在達(dá)到目標(biāo)或因故終止后,需要進(jìn)行收尾,管理收 尾包含項目結(jié)果文檔的形成, 包括項目記錄收集、對符合最終規(guī)范的保證、 對項目的效果(成 功或教訓(xùn)

2、)進(jìn)行的分析以及這些信息的存檔(以備將來利用)。3.1 溝通計劃編制溝通計劃決定于項目干系人的信息溝通需求:誰需要什么信息,什么時候需要,怎樣獲得。溝通計劃的編制需要兩項工作做支持,識別干系人和溝通規(guī)劃。在編制溝通計劃前, 依據(jù)項目章程、采購文件、事業(yè)環(huán)境因素,項目經(jīng)理應(yīng)組織專家團(tuán) 隊首先進(jìn)行項目干系人分析, 識別所有受項目影響的人員或組織, 確定項目干系人的信息需 求,定義其溝通方法,編制干系人登記冊和干系人管理策略。以此作為編制溝通計劃的輸入。根據(jù)不同的溝通需求、溝通技術(shù)、溝通方法,以及環(huán)境因素,項目經(jīng)理制定出溝通管 理計劃。溝通管理計劃通常包括以下內(nèi)容:a)干系人的溝通需求;b)需要溝通

3、的信息,包括語言、格式、內(nèi)容、詳細(xì)程度;c)發(fā)布相關(guān)信息的原因;d)信息發(fā)布的時限和頻次;e)負(fù)責(zé)溝通相關(guān)信息的人員;。有權(quán)發(fā)布機(jī)密信息的人員;g)接收信息的個人或單位;h)傳遞信息的技術(shù)和方法,如電話、郵件、會議等;i)為溝通活動分配的資源,包括時間和預(yù)算;j)隨項目進(jìn)展,更新和修訂項目溝通管理計劃的方法;k)制約因素,通常來自特定的法律法規(guī)、技術(shù)要求和組織政策等。如果項目將使用網(wǎng)站和項目管理軟件,溝通管理計劃中還應(yīng)說明如何使用該網(wǎng)站和軟件。3.2 信息發(fā)布發(fā)布信息是按計劃向項目干系人提供相關(guān)信息的過程。在項目開發(fā)過程中, 項目經(jīng)理應(yīng)將項目信息及時傳遞給項目干系人,包括項目溝通管理計劃和臨時

4、索取的信息發(fā)布。信息發(fā)布的方式是多種多樣的,如:會議、文件、辦公自動化系統(tǒng)、電話、郵箱、口頭 溝通等。無論運(yùn)用哪種溝通方式,都應(yīng)遵循以下原則:準(zhǔn)確性、完整性、及時性、非正式組 織溝通的運(yùn)用原則。值得注意的是,信息發(fā)布應(yīng)做好反饋記錄。要求如下:a)以紙質(zhì)文件形式發(fā)布信息,應(yīng)要求相關(guān)項目干系人簽字確認(rèn);b)以辦公自動化系統(tǒng)形式發(fā)布信息,應(yīng)要求相關(guān)項目干系人發(fā)送郵件回執(zhí);c)以會議形式發(fā)布信息,應(yīng)留存會議簽到表和會議記錄;d)以電話、郵件等非正式溝通方式溝通,應(yīng)對信息意見做文字記錄。3.3 績效報告報告績效是收集并發(fā)布績效信息的過程,該過程包括定期收集、 對比與分析計劃與實際數(shù)據(jù),以便了解和溝通項目

5、進(jìn)展與績效情況,并預(yù)測項目結(jié)果。通過發(fā)布績效報告, 向項目干系人適度地提供有關(guān)資源如何利用來完成項目目標(biāo)的信息。項目經(jīng)理應(yīng)依據(jù)溝通管理計劃,以各干系人所要求的詳細(xì)程度,向他們提供項目狀 態(tài)和進(jìn)展信息,一般包括關(guān)于項目范圍、進(jìn)度、成本和質(zhì)量的信息??冃蟾婵啥ㄆ诰幹?, 也可能基于特殊情況而編制。報告常用格式包括橫道圖、S曲線圖、直方圖和 Excel表格。要做好績效報告,就必須選擇合理的績效報告的工具和技術(shù)(績效評審、偏差分析、趨勢分析、掙值分析),使績效報告與項目的實際情況最接近。3.4 管理收尾管理收尾包含項目結(jié)果文檔的形成(這些文檔可以使發(fā)起人或客戶對項目產(chǎn)品的驗收正 式化),包括項目記錄的

6、收集、對符合最終規(guī)范的保證、對項目的成功、效果及取得的教訓(xùn) 進(jìn)行分析、以及這些信息的存檔以備將來使用。管理收尾活動不能等到項目結(jié)束才進(jìn)行, 項目的每個階段都要進(jìn)行適當(dāng)?shù)氖瘴玻?保證重 要的、有價值的信息不流失,另外,人才數(shù)據(jù)庫中的雇員技能應(yīng)該得到更新,以反應(yīng)新的技能和熟練程度的提高。4 .要求目前我們常用的溝通方式有會議溝通、文件溝通和口頭溝通三種方式,針對不同的溝通方式,具體要求如下:4.1 會議溝通管理本公司內(nèi)部項目溝通會議類型分為三種:工程評審會議、項目評審會議和關(guān)控評審會議。工程評審會議為不定期會議,項目經(jīng)理主持會議。 依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)流程標(biāo)準(zhǔn)要求,項目經(jīng)理根據(jù)項目實際進(jìn)展?fàn)顟B(tài)自由組織召開

7、,時間、地點、會議人員均由項目經(jīng)理自定。項目評審會議分為定期和不定期兩種。公司重點項目評審會為定期召開,每月上旬召開一次, 會議由總經(jīng)理主持會議, 會議時間、地點、參加人員基本固定,具體要求見項目評審管理規(guī)定。如有變更應(yīng)經(jīng)過總經(jīng)理或研發(fā)副總批準(zhǔn),具體安排由 PMO組織協(xié)調(diào)。特殊要求:預(yù)計有重大分歧時,項目經(jīng)理在 會前應(yīng)提前與項目干系人進(jìn)行溝通,做好會前準(zhǔn)備,保證會議效率和質(zhì)量。一般項目評審會議由項目經(jīng)理主持會議,要求至少一個月一次, 參與人員應(yīng)包括所有項目組成員,必要時可以加入相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),會議時間、地點由項目經(jīng)理自定。關(guān)控評審會議為不定期會議,由項目經(jīng)理根據(jù)項目進(jìn)展需要組織召開,具體要求見關(guān)

8、控評審管理規(guī)定對于外部溝通,我們一般采用電話會議方式,必要時進(jìn)行走訪交流。電話會議要求做好會議記錄,必要時電話錄音;進(jìn)行客戶和供應(yīng)商走訪時,口頭達(dá)成的協(xié)議應(yīng)轉(zhuǎn)化為文件進(jìn)行簽字確認(rèn),交流記錄應(yīng)同時發(fā)送給內(nèi)部和外部相關(guān)項目干系人。以上所有會議溝通均要求:會議召開前,與會人自覺簽到;會議結(jié)束后,由項目經(jīng)理或指定記錄人員整理形成會議紀(jì)要,并與會后發(fā)給與會人員,必要時抄送領(lǐng)導(dǎo)。4.2 文件溝通管理文件的溝通傳遞通常分為紙質(zhì)版和電子版,文件傳遞首先應(yīng)依據(jù)文件性質(zhì)的不同(如財務(wù)文件、技術(shù)文件等有保密要求)遵守公司相關(guān)文件傳遞規(guī)定,按照要求進(jìn)行流通傳遞,注意保密性,做好收發(fā)記錄。紙質(zhì)版文件傳遞要求簽字確認(rèn),或進(jìn)行復(fù)制、掃描,自留存檔;電子版文件傳遞應(yīng)保存?zhèn)鬟f記錄,郵件記錄、郵件回執(zhí)等。4.3 口頭溝通類似口頭交流、私下溝通等非官方的溝通交流活動,因其具有很大的隨意性、臨時性,不方便留有證據(jù),卻又在我們的工作中占據(jù)很大的比例,對

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