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1、俗話說:有壓力才會有動力“,可對于如今的上班族而言,而對各種競爭會讓人喘不過 氣來。職場的壓力隨著職位的升高而越來越大,壓力就像系在脖子上的一根繩子,如果解決 不好,就容易發(fā)生問題。職場中,您是否有下列癥頭:事情一多,為了一些雞毛蒜皮小事難 以控制情緒?為了隊友,常常氣急攻心、血壓攀升?面對這些職場上無可避免的大小壓力, 您可以有更聰明的應(yīng)對方法。今天為大家推薦Bill Rielly的5種減壓法,讓您的壓力化身 為助力。比爾里爾(Bill Rielly)算得上什么都有了:西點軍校畢業(yè),微軟高管,有堅定的信 仰,家庭生活幸福,衣食無憂。而且,他和自己的姻親也相處融洽!既然如此,那他為什么 還有那
2、么大的壓力和焦慮,以致晚上失眠呢?我和他一起共事了好幾年,我們都覺得分享他 的經(jīng)驗,會對其他能干而又上進的人有所幫助。01.減少信息量攝入每天固定幾個時段收發(fā)電子郵件,不要無時無刻想著查看郵件;控制收發(fā)郵件的時長,每 次盡量不超半小時。減少不必要的閱讀。放心,別人仍會像以前那樣需要你。02.深呼吸每次在辦公桌前坐下,比爾都會先做三次深呼吸。他發(fā)現(xiàn)這能讓他放松下來。當三次深 呼吸成為習慣后,他把時間延長到每天幾分鐘。他發(fā)現(xiàn)這樣能讓他變得更加耐心,更加冷靜, 也更加享受當下?,F(xiàn)在,他每天花30分鐘做這樣的深呼吸。這讓他重新獲得了洞察力,能夠 以新視角考慮問題并找到新的解決辦法。深呼吸是瑜伽練習中的
3、一部分,已有幾千年的歷史。 但麻省總醫(yī)院的最新研究證明,深呼吸的確可以幫助身體對抗壓力。03.調(diào)整積極樂觀的心態(tài)思想可以使天堂變成地獄,也可以使地獄變成天堂。由此可見心態(tài)對一個人的重要影響。 產(chǎn)生壓力時,要認識到自身能力的不足,將危機看成是提升自己的轉(zhuǎn)機,以樂觀的態(tài)度來對 待壓力。它不僅會平息壓力帶來的紊亂情緒,也能使問題導(dǎo)向一個正面結(jié)果。04.改善人際關(guān)系,加強溝通不要試圖一個人承擔所有壓力,平時注意加強和上級、同事及下屬的溝通,工作壓力過 大時要主動向領(lǐng)導(dǎo)尋求幫助,向其訴說你的苦惱和壓力,事實證明,當人把內(nèi)心的壓力說出 來,反而沒那么大的思想壓力了。必要時向家人、朋友傾訴,讓他們來開導(dǎo)你煩
4、悶的內(nèi)心。05.不要來者不拒如果你接下太多事情,不僅會把自己壓得喘不過氣,還可能無法實現(xiàn)所有承諾,讓別人 失望。因此只要接受你感興趣的項目就好,真正的滿足感來自質(zhì)量而非數(shù)量。06.靜坐:靜坐也是目前職場上很流行的減壓方法,壓力大主要是精神壓力.思維上面的問題,碰 到壓力的時候,如果解決不了,先放放,找個地方安靜的坐下來,閉上眼睛,什么都不想, 把思維放到空白狀態(tài),讓頭腦安靜下來,然后再思考問題及解決方法;也就是說,靜坐者提 高了他們的情緒控制能力,增強了大腦功能!07.傾訴:這一點記?。翰灰夜镜耐禄蛘吆妥约河袠I(yè)務(wù)往來的人傾訴,人在煩躁的時候,很 容易找到一個人,巴拉巴拉把自己的心事全說出
5、來,不知,和你有業(yè)務(wù)往來的人是你潛在 的競爭對手,傾訴完之后,掌握太多你的想法,是不利的。職場上是看不見硝煙的戰(zhàn)場,看似風平浪靜,其實是暗潮涌動,所以,如果實在需要傾 訴,就找自己的真正的朋友,同學,家人或者自己給自己傾訴,把心里的委屈等全說出,清 除精神垃圾。08.質(zhì)疑這種方法不是向別人提問題,而是質(zhì)疑自己頭腦中產(chǎn)生的想法。僅僅因為你的頭腦中產(chǎn) 生一種想法,并不足以讓這個想法成真。比爾養(yǎng)成了向自己發(fā)問的習慣:”這個想法是正確的 嗎?”如果他并不完全確定它正確,就把它放下。他說:“感謝頭腦產(chǎn)生了這樣一個想法,然 后放下它,繼續(xù)做其他的事。我覺得這能讓我獲得自由,因為它給了我一個宣泄負面想法的
6、出口,這樣的出口是我以前從沒有過的。”拜倫凱蒂(ByronKatie)對“質(zhì)問自己的想法” 這種方法進行了推廣,提倡一種“偉大的否決”。她的經(jīng)驗和研究顯示,承認消極想法的存在, 勝過一味地壓抑它。不要試圖忽視那些我們相信會成真的事,而應(yīng)直接而對自己的想法,如 果那些想法并不正確,就否決它們。09.目標比爾開始努力活得有目標,不是那種高大上的人生目標而是比這容易得多的目標。 他努力有目標地做任何事情。做著一件事時,就只做這一件事。如果他決定看電視,就真的 在看電視:如果他在用餐,就花時間好好享受這頓美餐。有研究可以支持貝爾的經(jīng)驗。在不 被電子產(chǎn)品影響:沒有電子郵件的工作實證研究一文中,格洛麗亞馬
7、克(Gloria Mark) 和阿爾芒卡狄羅(Armand Cardello)引用證據(jù)證明,知識工作者一小時查閱電子郵件36 次,這會使壓力增加。心無旁瞥地做每件事,才能保證你真的活在當下,并且完全享受這段 經(jīng)歷。比爾所做的這些,關(guān)鍵之處在于從小處著手,而且是非常小的事情。這非常重要,因為 你無法通過壓力性的方法來消除壓力。我們常常通過純粹的努力來進行改變,并把所有的精 力投入到一項新的活動中。但是,你無法用那些從一開始就制造壓力的方法來消除壓力。與 此相反,關(guān)鍵在于你要做的事情要比你想做的少。如果你想做兩分鐘深呼吸,那就只做一分 鐘;如果你打算花一天時間好好傾聽別人的心聲,那就只花下一場會議
8、的時間。讓自己保持 對再次嘗試的熱情。你需要做的是培養(yǎng)一個持久的習慣:一種沒有壓力的減壓方法。10 .自我反省,寫壓力日記而對職場壓力時及時反省自身,積極進行自我對話,問問自己,“如果沒做成又會怎樣? ” 這不是為自己找借口,而是一種有效疏解壓力的方式。此外還可以寫壓力日記,在文字中你 會發(fā)現(xiàn)引起壓力的原因,這是一種有效的理性反思方法,定期翻看日記,你會生出一套應(yīng)對 職場壓力的方法。11 .旅行當職場壓力大到已經(jīng)快要爆發(fā)時,記得,停下工作,去旅行,或短途,或長途,看看風 景,吃吃美食,把一切不快拋諸腦后,特別是旅行到有山有海的地方,極目遠眺,會不會瞬 間覺得自己的壓力在天地間那么微不足道?是的,職場壓力大,反映的還是心胸是否寬廣,志向是否遠大等問題,人生一世,短短 幾十年,
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