安徽工業(yè)大學(xué)管工學(xué)院學(xué)生會(huì)實(shí)踐部規(guī)章制度(共4頁(yè))_第1頁(yè)
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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上實(shí)踐部規(guī) 章 制 度 安徽工業(yè)大學(xué)管理科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生會(huì)實(shí)踐部工作制度與獎(jiǎng)懲制度部門(mén)介紹:院學(xué)生會(huì)實(shí)踐部以重視實(shí)踐培養(yǎng)實(shí)踐能力提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)為指導(dǎo)思想,以“理論、實(shí)踐、服務(wù)”為中心,以在“活動(dòng)中找快樂(lè),在實(shí)踐中長(zhǎng)才干”為口號(hào),引導(dǎo)大學(xué)生積極參與實(shí)踐活動(dòng),使學(xué)習(xí)理論和實(shí)踐緊密結(jié)合,提高大學(xué)生綜合素質(zhì),配合團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的各種活動(dòng)需求。部門(mén)制度:第一章 總則1、為進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)踐部的內(nèi)部管理,明確成員責(zé)任,更好的開(kāi)展實(shí)踐部工作特定此制度。2、實(shí)踐部全體成員自覺(jué)遵守此章程。第二章 實(shí)踐部的主要內(nèi)容1、了解學(xué)院、同學(xué)的需求信息,根據(jù)信息策劃和完善活動(dòng)。2、積極配合院團(tuán)委、

2、系團(tuán)委各部門(mén)承擔(dān)相應(yīng)的工作。3、組織活動(dòng),促進(jìn)同學(xué)間的溝通和校園文化建設(shè)。4、倡導(dǎo)和組織學(xué)生投身到廣闊的社會(huì)實(shí)踐和科學(xué)實(shí)踐中去,培養(yǎng)一定的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力,積累一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),豐富社會(huì)閱歷。第三章 工作職責(zé)1、組織開(kāi)展好院學(xué)生會(huì)的相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目并積極配合各部門(mén)工作。2、以服務(wù)本校師生,提高本校在校生實(shí)踐能力為目的,提供有效服務(wù)。3、加強(qiáng)對(duì)我院學(xué)生會(huì)的管理工作負(fù)責(zé)外聯(lián)工作,拓寬活動(dòng)渠道、豐富活動(dòng)形式、加強(qiáng)學(xué)生與社會(huì)的聯(lián)系。4、 組織引導(dǎo)安排好我系學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng),并組織勤工助學(xué)活動(dòng)為有需要的同學(xué)服務(wù)。5、 加強(qiáng)與校內(nèi)各社團(tuán)各系學(xué)生會(huì)的外聯(lián)。第四章 部門(mén)內(nèi)部具體紀(jì)律1、成員之間應(yīng)和睦相處、嚴(yán)以律己、

3、寬以待人。2、成員在部門(mén)鍛煉期間,要做到工作和學(xué)習(xí)兩不誤,同時(shí)加強(qiáng)與其他部門(mén)成員之間的聯(lián)系。3、無(wú)論做任何事都要樹(shù)立好嚴(yán)格的時(shí)間觀(guān)念。4、關(guān)注開(kāi)會(huì)情況,互相提醒、通知。5、一旦做錯(cuò)了事,不能推卸責(zé)任。一人做錯(cuò)集體受罰,并在部門(mén)例會(huì)上自我檢討。6、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度積極努力。第五章 工作要求1、工作積極務(wù)實(shí),及時(shí)處理好各項(xiàng)工作,無(wú)理由不得推讓。2、工作時(shí)要互相幫助,團(tuán)結(jié)協(xié)作。3、如有遺留工作需及時(shí)匯報(bào),并予其他適當(dāng)時(shí)間及時(shí)處理或換與另外干事處理。4、活動(dòng)前擬寫(xiě)好策劃書(shū),活動(dòng)中做好記錄,活動(dòng)后做好活動(dòng)總結(jié)。5、關(guān)心部門(mén)工作,勇于及時(shí)提出有價(jià)值的意見(jiàn)和建議。6、實(shí)行輪流制度,具體工作由分負(fù)責(zé)人分配

4、。第六章 開(kāi)會(huì)制度1、部門(mén)干事一般提前半天通知開(kāi)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容(特殊情況特殊處理),希望成員提前思考和準(zhǔn)備,以便開(kāi)會(huì)順利進(jìn)行,臨時(shí)有事及時(shí)通知相關(guān)負(fù)責(zé)人。2、每次部門(mén)會(huì)議,總結(jié)接下來(lái)的部門(mén)活動(dòng)計(jì)劃,特殊情況另行通知。3、例會(huì)時(shí)不得無(wú)故缺席、遲到和早退,如遇特殊情況請(qǐng)假必須提前請(qǐng)假,并說(shuō)明請(qǐng)假原因,不得找人代請(qǐng),曠會(huì)或遲到都要記錄到會(huì)議記錄本里,每個(gè)人準(zhǔn)備一本會(huì)議記錄本(工作筆記本)。4、會(huì)議開(kāi)始只會(huì)等遲到者3分鐘,3分鐘后會(huì)議開(kāi)始,不再等齊所有人。開(kāi)會(huì)遲到7分鐘以后者算缺席會(huì)議一次,事后由個(gè)人向他人詢(xún)問(wèn)會(huì)議內(nèi)容。5、請(qǐng)開(kāi)會(huì)時(shí)衣裝整潔,手機(jī)調(diào)為震動(dòng),并認(rèn)真聽(tīng)取他人發(fā)言,允許討論時(shí)再發(fā)言。6、

5、若內(nèi)部計(jì)劃的執(zhí)行有爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)遵循“集體討論,少數(shù)服從多數(shù)”的原則。7、每次開(kāi)會(huì)帶好筆記本,及時(shí)做好會(huì)議記錄。每個(gè)成員輪流做好會(huì)議記錄,為部門(mén)積累活動(dòng)資料,以便年末做總結(jié)。8、定期開(kāi)展部門(mén)會(huì)議,正部或副部輪流主持會(huì)議,會(huì)議內(nèi)容由主持者收集。9、會(huì)議內(nèi)容有意見(jiàn)者,又不方便在會(huì)議上公開(kāi)說(shuō)明,可私下與部長(zhǎng)交流,不得私下交頭接耳確保會(huì)議效率。第七章 活動(dòng)制度1、學(xué)生會(huì)相關(guān)事宜統(tǒng)一用安徽工業(yè)大學(xué)紙張?zhí)顚?xiě)(防止雜亂無(wú)章)。3、每次活動(dòng)需上交一份策劃書(shū),活動(dòng)總結(jié)、財(cái)務(wù)、報(bào)表給信息員,留底方便年末總結(jié);購(gòu)買(mǎi)所需物品需列好清單。4、每次活動(dòng)活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)前期準(zhǔn)備好活動(dòng)策劃書(shū),策劃書(shū)各一份,并主持活動(dòng)前期的“動(dòng)員

6、大會(huì)”對(duì)活動(dòng)中出現(xiàn)的及可能出現(xiàn)的問(wèn)題提出解決方案等。5、活動(dòng)結(jié)束后,活動(dòng)總負(fù)責(zé)人總結(jié)活動(dòng)工作,舉行活動(dòng)總結(jié)會(huì)議,并寫(xiě)好活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。6、舉辦活動(dòng)當(dāng)天,或是設(shè)點(diǎn)當(dāng)天,請(qǐng)全體成員提前到場(chǎng)做好準(zhǔn)備工作,并佩戴工作證,有特殊情況及時(shí)請(qǐng)假,請(qǐng)勿無(wú)故提前離場(chǎng)。7、活動(dòng)重要內(nèi)容成員間要相互通知,明確工作。第八章 內(nèi)部獎(jiǎng)懲制度1、部門(mén)所有人員均受該制度制約。2、部門(mén)例會(huì)不得遲到,不得無(wú)故曠會(huì),有事的確無(wú)法到會(huì)的必須提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假,遲到一次評(píng)-2分,遲到三次以后再遲到一次評(píng)-5分。3、在重大場(chǎng)合出現(xiàn)嚴(yán)重?fù)p害院團(tuán)委學(xué)生會(huì)、學(xué)生會(huì)實(shí)踐部形象的評(píng)-10分。4、有犯罪行為的直接取消其實(shí)踐部成員身份。5、受學(xué)院書(shū)面警告以上處分的勸退。6、參加一次活動(dòng)者由此活動(dòng)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)參加活動(dòng)各干事的評(píng)分,按10分記并且登記在登分表上(登分表部長(zhǎng)副部長(zhǎng)各持一份)7、年終年級(jí)會(huì)時(shí)由相關(guān)負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)各干事的總分(正負(fù)分求和統(tǒng)計(jì)),對(duì)工作突出者、評(píng)分較高者給予“優(yōu)秀干事”稱(chēng)號(hào)。第

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