最全護(hù)理崗位說(shuō)明書(shū)

1、各層級(jí)護(hù)理崗位說(shuō)明書(shū)【臨床護(hù)理崗位說(shuō)明書(shū)】1.N4級(jí)護(hù)理崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：N4級(jí)護(hù)士所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助組織實(shí)施本科室護(hù)理教學(xué)、護(hù)理科研及質(zhì)量管理的具體工作（二）工作職責(zé)1 .分管病房疑難、危重患者或新開(kāi)展手術(shù)、大手術(shù)患者，實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理工作2 .指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員進(jìn)行臨床護(hù)理實(shí)踐，開(kāi)展護(hù)理查房、會(huì)診和疑難病例討論3 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)制定本?？谱o(hù)理工作指引，完善?？谱o(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等4 .發(fā)揮助手和參謀作用發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向護(hù)士長(zhǎng)匯報(bào)，提出改進(jìn)意見(jiàn)5 .及時(shí)了解學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)，向護(hù)士長(zhǎng)提供信息資料和管理建議6 .協(xié)助制定本科室分層

2、次教學(xué)計(jì)劃，組織并參加具體教學(xué)活動(dòng)7 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)組織本科室護(hù)理人員的培訓(xùn)及考核，承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，審核繼續(xù)教育學(xué)分8 .承擔(dān)省、廳級(jí)科研課題，帶領(lǐng)或指導(dǎo)護(hù)理人員開(kāi)展護(hù)理科研及撰寫(xiě)護(hù)理論文9 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理，參與科室護(hù)理質(zhì)量管理，必要時(shí)代理護(hù)士長(zhǎng)工作（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教 質(zhì)量管理實(shí)習(xí)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士、低年資護(hù)士請(qǐng)示上報(bào)護(hù)士長(zhǎng)外部關(guān)系護(hù)理部三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格要求聘任副主任護(hù)師以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .熱愛(ài)

3、教學(xué)工作，有較強(qiáng)的教學(xué)意識(shí)6 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .掌握護(hù)理專業(yè)知識(shí)及操作技術(shù)，能獨(dú)立處理疑難?？谱o(hù)理問(wèn)題2 .掌握國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)3 .經(jīng)過(guò)護(hù)理師資培訓(xùn)及質(zhì)量管理培訓(xùn)I,掌握護(hù)理教育相關(guān)知識(shí)及質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)4 .熟悉相關(guān)人文學(xué)科知識(shí)5 .熟練運(yùn)用一門(mén)外語(yǔ)獲取學(xué)科信息和進(jìn)行學(xué)術(shù)交流（四）能力要求1 .較強(qiáng)的組織管理、計(jì)劃、執(zhí)行能力及創(chuàng)新能力2 .良好的溝通協(xié)調(diào)及解決疑難問(wèn)題的能力3 .良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力及教學(xué)能力，能勝任本?？频睦碚撌谡n，規(guī)范組織護(hù)理查房，能夠承擔(dān) 對(duì)各層級(jí)護(hù)理人員的指導(dǎo)任務(wù)4 .熟練使用常用計(jì)算機(jī)軟件，有較強(qiáng)的科研能力及成果應(yīng)用能力四、工作權(quán)限1 .對(duì)

4、本科室各項(xiàng)護(hù)理教學(xué)、科研及質(zhì)量管理工作的建議權(quán)2 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成對(duì)教學(xué)科研計(jì)劃及管理制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)3 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成對(duì)臨床護(hù)理工作執(zhí)行情況的監(jiān)督執(zhí)行權(quán)及指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .貫徹執(zhí)行科室各項(xiàng)指令任務(wù)及時(shí)、有效2 .教學(xué)目標(biāo)明確，教學(xué)方法科學(xué)，教學(xué)滿意度90%3 .建立健全各層級(jí)教學(xué)計(jì)劃，有落實(shí)措施，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)4 .定期組織教學(xué)溝通會(huì)，溝通有效5 .按要求完成護(hù)理人員崗位培訓(xùn)及護(hù)理科研計(jì)劃6 .按要求開(kāi)展護(hù)理質(zhì)量控制及反饋7 .各類資料記錄和存檔管理規(guī)范2.N3護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱:N3級(jí)護(hù)士所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容（一） 工作概述在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本專

5、業(yè)領(lǐng)域一定范圍內(nèi)的臨床護(hù)理、教學(xué)、科研工作（二）工作職責(zé)1 .履行責(zé)任護(hù)士的崗位職責(zé)，熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理技能，熟練運(yùn)用護(hù)理程序獨(dú)立準(zhǔn)確 評(píng)估、判斷和處理本專業(yè)護(hù)理問(wèn)題2 .全面落實(shí)臨床護(hù)士工作職責(zé)，保證分級(jí)護(hù)理工作落實(shí)到位3 .參與醫(yī)療查房、危重癥及疑難病例討論，提升護(hù)理業(yè)務(wù)水平4 .熟練掌握搶救的各類技能操作，在突發(fā)事件及急重癥患者救治中發(fā)揮重要作用5 .能較好地獨(dú)立承擔(dān)臨床教學(xué)工作，承擔(dān)?？谱o(hù)士、進(jìn)修護(hù)士及實(shí)習(xí)護(hù)士的臨床帶教工作6 .實(shí)施循證護(hù)理，提供?？祁I(lǐng)域的信息及建議7 .參與省、廳級(jí)科研課題，在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下開(kāi)展護(hù)理科研及撰寫(xiě)護(hù)理論文8 .參與相應(yīng)?？谱o(hù)理小組的工作，提升專

6、科護(hù)理水平9 .參與護(hù)理質(zhì)量管理工作（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教實(shí)習(xí)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士、低年資護(hù)士請(qǐng)示上報(bào)護(hù)士長(zhǎng)外部關(guān)系護(hù)理部三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求主管護(hù)師、有專科護(hù)士資格的護(hù)師（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .熟練掌握護(hù)理專業(yè)知識(shí)，操作技術(shù)及相關(guān)知，能處理?？埔呻y復(fù)雜護(hù)理問(wèn)題2 .系統(tǒng)掌握整體護(hù)理程序，實(shí)施護(hù)理計(jì)劃3 .及時(shí)跟蹤并掌握國(guó)內(nèi)外?？菩吕碚?、新技術(shù)，接受相應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域的繼續(xù)教育4 .有一定的

7、外語(yǔ)基礎(chǔ)（四）能力要求1 .熟練掌握本專業(yè)各種護(hù)理技術(shù)，獨(dú)立完成疑難病癥的護(hù)理工作2 .解決本?？埔呻y護(hù)理問(wèn)題，具有指導(dǎo)臨床護(hù)士有效開(kāi)展基礎(chǔ)護(hù)理?？谱o(hù)理的能力3 .良好的溝通協(xié)調(diào)能力4 .良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力及教學(xué)能力5 .較強(qiáng)的護(hù)理科研能力6 .熟練使用常用計(jì)算機(jī)軟件和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力7 . 一定的組織管理能力，參加病房護(hù)理質(zhì)控四、工作權(quán)限1 .對(duì)本科室護(hù)理工作的建議權(quán)2 .對(duì)進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)2 .本專業(yè)理論知識(shí)及操作技能掌握全面、熟練3 .本?？埔呻y病例護(hù)理問(wèn)題處理及時(shí)、得當(dāng)4 .勝任中級(jí)及以下護(hù)理人員的臨床帶教工

8、作，教學(xué)質(zhì)量高、效果好，教學(xué)滿意度90%5 .完成護(hù)理人員崗位培訓(xùn)，按要求承擔(dān)并完成護(hù)理科研計(jì)劃313.N2級(jí)護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：N2級(jí)護(hù)士所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容（一） 工作概述在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成臨床護(hù)理工作（二）工作職責(zé)1 .運(yùn)用護(hù)理程序?qū)嵤┴?zé)任制整體護(hù)理，按照分級(jí)護(hù)理要求為患者提供全程、全面、連續(xù)、專 業(yè)化的護(hù)理服務(wù)2 .嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理操作規(guī)程，落實(shí)患者安全目標(biāo)3 .完成所分管患者的各項(xiàng)治療及護(hù)理工作，協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作4 .按照醫(yī)院感染管理要求落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與控制工作5 .完成各項(xiàng)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)6 .協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行病房管理7

9、 .指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行臨床護(hù)理實(shí)踐，并參與臨床帶教工作8 .按要求完成崗位培訓(xùn)與考核9 .參與護(hù)理科研、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，積極撰寫(xiě)護(hù)理論文10 .指導(dǎo)、督促保潔員及運(yùn)送員的工作（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教實(shí)習(xí)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士、下級(jí)護(hù)士請(qǐng)示上報(bào)護(hù)士長(zhǎng)外部關(guān)系護(hù)理部三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷從業(yè)資格；護(hù)師、有?？谱o(hù)士資格的護(hù)士要求（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .熟悉護(hù)理專業(yè)知識(shí)、操作技術(shù)及相關(guān)知識(shí)2 .熟悉醫(yī)療安全目標(biāo)及相

10、應(yīng)的防范措施3 . 了解國(guó)內(nèi)本專業(yè)護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)4 .熟悉相關(guān)人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .熟練掌握本專業(yè)各類危重患者護(hù)理，有一定的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力2 .良好的溝通協(xié)調(diào)能力3 .良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力4 . 一定的教學(xué)能力及護(hù)理科研能力四、工作權(quán)限1對(duì)本科室護(hù)理工作的建議權(quán)2.對(duì)進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行各項(xiàng)治療和護(hù)理2 .分級(jí)護(hù)理落實(shí)到位，掌握分管者“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、心理、護(hù)理措施、潛在危險(xiǎn)及預(yù)防措施）3 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)4 .巡視病房、觀察病情、報(bào)告醫(yī)生、搶救

11、處置“四及時(shí)” ，無(wú)意外發(fā)生5 .護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)符合要求6 .各種技術(shù)操作規(guī)范、熟練、準(zhǔn)確，醫(yī)療儀器操作熟練7 .健康教育分階段、有針對(duì)性，健康教育覆蓋率達(dá)100%8 .按要求完成崗位培訓(xùn)、護(hù)理教學(xué)及護(hù)理科研 4.N1級(jí)護(hù)士崗位說(shuō)明說(shuō)書(shū)一、基本資料崗位名稱：Ni級(jí)護(hù)士所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成臨床護(hù)理工作（二）工作職責(zé)1 .運(yùn)用護(hù)理程序?qū)嵤┴?zé)任制整體護(hù)理，按照分級(jí)護(hù)理要求為患者提供全程、全面、連續(xù)、專業(yè)化 的護(hù)理服務(wù)2 .嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理操作規(guī)程，落實(shí)患者安全目標(biāo)3 .完成所分管患者的各項(xiàng)治療，協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作4 .按照醫(yī)

12、院感染管理要求落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與控制工作5 .完成各項(xiàng)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)6 .指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行臨床護(hù)理實(shí)踐，并參與實(shí)習(xí)護(hù)生的臨床帶教工作7 .按要求完成崗位培訓(xùn)與考核8 .在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下參與本專業(yè)的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，撰寫(xiě)護(hù)理論文9 .指導(dǎo)、督促保潔員及運(yùn)送人員的工作（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教實(shí)習(xí)護(hù)生、進(jìn)修護(hù)士、助理護(hù)士、護(hù)理員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)士長(zhǎng)外部關(guān)系護(hù)理部三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷從業(yè)資格進(jìn)本院工作滿1年以上有證護(hù)士要求（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓

13、創(chuàng)新5 .身心健康 知識(shí)要求1 .熟悉護(hù)理專業(yè)知識(shí)、操作技術(shù)及相關(guān)知識(shí)2 . 了解國(guó)內(nèi)本專業(yè)護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)3 .熟悉相關(guān)人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（M） 能力要求1 .勝任常規(guī)護(hù)理工作，熟悉專科護(hù)理操作，有病情觀察、治療處置的能力；能在上級(jí)護(hù)士的指 導(dǎo)下完成危重患者護(hù)理2 .良好的溝通協(xié)調(diào)能力3 .良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力4 .帶習(xí)低層級(jí)護(hù)士及護(hù)生的能力四、工作權(quán)限1 .對(duì)本科室護(hù)理工作的建議權(quán)2 .對(duì)進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行各項(xiàng)治療和護(hù)理2 .分級(jí)護(hù)理落實(shí)到位，掌握分管者“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、心理、護(hù)理措施、潛在危

14、險(xiǎn)及預(yù)防措施）3 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)4 .巡視病房、觀察病情、報(bào)告醫(yī)生、搶救處置“四及時(shí)”，無(wú)意外發(fā)生5 .護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)符合要求6 .各種技術(shù)操作規(guī)范、熟練、準(zhǔn)確，醫(yī)療儀器操作熟練7 .健康教育分階段、有針對(duì)性，健康教育覆蓋率達(dá)100%8 .按要求完成崗位培訓(xùn)、護(hù)理教學(xué)工作5. No級(jí)護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：No級(jí)護(hù)士|所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容T1）工作概述在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，完成臨床護(hù)理工作（二）工作職責(zé)1 .認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)和護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，未獲得執(zhí)照的試用期護(hù)士應(yīng)在上級(jí)護(hù) 士的指導(dǎo)下完成各項(xiàng)治療及護(hù)理工作2 .落實(shí)責(zé)

15、任制整體護(hù)理，根據(jù)分級(jí)護(hù)理要求為患者提供全程、全面、專業(yè)化得護(hù)理服務(wù)3 .落實(shí)患者安全目標(biāo)，密切觀察患者病情變化，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告并處理4 .與患者及家屬進(jìn)行有效溝通，開(kāi)展健康教育，心理護(hù)理和健康指導(dǎo)5 .在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下完成所分管患者的各項(xiàng)治療，協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作，負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn) 標(biāo)本6 .按要求書(shū)寫(xiě)各項(xiàng)護(hù)理文書(shū)7 .按要求完成規(guī)范化培訓(xùn)與考核8 .按照醫(yī)院感染管理要求落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與預(yù)防工作9 .協(xié)助完成實(shí)習(xí)護(hù)士生的臨床帶教任務(wù)10.指導(dǎo)、督促保潔人員及運(yùn)送人員的工作（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān) 系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教實(shí)習(xí)護(hù)生請(qǐng)示上報(bào)上級(jí)護(hù)士、護(hù)士長(zhǎng)外部關(guān)系護(hù)理部三、任職資格（一）基

16、本要求教育要求護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求工作一年內(nèi)（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .熟悉護(hù)理專業(yè)知識(shí)、操作技術(shù)及常用急救技術(shù)2 .熟悉相關(guān)人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .能夠完成基礎(chǔ)護(hù)理2 .有觀察病情和治療處置的能力，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下能夠直接分管者及承擔(dān)夜班工作3 .良好的溝通協(xié)調(diào)能力4 .良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力四.工作權(quán)限1 .對(duì)本科室護(hù)理工作的建議權(quán)2 .對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生的工作指導(dǎo)權(quán)五.工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .基礎(chǔ)護(hù)理工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)2 .在上級(jí)

17、護(hù)士的指導(dǎo)下及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行分管患者的各項(xiàng)治療和護(hù)理工作，責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到 位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)3 .觀察患者病情變化及時(shí)、準(zhǔn)確，護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)符合要求4 .有效落實(shí)患者健康教育，健康教育覆蓋率100%5 .各種檢驗(yàn)標(biāo)本采集正確、及時(shí)6 .分級(jí)護(hù)理落實(shí)到位，掌握分管者“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、心理、護(hù)理措施、潛在危險(xiǎn)及預(yù)防措施）7 .護(hù)理服務(wù)滿足患者需求，無(wú)患者及家屬投訴【護(hù)理管理崗位說(shuō)明書(shū)】1.護(hù)理部主任崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：護(hù)理部主任所在部門(mén)：護(hù)理部二、工作內(nèi)容（一）工作概述在院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下主持護(hù)理部正常工作，負(fù)責(zé)全院護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù)理科研及 護(hù)理教學(xué)

18、工作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，組織制定護(hù)理發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，實(shí)施目標(biāo)管理，定期總結(jié)、反 饋及匯報(bào)2 .主持召開(kāi)護(hù)理部例會(huì)及護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，貫徹護(hù)理工作決議，部署護(hù)理工作3 .建立健全三級(jí)管理體系，指導(dǎo)護(hù)理管理人員實(shí)施科學(xué)管理，組織領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)和患者安 全管理4 .建立健全護(hù)理垂直管理，組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理人力資源管理，并會(huì)同有關(guān)部門(mén)完成相關(guān)人事管 理5 .督促全院護(hù)士依法執(zhí)業(yè)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保障患者安全。指導(dǎo)并協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)處理護(hù)理投訴及 不良事件6 .組織突發(fā)公共衛(wèi)生事件、危重癥及特殊患者的搶救工作，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)及人員、物資調(diào)配7 .組織制定、修訂護(hù)理工作制度、操作規(guī)程、護(hù)理常規(guī)、

19、應(yīng)急預(yù)案、崗位職責(zé)，質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)等， 負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行8 . 了解護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有關(guān)部門(mén) 解決護(hù)理人員工作、生活中的困難9 .負(fù)責(zé)審查各科室護(hù)理用品的申購(gòu)及使用10 .與各職能部門(mén)、醫(yī)技科室溝通，協(xié)助解決臨床護(hù)理問(wèn)題11 .組織領(lǐng)導(dǎo)各層級(jí)護(hù)理人員的崗位培訓(xùn)及梯隊(duì)建設(shè)12 .組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研，開(kāi)展對(duì)外交流與合作，促進(jìn)學(xué)科發(fā)展13 .組織領(lǐng)導(dǎo)各層級(jí)臨床護(hù)理教學(xué)工作14 .接受上級(jí)部門(mén)和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)督查，完成各項(xiàng)指令性任務(wù)（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督管理總護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)、助理員請(qǐng)示上報(bào)院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三、任職資格（

20、一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)本科及以上學(xué)歷從業(yè)資格要 求執(zhí)業(yè)資格：注冊(cè)護(hù)士，副主任護(hù)師及以上技術(shù)職稱工作經(jīng)驗(yàn)：從事護(hù)理工作 15年以上；從事護(hù)理管理工作5年以上；（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，待人誠(chéng)懇，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)省級(jí)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握護(hù)理管理知識(shí)2 .精通護(hù)理學(xué)理論，熟練掌握護(hù)理技術(shù)，并保持與本專業(yè)護(hù)理發(fā)展的相應(yīng)水平3 .掌握國(guó)內(nèi)外護(hù)理專業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息4 .熟練掌握護(hù)理科研、教學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)5 .熟練掌握相關(guān)人文學(xué)科知識(shí)（四）能力要求1 .在事業(yè)

21、上有拓展意識(shí)，有預(yù)見(jiàn)和分析能力，有很強(qiáng)的計(jì)劃制定的執(zhí)行能力。能夠緊隨國(guó)家或醫(yī) 院相關(guān)政策規(guī)定及護(hù)理工作發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)全院護(hù)理工作確立目標(biāo)和制訂計(jì)劃，并組織實(shí)施2 .較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力。能夠在各項(xiàng)管理工作中靈活變通，激發(fā)護(hù)理人員工作積極性，保證臨 床護(hù)理工作順利運(yùn)行并不獨(dú)斷提高工作質(zhì)量。能處理復(fù)雜疑難護(hù)理問(wèn)題，對(duì)重大問(wèn)題果斷做出決策3 .良好的溝通協(xié)調(diào)能力。能夠順利解決各部門(mén)之間關(guān)系，保證護(hù)理重大事件的順利實(shí)施和運(yùn)行4 .較強(qiáng)的護(hù)理科研能力。能夠發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人作用，獨(dú)立開(kāi)展或指導(dǎo)科研工作，培養(yǎng)科研人才不 斷提高本專業(yè)科研水平。具有一定的外語(yǔ)閱讀和交流能力5 .較強(qiáng)的教學(xué)能力。能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)

22、護(hù)理人員臨床教學(xué)的組織實(shí)施與效果評(píng)價(jià)，保證臨床 教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格的臨床護(hù)理人員 四、工作權(quán)限1 .本部門(mén)行政管理指揮權(quán)2 .全院護(hù)理工作的監(jiān)督、檢查權(quán)3 .護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)4 .部門(mén)及護(hù)理人員獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)5 .護(hù)理人員績(jī)效考核與薪酬分配建議權(quán)6 .對(duì)所屬下級(jí)工作爭(zhēng)議的裁決權(quán)7 .部門(mén)預(yù)算范圍內(nèi)財(cái)務(wù)開(kāi)支的審批權(quán)8 .對(duì)部門(mén)及護(hù)理方面各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效2 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)、目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)3 .三級(jí)護(hù)理管理體系健全，護(hù)理垂直管理有效落實(shí)4 .有健全的護(hù)理例會(huì)制度并有效落實(shí)5 .護(hù)理人力資

23、源管理符合要求6 .有健全的護(hù)理工作制度、操作規(guī)程、護(hù)理常規(guī)等，并有效落實(shí)7 .護(hù)理質(zhì)量管理體系健全，有持續(xù)改進(jìn)方案和質(zhì)量可追溯機(jī)制。定期組織質(zhì)控檢查，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì) 量達(dá)標(biāo)8 .及時(shí)解決臨床護(hù)理工作中的各種問(wèn)題和患者投訴，有記錄、有反饋，重大事件及時(shí)向主管院長(zhǎng) 匯報(bào)9 .突發(fā)公共衛(wèi)生事件、危重癥及特殊患者搶救工作組織有序、效果良好10 .護(hù)理規(guī)范化培訓(xùn)率和繼續(xù)教育率達(dá)到100%,考核合格率100%11 .按計(jì)劃完成各層級(jí)護(hù)理教學(xué)工作，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)12 .護(hù)理科研有計(jì)劃，有落實(shí)措施，有科研成果13 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)2.一、基本資料崗位名稱：總護(hù)士長(zhǎng)|所在部門(mén)：臨床科室二、

24、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)及科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管片區(qū)的護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研，作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)護(hù)理部目標(biāo)管理計(jì)劃，結(jié)合本片區(qū)具體情況制定工作計(jì)劃，組織實(shí)施并做好總結(jié)、記錄、 統(tǒng)計(jì)，按要求上報(bào)各類報(bào)表2 .組織召開(kāi)片區(qū)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)，做好上傳下達(dá)，完成醫(yī)院和護(hù)理部布置的各項(xiàng)工作任務(wù)3 .督促、指導(dǎo)護(hù)士長(zhǎng)實(shí)施科學(xué)管理，并完成每月護(hù)士長(zhǎng)績(jī)效考核4 .根據(jù)工作需要合理配置和調(diào)配片區(qū)護(hù)理人力資源5 .組織片區(qū)內(nèi)護(hù)理質(zhì)控，督查護(hù)理質(zhì)量、各項(xiàng)規(guī)章制度與護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況6 .解決分管片區(qū)的護(hù)理業(yè)務(wù)疑難問(wèn)題，檢查并指導(dǎo)危重、疑難患者護(hù)理7 .參加科主任查房，了解護(hù)理

25、工作中存在的問(wèn)題，并加強(qiáng)醫(yī)護(hù)聯(lián)系8 .指導(dǎo)并協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)處理護(hù)理投訴及不良事件9 .了解護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有關(guān)部門(mén)解 決護(hù)理人員工作、生活中的困難10 .制定分管片區(qū)各層級(jí)護(hù)理人員的培訓(xùn)及考核計(jì)劃，并組織實(shí)施11 .負(fù)責(zé)片區(qū)臨床教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施及評(píng)價(jià)反饋12 .組織開(kāi)展護(hù)理科研、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，指導(dǎo)撰寫(xiě)論文13 .組織編寫(xiě)護(hù)理常規(guī)、操作規(guī)程、健康教育等資料（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督管理分管片區(qū)的各層級(jí)護(hù)理人員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)理部主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求職業(yè)

26、資格：注冊(cè)護(hù)士，副主任護(hù)師及以上技術(shù)職稱工作經(jīng)驗(yàn)：從事護(hù)理管理工作5年以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握現(xiàn)代護(hù)理管理知識(shí)2 .掌握本專業(yè)護(hù)理理論及護(hù)理技術(shù)，并保持與本專業(yè)護(hù)理發(fā)展的相應(yīng)水平，能處理本專業(yè)復(fù)雜疑 難護(hù)理問(wèn)題3 .掌握國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息4 .掌握護(hù)理科研、教學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)5 .掌握與護(hù)理相關(guān)的人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .較強(qiáng)的管理能力。能夠運(yùn)用有效的管理技巧保證護(hù)理人員為患者提供優(yōu)質(zhì)

27、的護(hù)理服務(wù)，解決 患者需要并能夠采用科學(xué)的管理方法衡量和評(píng)價(jià)護(hù)理效果2 .良好的溝通辦事能力。能夠在管理過(guò)程中處理好與下屬關(guān)系、關(guān)心臨床護(hù)理人員，能夠應(yīng)用 激勵(lì)技巧，創(chuàng)造和諧的工作氛圍，為大多數(shù)護(hù)士所信賴3 .較強(qiáng)的科研能力。 能夠發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人作用，擔(dān)任科研工作，培養(yǎng)科研人才，促進(jìn)學(xué)科發(fā)展,具有一定的外語(yǔ)閱讀能力4 .較強(qiáng)的閱讀能力。 能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)護(hù)理人員臨床教學(xué)的組織、管理、實(shí)施與效果評(píng)價(jià),保證臨床教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格的護(hù)理人員四、工作權(quán)限1 .分管片區(qū)護(hù)理工作監(jiān)督、檢查權(quán)2 .分管片區(qū)護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)3 .分管片區(qū)護(hù)理人員獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)4 .分管片區(qū)護(hù)士長(zhǎng)績(jī)效考核權(quán)5 .對(duì)

28、所屬下級(jí)工作爭(zhēng)議的裁決權(quán)6 .對(duì)分管片區(qū)護(hù)理方面各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)，目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)2 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效3 .定期組織護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)4 .每周深入病房，掌握本片區(qū)護(hù)理工作信息，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，并主動(dòng)、及時(shí)上報(bào)護(hù)理部5 .護(hù)理人力資源管理符合要求6 .質(zhì)控組織體系健全，定期組織質(zhì)控檢查，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)及可追溯7 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，無(wú)護(hù)理并發(fā)癥，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)8 .有健全的護(hù)理工作制度、操作規(guī)程、護(hù)理常規(guī)等，并有效落實(shí)9 .護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育落實(shí)到位，考核合格率100%10 .完成各

29、層級(jí)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)11 .完成護(hù)理科研年度計(jì)劃，有科研成果12 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)3.病房護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：病房護(hù)士長(zhǎng)|所在部門(mén)：臨床科室二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部、科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)及科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研工作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)護(hù)理部及片區(qū)工作計(jì)劃、目標(biāo)管理任務(wù)，結(jié)合科室護(hù)理工作實(shí)際制定工作計(jì)劃。組織實(shí)施 并做好總結(jié)、記錄、統(tǒng)計(jì)，按要求上報(bào)各類報(bào)表2 .組織召開(kāi)護(hù)理例會(huì)，做好上傳下達(dá)，完成醫(yī)院和護(hù)理部布置的各項(xiàng)工作3 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理人力資源管理，科學(xué)分工和排班，完成每月績(jī)效考核與下級(jí)、薪

30、酬分配4 .督促、檢查護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理5 .檢查、指導(dǎo)病房護(hù)理工作，幫助護(hù)理人員提高護(hù)理質(zhì)量及服務(wù)水平，充分調(diào)動(dòng)主觀能動(dòng)性6 .負(fù)責(zé)處理本科室護(hù)理投訴及不良事件7 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理質(zhì)量管理，落實(shí)患者安全目標(biāo)，組織每月護(hù)理質(zhì)控并做好講評(píng)8 .按照醫(yī)院感染管理要求做好醫(yī)院感染的預(yù)防與控制工作9 .參加科主任查房、科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新手術(shù)前、疑難病例、死亡病例討論。參與并指導(dǎo)危重、大手術(shù)患者護(hù)理及搶救工作10 .組織召開(kāi)每月護(hù)患溝通會(huì)，聽(tīng)取患者及家屬意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)護(hù)理工作11 .制定本科室各層級(jí)護(hù)理人員培訓(xùn)及考核計(jì)劃并組織實(shí)施12 .組織開(kāi)展護(hù)理科

31、研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)護(hù)理論文13 .組織編寫(xiě)護(hù)理常規(guī)、操作規(guī)程、健康教育等資料14 .制定本科室護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，組織實(shí)施，定期檢查15 .監(jiān)督配膳員、保潔員及運(yùn)送人員的工作質(zhì)量，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通16 .負(fù)責(zé)本科室成本管理，做好儀器設(shè)備、藥品、醫(yī)療物資和辦公用品等物品的管理，合理利用 醫(yī)療資源17 .了解護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)狀態(tài)，抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有關(guān)部門(mén) 解決護(hù)理人員工作、生活中的困難18 .做好科室之間的協(xié)調(diào)，接待參觀交流、上級(jí)檢查等事宜19 .協(xié)助做好安全保衛(wèi)和消防管理（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督管理本病房各層級(jí)護(hù)理人員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)理部主任、副

32、主任、科護(hù)士長(zhǎng)；科主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求執(zhí)業(yè)資格：注冊(cè)護(hù)士， 主管護(hù)師及以上護(hù)師技術(shù)職稱5年以上工作經(jīng)驗(yàn)： 從事臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)5年以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，待人誠(chéng)懇，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握護(hù)理管理知識(shí)2 .掌握護(hù)理學(xué)專業(yè)理論及護(hù)理技術(shù)，掌握本專業(yè)常見(jiàn)疾病相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)，保持與本科護(hù)理專業(yè)發(fā) 展的相應(yīng)水平，能處理本專業(yè)復(fù)雜疑難護(hù)理問(wèn)題3 .了解國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)

33、及新技術(shù)信息4 .掌握醫(yī)院感染管理知識(shí)5 .熟悉護(hù)理科研及及教學(xué)基本知識(shí)6 .熟悉與護(hù)理相關(guān)的人文科學(xué)知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃制定和執(zhí)行能力，能夠貫徹執(zhí)行護(hù)理部的各項(xiàng)工作安排，對(duì)本部部門(mén)各 項(xiàng)工作制定相應(yīng)計(jì)劃并能夠不斷進(jìn)行監(jiān)督和效果評(píng)價(jià)2 .良好的溝通能力。能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)及各專業(yè)人員之間關(guān)系，維持科室成員之間良好和諧的工作 氛圍3 .一定的科研能力，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠通過(guò)科研手段解決問(wèn)題，促進(jìn)臨床護(hù)理水平不斷提高。 能夠指導(dǎo)下級(jí)人員開(kāi)展科研，作4.較強(qiáng)的教學(xué)能力，能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)護(hù)理人員臨床教學(xué)的組織、管理、實(shí)施與效果評(píng)價(jià) 四、工作權(quán)限1 .本科室護(hù)理工作相關(guān)

34、制度及工作計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)督檢察權(quán)2 .對(duì)本科室護(hù)理人員的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)3 .本科室護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)4 .對(duì)本科室護(hù)理人員的獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)5 .對(duì)本科室護(hù)理方面的各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)6 .對(duì)本科室進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)士、?？谱o(hù)士學(xué)員的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)，目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)2 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效3 .護(hù)理人力資源管理符合要求，成本管理有效落實(shí)4 .質(zhì)控組織體系健全，定期組織質(zhì)控檢查、講評(píng)，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)及可追溯5 .每月召開(kāi)護(hù)患溝通會(huì)；健康教育覆蓋率100%6 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指

35、標(biāo)達(dá)標(biāo)。7 .醫(yī)院感染管理相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)到位，各項(xiàng)監(jiān)測(cè)達(dá)標(biāo)8 .各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作規(guī)程健全，并有效落實(shí)9 .堅(jiān)持每天23次巡視病房，掌握病房護(hù)理信息10 .護(hù)理不良事件上報(bào)及時(shí)，并組織分析及整改11 .護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育落實(shí)到位，考核合格率100%12 .完成各層級(jí)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)13 .完成護(hù)理科研年度計(jì)劃15 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)4.門(mén)診護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：門(mén)診護(hù)士長(zhǎng)所在部門(mén)：門(mén)診部二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部、科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)及科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門(mén)診護(hù)理管理、 臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研工作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)護(hù)理部及

36、片區(qū)工作計(jì)劃、目標(biāo)管理任務(wù)，結(jié)合科室工作實(shí)際制定工作計(jì)劃，組織實(shí)施并做好總結(jié)、記錄、統(tǒng)計(jì)、按要求上報(bào)各類報(bào)表2 .組織召開(kāi)護(hù)理例會(huì)，做好上傳下達(dá)，完成醫(yī)院和護(hù)理部布置的各項(xiàng)任務(wù)3 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理人力資源管理，科學(xué)分工和排班，完成每月績(jī)效考核與薪酬分配4 .監(jiān)督、檢查護(hù)理人員落實(shí)崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保障患者安全5 .改善門(mén)診就診環(huán)境，優(yōu)化就診流程，縮短就診時(shí)間，為患者提供便捷、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)6 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理質(zhì)量管理，落實(shí)患者安全目標(biāo)，組織每月護(hù)理質(zhì)控并做好講評(píng)7 .監(jiān)督傳染病疫情報(bào)告情況，按照醫(yī)院感染管理要求做好醫(yī)院感染的預(yù)防與控制工作8 .檢查、指導(dǎo)門(mén)診護(hù)理工作幫助護(hù)理人員

37、提高服務(wù)水平和能力，充分調(diào)動(dòng)主觀能動(dòng)性9 .負(fù)責(zé)調(diào)解醫(yī)患護(hù)患矛盾，有問(wèn)題及時(shí)向相關(guān)科室報(bào)告10 .做好與門(mén)診醫(yī)生的溝通、協(xié)調(diào)和配合，保障門(mén)診工作順利進(jìn)行11 .組織實(shí)施就診患者的健康教育。征求患者意見(jiàn)并做統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量12 .負(fù)責(zé)本科室收支管理，做好醫(yī)療物資和辦公用品的請(qǐng)領(lǐng)與保管等工作13 .制定本科室各層級(jí)護(hù)理人員培訓(xùn)及考核計(jì)劃并組織實(shí)施14 .組織開(kāi)展護(hù)理科研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)護(hù)理論文15 .組織編寫(xiě)護(hù)理常規(guī)、操作規(guī)程、健康教育等資料16 .制定本科室護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，組織實(shí)施，定期檢查17 .監(jiān)督保潔員及運(yùn)送人員的工作質(zhì)量，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通18 .了解護(hù)理人員思想

38、、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)、抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有關(guān)部門(mén) 解決護(hù)理人員工作、生活中的困難19 .做好科室之間的工作協(xié)調(diào)，接待參觀交流，上級(jí)檢查等事宜20 .協(xié)調(diào)做好安全保衛(wèi)和消防管理其他門(mén)診特殊科室護(hù)士長(zhǎng)按照相應(yīng)崗位要求履行職責(zé)（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督管理本科室各層護(hù)理人員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)理部主任、總護(hù)士長(zhǎng)；科主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格要 求職業(yè)資格：注冊(cè)護(hù)士，主管護(hù)師及以上或護(hù)師技術(shù)職稱5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；從事臨床護(hù)理工作5年以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精

39、神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)5 .為人正直，待人誠(chéng)懇，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新6 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握護(hù)理管理知識(shí)2 .掌握護(hù)理學(xué)專業(yè)理論及護(hù)理技術(shù)，并保持與本科護(hù)理專業(yè)發(fā)展的相應(yīng)水平，能處理本專業(yè)復(fù)雜 疑難護(hù)理問(wèn)題3 .掌握門(mén)診常見(jiàn)疾病相關(guān)知識(shí)及常用診斷技術(shù)，熟悉診斷學(xué)相關(guān)知識(shí)4 .了解國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息5 .掌握醫(yī)院感染管理知識(shí)6 .熟悉護(hù)理科研及教學(xué)基本知識(shí)7 .熟悉與護(hù)理相關(guān)的人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。能夠貫徹執(zhí)行護(hù)理部的各項(xiàng)工作安排，對(duì)本部門(mén)各項(xiàng) 工作制定相應(yīng)計(jì)劃并

40、能夠不斷進(jìn)行監(jiān)督和效果評(píng)價(jià)2 .良好的溝通能力。能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)及各專業(yè)人員之間關(guān)系，維持科室成員之間良好和諧的工作 氛圍，保障臨床護(hù)理工作順利進(jìn)行3 .一定的科研能力。善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠通過(guò)科研手段解決問(wèn)題，能夠指導(dǎo)下級(jí)人員開(kāi)展科研工 作4.較強(qiáng)的教學(xué)能力。能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)護(hù)理人員臨床教學(xué)的組織、管理、實(shí)施與效果評(píng)價(jià) 四、工作權(quán)限1 .本科室護(hù)理工作制度及工作計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)2 .對(duì)本科室護(hù)理人員工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)3 .本科室護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)4 .對(duì)本科室護(hù)理人員的獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)5 .對(duì)本科室護(hù)理方面的各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)6 .對(duì)本科室進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生、專

41、科護(hù)士學(xué)員的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)，目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)2 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效3 .窗口服務(wù)規(guī)范，就診環(huán)境整潔、安全、有序，便民服務(wù)措施落實(shí)4 .質(zhì)控組織體系健全，定期組織質(zhì)控檢查、講評(píng)，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)及可追溯，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá) 標(biāo)5 .醫(yī)院感染管理相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)到位，各項(xiàng)監(jiān)測(cè)達(dá)標(biāo)6 .各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作規(guī)程健全，并有效落實(shí)7 .護(hù)理不良事件上報(bào)及時(shí)，并組織分析及整改8 .護(hù)理人力資源管理符合要求，成本管理有效落實(shí)9 .護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育落實(shí)到位，考核合格率100%10 .完成各層級(jí)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)11

42、 .完成護(hù)理科研年度計(jì)劃12 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)5.急診護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱；急診護(hù)士長(zhǎng)所在部門(mén)；急診科二.工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)及科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研工 作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)護(hù)理部及片區(qū)工作計(jì)劃、目標(biāo)管理任務(wù)，結(jié)合科室工作實(shí)際制定工作計(jì)劃，組織實(shí)施并做 好總結(jié)、記錄、統(tǒng)計(jì)，按要求上報(bào)各類報(bào)表2 .組織召開(kāi)護(hù)理例會(huì)，做好上傳下達(dá)，完成醫(yī)院和護(hù)理部布置的各項(xiàng)工作3 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理人力資源管理，科學(xué)分工和排班，完成每月績(jī)效考核與薪酬分配4 .監(jiān)督護(hù)理人員落實(shí)崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保各

43、項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)5 .做好患者院前急救、接診、分診、搶救、檢查、入院等的組織協(xié)調(diào)工作，參與并指導(dǎo)危重患者 的護(hù)理及搶救6 .做好各類急救器材、儀器及藥品管理7 .協(xié)助做好醫(yī)院應(yīng)急隊(duì)日常演練及大型突發(fā)事件的各項(xiàng)應(yīng)急工作8負(fù)責(zé)本科室護(hù)理質(zhì)量管理，落實(shí)患者安全目標(biāo)，組織每月護(hù)理質(zhì)控并做好講評(píng)9 .檢查、指導(dǎo)急診護(hù)理工作，幫助護(hù)理人員提高護(hù)理質(zhì)量及服務(wù)水平，充分調(diào)動(dòng)主觀能動(dòng)性10 .聽(tīng)取患者、家屬及醫(yī)生意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)護(hù)理工作。負(fù)責(zé)處理本科室護(hù)理投訴及不良事件11 .加強(qiáng)窗口科學(xué)管理，改善急診環(huán)境，簡(jiǎn)化工作流程，方便患者就診，提高急診服務(wù)質(zhì)量12 .按照醫(yī)院感染管理要求做好醫(yī)院感染的預(yù)防與控制13 .制定

44、本科室各層級(jí)護(hù)理人員培訓(xùn)及考核計(jì)劃并組織實(shí)施14 .組織開(kāi)張護(hù)理科研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)論文15 .組織編寫(xiě)護(hù)理常規(guī)、操作規(guī)程、健康教育等資料16 .制定本科室護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，組織實(shí)施，定期檢查17 .監(jiān)督保潔員及運(yùn)送人員的工作質(zhì)量，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通18 .負(fù)責(zé)本科室成本管理，做好儀器設(shè)備、藥品、醫(yī)療物資和辦公用品等物品的管理，合理利用 醫(yī)療物資19 了解護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)、抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有過(guò)部門(mén) 解決護(hù)理人員工作、生活中的困難20 .做好科室之間的工作協(xié)調(diào)，接待參觀交流，上級(jí)檢查等事宜21 .協(xié)調(diào)做好安全保衛(wèi)和消防管理（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)

45、部關(guān)系監(jiān)督管理本科室各層級(jí)護(hù)理人員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)理部主任、總護(hù)士長(zhǎng)、科主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求職業(yè)資格；注冊(cè)護(hù)士， 主管護(hù)師及以上或護(hù)師技術(shù)職稱5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；從事急診護(hù)理工作5年以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)5 .為人正直，待人誠(chéng)懇，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新6 .身心健康，能勝任高強(qiáng)度緊張的工作（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握護(hù)理管理知識(shí)2 .全面掌握護(hù)理學(xué)專業(yè)知識(shí)及技術(shù)，急診急救專業(yè)知識(shí)，并保持與本科護(hù)理專

46、業(yè)發(fā)展的相應(yīng)水平，能處理本專業(yè)復(fù)雜疑難護(hù)理問(wèn)題3 .了解國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息4 .掌握醫(yī)院感染管理知識(shí)5 .熟悉護(hù)理科研及教學(xué)基本知識(shí)6 .熟悉與護(hù)理相關(guān)的人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。能夠貫徹執(zhí)行護(hù)理部的各項(xiàng)工作安排，對(duì)本部門(mén)各項(xiàng) 工作制定相應(yīng)計(jì)劃并能夠不斷進(jìn)行監(jiān)督和效果評(píng)價(jià)2 .良好的溝通能力。能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)及各專業(yè)人員之間關(guān)系，維持科室成員之間良好和諧的工作 氛圍，保障臨床護(hù)理工作順利進(jìn)行3 .一定的科研能力。善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠通過(guò)科研手段解決問(wèn)題，能夠指導(dǎo)下級(jí)人員開(kāi)展科研工 作4 .較強(qiáng)的教學(xué)能力。能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)護(hù)理

47、人員臨床教學(xué)的組織、管理、實(shí)施與效果評(píng)價(jià)5.較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變能力四、工作權(quán)限1 .本科室護(hù)理工作相關(guān)制度及工作計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)2 .對(duì)本科室護(hù)理人員工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)3 .本科室護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)4 .對(duì)本科室護(hù)理人員的獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)5 .對(duì)本科室護(hù)理方面的各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)6 .對(duì)本科室進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生、專科護(hù)士學(xué)員的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)2 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效急救藥品、器材、設(shè)備完好，急救儀器處于啟動(dòng)狀態(tài)3 .質(zhì)控組織體系健全，定期組織質(zhì)控檢查、講評(píng)，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)及可

48、追溯，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指 標(biāo)達(dá)標(biāo)4 .窗口服務(wù)規(guī)范，急救綠色生命通道暢通，能有效應(yīng)對(duì)突發(fā)性和災(zāi)難性事件5就診環(huán)境整潔、安全、有序，成本管理有效落實(shí)6 .醫(yī)院感染管理相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)到位，各項(xiàng)檢測(cè)達(dá)標(biāo)7 .各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作規(guī)程健全，并有效落實(shí)8 .護(hù)理不良事件上報(bào)及時(shí)，并組織分析及整改9 .護(hù)理人力資源管理符合要求，成本管理有效落實(shí)10 .護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育落實(shí)到位，考核合格率100%11 .完成各層級(jí)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)12 .完成護(hù)理科研年度計(jì)劃13 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)6.血液凈化中心護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：血液凈化中心護(hù)士長(zhǎng)所在部門(mén)：血液

49、凈化中心二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部、總護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)及科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)血液凈化中心的護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù) 理教學(xué)和護(hù)理科研工作（二）工作職責(zé)1 .根據(jù)護(hù)理部及片區(qū)工作計(jì)劃、目標(biāo)管理任務(wù)，結(jié)合科室工作實(shí)際制定工作計(jì)劃，組織實(shí)施并做 好總結(jié)、記錄、統(tǒng)計(jì)，按要求上報(bào)各類報(bào)表2 .組織召開(kāi)護(hù)理例會(huì)，做好上傳下達(dá)，完成醫(yī)院和護(hù)理部布置的各項(xiàng)工作3 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理人力資源管理，科學(xué)分工和排班，完成每月績(jī)效考核與薪酬分配4 .督促、檢查護(hù)理人員落實(shí)崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理5 .負(fù)責(zé)本科室護(hù)理質(zhì)量管理，落實(shí)患者安全目標(biāo)，組織每月護(hù)理質(zhì)控并做好講評(píng)6 .負(fù)責(zé)各類血液凈化機(jī)、

50、器材及藥品的管理工作7 .按照醫(yī)院感染管理要求做好醫(yī)院感染的預(yù)防與控制工作8 .參加科主任查房、科內(nèi)會(huì)診及疑難病例、死亡病例討論。參與并指導(dǎo)危重患者護(hù)理及搶救工作9 .檢查、指導(dǎo)危重癥護(hù)理工作，幫助護(hù)理人員提高護(hù)理質(zhì)量及服務(wù)水平，充分調(diào)動(dòng)主觀能動(dòng)性10 .征求患者及家屬意見(jiàn)，做好與醫(yī)生的溝通協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)處理護(hù)理投訴及不良事件11 .負(fù)責(zé)血液凈化患者的隨訪管理12 .制定本科室各層級(jí)護(hù)理人員培訓(xùn)及考核計(jì)劃并組織實(shí)施13 .組織開(kāi)展護(hù)理科研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫(xiě)論文14 .組織編寫(xiě)護(hù)理常規(guī)、操作規(guī)程、健康教育等資料15 .制定本科室護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，組織實(shí)施，定期檢查16 .監(jiān)督保潔員及運(yùn)送人

51、員的工作質(zhì)量17 .負(fù)責(zé)本科室成本管理，做好儀器設(shè)備、藥品、醫(yī)療物資和辦公用品等物品的管理，合理利用 醫(yī)療物資18 .了解護(hù)理人員思想、工作、學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)、抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育，并協(xié)同有過(guò)部門(mén) 解決護(hù)理人與工作生活中的困難19 .做好科室之間的工作協(xié)調(diào)，接待參觀交流，上級(jí)檢查等事宜20 .協(xié)調(diào)做好安全保衛(wèi)和消防管理（三）工作關(guān)系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督管理本科室各層級(jí)護(hù)理人員請(qǐng)示上報(bào)護(hù)理部主任、副主任、科護(hù)士長(zhǎng)；科主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)職能部門(mén)三、任職資格（一）基本要求教育要求護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷從業(yè)資格 要求職業(yè)資格；注冊(cè)護(hù)士， 主管護(hù)師及以上或護(hù)師技術(shù)職稱5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；從

52、事血液凈化護(hù)理工作 5年以上（二）基本素質(zhì)要求1 .良好的個(gè)人素養(yǎng)和高尚的職業(yè)道德2 .良好的團(tuán)隊(duì)合作精神3 .較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感4 .為人正直，待人誠(chéng)懇，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新5 .身心健康（三）知識(shí)要求1 .經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，掌握護(hù)理管理知識(shí)2 .掌握護(hù)理學(xué)專業(yè)知識(shí)及操作技術(shù)，血液凈化專業(yè)知識(shí)，保持與本科護(hù)理專業(yè)發(fā)展的相應(yīng)水平， 能處理本專業(yè)復(fù)雜疑難問(wèn)題3 .了解國(guó)內(nèi)外本專業(yè)護(hù)理發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息4 .掌握醫(yī)院感染管理知識(shí)5 .熟悉護(hù)理科研及教學(xué)基本知識(shí)6 .熟悉與護(hù)理相關(guān)的人文學(xué)科知識(shí)及法律法規(guī)（四）能力要求1 .較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。能夠貫徹執(zhí)行護(hù)理部的各項(xiàng)工作安排，

53、對(duì)本部門(mén)各項(xiàng) 工作制定相應(yīng)計(jì)劃并能夠不斷進(jìn)行監(jiān)督和效果評(píng)價(jià)2 .良好的溝通能力。能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)及各專業(yè)人員之間關(guān)系，維持科室成員之間良好和諧的工作 氛圍，保證臨床護(hù)理工作順利進(jìn)行3 .一定的科研能力。善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能夠通過(guò)科研手段解決問(wèn)題，能夠指導(dǎo)下級(jí)人員開(kāi)展科研工 作4 .較強(qiáng)的教學(xué)能力。能夠承擔(dān)本專業(yè)各層級(jí)護(hù)理人員臨床教學(xué)的組織、管理、實(shí)施與效果評(píng)價(jià)四、工作權(quán)限1.本科室護(hù)理工作制度及工作計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)2 .對(duì)本科室護(hù)理人員工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)3 .本科室護(hù)理人員崗位調(diào)配權(quán)4 .對(duì)本科室護(hù)理人員的獎(jiǎng)、懲、升、降建議權(quán)5 .對(duì)本科室護(hù)理方面的各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)6 .

54、對(duì)本科室進(jìn)修護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)生、?？谱o(hù)士學(xué)員的工作指導(dǎo)權(quán)五、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1 .管理目標(biāo)明確，年有計(jì)劃、季有重點(diǎn)、月有安排、年終有總結(jié)，目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)2 .醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行及時(shí)、有效3 .質(zhì)控組織體系健全，定期組織質(zhì)控檢查、講評(píng)，體現(xiàn)持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)及可追溯4 .布局流程符合醫(yī)院管理相關(guān)要求，醫(yī)院感染相關(guān)規(guī)章制度落實(shí)到位，各項(xiàng)監(jiān)測(cè)達(dá)標(biāo)5 .責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)達(dá)標(biāo)6 .各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作規(guī)程健全，并有效落實(shí)7 .護(hù)理不良事件上報(bào)及時(shí)，并組織分析及整改8 .護(hù)理人力資源管理符合要求，成本管理有效落實(shí)9 .護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)教育落實(shí)到位，考核合格率100%10 .完成各層級(jí)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)質(zhì)量達(dá)標(biāo)11 .完成護(hù)理科研年度計(jì)劃12 .資料記錄及歸檔管理規(guī)范，各類報(bào)表上報(bào)及時(shí)7.手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)一、基本資料崗位名稱：手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)所在部門(mén)：手術(shù)室二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護(hù)理部、科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)及科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)手術(shù)室的護(hù)理管理、臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研工作（二）工作職責(zé)1