新教師培養(yǎng)及考核表.

1、新教師培養(yǎng)及考核表新教師指導(dǎo)教師系甘B系甘B教研室教研室姓名姓名畢業(yè)院校職務(wù)專業(yè)職稱學(xué)歷學(xué)歷江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院年 月曰填表說明：1本表作為新教師見習(xí)期結(jié)束轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)之一，最終存入 教師本人業(yè)務(wù)檔案，請有關(guān)人員用炭素筆認(rèn)真填寫。2指導(dǎo)教師由各系部根據(jù)具體情況安排，原則上一名指導(dǎo)教師， 指導(dǎo)的新教師不得超過2 人。3新教師培養(yǎng)考核期原則上為一年，一年內(nèi)指導(dǎo)教師對新教師 指導(dǎo)不得少于8次。4為了使新教師盡快熟悉教學(xué)環(huán)節(jié)，新教師每月聽課次數(shù)不得少于2 次，每次聽課需任課教師簽字。5本表平時(shí)由新教師本人保管，指導(dǎo)教師要在每次記錄后簽字并寫上指導(dǎo)日期。6考核期間指導(dǎo)老師應(yīng)積極鼓勵(lì)和指導(dǎo)新教師進(jìn)行教學(xué)

2、科研和教學(xué)創(chuàng)新（包括新的教學(xué)手段的應(yīng)用等） 。7新教師培養(yǎng)期臨結(jié)束前，各系部應(yīng)對指導(dǎo)教師指導(dǎo)情況及新教師的業(yè)務(wù)等方面進(jìn)行綜合考核，認(rèn)真填寫新教師培養(yǎng)及考核表，簽署考核意見。8系部考核結(jié)束后，同高等學(xué)校畢業(yè)生見習(xí)期考核鑒定表 和初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表統(tǒng)一匯總交人事處。考核不 合格者將不予轉(zhuǎn)正或推遲轉(zhuǎn)正。新教師基本情況表（新教師本人填寫）姓名性別出生年月籍貫學(xué)歷院校專業(yè)學(xué)制入學(xué)年月學(xué)位獲學(xué)位時(shí)間身份證號碼政治面貌及時(shí)間有關(guān)資 格證書證書名稱發(fā)證機(jī)關(guān)證書號碼等級有效期本人 簡歷個(gè)人特 長發(fā)表論 文科技 成果曾受過 何種獎(jiǎng) 勵(lì)與處 分備注指導(dǎo)教師： 年 月日新教師培養(yǎng)計(jì)劃指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄第一次指導(dǎo)記錄

3、指導(dǎo)內(nèi)容、日期、形式新教師體會:簽名:指導(dǎo)教師點(diǎn)評：指導(dǎo)教師：年 月曰第二次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)內(nèi)容、日期、形式：新教師體會:簽名:年 月日指導(dǎo)教師:第五次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)日期、形式、內(nèi)容新教師體會:指導(dǎo)教師點(diǎn)評指導(dǎo)教師:年 月曰第四次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)內(nèi)容、日期、形式:新教師體會:新教師體會:簽名:指導(dǎo)教師點(diǎn)評：指導(dǎo)教師：年 月日第六次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)內(nèi)容、日期、形式：新教師體會:指導(dǎo)教師點(diǎn)評指導(dǎo)教師:年 月日第九次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)日期、形式、內(nèi)容指導(dǎo)教師點(diǎn)評指導(dǎo)教師:年 月日新教師體會:指導(dǎo)教師點(diǎn)評指導(dǎo)教師:年 月日第八次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)內(nèi)容、日期、形式:新教師體會:新教師體會:簽名:指導(dǎo)教師點(diǎn)評：指導(dǎo)教師：年 月日第十次指導(dǎo)記錄指導(dǎo)內(nèi)容、日