大學(xué)生兼職調(diào)查報告

1、大學(xué)生兼職調(diào)查報告大學(xué)生兼職調(diào)查報告篇一時間： xx 年 x 月 x 日地點(diǎn)：河南省新鄭市新村鎮(zhèn)現(xiàn)將此次實(shí)踐活動的有關(guān)情況報告如下：一、看待兼職的態(tài)度 一 有無必要兼職從性別來看 , 分別有 46.9%的男生 ,52.9% 的女生認(rèn)為大學(xué)生兼職非常有必要 , 而認(rèn)為大學(xué)生沒必要兼職的均占0%,其余的那么認(rèn)為可有可無。從年級來看 , 一年級 , 二年級 , 三年 級分別有 30.9%,35.2%,60.8% 的同學(xué)認(rèn)為大學(xué)生兼職非必學(xué) 均認(rèn)為可有可無。 二 是否從事過兼職從性別來看， 分別有 14.3%的男生， 11.8%的女生經(jīng)常兼 職， 75.5%的男生， 78.4%的女生偶爾兼職， 10.

2、2%的男生， 9.8%的女生從未兼職，與此同時，各年級差異不大，即絕大 多數(shù)同學(xué)偶爾兼職，少數(shù)同學(xué)經(jīng)常兼職或從未兼職?？偟膩?看，由于社會對女性就業(yè)的歧視，女生認(rèn)為非常有必要兼職 的比例明顯高于男生 ; 隨著年級的增長，同學(xué)們意識到就業(yè) 形勢愈來愈緊迫，認(rèn)為非常有必要兼職的同學(xué)比例顯著增 長。二、尋找兼職的途徑從性別來看分別有 69.4%的男生 45.2%的女生自己尋找 兼職 ,38.8% 的男生 ,25.5% 的女生通過熟人尋找兼職 ,22.9% 的男生 ,27.5% 的女生通過中介機(jī)構(gòu)尋找兼職 , 還有局部同學(xué) 通過廣告尋找兼職。與此同時 , 各年級差異性不大 , 根本與總 體情況相符。調(diào)

3、查還發(fā)現(xiàn) ,80%以上的同學(xué)認(rèn)為學(xué)校非常有必 要成立專門的兼職指導(dǎo)機(jī)構(gòu) , 以豐富同學(xué)們的課余生活并確 保兼職的平安。三、從事兼職的類型及范圍從性別來看 , 分別有 80.8%的男生 ,40.7% 的女生做過家 教, 分別有 16.3%的男生 ,78.4% 的女生做過促銷 , 分別有 13.2%的男生 ,29.4%的女生發(fā)過傳單 , 同時, 還有少數(shù)同學(xué)從 事過禮儀 ,家政,餐飲等兼職工作 .從年級來看 ,一年級 ,二年 級, 三年級分別有 65%,75.5%,98%的同學(xué)做過家教 , 分別有 5%,7.5%,26%的同學(xué)做過促銷 , 分別有 20%,30%,16%的同學(xué)發(fā) 過傳單 .總的來看

4、 ,同學(xué)們兼職的種類比擬單一 , 而且性別差 異較大.經(jīng)分析 ,原因有二：一方面 ,時間有限 ,同學(xué)們只能選 擇耗時少 , 收入較高的工作 ; 另一方面 , 社會經(jīng)驗(yàn)較少 , 工作 能力有限 , 諸多用人單位不予考慮。四、從事兼職與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系不管從性別還是從年級來看 , 均有 90%以上的同學(xué)認(rèn)為 兼職對學(xué)習(xí)的影響因人而異 , 只要注意調(diào)整 , 能夠二者兼顧 , 還有小局部同學(xué)說不清楚二者是否會相互影響 . 我作為一名 在校學(xué)生，我也認(rèn)為兼職與學(xué)習(xí)之間并不存在沖突。因?yàn)槲?們一般做兼職都是在寒暑假或雙休日，并不占用學(xué)習(xí)時間， 在學(xué)校里，我們依然能放下心來安心學(xué)習(xí)。再說，如果同學(xué) 們抱著學(xué)習(xí)

5、的心態(tài)去做每一份工作，我相信這對我們無疑是 有幫助的。大學(xué)就是一個強(qiáng)調(diào)自主學(xué)習(xí)的地方，而社會就是 一座大課堂， 只要你用心去學(xué)， 就會發(fā)現(xiàn)許多奧秘。 更何況， 大學(xué)生在課堂了學(xué)習(xí)了那么多解決問題的方法，也同樣可以 應(yīng)用于解決現(xiàn)實(shí)生活中的問題。因此，兼職又何嘗不是付費(fèi) 調(diào)查兼職另一種形式的學(xué)習(xí)呢。不僅如此，我還認(rèn)為學(xué)生兼 職有利于專業(yè)的開展、經(jīng)歷的積累。由于我們是一個?？茖W(xué) 校，比擬注重技術(shù)的學(xué)習(xí)及實(shí)踐經(jīng)歷，所以，兼職的鍛煉就對我們更加重要了。 而且，我們專業(yè)是國際導(dǎo)游系的英語系， 出于專業(yè)的需要，我們要接觸很多形形色色人，這就需要我 們更多的人際交往的能力，而做兼職就是一個很好的時機(jī)讓 我們接

6、觸社會，學(xué)會與各種人打交道。五、從事兼職的目的及收獲從性別來看 , 分別有 45.2%的男生 ,37.3% 的女生認(rèn)為兼 職可以賺到一筆完全屬于自己的錢 , 頗有成就感 ; 分別有 43.6%的男生 ,60.8% 的女生認(rèn)為兼職可以積累社會經(jīng)驗(yàn), 為今后的工作奠定根底 ; 分別有 11.2%的男生 ,1.9% 的女生認(rèn)為 兼職可以拓寬交際面?？偠灾?, 絕大局部同學(xué)從事兼職的 目的比擬明確 , 認(rèn)為兼職的收獲主要是賺錢和積累社會經(jīng)驗(yàn) 少數(shù)同學(xué)認(rèn)為可以廣交朋友 , 拓寬交際面。我們針對現(xiàn)在的 大學(xué)生熱衷于兼職的原因做了兼職調(diào)查報告調(diào)查，經(jīng)過總 結(jié)，發(fā)現(xiàn)主要出于兩方面的考慮：一方面是由于現(xiàn)代大學(xué)

7、生 的心態(tài)有了很大的變化。他們自立意識強(qiáng)，希望用自己的勞 動來賺取酬勞，以取得一定的經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。另一方面是目前的 社會，大學(xué)生就業(yè)壓力大。很多人希望通過兼職取得工作經(jīng) 驗(yàn)，以此來培養(yǎng)自己的能力，并為將來更好地走上工作崗位 做準(zhǔn)備。由此可見，社會競爭的劇烈和就業(yè)的壓力在大學(xué)生 身上顯現(xiàn)出強(qiáng)大的沖擊力，這是造成大學(xué)生兼職的重要原 因。六、兼職過程中遇到的困難及應(yīng)對方式不管從性別還是從年級來看 , 超過 70%的同學(xué)偶爾遇到 過困難 ,20%左右的同學(xué)屢次遇到過困難 , 只有極少數(shù)同學(xué)從 未遇到過困難。所遇到的困難當(dāng)中 ,根本不包括性別歧視 , 而 有局部同學(xué)認(rèn)為引起兼職困難的原因是自身能力不佳 ,

8、也有 不少同學(xué)認(rèn)為是由于用人單位過于刁鉆。其中主要的是中介 效勞機(jī)構(gòu)林立，不誠信的現(xiàn)象屢見不鮮。在被調(diào)查的 100 名 大學(xué)生中，有 78 名與中介效勞公司打過交道，有 36 名大學(xué) 生即 36%的被調(diào)查對象被中介效勞公司騙過所謂的中介費(fèi) 用。資金不等，一般在 50 元到 150 元之間，而據(jù)有關(guān)專家 說，一般中介費(fèi)不得超過 5 元。一般中介機(jī)構(gòu)收取當(dāng)事人的 中介費(fèi)時，巧立名目，說是人身保險，檔案費(fèi)等，并在當(dāng)事 人交納“中介費(fèi) 后信誓旦旦的作出三天內(nèi)過來上班的承諾。 而最終給予當(dāng)事人的答復(fù)的流程是：保證立即上班等待通 知不了了之。事實(shí)上，這些中介公司運(yùn)行的程序如何呢 ? 據(jù)調(diào)查， 一些中介效勞

9、公司和一些企業(yè)串通， 進(jìn)行暗箱操作， 通過達(dá)成一定的分贓協(xié)議，采取“分批錄取 ，“短期雇傭 等形式共同榨取，分贓所謂的中介費(fèi)用。注： A. “分批錄取即公司說第一批已經(jīng)錄滿，交過中介費(fèi)的，下一批錄取時優(yōu)先考慮，在學(xué)校等待通知。B. “短期雇傭即公司編造一些由頭，說當(dāng)事人工作不合格，把當(dāng) 事人辭退，以接受所謂的下一批交過中介費(fèi)的大學(xué)生。防止交過中介費(fèi)的大學(xué)生鬧糾紛當(dāng)然也有一些學(xué)生被個人或流動效勞的公司雇用，本來 講好是按月領(lǐng)取工錢，但雇主往往在快要付工資時找個借口 將學(xué)生打發(fā)掉，或者找種種理由成心克扣工資。這也是一種 欺騙的方式。 還有一些中介公司， 以開出高薪以吸引求職者， 既而實(shí)施欺騙方案。

10、比方他們打出這樣的廣告：因公司開展 需要，現(xiàn)招聘押運(yùn)員數(shù)名，待遇優(yōu)厚，每月 1000 元，包吃 包住?？吹綏l件這么好，當(dāng)然會吸引很多缺乏社會實(shí)踐的大 學(xué)生。這種不誠信的操作機(jī)制令人觸目驚心，卻也是屢見不 鮮。遇到困難時 ,80%左右的同學(xué)積極想方設(shè)法解決 ,10%左右 的同學(xué)忍氣吞聲 , 自認(rèn)倒霉 ; 還有極少數(shù)同學(xué)不知所措。對于 上當(dāng)受騙時，大學(xué)生法制意識，維權(quán)意識不強(qiáng)。據(jù)調(diào)查，被 騙過中介費(fèi)的 36 名大學(xué)生中，竟只有 8 人向有關(guān)部門反映 過這種商業(yè)欺詐行為， 18 人有這樣的想法， 但沒有付之行動。 也就是說被騙過中介費(fèi)的被調(diào)查者中，只有24%的人有維權(quán)意識和法制意識，大多數(shù)那么忍氣吞

11、聲，不了了之。被騙后采 取方式訴訟沉默訴訟對象工商局消費(fèi)者協(xié)會人事勞動局。七、家長對子女從事兼職的態(tài)度總體來看 ,50%左右的家長根本同意子女從事兼職 , 主要 是出于平安方面的顧慮 ;25%左右的家長完全同意子女從事 兼職, 并予以鼓勵 ;20%左右的家長不同意子女從事兼職 , 他 們認(rèn)為學(xué)生應(yīng)該以學(xué)習(xí)為主 ; 還有極少數(shù)家長完全不同意子 女從事兼職。八、兼職所得收入的用途48%的同學(xué)將兼職收入作為生活費(fèi) , 以減輕家里經(jīng)濟(jì)負(fù) 擔(dān) ;41%的同學(xué)將其作為額外的零花錢 ;6%的同學(xué)將其作為戀 愛開支 ; 其余 5%的同學(xué)將其積累 , 作為長久投資 例如旅游 等。九、希望政府和學(xué)校在尋找兼職時所

12、提供的幫助 通過調(diào)查數(shù)據(jù)分析，選擇“公司與學(xué)校建立直接聯(lián)系的同學(xué)占 35.29%，男生占 43%，女生占 57%;選擇“政府建立 一個專門的中介機(jī)構(gòu) 的占 26.05%，男生占 55%，女生占 45%; 選擇“學(xué)生組織多提供一些時機(jī)的同學(xué)占26.33%，其中男生占 48%，女生占 52%;選擇“學(xué)校多開展兼職培訓(xùn)講座的 同學(xué)占 12.32%，其中男生占 64%，女生占 36%。眾所周知， 隨著教育本錢漸行漸高，物資逐漸多元化，大學(xué)嚴(yán)進(jìn)寬出政 策，客觀上“誘惑了不少人兼職，而多數(shù)學(xué)生從事家教、 促銷、發(fā)傳單等對學(xué)業(yè)并無太大促進(jìn)的兼職工作，不僅是一 種人才浪費(fèi)，也是一種對大學(xué)生的不信任。如果政府機(jī)

13、關(guān)、 企事業(yè)單位對大學(xué)生實(shí)習(xí)敞開道路，讓他們在更適合自己的 崗位上實(shí)習(xí)和兼職，對提高他們的自信心和能力，對幫助他們完成從學(xué)校到社會的過渡是很有必要的，同時也能使資源 得到優(yōu)化配置。結(jié)語：通過以上的分析及總結(jié)，我們發(fā)現(xiàn)大學(xué)生在兼職過程中 有各種各樣的問題，針對這些問題，我們也相應(yīng)的提出了解 決措施。但這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。在校大學(xué)生從事兼職是他們身 心全面開展的內(nèi)在需要，也是就業(yè)競爭日益劇烈的折射 該引起學(xué)校和政府的重視。尤其對高校來說，教材更新速度 過慢 , 習(xí)慣于閉門教學(xué) , 理論與實(shí)踐脫節(jié)現(xiàn)象嚴(yán)重，造成大學(xué) 生正式跨入成人社會后，無論是在人際交往方面，還是適應(yīng) 工作崗位需要方面，能力偏低、過渡期

14、偏長。而大學(xué)生在校 期間跨出校門，跨入成人社會，很大程度彌補(bǔ)了上述缺乏。 所以高校需重視大學(xué)生兼職現(xiàn)象，有責(zé)任把其納人到學(xué)生日 常的教育教學(xué)活動和學(xué)生社會實(shí)踐的工作管理中，使其良性 開展，并對大學(xué)生提供指導(dǎo)，盡量建立與用人單位的聯(lián)系、 提供或推薦與專業(yè)相匹配的兼職崗位，讓學(xué)生到更廣闊的第 二課堂中提升自己。同時，大學(xué)生也需要重新審視自己兼職 的目的，合理安排時間，做到兼職學(xué)習(xí)兩不誤，真正全面成 長。大學(xué)生兼職調(diào)查報告篇二調(diào)查時間： xx 年 x 月 x 日 調(diào)查對象：汽車工程學(xué)院學(xué)生調(diào)查目的：大學(xué)生從事兼職活動在各大高校中已經(jīng)十分普遍，兼職 觀念已經(jīng)深入大學(xué)生的內(nèi)心。大學(xué)生的文化知識水平相對較

15、 高，但是在從事兼職工作的時候往往充當(dāng)?shù)氖橇畠r勞動力的 角色。為了賺錢或者提高實(shí)踐能力，大學(xué)生對兼職工作根本 上沒有什么選擇，一般是有工作就去做，往往不計較勞動成 本的，容易受到能力，同時也可以掙一局部錢。此次調(diào)查希 望通過調(diào)查問卷的形式來初步了解和反映大學(xué)生兼職根本 情況。調(diào)查內(nèi)容：此次調(diào)查的主要內(nèi)容是大學(xué)生兼職活動的目的、從事職 業(yè)、獲取兼職信息的途徑、兼職與學(xué)習(xí)的關(guān)系、家庭意見以 及在兼職中遇見的障礙和困難等。調(diào)查方法：此次調(diào)查采取問卷調(diào)查的方式進(jìn)行。在汽車工程學(xué)院共 分發(fā) 70 份問卷，回收 60 份，回收率 85%。其中男生占 75%， 女生占 25%。調(diào)查結(jié)果分析： 一 、從事兼職

16、活動的人數(shù)比例以及性別差異的調(diào)查在 接受調(diào)查的 60 名同學(xué)中，其中有 50%的同學(xué)做過兼職活動， 而男生各占絕大對數(shù)，有 50%的人沒有進(jìn)行過兼職活動。通 過上述數(shù)據(jù)我們可以得出，在襄樊職業(yè)技術(shù)學(xué)院從事兼職活 動的人比例等同于沒有的人，而且男女比例失衡。分析在校 大學(xué)生的心理和襄陽市的根本社會狀況我們可以了解到，可 能由于社會資源等多種因素的制約，做兼職所占比例不是很 明顯，但是在條件極不充分的情況下，人數(shù)過半，也可以從 側(cè)面說明大學(xué)生做兼職的觀念已經(jīng)深入人心。 二 、兼職活動的目的對進(jìn)行兼職活動的主要目的調(diào)查 中，有 40%的人分別是為了提高個人能力和增加社會經(jīng)驗(yàn)， 為將來工作做準(zhǔn)備 ;

17、而有 45%的人是為了賺錢的，只有 15%人 是隨大流或者滿足好奇心而從事兼職活動的。通過數(shù)據(jù)顯示 大局部人從事兼職活動是為了提高個人能力和增加社會經(jīng) 驗(yàn)，少局部人以掙錢為目的的，極少數(shù)人是沒有目的性的。 大局部大學(xué)生認(rèn)為從事兼職活動對自己是有幫助，持肯定態(tài) 度的，無論是為了提高能力還是賺錢，只有極少局部人是沒 有任何目的性的進(jìn)行兼職活動，隨機(jī)性比擬大。這也從正面 反映出從事兼職活動的觀念深入人心。 三 、從事職業(yè)的調(diào)查1、職業(yè)類型： 在接受調(diào)查的學(xué)生中， 30%的選擇做家教， 20%選擇餐飲效勞工作， 20%的選擇發(fā)放傳單， 25%選擇做促 銷工作， 5%的選擇其他類型的工作。通過上述數(shù)據(jù)可

18、以初步 得出，家教和傳單是在校大學(xué)生主要選擇的兼職工作。家教 工作比擬固定，比擬適合大學(xué)生這種知識群體，同時工資也 比擬可觀，不浪費(fèi)過多的學(xué)習(xí)時間，深受大學(xué)生喜歡。但是 畢竟家教工作不是很容易找到，時機(jī)不多，所以更多的學(xué)生 選擇了從事促銷工作。促銷工作市面上比擬多，而且工資相 對較高，同時所在單位的信譽(yù)相對較好，所以更多學(xué)生選擇 促銷工作。各有 20%的人選擇餐飲效勞和發(fā)放傳單的工作， 這種工作隨即性比擬大，工資相對較低，所以選擇的人相對 較少，有 5 的人選擇其他一些類型的。2、職業(yè)與專業(yè)相關(guān)度：在調(diào)查學(xué)生中，只有4%的同學(xué)40%的選擇的兼職工作是與專業(yè)完全相關(guān)的， 30%是完全不相關(guān)的，

19、66%的是局部與專業(yè)相關(guān)的。對于大局部學(xué)生來說，在校的 專業(yè)理論性比擬強(qiáng)，在社會中實(shí)踐的時機(jī)不多，而且想要找 到一個與專業(yè)相關(guān)的工作真的很困難，社會資源限制。同時 很多專業(yè)性比擬強(qiáng)的工作，社會上的人也不會把時機(jī)給沒有 任何社會經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生來做的，沒有更好的時機(jī)能夠給同學(xué)們 時機(jī)去實(shí)踐自己的理論知識。大局部的兼職選擇就是考慮到 時間和工資的問題，很少考慮與專業(yè)的相關(guān)度。 四 、獲取兼職信息的途徑通過此次問卷調(diào)查，同學(xué)選擇朋友和同學(xué)的介紹，有25%同學(xué)選擇通過學(xué)校的一些兼職社團(tuán)或者組織來獲取信息的，15%的是選擇自己外出尋找或者通過網(wǎng)絡(luò)得到，只有 20%的是通過學(xué)校隨處可見的 那種小廣告。這些數(shù)據(jù)充

20、分說明了同學(xué)們對外出兼職還是存 在很大顧慮的，往往是通過相對于比擬可靠的途徑來獲取兼 職信息的，很少通過一些廣告宣傳。大學(xué)生做兼職的隱患還 是平安問題，通過朋友或者學(xué)校一些相對熟悉的機(jī)構(gòu)，平安 性比擬好，可能有時也會出現(xiàn)上當(dāng)受騙的情況，但是機(jī)率相 對于小廣告小的多。 五 、兼職與學(xué)習(xí)的關(guān)系在上課與兼職沖突時如何選擇 的調(diào)查中，有 40%同學(xué)選擇上課，放棄兼職，有 40%的選擇 是課程的重要程度而定， 只有 20%的同學(xué)選擇逃課去做兼職。 作為學(xué)生，最重要的工作還是學(xué)習(xí)。大局部的同學(xué)還是能夠 做到把學(xué)習(xí)放在第一位的，只有少局部的同學(xué)為了兼職而放 棄學(xué)習(xí)的。其實(shí)我們做兼職很重要的成分是為了提升自身能 力的，然后為自己的學(xué)習(xí)效勞的，如果我們不能把學(xué)習(xí)放在 第一位，