




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、關(guān)于××公司建立工會(huì)組織的報(bào)告 (一般是申請(qǐng)報(bào)告,不是申請(qǐng)書(shū)) ×××工會(huì): (指你公司的上級(jí)主管部門(mén)或者行業(yè)工會(huì)、或者當(dāng)?shù)乜偣?huì)) (以下首先寫(xiě)明企業(yè)名稱、企業(yè)性質(zhì)、職工人數(shù)、工會(huì)會(huì)員數(shù)、法人代表、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目等基本情況)。 根據(jù)工會(huì)法的有關(guān)規(guī)定,為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要,維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)廣大職工的生產(chǎn)、工作積極性,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,我公司要求成立工會(huì)組織。 經(jīng)×年×月×日會(huì)員大會(huì)選舉,××同志任工會(huì)主席,××、××同志為工會(huì)委員(可寫(xiě)明委員分工)。
2、215;×同志為經(jīng)費(fèi)審查員。(注:如果企業(yè)人數(shù)在25人以下,可只設(shè)工會(huì)主席和經(jīng)費(fèi)審查員)。 妥否,請(qǐng)批示。 單位(蓋行政章) 年 月 日 附件:新建企業(yè)組建工會(huì)的方法步驟: 建立一個(gè)新的基層工會(huì),以召開(kāi)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生基層工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)為重要標(biāo)志,按通常做法,一般要經(jīng)過(guò)以下幾個(gè)步驟: (1)建立工會(huì)籌備小組。 (2)做好籌建工會(huì)的宣傳發(fā)動(dòng)工作。 (3)組織發(fā)展會(huì)員,選出會(huì)員代表。 (4)醞釀產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。 (5)召開(kāi)成立大會(huì)及善后事宜。 (一)建立工會(huì)籌備小組 新建企業(yè)開(kāi)業(yè)后,企業(yè)應(yīng)遵守國(guó)家的有關(guān)政策法規(guī),尊重廣大職工群眾要求組建工會(huì)的愿望
3、,主動(dòng)與上級(jí)工會(huì)協(xié)商,將工會(huì)籌備小組成員名單和籌建工會(huì)的工作計(jì)劃,報(bào)上一級(jí)工會(huì)同意后,即可按照中國(guó)工會(huì)章程的規(guī)定,進(jìn)行籌建工會(huì)的各項(xiàng)工作?;I備小組人員一般由黨政干部,熱心工會(huì)工作的有關(guān)方面人員、職工代表35人組成?;I備組成員由企業(yè)主和員工推薦產(chǎn)生,經(jīng)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)后張榜公布。 (二)宣傳發(fā)動(dòng) A、組織學(xué)習(xí)。此階段應(yīng)由籌備組成員組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)資料,領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神,如中國(guó)工會(huì)章程、工會(huì)法及河北省實(shí)施<工會(huì)法>辦法、河北省外商投資企業(yè)工會(huì)條例和全總、省總有關(guān)在新建企業(yè)組建工會(huì)的規(guī)定和要求,使職工認(rèn)識(shí)新建企業(yè)組建工會(huì)的必要性,認(rèn)識(shí)工會(huì)的性質(zhì)、意義,工會(huì)的地位和重要任務(wù),明確會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)
4、,使職工對(duì)工會(huì)有個(gè)初步的了解和認(rèn)識(shí)。 B、輿論宣傳。此階段主要是運(yùn)用一切宣傳工具,如廣播、黑板報(bào)、廠報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等配合籌備的各個(gè)時(shí)期進(jìn)行廣泛宣傳。宣傳一般可分為三個(gè)階段:(1)工會(huì)的性質(zhì)、地位、作用的宣傳;(2)會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)的宣傳;(3)工會(huì)的職責(zé)、工會(huì)干部任職條件的宣傳。通過(guò)各種形式的宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)組織觀念,最大限度地把職工吸引到工會(huì)組織中來(lái)。 (三)發(fā)展會(huì)員,選出會(huì)員代表。 A、恢復(fù)老會(huì)員的組織關(guān)系?;I備小組經(jīng)過(guò)調(diào)查、摸底,請(qǐng)老會(huì)員(一般是指從有工會(huì)組織的外單位調(diào)入本單位的)出示有關(guān)證明,如會(huì)員證、會(huì)員關(guān)系介紹信等。經(jīng)籌備組同意后可恢復(fù)會(huì)籍,并張榜公布。 B、發(fā)展新會(huì)員。中國(guó)工會(huì)章程第
5、一章會(huì)員第一條明確規(guī)定;凡在中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位中以工資收入為主要生活來(lái)源的體力勞動(dòng)者和腦力勞動(dòng)者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度,承認(rèn)工會(huì)章程,都可以加入工會(huì)成為會(huì)員。因此,不論是工人、干部、還是科技人員,都可以加入工會(huì)成為會(huì)員,新建企業(yè)招收錄用的合制工人、合同工、臨時(shí)工、輪換工、季節(jié)工只要是連續(xù)在一個(gè)單位工作、勞動(dòng)三個(gè)月以上,并且是以工資收入為主要生活來(lái)源,自愿申請(qǐng),承認(rèn)工會(huì)章程的都可以加入工會(huì)成為會(huì)員。 發(fā)展會(huì)員的程序,以職工本人向籌備小組口頭提出申請(qǐng)后,由本人填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)書(shū)和會(huì)員登記表交給籌備組,經(jīng)籌備組審查討論同意后,批準(zhǔn)張榜公布(工會(huì)成立后,新入會(huì)的職工向
6、工會(huì)小組長(zhǎng)提出申請(qǐng),經(jīng)本小組全體會(huì)員討論通過(guò)交基層工會(huì)批準(zhǔn)),由基層工會(huì)發(fā)給工會(huì)會(huì)員證。 C、建立工會(huì)小組。工會(huì)小組一般按(行政)生產(chǎn)班組(科室或部門(mén))建立,工會(huì)會(huì)員不足三人的單位可與生產(chǎn)工作性質(zhì)相近的單位合建為一組,設(shè)工會(huì)小組長(zhǎng)一人,工會(huì)組長(zhǎng)在小組全體會(huì)議上以無(wú)記名投票或舉手表決方式由會(huì)員直接選舉產(chǎn)生,要推選政治表現(xiàn)好,有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力,對(duì)小組生產(chǎn)工作比較熟悉,熱心工會(huì)工作,受大家擁護(hù)和信賴的人擔(dān)任。小組長(zhǎng)任期與工會(huì)委員會(huì)同,可連選連任。 D、選舉產(chǎn)生會(huì)員代表大會(huì)的代表。(如召開(kāi)會(huì)員大會(huì)此項(xiàng)即可省略) (1)擬定會(huì)員代表的條件。擬定條件時(shí),要走群眾路線,組織會(huì)員群眾廣泛討論,集中正確的意見(jiàn)
7、。 (2)確定代表名額及其分配方案。代表名額由工會(huì)基層委員會(huì)根據(jù)實(shí)際情況而定。代表名額的分配要有廣泛性和代表性。代表候選人要在充分討論醞釀的基礎(chǔ)上,根據(jù)民主集中制的原則提出。 (3)選舉代表。會(huì)員代表的選舉,一般以工會(huì)小組為單位,由會(huì)員采用無(wú)記名投票或舉手表決方式選舉產(chǎn)生。 (4)審查代表資格,工會(huì)基層委員會(huì)成立代表資格審查委員會(huì),具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。 (四)醞釀產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)(女職工委員會(huì)) A、工會(huì)委員會(huì) 新建企業(yè)工會(huì)會(huì)員25人以上(或雖不足25人,但有獨(dú)立開(kāi)展工會(huì)工作,承擔(dān)基層工會(huì)委員會(huì)職責(zé)條件的),應(yīng)建立工會(huì)委員會(huì)。一般設(shè)工會(huì)委員35人,主席1人,工會(huì)正、副主席可以由會(huì)員
8、大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)直接選舉產(chǎn)生,也可由工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生。工會(huì)主席、副主席是否實(shí)行差額選舉由工會(huì)委員會(huì)討論決定。 委員的人選應(yīng)由會(huì)員自下而上提名,也可由上一級(jí)工會(huì)提名,并在會(huì)員充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上,提出并確定候選人建議名單。選舉采取差額無(wú)記名投票選舉的方式,差額率不少于10%,任何組織和個(gè)人不得以任何方式強(qiáng)迫選舉或不選舉某個(gè)人,選舉大會(huì)由籌備小組負(fù)責(zé)人主持。 B、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì) 工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是代表會(huì)員群眾對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理進(jìn)行審查監(jiān)督的組織,經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)由同級(jí)工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)(會(huì)員大會(huì))選舉產(chǎn)生,經(jīng)審委由35人組成,設(shè)主任1名,由委員會(huì)推選產(chǎn)生。會(huì)員不足25人的基層工會(huì)不建立
9、經(jīng)審委,只選舉1名經(jīng)費(fèi)審查員。經(jīng)審員應(yīng)該由敢于堅(jiān)持原則,秉公辦事,熱心工會(huì)工作,懂得財(cái)經(jīng)政策和財(cái)會(huì)工作,有一定審查能力的同志擔(dān)任。工會(huì)正、副主席、財(cái)務(wù)委員及管錢(qián)物的人員不得擔(dān)任同級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。 C、選舉的要求:選舉必須有三分之二以上會(huì)員(或會(huì)員代表)出席才能進(jìn)行。 D、“兩會(huì)”委員選舉產(chǎn)生后,由基層工會(huì)擬文將選舉結(jié)果報(bào)上一級(jí)工會(huì)審批。 E、新建企業(yè)中有女會(huì)員25名以上的應(yīng)建立女職工委員會(huì),不足25名的,可以設(shè)女職工委員。女職工委員會(huì)由同級(jí)工會(huì)提名,在充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,經(jīng)同級(jí)工會(huì)委員會(huì)通過(guò)組成,也可召開(kāi)女職工或女職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)通過(guò)縣以上工會(huì)女職工委員會(huì)接受婦聯(lián)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。企業(yè)不設(shè)婦聯(lián)組織。 (五)成立工會(huì)及善后事宜。 選舉結(jié)果報(bào)上級(jí)工會(huì)審批同意后,可召開(kāi)成立大會(huì),一般議程為:(1)籌備小組做籌備工作情況匯報(bào);(2)宣讀上級(jí)工會(huì)的批復(fù);(3)新
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年上半年安徽蕪湖市鳩江區(qū)事業(yè)單位招考工作人員易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽池州事業(yè)單位聯(lián)考易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽安慶望江縣衛(wèi)健委下屬事業(yè)單位及縣域醫(yī)共體成員單位招聘49人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年安徽合肥高新區(qū)管委會(huì)工作人員招聘99人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年寧波市鄞州區(qū)公共事務(wù)受理中心編外人員招考易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年寧波市奉化市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所招考屠宰檢疫協(xié)檢員易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2025年上半年寧夏永寧縣政務(wù)服務(wù)幫辦人員招考易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2024遼寧沈陽(yáng)盛京資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)沈陽(yáng)盛京百貨管理(集團(tuán))有限公司擬聘用人員筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025年小球藻粉項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2024福建泉州發(fā)展集團(tuán)人才引進(jìn)招聘32人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 寒區(qū)作戰(zhàn)傷員的護(hù)理
- 2024年世界職業(yè)院校技能大賽高職組“市政管線(道)數(shù)字化施工組”賽項(xiàng)考試題庫(kù)
- 2024年職工普法教育宣講培訓(xùn)課件
- 自編冷庫(kù)庫(kù)容制冷量設(shè)備對(duì)照表
- “全員安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)”活動(dòng)實(shí)施方案
- 追覓科技在線測(cè)評(píng)邏輯題
- 凝中國(guó)心鑄中華魂鑄牢中華民族共同體意識(shí)-小學(xué)民族團(tuán)結(jié)愛(ài)國(guó)主題班會(huì)課件
- 第一編第3章 古希臘教育的興衰
- 女性更年期科普-健康科普課件
- 全過(guò)程工程咨詢管理服務(wù)方案投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 2024年中考物理實(shí)驗(yàn)(全國(guó)版):探究光的反射定律(解析版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論