校級課題管理制度(共6頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上校級課題管理制度橋東中心小學一、指導思想  1、為加強和完善學校教科研課題的管理，使課題研究的管理規(guī)范化、制度化、科學化，提高課題研究的水平和質(zhì)量，較好地發(fā)揮教科研對教育教學改革、全面實施素質(zhì)教育、提高學校辦學水平的促進作用，落實“科研興校”和“質(zhì)量強?！辈呗?，特制訂本管理辦法，以便試行。  2、凡有條件進行教育科學研究的教研組和教師個人，均可按本辦法規(guī)定申報或承擔校級以上研究課題。    二、組織領導學校教科室在校長室領導下負責學校教育科研的組織、管理、指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。1、成立課題

2、研究小組，分別由校長任組長。    2、課題組長負責本組教研理論的學習和課題的管理工作。    3、校長室每學期對該課題的研究和管理工作進行二次檢查評估，每學年舉行一次教育科研優(yōu)秀成果評獎活動。    4、課題組長負責本組課題研究業(yè)務指導，每學期初要制訂工作計劃，期終寫好工作總結，并報校長室備案。    三、選題原則    1、課題的確定應遵循超前性、創(chuàng)造性和實效性等原則。根據(jù)學校教育發(fā)展的趨勢，

3、針對學校教育中普遍存在的突出問題，從本校的實際出發(fā)，圍繞職業(yè)學校教育的目標、管理、課程、教材、教學方法、教學手段、教學組織形式以及考試、評價等方面，進行改革和實驗研究。    2、教師選題應根據(jù)本人的基礎和已有的條件，力所能及，應先選擇那些范圍較小的，較容易解決的問題，易出成果的課題，應盡量和自己的教育教學工作密切結合。    3、 從學?？蒲幸?guī)劃課題或?qū)W校承擔的區(qū)（市）、市、省級課題的子課題必選題研究；少數(shù)由學?；蛏霞壗逃块T下達課題，指令有關青年教師進行研究。   

4、60;4、35周歲以下青年教師每學期或?qū)W年必須確定一個課題進行研究。    四課題申報    1、每一申報人在同一時間內(nèi)一般不得申報兩項研究課題。    2、每個課題原則上由一人負責承擔，課題較大可成立課題組，設課題組長一人，負責研究工作。    五、課題立項    1、校級課題申報立項：    由課題組向?qū)W校教科室提交書面申請，課題方案和研究工作計劃。學校

5、教科室對課題進行初審后提交學校行政和科研領導小組審批，批準后即為校級課題。    2、區(qū)（市）級課題立項：    、學校教科室向區(qū)（市）教育科研部門報送項目申請書，并提交課題方案。    、經(jīng)同意申請后，再交課題研究工作計劃，課題方案簡況。    、材料報送區(qū)（市）級科研領導機構審查。    、審查通過的項目為區(qū)（市）級課題，末通過的仍作為校級課題。    

6、3、市級課題立項    由區(qū)（市）教育科研領導機構組織，按市級課題申報材料要求組建檔案并申報，待市立項審查通過。    六、課題管理    1、校級以上課題由學校教科室負責，教導處協(xié)助教科室進行管理，其余課題由教導處負責管理。    2、教科室要加強對課題指導、監(jiān)督和資料管理。研究者要注意資料的積累和保管。    3、教師要努力完成研究計劃，取得預期成果，學期或?qū)W年結束寫出論文或經(jīng)驗總結（結題成果

7、或階段性研究成果）。    4、學科教學或班隊工作方面的研究課題，每學期至少上一節(jié)匯報課，反映研究的情況。5、學校對教師課題研究情況進行考核，并記入業(yè)務檔案。6、凡承擔該課題實驗研究的老師，期初要制訂好切實可行的工作計劃，認真扎實地開展實驗工作，收集和整理相關研究資料。     七、課題實施    1、由課題組組長(或指定主研者之一)負責課題實施，按課題研究工作計劃組織課題組全體成員開展各種研究活動，活動中主研者和參研者均應發(fā)表自己的意見并承擔一定的任務，每次活動后

8、，認真分析得失，作好記錄，并為下次活動作好準備。    2、課題進展報告登記 ：學校教科室負責對不同層級的科研課題進展情況進行登記，并存檔。    八、結題管理課題結題時，學校教科室應及時向上級管理部門提交結題申請報告。由上級管理部門根據(jù)報告及有關材料進行會商，確定結題驗收方式(含結題驗收評估、專家通訊鑒定、結題鑒定會等形式)。九、經(jīng)費管理課題資助經(jīng)費一次核定，待課題完成經(jīng)鑒定結題后撥付。課題資助經(jīng)費使用范圍限于資料費、數(shù)據(jù)采集費、差旅費、會議費、設備費、專家咨詢費、勞務費、印刷費、出版費。1資料費：資料

9、收集、錄入、復印、翻拍等費用及必要的圖書和專用軟件購置費。2數(shù)據(jù)采集費：問卷調(diào)查、數(shù)據(jù)跟蹤采集、案例分析等費用。3差旅費：調(diào)研活動交通費、食宿費及其它費用。4會議費：開展學術研討、咨詢以及協(xié)調(diào)項目或課題等活動所召開小型會議的費用。5設備費：購置或租賃使用設備而發(fā)生的費用。6專家咨詢費：支付給臨時聘請的咨詢專家的費用。咨詢費不得支付給課題組成員及課題管理的相關人員。咨詢費的支出總額不得超過課題資助額的10%。7勞務費：支付給直接參與課題研究的人員的勞務性費用。勞務費的支出總額，不得超過課題資助額的10%。8印刷費：課題研究成果的打印費、印刷費和謄寫費等。在財務制度和本辦法規(guī)定的范圍內(nèi)，由課題負責

10、人自主支配課題資助經(jīng)費。課題經(jīng)費有結余的應退回學校。對不按規(guī)定按時報送研究報告的課題，將緩撥課題經(jīng)費；對課題負責人因工作調(diào)動、出國、生病或其他原因不能繼續(xù)研究而被撤銷或中止的課題，將停止撥款；對無故不完成研究任務或自行中止研究工作的課題，將停止撥款。 十、檔案管理    課題檔案由課題負責人建立，應有專人負責收集、整理和保管，并定期進行檢查，確保材料完整、準確、系統(tǒng)。凡歸檔的文件材料，要求格式統(tǒng)一、工整清晰、規(guī)范、便于保存和查閱。學校教科室應責成課題組建立課題研究檔案，并在結題后妥善管理。    十一、獎勵表彰    1、對確有價值的成果，學校推薦參加上級教育行政部門或業(yè)務部門組織的論文評選，并予以表彰。    2、對取得高質(zhì)量教科研成果的教師在教師職務評聘、評優(yōu)、晉升方面給予優(yōu)先。  &