急診科護(hù)理工作計(jì)劃模板與急診科護(hù)理年度工作計(jì)劃

1、急診科護(hù)理工作計(jì)劃模板一、要不斷加強(qiáng)急診護(hù)理站的建設(shè)， 提高護(hù)理人員的應(yīng)急能 力1、加深護(hù)理人員的急救意識(shí)和群體意識(shí)，定期進(jìn)行有計(jì)劃、有組織的業(yè)務(wù)目標(biāo)訓(xùn)練，培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護(hù)理人員。2、不斷建立、健全急診科的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)人員衛(wèi)生 行政法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)人員的法律意識(shí)。3、推進(jìn)各項(xiàng)急診工作標(biāo)準(zhǔn)化管理，以提高搶救成功率。二、重點(diǎn)抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實(shí)踐相結(jié)合，以提高人員的專業(yè)素質(zhì)。1、純熟把握常見(jiàn)病情的判斷及搶救流程及護(hù)理要點(diǎn)，施行 定期考核。2、純熟把握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。3、純熟傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護(hù)理。4、純熟急救時(shí)的催吐、灌腸、注射、給氧及體位一系列操 作技

2、術(shù)及病情監(jiān)測(cè)等專業(yè)技能，要求準(zhǔn)確及時(shí)到位。三、嚴(yán)格搶救室、處置室的管理，為患者爭(zhēng)取寶貴的搶救機(jī) 遇1、純熟把握各種儀器的運(yùn)用弁保證其性能良好，隨時(shí)備用o2、各類搶救藥品、器械由專人負(fù)責(zé)，定時(shí)檢查、定點(diǎn)放置、 定期消毒、維護(hù)藥品基數(shù)與卡相符，嚴(yán)格急救藥箱管理，保證院 外急救的正常運(yùn)用。3、各類急救藥品運(yùn)用后及時(shí)清理、補(bǔ)充、記錄，保持整齊 清潔。四、 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)， 確保護(hù)理工作的安全有效及整 體護(hù)理工作的全面落實(shí)1、嚴(yán)格執(zhí)行“三查、七對(duì)”制度，杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生。2、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作原則及護(hù)理程序，以增進(jìn)或恢復(fù)病人的健康為目標(biāo)開(kāi)展整體護(hù)理，從生理上、心理上、生活上關(guān) 懷體貼病人，推行

3、人性化服務(wù)。3、嚴(yán)格執(zhí)行“十二項(xiàng)核心制度”4、 加強(qiáng)廢舊一次性物品的妥善管理， 防止院內(nèi)感染的發(fā)生。急診科護(hù)理工作計(jì)劃一、 加強(qiáng)護(hù)理安全管理, 完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施, 有效地回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn) , 為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。1、 將各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處: 定期和不定期檢查 , 監(jiān)督到位 ,并有監(jiān)督檢查記錄。2、強(qiáng)化安全意識(shí) : 發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒,嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過(guò)”。3、加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理: 如夜班、中班、節(jié)假日等, 實(shí)行彈性排班制 , 合理搭配老、 中、 青值班人員 , 同時(shí)注意培養(yǎng)護(hù)士獨(dú)立 值班時(shí)的慎獨(dú)精神 .4 、分層管理: 按主管護(hù)師護(hù)師護(hù)士新護(hù)士 （1年以內(nèi) ）

4、 實(shí)習(xí)護(hù)士 , 對(duì)她們進(jìn)行分層管理, 加強(qiáng)新護(hù)士的培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育 , 提高他們的專業(yè)能力。5、完善護(hù)理文件記錄, 減少安全隱患 : 規(guī)范護(hù)理文件記錄 ,認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中“十字原則” , 即客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、 完整。6、 加強(qiáng)護(hù)理人員自身職業(yè)防護(hù) : 組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)制定職業(yè)暴露報(bào)告制度、 職業(yè)暴露防范措施及職業(yè)暴露后具體的 處理措施和程序。7、 完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案 : 平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力 , 對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià), 從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn) , 提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。二、以病人為中心, 提倡文明優(yōu)質(zhì)服務(wù) , 加強(qiáng)護(hù)患溝通, 提高病人滿意度, 避免護(hù)理糾紛

5、。1、 確保、 完善便民措施, 管理責(zé)任到人, 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。2、 加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育 , 提高人性化主動(dòng)服務(wù)的理念。 繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范, 在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ), 提高健康教育質(zhì)量。3、認(rèn)真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序, 尊重患者的知情權(quán),解除患者的顧慮。4、每月召開(kāi)工休座談會(huì), 發(fā)放病人滿意度調(diào)查表, 對(duì)服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表?yè)P(yáng)鼓勵(lì), 對(duì)服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評(píng)教育。三、 定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查 , 保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用 , 每周進(jìn)行質(zhì)量檢查 , 以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 , 及時(shí)糾正、處理。2、不斷修改完善各種護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn), 并組織學(xué)習(xí) , 按標(biāo)準(zhǔn)

6、實(shí)施各項(xiàng)護(hù)理工作。3、 護(hù)士長(zhǎng)定期與不定期進(jìn)行質(zhì)量檢查, 不足之處進(jìn)行原因分析并及時(shí)整改, 強(qiáng)化護(hù)理人員的服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。4、定期對(duì)質(zhì)控小組、護(hù)士長(zhǎng)質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋進(jìn)行綜合分析, 查找原因 , 制定切實(shí)可行的整改措施, 并檢查整改落實(shí)情況。四、加強(qiáng)院內(nèi)感染管理1、嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。2、 規(guī)范一次性用品及后及時(shí)毀形、 浸泡集中處理, 并定期檢查督促 , 對(duì)各消毒液濃度定期測(cè)試檢查并登記。3、 增加“總務(wù)班” , 專門負(fù)責(zé)本科室各類物品、 儀器等的清潔、清毒、保養(yǎng)等。五、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn) , 加強(qiáng)教學(xué)、進(jìn)修、繼續(xù)教育工作 , 提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

7、1、 對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn) , 每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。按主管護(hù)師（ 或年齡 45 歲以上 ） 護(hù)師 （ 或年齡 35 歲以上 ） 護(hù)士新護(hù)士 （1 年以內(nèi) ） 實(shí)習(xí)護(hù)士 , 對(duì)她們進(jìn)行分層培訓(xùn)學(xué)習(xí)管理,2、 護(hù)理查房時(shí)提問(wèn)護(hù)士 , 內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)、 ?？评碚撝R(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)等。3、 經(jīng)常復(fù)習(xí)護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案知識(shí), 每季度進(jìn)行急救技術(shù)演練 , 熟練掌握急救器材及儀器的使用 , 提高護(hù)士應(yīng)急能力。4、 通過(guò)科室推薦、 護(hù)理部考核進(jìn)行綜合評(píng)價(jià), 選拔護(hù)理骨干人員 , 定期培訓(xùn)學(xué)習(xí) , 安排護(hù)理講課任務(wù), 建立以護(hù)理部護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理骨干新護(hù)士的分級(jí)護(hù)理教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)。急診

8、科護(hù)理年度工作計(jì)劃范文急診科護(hù)理在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院 的年度工作安排，緊緊圍繞“以人為本，以病人為中心”的服務(wù) 主題，為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需要和社會(huì)的需要， 為進(jìn)一 步加強(qiáng)急診護(hù)理工作的管理，特制定出本年度的工作計(jì)劃。一、要不斷加強(qiáng)急診護(hù)理站的建設(shè)， 提高護(hù)理人員的應(yīng)急能 力1、加深護(hù)理人員的急救意識(shí)和群體意識(shí)，定期進(jìn)行有計(jì)劃、有組織的業(yè)務(wù)目標(biāo)訓(xùn)練，培養(yǎng)急診專業(yè)合格的護(hù)理人員。2、不斷建立、健全急診科的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)人員衛(wèi)生 行政法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)人員的法律意識(shí)。3、推進(jìn)各項(xiàng)急診工作標(biāo)準(zhǔn)化管理，以提高搶救成功率。二、重點(diǎn)抓好“三基”訓(xùn)練與臨床實(shí)踐相結(jié)合，以

9、提高人員的專業(yè)素質(zhì)。1、熟練掌握常見(jiàn)病情的判斷及搶救流程及護(hù)理要點(diǎn)，實(shí)行 定期考核。2、熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的搶救技能。3、熟練傷口的處理和包扎止血技術(shù)及傷員的心理護(hù)理。4、熟練急救時(shí)的催吐、灌腸、注射、給氧及體位一系列操 作技術(shù)及病情監(jiān)測(cè)等專業(yè)技能，要求準(zhǔn)確及時(shí)到位。三、嚴(yán)格搶救室、處置室的管理，為患者爭(zhēng)取寶貴的搶救時(shí) 機(jī)1、熟練掌握各種儀器的使用弁保證其性能良好，隨時(shí)備用o2、各類搶救藥品、器械由專人負(fù)責(zé)，定時(shí)檢查、定點(diǎn)放置、 定期消毒、維護(hù)藥品基數(shù)與卡相符，嚴(yán)格急救藥箱管理，保證院 外急救的正常使用。3、各類急救藥品使用后及時(shí)清理、補(bǔ)充、記錄，保持整齊清潔。四、 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)， 確保護(hù)理工作的安全有效及整體護(hù)理工作