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文檔簡介
1、學(xué)校社團(tuán)活動的調(diào)查報告調(diào)查題目:學(xué)校社團(tuán)活動的調(diào)查二 調(diào)查目的:掌握社團(tuán)活動的開展情況和其成員對社團(tuán)活動的要求,進(jìn)而 對社團(tuán)活動的開展提供必要的指導(dǎo)。三調(diào)查對象:學(xué)校各個社團(tuán)部分成員四調(diào)查方式:本次調(diào)查采取的是隨機問卷調(diào)查。發(fā)放問卷是在學(xué)校各個社團(tuán)隨機且當(dāng)場發(fā)卷填寫,并當(dāng)場收回的形式。全校共發(fā)出調(diào)查問卷150份,收回回收率達(dá)%在對這150分問卷進(jìn)行統(tǒng)計分析后,撰寫了此份調(diào)查報告。131 份,調(diào)查結(jié)果:1、社團(tuán)開展活動最終的目的只有一個,那就是滿足成員要求。根據(jù)我們的 調(diào)查統(tǒng)計,其結(jié)果表明:成員希望社團(tuán)開展的活動能夠鍛煉參與者的能力、能增長成員的知識、能擴大成員的交際圈(或交到一些朋友)、能夠給
2、大家?guī)砜鞓贰?能展現(xiàn)成員的能力或風(fēng)采。這與他們加入社團(tuán)的初衷基本上是一致的:有87%勺成員希望社團(tuán)開展的活動能夠鍛煉他們的能力,同時有86%勺成員反映他們加入 社團(tuán)的目的之一是鍛煉自己的能力; 有87%勺成員希望社團(tuán)開展的活動能夠增長 他們的知識,同時有62%勺成員反映他們加入社團(tuán)的目的之一是能學(xué)到一些知 識;有52%勺成員希望社團(tuán)開展的活動能夠擴大自己的交際圈,同時有73%勺成員反映他們加入社團(tuán)的目的之一是擴大自己的交際圈;有59%成員希望能從社團(tuán)活動中獲取快樂,同時有20%勺人直率的表示他們加入社團(tuán)的目的之一就是為了 好玩。由此易知,社團(tuán)的活動如果做好了以上幾個方面,不但能做好活動,還能
3、 從根本上滿足成員的要求,從而解決困繞社團(tuán)多年的問題,諸如成員活動參與度 不高、成員對社團(tuán)不滿等。除此之外,社團(tuán)還應(yīng)開展一些能夠展現(xiàn)成員風(fēng)采的活 動,因為有50%上的成員希望社團(tuán)開展的活動能展現(xiàn)成員的風(fēng)采。但是我們的盡最大努力達(dá)到成員的要求。社團(tuán)在這些方面還做得不夠,58%勺成員反映自己的能力在活動中得到了鍛 煉,48%的成員反映自己學(xué)到了一些知識,50%勺成員反映他們通過社團(tuán)活動擴大 了自己的交際圈,52%勺成員反映他們從活動中獲得了快樂,更令人憂慮的是, 有25%勺成員反映他們從活動中一無所得。由此可見,社團(tuán)的活動還沒有達(dá)到成 員的要求,各社團(tuán)應(yīng)該更加明確活動的目的性,成員對社團(tuán)舉辦的活動
4、看法如下:認(rèn)為是活動多,質(zhì)量低的占13%2、活動的數(shù)量及質(zhì)量。根據(jù)我們的統(tǒng)計, 認(rèn)為是活動少、質(zhì)量低的成員占總數(shù)的 25% 認(rèn)為是活動多、質(zhì)量高的占26%認(rèn)為是活動少,質(zhì)量高的占21%認(rèn)為活動多 的成員占總數(shù)的%認(rèn)為活動少的占46%認(rèn)為活動質(zhì)量高的占47%認(rèn)為活動質(zhì) 量低的占38%所以,無論從數(shù)量上還是質(zhì)量上,社團(tuán)的活動都沒有達(dá)到一半成 員的要求,各社團(tuán)應(yīng)該高度重視這種情況,提高活動的數(shù)量和質(zhì)量。3、成員參與活動的積極性及影響成員積極性的原因。成員是社團(tuán)活動的基 石,成員的積極性如何,將對社團(tuán)活動的開展產(chǎn)生很大的影響。 成員的積極性是 值得肯定的,有35%勺成員認(rèn)為自己對社團(tuán)活動是積極的,50
5、%勺成員認(rèn)為自己 是比較積極的,10%勺成員要視具體情況而定,幾乎沒有人認(rèn)為自己對社團(tuán)活動 不積極。此外,從問卷主觀題答題的情況來看(有超過50%勺成員答了主觀題,而且答得比較仔細(xì)),成員的積極性也是比較高的。但是,很多活動組織者抱怨 成員不來參加活動。在此次活動中,我們對此作了調(diào)查分析,得出的結(jié)論是雖然 成員自身有一定原因,但更多的是社團(tuán)的原因。68%勺成員反映他們沒能參加活動的一個原因是時間沖突,25%勺成員反映他們沒去參加活動的原因之一是他們 覺的活動沒特色、不夠吸引人,25%勺成員根本不知道有活動開展,此外因為對 活動不感興趣、活動無實際意義、活動質(zhì)量太低等原因而沒參加活動的分別占 1
6、5% 13% 13%從上可以看出,參與活動的成員少,其關(guān)鍵還是社團(tuán)活動各方 面的工作沒做好。所以,要將成員的積極性轉(zhuǎn)化為成員的高參與率,關(guān)鍵還是要做好活動各方面的工作,使活動能夠吸引成員的參與。124、活動存在的一些問題。不可否認(rèn),社團(tuán)舉辦的活動存在這樣或者那樣的 問題,這些問題不解決,社團(tuán)的發(fā)展就會受到阻礙。此次調(diào)查,我們對社團(tuán)存在的一些主要問題作了調(diào)查,得出如下結(jié)論:76%勺成員認(rèn)為活動存在成員參與度不高的問題,38%勺成員認(rèn)為活動存在質(zhì)量不高的問題,37%勺成員認(rèn)為活動存在 組織松散的問題,33%勺成員認(rèn)為活動存在活動形式單一的問題,31%勺成員認(rèn)為 活動存在通知不到位的問題,26%勺成
7、員認(rèn)為活動存在流于形式、無實際意義的 問題。對于社團(tuán)活動存在的各種問題,各社團(tuán)必須高度重視,不要在同一個地方 犯兩次錯誤。5、成員對活動的參與程度。因為成員不是社團(tuán)的管理者,所以各社團(tuán)成員 對活動的參與程度都不高甚至根本沒有參與。 但是,成員要求參與的愿望是十分 強烈的,30%勺成員希望參與活動策劃、實施的全過程,50%勺成員希望部分參與 活動的策劃、實施過程,50%勺成員希望能夠參與活動的總結(jié)。所以,各社團(tuán)應(yīng) 該重視成員的要求,給成員提供必要的機會,提高成員對活動的參與程度,使成 員得到更多的鍛煉,使活動能夠做的更好,也為社團(tuán)的傳承做好準(zhǔn)備工作。&促進(jìn)溝通交流的活動。良好的溝通交流,對促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展有很大幫助, 同時也是成員強烈的愿望。根據(jù)我們的調(diào)查,有 93%上的成員希望社團(tuán)多開展 一些加強成員交流溝通的活動,對此他們主要提出了以下幾點理由:1、能夠增進(jìn)成員間的感情、友誼,打破管理層與成員的隔閡,使大家對協(xié)會有歸宿感,使 社團(tuán)更具凝聚力。2、大家在溝通交流中相互學(xué)習(xí),共同提高,并且能鍛煉交際 能力和表達(dá)能力。3、擴大成員的交際圈,能夠找到好朋友。4、有助于做好社團(tuán) 工作。在今年,某些協(xié)會已經(jīng)舉辦了加強溝通交流的活動,如就業(yè)協(xié)會、英語俱 樂部等,但并不是所有社團(tuán)都有此類活動,希望沒此類活動的社團(tuán)能夠開展此類 活
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