產(chǎn)業(yè)園組織機構(gòu)完善方案

1、xxxxx產(chǎn)業(yè)園組織機構(gòu)完善方案5 / 5（草案）為進一步加強公司內(nèi)部管理，設(shè)置規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)和精干、高效的經(jīng) 營管理機構(gòu)，明確各部門工作職責，實行定員、XX、定責，提高工作效率，公司擬設(shè)以下機構(gòu)和部門：、公司法人治理結(jié)構(gòu)（一）根據(jù)我司的公司章程，進行以下設(shè)置:1、設(shè)立股東會2、設(shè)立董事會3、設(shè)立監(jiān)事會（二）以上三會的具體權(quán)責見公司章程二、公司經(jīng)營管理機構(gòu)設(shè)置公司機構(gòu)分為兩個階段設(shè)置，第一階段為項目建設(shè)、招商引資階段，第二 階段為運營、服務(wù)管理階段，現(xiàn)擬設(shè)第一階段的機構(gòu)如下：（一）項目建設(shè)、招商引資階段組織機構(gòu)設(shè)置方案在項目建設(shè)、招商引資階段遵循機構(gòu)精簡、xx原則，部長可由公司領(lǐng)導兼任，設(shè)

2、置方案如下：1、建設(shè)期間經(jīng)營管理層董事長1人;總經(jīng)理1人，對董事會負責;常務(wù)副總經(jīng)理1人，副總經(jīng)理2人，總工程師1人，財務(wù)總監(jiān)1人。2、建設(shè)期間管理部門及崗位定員建設(shè)期間擬設(shè)工程部、招商部、前期報建部、綜合部、財務(wù)部五個部門。(1)工程部1)工程部的部門職責為:a、負責工程建設(shè)招投標管理工作以及工程項目合同商務(wù)談判、合同修訂與 簽訂工作；b、負責項目施工過程中協(xié)調(diào)監(jiān)理、施工、設(shè)計等單位，并對質(zhì)量、安全、 成本、進度的控制管理等各方面工作；C、負責審核工程項目的設(shè)計方案、設(shè)計變更以及圖紙外較大金額工程量、 工程洽商、現(xiàn)場簽證、工程聯(lián)系單等審核、確認工作；d、參加各工程項目的中間驗收，并負責組織工

3、程的竣工驗收;e、負責組織相關(guān)部門制定全公司年度所有在建項目的工程用款計劃;負責工程預算及工程決算的審核;g、負責對工程項目的檔案收集和管理，并負責竣工資料的歸檔和管理。2)工程部人員配置總工程XX兼工程部部長1人，造價工程xx1人，土建工程XX2人，水電工程 xx1人，內(nèi)業(yè)資料員1人，共6人。(2) 招商部1)招商部的部門職責a、負責園區(qū)招商引資工作，完成招商引資任務(wù);C、制定并實施長、中、短期的招商計劃，并建立有效的招商機制;d、負責園區(qū)對外宣傳，項目的編制、包裝和推介，組織招商引資活動;e、負責項目信息搜集、整理、跟蹤、合作洽談和簽訂XX協(xié)議;f、負責對招商項目的管理、建檔、查詢工作;g

4、、負責外來客商的接待，投資項目的洽談和咨詢服務(wù)工作。2)招商部人員配置副總經(jīng)理兼招商部部長1人，招商專員1人，招商外勤1人，招商內(nèi)勤1人, 共4人。(3) 前期報建部1)前期報建部的部門職責a、負責入駐園區(qū)項目的前期報建工作，包括規(guī)劃用地XX、工程規(guī)劃XX、土地使用證、工程施工XX、水、電、氣等相關(guān)手續(xù)的辦理；b、負責整個園區(qū)項目建設(shè)過程中與 XXXX協(xié)調(diào)對接工作;C、協(xié)助組織工程綜合竣工申報驗收工作，檔案驗收工作，辦理竣工驗收合 格相關(guān)證件。2)前期報建部人員配置副總經(jīng)理兼前期報建部部長1人，報建專員1人，XX專員1人，共3人。(4) 財務(wù)部1)財務(wù)部的部門職責a、按照相關(guān)規(guī)定，遵守各項收入

5、費用開支范圍和開支標準，合理使用資金， 加強資金管理，確保公司計劃和利潤指標的實現(xiàn)。b、按照公司合同、章程以及國家有關(guān)會計制度的規(guī)定實施財務(wù)工作，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確， 帳目清楚，日清月結(jié)，按時報帳；負責公司會計憑證、帳簿、報表等財務(wù)檔案 的管理工作。C、負責公司各項費用開支的審計、支付、監(jiān)督、檢查等工作；負 責公司管理費用的報批，審核工程撥款計劃，核實工程進度，嚴格按照管理權(quán) 限的要求和工程形象進度撥付工程款，XX超撥現(xiàn)象。d、及時準確地為公司領(lǐng)導提供核算資料和經(jīng)濟信息，協(xié)助公司領(lǐng)導做好公 司有關(guān)財務(wù)的經(jīng)營管理工作。e、負責對上報表、對外數(shù)字公布的制定、核準工作，負責與相關(guān)部門、

6、單 位的工作聯(lián)系和關(guān)系協(xié)調(diào)工作。f、編制記帳憑證。及時編制各類報表，妥善管理會計帳冊檔案。g擬定各項財務(wù)計劃及公司預算和決算，提供財務(wù)分析報告。2)財務(wù)部人員配置財務(wù)總監(jiān)兼部長1人，會計2人，出納1人，共4人。(5) 綜合部1)綜合部的部門職責a、貫徹落實公司有關(guān)決議、決定或指示，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、督辦重大事項并反 饋落實情況；b、負責建立健全并監(jiān)督實施公司行政、后勤相關(guān)管理制度或工作流程;C、申辦、管理好公司各種資質(zhì)、證照;d、負責公司綜合文電的起草、審核、印發(fā)和流轉(zhuǎn)、負責文書、印信、電話、 傳真及資訊安全管理；e、負責檔案、圖書、文獻資料、印章、辦公用品及固定資產(chǎn)的管理。F、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合公司當前的人力資源結(jié)構(gòu)，進行人力資源規(guī)劃, 制定和完善公司人力資源管理規(guī)章制度；g、h、根據(jù)公司發(fā)展需求，制定招聘政策，實施招聘工作，建立人才儲備;負責組織設(shè)計、制定、完善公司績效考核體系并組織實施;負責公司員工工資、五險一金、XX管理;g、制定員工培訓計劃，組織實