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![財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)和崗位說(shuō)明書(shū)_第2頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/13/a9ed394f-4511-418f-a258-5659bd1282af/a9ed394f-4511-418f-a258-5659bd1282af2.gif)
![財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)和崗位說(shuō)明書(shū)_第3頁(yè)](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/13/a9ed394f-4511-418f-a258-5659bd1282af/a9ed394f-4511-418f-a258-5659bd1282af3.gif)
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1、財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)和崗位說(shuō)明書(shū)文件類別:不填 文件編號(hào):不填 制定日期:不填 生效日期:不填 內(nèi)容頁(yè)數(shù):不填修訂次數(shù)修訂日期變更記錄號(hào)修訂頁(yè)數(shù)修訂人1不填23456財(cái)務(wù)部部門(mén)職責(zé)說(shuō)明書(shū)版本信息:部門(mén)職能分析日期:審核批準(zhǔn)人:不填£ d&a 壬_&_H-U HMM 1審核日期:不填編制者:一、部門(mén)基本信息部門(mén)名稱財(cái)務(wù)部部門(mén)編碼不填上級(jí)部門(mén)部門(mén)負(fù)責(zé)人平行部門(mén)下屬部門(mén)部門(mén)設(shè)置 目的為公司的經(jīng)營(yíng)決策和財(cái)務(wù)管理提供可靠依據(jù),保證資金安全、控制經(jīng)營(yíng)成本、提高資 金使用效益,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。二、部門(mén)主要職責(zé)描述職責(zé)分類主要內(nèi)容(需根據(jù)本部門(mén)職責(zé)情況自主改變職責(zé)條數(shù))核心核心職責(zé)描
2、述:制定和貫徹執(zhí)行公司的會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理制度1.貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)會(huì)和稅收法規(guī),組織制定、修訂和實(shí)施公司會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制 度、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算流程和管理報(bào)表制度2.建立和完善會(huì)計(jì)核算體系,合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、明細(xì)賬、輔助賬等賬目3.核心核心職責(zé)描述:準(zhǔn)確核算并按規(guī)定及時(shí)對(duì)內(nèi)對(duì)外報(bào)送公司經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)狀況1準(zhǔn)確核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和融資活動(dòng),降低公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全2.3.核心核心職責(zé)描述:為公司的經(jīng)營(yíng)決策和財(cái)務(wù)管理提供可靠依據(jù)1.參與制定公司重大經(jīng)營(yíng)投資決策和融資決策等2.3.核心四核心職責(zé)描述:保證資金安全、控制經(jīng)營(yíng)成本1.規(guī)范和審核報(bào)銷單據(jù),依
3、據(jù)財(cái)務(wù)管理制度中有關(guān)費(fèi)用報(bào)銷的規(guī)定,辦理有關(guān)現(xiàn)金收支 義務(wù)2.負(fù)責(zé)工資管理和核算,定期組織與工資有關(guān)科目與人力資源部門(mén)和社保等機(jī)構(gòu)繳存情 況相核對(duì),確保計(jì)提金額準(zhǔn)確,繳存金額和計(jì)提金額一致。3.定期或不定期的組織檢查庫(kù)存現(xiàn)金和庫(kù)存有價(jià)證券是否賬實(shí)相符,定期組織庫(kù)存商品和篤定資產(chǎn)盤(pán)庫(kù)核心五核心職責(zé)描述:提高資金使用效益,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)1.整理、歸檔和妥善保管原始憑證、記賬憑證、賬冊(cè)、財(cái)務(wù)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料2.根據(jù)國(guó)家有關(guān)的稅收規(guī)定,制定稅務(wù)計(jì)劃,準(zhǔn)確、及時(shí)地進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和稅費(fèi)繳納等 工作3.與政府部門(mén)、銀行和有關(guān)單位建立并保持良好的關(guān)系其它核心職責(zé)描述:1.2.3.三、部門(mén)組織編制部門(mén)組織架
4、構(gòu)圖如下財(cái)務(wù)部總監(jiān)1財(cái)務(wù)部主管1稅務(wù)會(huì)計(jì)往來(lái)會(huì)計(jì)f出納VJ收銀員L丄崗位編制5人員定額5崗位(按等級(jí)由大到小)人員編制職責(zé)描述(用一兩句話簡(jiǎn)單描述,具體見(jiàn)崗位說(shuō)明書(shū))財(cái)務(wù)總監(jiān)1行使公司賦予的財(cái)務(wù)監(jiān)督管理權(quán)力,承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)所應(yīng)該承 擔(dān)的一切責(zé)任。財(cái)務(wù)主管1為自營(yíng)經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)準(zhǔn)確財(cái)務(wù)信息支持,作好參謀,避免 風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)的保值增值;實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化。會(huì)計(jì)2作好本職工作,為公司節(jié)約成本,作好參謀,避免風(fēng)險(xiǎn)。出納1辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、工資核算等業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)部總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位基本信息崗位名稱財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位編號(hào)不填所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1崗位等級(jí)不填崗位分析日期直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)不填直接下
5、級(jí)財(cái)務(wù)主管薪酬類型不填二、崗位工作概述制定公司預(yù)算方案,控制與審查費(fèi)用支出,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的監(jiān)督與管理,為公司重大決策提供數(shù)據(jù) 參考依據(jù)。三、崗位職責(zé)和工作內(nèi)容職責(zé)職責(zé)描述:協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃工 作 內(nèi) 容11.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定財(cái)務(wù)規(guī)劃.22.按排公司的資金分配33參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策4職職責(zé)描述:組織公司財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)工作分析責(zé)工 作 內(nèi) 容1根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織各部門(mén)編制財(cái)務(wù)預(yù)算并根據(jù)各部的財(cái)務(wù)預(yù)算編制公 司財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告2定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告分析,分析公司的營(yíng)運(yùn)能力,盈利能力和發(fā)展能力34職責(zé)職責(zé)描述:組織內(nèi)部管理工作工 作 內(nèi) 容1制定和完善財(cái)務(wù)管理制度,2負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)人員
6、的調(diào)配和考核3協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他各部門(mén)的關(guān)系4職 責(zé) 四職責(zé)描述:協(xié)調(diào)工商稅務(wù)關(guān)系工 作 內(nèi) 容1協(xié)調(diào)公司與工商稅務(wù)之間的關(guān)系234職責(zé)五職責(zé)描述:工 作 內(nèi) 容1234職責(zé)六職責(zé)描述:工 作 內(nèi) 容1234三、崗位工作關(guān)系內(nèi)部協(xié)作關(guān)系外部協(xié)作關(guān)系四、崗位任職資格(一)教育背景學(xué)歷、專業(yè)大專(二)培訓(xùn)經(jīng)歷專業(yè)、綜合培訓(xùn)無(wú)(三)工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)2年以上其它經(jīng)驗(yàn)無(wú)(四)工作技能技能項(xiàng)目具體描述(層次、水平、熟練程度等)溝通協(xié)調(diào)能力業(yè)務(wù)/技術(shù)能力綜合管理能力(五)其它個(gè)人素質(zhì)精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處 理經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)
7、務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)工作態(tài)度作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng),有良好的開(kāi)拓精神其它特殊要求五、崗位工作條件使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò))工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間工作時(shí)間固定,必要時(shí)加班六、崗位考核指標(biāo)1.2.3.財(cái)務(wù)部主管崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位基本信息崗位名稱財(cái)務(wù)主管崗位編號(hào)不填所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員崗位等級(jí)不填崗位分析日期直接上級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)工資等級(jí)不填直接下級(jí)會(huì)計(jì)薪酬類型不填二、崗位工作概述負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,編制公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行簡(jiǎn)單的財(cái)務(wù)報(bào)表分析,參與公司財(cái)務(wù)預(yù)算工 作負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件所有模塊的管理三、崗位職責(zé)和工作內(nèi)容職責(zé)職責(zé)扌田述:負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算以及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與審核工 作 內(nèi) 容11.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,為各部門(mén)業(yè)績(jī)考核提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),22.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的保管及公司資產(chǎn)的管理33.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)清查與盤(pán)點(diǎn)4編制和審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表,上報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)職責(zé)描述:參與
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