勞動(dòng)防護(hù)用品配備和使用管理制度

1、勞動(dòng)防護(hù)用品配備和使用管理制度為規(guī)范勞動(dòng)防護(hù)用品的管理， 保障職工安全和健康， 保護(hù)勞動(dòng)者免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害， 根據(jù)國(guó)家經(jīng)貿(mào)委勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn) （試行），結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況， 特制訂本制度。一、勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)、貯存和出入庫(kù)公司供應(yīng)部負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)和貯存。 所采購(gòu)的勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量和性能必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)， 特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須具有安全生產(chǎn)許可證、 產(chǎn)品合格證和安全鑒定證； 一般勞動(dòng)防護(hù)用品， 應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行其相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。 公司安環(huán)部負(fù)責(zé)對(duì) 購(gòu)進(jìn)的勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收，審核勞動(dòng)防護(hù)用品供貨廠家資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)資料，人力資源部組織督促檢查。勞動(dòng)防護(hù)用品的保管和出入

2、庫(kù)工作由供應(yīng)部統(tǒng)一管理， 要設(shè)立勞動(dòng)防護(hù)用品專用貯存庫(kù)，各倉(cāng)庫(kù)具體負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品保管、 出入庫(kù)和日常管理工作， 保證勞動(dòng)防護(hù)用品的貯存安全，防止腐爛變質(zhì)，如有庫(kù)存不足、品種不全等情況，要及時(shí)報(bào)告給供應(yīng)部安排采購(gòu)。二、勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放一）勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。1 、勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和使用周期，由公司安全技術(shù)部組織，勞動(dòng)防護(hù)用品評(píng)估人員參與， 根據(jù)勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn) 以及本企業(yè)各工種的勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件 制定，配備具有相應(yīng)安全、衛(wèi)生性能的勞動(dòng)防護(hù)用品。勞動(dòng)條件、工作環(huán)境發(fā)生變化時(shí)要及時(shí)調(diào)整發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，滿足生產(chǎn)需要。一般情況，一年進(jìn)行一次勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)修訂。2、對(duì)于生產(chǎn)中必

3、不可少的安全帽、安全帶、絕緣護(hù)品，防毒面具，防塵口罩等特殊勞動(dòng)防護(hù)用品，必須根據(jù)特定工種的要求配備齊全，并保證質(zhì)量。3、凡是從事多種作業(yè)或在多種勞動(dòng)環(huán)境中作業(yè)的人員，應(yīng)按其主要作業(yè)的工種和勞動(dòng)環(huán)境配備勞動(dòng)防護(hù)用品。4、生產(chǎn)管理、調(diào)度、保衛(wèi)、安全部門等有關(guān)人員，應(yīng)根據(jù)其經(jīng)常進(jìn)入的生產(chǎn)區(qū)域，配備相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品。5、企業(yè)應(yīng)有公用的安全帽、工作服，供外來(lái)參觀、學(xué)習(xí)、檢查工作人員臨時(shí)借用。公用的勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)保持整潔，專人保管，如有丟失，要查清責(zé)任，折價(jià)賠償。6、在生產(chǎn)設(shè)備受損或失效時(shí)， 有毒有害氣體可能泄漏的作業(yè) 場(chǎng)所， 除對(duì)作業(yè)人員 配備常規(guī)勞動(dòng)防護(hù)用品外， 還應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)醒目處放置必需的防毒護(hù)具，

4、 以備逃生、 搶救時(shí) 應(yīng)急使用。用人單位還應(yīng)有專人和專門措施，定期保養(yǎng)，保證其處于良好待用狀態(tài)。二）勞保防護(hù)用品的發(fā)放。公司人力資源部負(fù)責(zé)全公司的勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放，按照勞保用品管理系統(tǒng)專用軟件實(shí)施要求和公司勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) ，建立 和健全職工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記卡片， 按時(shí)記載發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品情況和辦理調(diào)轉(zhuǎn)手 續(xù)，定時(shí)核對(duì)各工種崗位勞動(dòng)防護(hù)用品的種類和使用期限。新工人上崗前安全教育， 要專門進(jìn)行有關(guān)正確使用和保養(yǎng)勞動(dòng)防護(hù)用品的培訓(xùn)， 各 分公司綜合辦勞保管理員在發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品時(shí)， 也要向領(lǐng)用人講清正確使用方法， 提 醒職工自覺進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品保養(yǎng)。發(fā)放程序如下：1、公司人力資源部每月

5、31日前對(duì)員工按工種、 標(biāo)準(zhǔn)造出下月 月份勞動(dòng)防護(hù)用品 預(yù)發(fā)表。各車間在發(fā)放前到公司人力資源部索取。2、公司倉(cāng)庫(kù)管理員按照月份勞動(dòng)防護(hù)用品預(yù)發(fā)表中的護(hù)品名稱、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；每月 15 日發(fā)放，由職工本人簽字后，對(duì)個(gè)人開出手工領(lǐng)料單 。3、每月 20 日前，、公司、勞保管理員對(duì)本單位當(dāng)月的勞動(dòng)防護(hù)用品情況， 編制月 份勞動(dòng)防護(hù)用品匯總表 ，連同月份勞動(dòng)防護(hù)用品預(yù)發(fā)表一并報(bào)公司人力資源部進(jìn) 行登記、入賬。三、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用一）使用勞動(dòng)防護(hù)用品的原則和要求1、使用勞動(dòng)防護(hù)用品必須根據(jù)勞動(dòng)條件、需要保護(hù)的部位和要求，科學(xué)合理地進(jìn)行選型。2、必須進(jìn)行正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品的培訓(xùn)， 讓使用人員熟悉勞動(dòng)防護(hù)用

6、品的型號(hào)、 功能、適用范圍和使用方法。3、勞動(dòng)防護(hù)用品，必須嚴(yán)格按照規(guī)定正確使用。使用前，要認(rèn)真檢查，確認(rèn)完好、可靠、有效，嚴(yán)防誤用或使用不符合安全要求的護(hù)具。4、特殊防護(hù)用品，如防毒面具等還應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)、實(shí)際操作考核合格。5、職工進(jìn)入生產(chǎn)崗位、檢修現(xiàn)場(chǎng)，必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品，并正確使用勞 動(dòng)防護(hù)用品。6、不許穿戴（或使用）不合格的勞動(dòng)防護(hù)用品，不許濫用勞動(dòng)防護(hù)用品。對(duì)于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場(chǎng)所、明火作業(yè)的工人，禁止發(fā)放、使用化纖防護(hù)用品。防護(hù)服裝的式樣，應(yīng)當(dāng)以符合安全生產(chǎn)要求為主，做到適用美觀、大方。7、勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)妥善保護(hù)，不得拆改，應(yīng)經(jīng)常保持整潔、完好，起到有效的保護(hù)作用

7、，如有缺損應(yīng)及時(shí)處理。二）、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用管理1、員工在工作時(shí)必須按要求正確佩戴使用勞動(dòng)防護(hù)用品，否則按違章處理。2、車間、班組要對(duì)員工使用勞動(dòng)防護(hù)用品的情況，隨時(shí)進(jìn)行檢查。3、分公司車間、班組在組織職工安全教育時(shí)，幫助職工增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，鼓勵(lì)職工正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品， 必須監(jiān)管和教育新員工如何正確佩戴和使用； 在日常工作 中，發(fā)現(xiàn)班組員工有不正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品的，要及時(shí)更正并予以批評(píng)教育。4、公司安全部門負(fù)責(zé)對(duì)全公司員工勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、 維護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查， 發(fā)現(xiàn)違章按“三違”處罰規(guī)定進(jìn)行處理。四、勞動(dòng)防護(hù)用品的保養(yǎng)和檢測(cè)發(fā)給職工的勞動(dòng)防護(hù)用品由職工本人按要求定期保養(yǎng)；

8、供外來(lái)參觀、 學(xué)習(xí)、檢查工 作人員臨時(shí)借用的公用勞動(dòng)防護(hù)用品指定專人保管， 定期保養(yǎng)，應(yīng)保持整潔， 保證各種 勞動(dòng)防護(hù)用品始終處于良好狀況。勞動(dòng)防護(hù)用品的檢測(cè)， 除上級(jí)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門和安監(jiān)部門例行質(zhì)量檢測(cè)外， 單位 內(nèi)部檢測(cè)由安全技術(shù)和供應(yīng)部門聯(lián)合進(jìn)行，每半年一次，保證勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量穩(wěn)定、 可靠。五、勞動(dòng)防護(hù)用品的評(píng)估每年的一月和七月，由人力資源部組織，安全管理人員、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)醫(yī)務(wù)專業(yè) 人員和職工代表參加， 召開勞動(dòng)防護(hù)用品的評(píng)估會(huì)議。 針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)自身風(fēng)險(xiǎn)， 以及為 職工的頭、手、眼睛、臉、聽力、腳、呼吸、熱、凍、觸電等方面保護(hù)所提供的勞動(dòng)防 護(hù)用品適應(yīng)程度、配備標(biāo)準(zhǔn)、使用年限、質(zhì)量要求進(jìn)行全面評(píng)估，通過作業(yè)場(chǎng)所的風(fēng)險(xiǎn) 分析，識(shí)別勞動(dòng)防護(hù)用品的需求， 為勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)修訂提供可靠依 據(jù)。附件:勞保用品發(fā)放規(guī)定勞保名稱使用崗位發(fā)放數(shù)量（每人）更換時(shí)間）628手套投料11副/月每月15號(hào)壓濾1 副 /月離心2 副 /月平臺(tái)1 副 /月線手套干燥2 副 /月每月15號(hào)鍋爐2 副 /月投料12 副 /月平臺(tái)1 副 /月橡