對(duì)紫金礦業(yè)集團(tuán)有限公司《(2010年度)社會(huì)責(zé)任報(bào)告》的評(píng)述

1、對(duì)紫金礦業(yè)集團(tuán)有限公司（ 2010年度）社會(huì)責(zé)任報(bào)告的評(píng)述最初對(duì)于紫金礦業(yè)集團(tuán)并不熟悉， 真正接觸紫金礦業(yè)這個(gè)名字還 是來自媒體 09年對(duì)于其在國內(nèi)的重大污染事件的曝光。 此后透過事件 的分析逐漸對(duì)該公司相關(guān)情況有了清晰的熟知和掌握。 結(jié)合自己的認(rèn) 識(shí)，現(xiàn)對(duì)紫金礦業(yè)集團(tuán)（ 2010年度）社會(huì)責(zé)任報(bào)告進(jìn)行評(píng)述。紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司地處福建省上杭縣， 是一家以黃金及 基本金屬礦產(chǎn)資源勘查和開發(fā)為主的高技術(shù)效益型綜合性礦業(yè)集團(tuán)。紫金礦業(yè)權(quán)屬公司已分布在全國 20個(gè)省區(qū)和海外 7個(gè)國家，公司為香港聯(lián)合交易所主板及上海證券交易所兩地上市公司。 是中國控制金屬 礦產(chǎn)資源最多的企業(yè)之一， 中國最大的礦產(chǎn)

2、金生產(chǎn)企業(yè)、 中國第二大 礦產(chǎn)銅和六大鋅生產(chǎn)企業(yè)之一。2010年企業(yè)社會(huì)報(bào)告為紫金礦業(yè)集團(tuán)第 3次發(fā)布，報(bào)告除描述了集團(tuán)公司 2010年1月1日至2010年12月31日期間在員工、社區(qū)、顧客、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等方面的工作之外，還闡述了 2010 年之前的重 大事件和重要工作。前言為董事長(zhǎng)致辭，報(bào)告分為 9個(gè)章節(jié)，分別為企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理概況； 股東（投資者）和債權(quán)人權(quán)益保護(hù)； 供應(yīng)商、 承包商、客戶權(quán)益保護(hù)情況；職工權(quán)益保護(hù)；社區(qū)工作及公益捐贈(zèng)； 安全生產(chǎn)績(jī)效報(bào)告；環(huán)境保護(hù)績(jī)效報(bào)告； 公司科技研發(fā)及可持續(xù)發(fā)展； 社會(huì)責(zé)任履行狀況存在差距及改進(jìn)方向。這份報(bào)告比較全面客觀地反映了紫金礦業(yè)集團(tuán)的情況

3、， 報(bào)告中并 沒有一味的進(jìn)行吹捧和炫耀，也沒有對(duì)其 2009年的 2樁污染事故遮遮掩掩，而是大膽地寫在了報(bào)告中。并且還披露了事故的詳細(xì)情況，對(duì)事故情況進(jìn)行分析。 從文章一開始的董事長(zhǎng)講話到文章結(jié)尾， 始終貫 徹了一個(gè)中心思想， 那就是紫金礦業(yè)過去在保護(hù)環(huán)境方面確實(shí)做得有 不足的地方， 但是我們已經(jīng)深深認(rèn)識(shí)到了這點(diǎn)， 我們正在把環(huán)境保護(hù) 提高到和企業(yè)生存同等重要的地位， 我們正在努力改進(jìn)， 目前可能還 有差距，但是我們一直專注于此。董事長(zhǎng)致辭簡(jiǎn)明扼要， 開門見山地談到了 2010年紫金礦業(yè)經(jīng)歷的7.3 ”和“ 9.21 ”污染事件，事件將公司推向輿論的風(fēng)口浪尖，使 企業(yè)形象及信譽(yù)嚴(yán)重受損。 教訓(xùn)

4、是慘痛的，紫金礦業(yè)深刻反省和檢討， 充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要性。同時(shí)希望公眾感受到它“善”的 一面，表示從哪里跌倒，就從哪里站起來的決心。報(bào)告內(nèi)容真實(shí)客觀，報(bào)告制作樸實(shí)無華，不流于形式，比較客觀 理性地分析了公司在企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題。 報(bào)告中比較有亮點(diǎn) 的地方主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：報(bào)告第一章除介紹公司概況外， 重點(diǎn)突出了公司社會(huì)責(zé)任管理體 系建設(shè)，公司成立了重點(diǎn)項(xiàng)目和社會(huì)責(zé)任部，并出臺(tái)了紫金礦業(yè)集 團(tuán)股份有限公司社會(huì)責(zé)任制度。相比于其它企業(yè)，這可謂是一些創(chuàng) 新性的舉措，專職部門來開展社會(huì)責(zé)任活動(dòng)， 并且在制度上給予保障。報(bào)告第二章節(jié)股東 （投資者）和債權(quán)人權(quán)益保護(hù)。文章羅列了主 要

5、財(cái)務(wù)指標(biāo)，及對(duì)投資者的回報(bào)。報(bào)告闡述了紫金礦業(yè)于 2010年3月和2010年7月被中國證監(jiān)會(huì)立案調(diào)查，暴露出公司在信息披露規(guī)范運(yùn) 作方面存在的缺陷。 從中國證監(jiān)會(huì)的調(diào)查， 讓自己認(rèn)識(shí)到了自身認(rèn)識(shí) 上的不足。 報(bào)告中以董事會(huì)的名義向大家道歉。 同時(shí)紫金礦業(yè)將認(rèn)真審視信息披露中存在不規(guī)范的問題， 加強(qiáng)證券市場(chǎng)相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí) 和培訓(xùn)， 切實(shí)提高公司治理水平， 進(jìn)一步健全和完善內(nèi)部控制管理制 度，并增強(qiáng)執(zhí)行力，從而有效地保證公司規(guī)范運(yùn)作。報(bào)告第五章社區(qū)工作及公益捐贈(zèng)。該部分列舉了企業(yè)在公益事 業(yè)、搶險(xiǎn)救災(zāi)， 推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展所做的事跡，讓我們感受到了紫金 礦業(yè)不忘回報(bào)社會(huì)， 以支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)

6、展為己任， 積極履行 社會(huì)責(zé)任。同時(shí)該章節(jié)在結(jié)尾處再次提到了“ 7.3 ”事件，并且說明 了事件后紫金礦業(yè)的彌補(bǔ)和長(zhǎng)遠(yuǎn)改善措施。 事件發(fā)生后， 紫金礦業(yè)為 統(tǒng)籌汀江流域的生態(tài)農(nóng)副（漁）業(yè)，旅游業(yè)的發(fā)展，與地方政府合作 共同成立了一家新公司對(duì)汀江龍湖周邊生態(tài)農(nóng)副漁業(yè)和旅游資源進(jìn)行開發(fā)及整合，帶動(dòng)周邊地區(qū)第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，增加就業(yè)。并且報(bào)告又分別在第六章安全生產(chǎn)績(jī)效報(bào)告中分析了信宜紫金“9.21 ”事件，第七章環(huán)境保護(hù)績(jī)效報(bào)告中剖析了紫金山銅礦濕法廠“7.3 ”環(huán)保事4故。報(bào)告第九章社會(huì)責(zé)任履行狀況存在差距及改進(jìn)方向，闡述了企業(yè)與新形勢(shì)發(fā)展的差距，從而再次認(rèn)識(shí)到：一、生態(tài)環(huán)境安全是紫金礦 業(yè)發(fā)展的高

7、壓線，絕不逾越；社區(qū)共同發(fā)展是紫金礦業(yè)價(jià)值的延伸， 孜孜以求；員工是公司最寶貴的財(cái)富，堅(jiān)持以人為本。紫金礦業(yè)明確 以此三大理念進(jìn)一步提升企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略在企業(yè)中的地位， 并以此 為引領(lǐng)推進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略實(shí)施。 二、要強(qiáng)化制度保障體系對(duì)社會(huì) 責(zé)任戰(zhàn)略實(shí)施的保證作用。 今后，紫金礦業(yè)要廣泛梳理在投資者關(guān)系、 合作伙伴關(guān)系、員工關(guān)系、 社會(huì)環(huán)境及社區(qū)關(guān)系等各方面制度，對(duì)社 會(huì)責(zé)任工作形成行政管理、 預(yù)算管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、績(jī)效考核制度體系， 從制度上保證社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略的實(shí)施。 三、要強(qiáng)化優(yōu)秀的責(zé)任文化對(duì)企 業(yè)社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略的支撐作用， 使其社會(huì)責(zé)任成為公司的內(nèi)生機(jī)制， 化于心”，形成全員自覺踐行社會(huì)責(zé)任的文化氛圍，打造企業(yè)文化建 設(shè)與社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略相互促進(jìn)的推進(jìn)系統(tǒng)。報(bào)告寫得好的企業(yè)，還是管理層重視，如果管理層不重視，靠底 層員工來推動(dòng)是很困難的。如果讓企業(yè)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的認(rèn)識(shí)， 還需要公眾和媒體向公司施加壓力，不能完全指望公司自覺去認(rèn)識(shí)。企業(yè)在