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文檔簡介
1、教育機構勞動合同范本精選3篇勞務合同是指以勞動形式提供給社會的服務民事合同,是當事人各方在平等協(xié)商的悄 況下達成的,就某一項勞務以及勞務成果所達成的協(xié)議。一般是獨立經濟實體的單位 之間.公民之間以及它們相互之間產生。以下是小編為大家整理的教育機構勞動合同 范本精選3篇,供大家參考學習。教育機構勞動合同范本1屮方: 乙方:身份證號碼: 屮、乙雙方自愿、平等協(xié)商,同童簽訂本協(xié)議,共同信守本協(xié)議所列各項條款。一、乙方接受屮方所安排的工作。二. 本合同期限為自年月 日起,至年月 日止三. 工作內容及條件: 仁甲方聘用乙方為(1) 乙方任務是武術教學和招生,(2) 在合同期內,屮方將可根據(jù)實際情況指派乙
2、方于不同的招生、教學點(3) 在校遵守教職工守則,玩忽職守不服從安排造成損失的,視情況嚴重。給予處罰, 或直接解聘。觸犯法律由司法機關處理,本校區(qū)概不負責。2、時間安排: (1)周一至周五下午6090分鐘。周六、日三個班。曇假課時增加,每增加一班工資 增加300元,減少一班扣300元。(2)課前30分鐘必須到校。遲到或早退一次扣10元,沒寫教案扣10元;每月每班缺勤 率15%免扣,每月超出1人扣20元,并及時與家長聯(lián)系。(3) 無故缺曠一天扣工資200元;如必須請假請找好替補教練不扣工資。(4) 事假必須提前三天提出書面申請,屮方安排替補教練。扣除休息工資給予替補教練, 沒有此過程事假無效,記
3、作無故曠工;(5)病假必須提前三小時親自口頭申請并得到確認,乙方安排替補教練,工資不扣,沒 有此過程病假無效,記作無故曠工;3、如果乙方在工作期間不能勝任原職,屮方可根據(jù)實際1W況對其進行調崗,工資隨調崗浮動。如果調崗仍不能勝任的,可解除本協(xié)議。四、薪資待遇: 底薪:1500元三個班(包吃住)能力突出底薪直接加300元底薪:1800元三個班(不包吃?。汗べY20天工資在每月20號發(fā)放,屮方不得以任何借口拖欠乙方工資和提成,如有遺漏山乙方提醒 提成:每教一名學員、每月每人提成5元,流失一名扣50元,2、安排試學成功提1%,3、4、署假后評選優(yōu)秀教職工,獎金根據(jù)業(yè)績而定,5、年底年終獎,05000
4、元,6、每年到合同期漲300元工資。7、不定期安排旅游、聚餐、娛樂等。S假招生期電話費補助,暑假班轉長期提1%,所再學員續(xù)交學費提1%,8、五、保密條款:業(yè)績突出升職教學加管理,將按照一定比例入股、分成或干股。乙方在合同有效期內應當對屮方所有商業(yè)秘密承擔保密義務,乙方在合同完成后年內 應當對屮方內部資料承擔保密義務。六、經屮、乙雙方協(xié)商同意,可采用書面形式依法變更或解除本協(xié)議。七、符合下列情形之一的,屮方可以與乙方解除本協(xié)議。仁 乙方在試用期被證明不符合聘用條件的;2、嚴a失職,營私舞弊,對用人單位利益造成損失的;3、私自帶本校學生去別的教輔機構。八、有下列悄形之一的,屮方可以與乙方解除本協(xié)議
5、,但應提前一周以書面形式通知 乙方: 仁 乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由屮方另行 安排的工作的;2、本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化。致使原協(xié)議無法履行,經當事人協(xié)商不能就變更達成協(xié)議的;3、乙方出現(xiàn)無故遲到早退三次以上者和無故曠工三次或三次以上者。九、乙方要解除本協(xié)議,應當提前三十日,以書面形式通知屮方。安排好交接人員, 工資結清。十、本協(xié)議履行期滿或終止協(xié)議的條件出現(xiàn),協(xié)議即行終止。如因工作需要,經雙方 協(xié)商同意可以續(xù)訂協(xié)議。卜一.雙方的違約責任:(1)乙方不按照合同約定履行義務,造成工作停滯、延誤的,乙方須支付數(shù)額為的違約 金,且當月工資自動無效。
6、(2)違反約定的保密義務,違約方應承擔造成的一切損失并予以賠償,違約方承擔相應 的法律責任。十二.本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。十三、本協(xié)議屮方有最終解釋權。十四、本協(xié)議一式二份,屮、乙雙方各執(zhí)一份。屮方(公章):法定代表人(簽字):年月日乙方(公章):法定代表人(簽字):年月日教育機構勞動合同范本2培訓學校聘請籍.姓名)先生/女士 /小姐為.并保證認真履行合同中約定的各項義務。(外文姓名) (中文語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同二.合同期自日起日止。三. 受聘方的工作任務(另附件1 )。四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。五、社會保險和福利:1 聘方向受聘方提供意外保險。
7、(另附2)2 每年聘方向受聘期滿的教師提供一張超過人民幣元整)或教師憑機票報銷的來回機票(金額不元人民幣。六、聘方的義務:1 向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。2對受聘方提供必要的工作條件。3對受聘方的工作進行指導、檢査和評估。4按時支付受聘方的報酬。七、受聘方的義務:1遵守中國的法律、法規(guī),不干預中國的內部事務。2遵守聘方的丄作制度和有關外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢査和評佔。未經聘方同童,不得兼任與聘方無關的其他勞務。3按期完成工作任務,保證工作質量。4遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。5遵守中國人民的道徳規(guī)范和
8、風俗習慣。八、合同的變更、解除和終止:1雙方應信守合同,未經雙方一致同總,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。2經當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見詢,仍應當嚴格履行合同。3聘放在下述條件下,有權以書面形式通知受聘方解除合同: a、受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經聘方指出后,仍不改正的。b、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復正常丄作的。4受聘方在下述條件下,有權以書面形武通知聘方解除合同: a、聘方未經合同約定提供受聘方必要的工作條件。b、聘方未按時支付受聘方報酬。九、本合同自雙方簽之日起生效,合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂
9、新合 同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方 合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。十、仲裁: 當事人雙方發(fā)生糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無效,可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。本合同于日在簽訂,一武兩份,每份都用中文和文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時有效。聘方(簽章):受聘方(簽章):教育機構勞動合同范本3屮方(聘用單位):地址 法定代表人: 乙方(受聘人):根據(jù)中華人民共和國勞動法,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同 遵守本合同所列條款。第一條合同期限1、本合同于年月 日生效,于年月 日終止。其中試用期個
10、月。2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條工作內容 乙方同意根據(jù)屮方工作需要,擔任會計崗位工作。乙方的工作內容為:1、按照國家會計制度的規(guī)定,根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證,做到帳U清楚,憑證齊全。2、按公司規(guī)定編制有關財務報表,做到準確無誤。3、與稅務機關進行報稅,協(xié)調與稅務機關的關系。4、遵守公司規(guī)定的財務管理制度及崗位職責(附:財會崗位職5、嚴格按公司相關標準或職業(yè)操作流程完成工作。第三條工作條件和勞動保護1、屮方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保
11、證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。2、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。第四條工作報酬 屮方實習期工資為元/月,實習期滿后每月支付乙方的基本工資為人民幣元/月,屮方 每月15日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方。如雙方有其它薪酬意見可友好協(xié)商 補充。第五條工作紀律1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從屮方的管理。3、乙方遵守甲方提出的保密條款。第六條聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一 致童見的,原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合
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