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文檔簡介
1、崗位說明書崗位名稱原料保管員崗位編號(hào)所在部門物資科崗位定員4人直接上級(jí)倉儲(chǔ)班班長崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職: 負(fù)責(zé)原料物資的接收、發(fā)放、管理工作職責(zé)與工作任務(wù):本崗位由四人共同完成,其中一人為專職叉車司機(jī)職責(zé)一職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)進(jìn)廠物資的驗(yàn)收、發(fā)放工作時(shí)間百分比:75%工作任務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)廠輔料填寫“報(bào)驗(yàn)單”,質(zhì)量合格后,驗(yàn)收入庫。出具驗(yàn)收單頻次:2次/ 天用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)大批量大麥進(jìn)廠的驗(yàn)收入庫頻次:3次/ 年用時(shí):120hr負(fù)責(zé)大米、淀粉、麥芽等原料的驗(yàn)收入庫頻次:1次/ 周用時(shí):4hr負(fù)責(zé)工廠自產(chǎn)麥芽的入庫頻次:1次/ 天用時(shí):4hr負(fù)責(zé)檢查數(shù)量、外觀、規(guī)格和型號(hào)頻次:
2、3次/ 天用時(shí):0.2hr負(fù)責(zé)驗(yàn)收客戶開具的發(fā)票并開具對(duì)公司售貨發(fā)票頻次:1次/ 周用時(shí):1hr負(fù)責(zé)填寫進(jìn)廠物資臺(tái)帳、質(zhì)量臺(tái)帳、庫存臺(tái)帳、質(zhì)量確認(rèn)表頻次:4次/ 天用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)憑領(lǐng)料單發(fā)放輔料頻次:2次/天 用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)安排下腳料、麻袋等的出入庫頻次:1次/ 天用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)麥芽、大米、大麥等原料入車間頻次:1次/ 天用時(shí):8hr職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)報(bào)表 、對(duì)帳、制定采購計(jì)劃以及領(lǐng)料單匯總、物資盤點(diǎn)工作時(shí)間百分比:10%工作任務(wù)負(fù)責(zé)上報(bào)朝日資材周報(bào)表到物資科頻次:1次/ 周用時(shí):0.1hr負(fù)責(zé)上報(bào)庫存月報(bào)表到物資科頻次:1次/ 月用時(shí):1hr負(fù)責(zé)上報(bào)大麥、麥芽半月報(bào)表到物
3、資科、生產(chǎn)科頻次:2次/ 月用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)上報(bào)麻袋月報(bào)表到物資科、財(cái)務(wù)科頻次:1次/ 月用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)與物資科、財(cái)務(wù)科、車間對(duì)帳頻次:1次/ 月用時(shí):8hr負(fù)責(zé)制定采購計(jì)劃報(bào)物資科頻次:10次/ 月用時(shí):0.1hr負(fù)責(zé)每月例行盤點(diǎn)頻次:1次/ 月用時(shí):8hr負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)盤點(diǎn)頻次:1次/ 月用時(shí):2hr負(fù)責(zé)填寫、匯總領(lǐng)料單頻次:1次/ 月用時(shí):10hr負(fù)責(zé)出具裝卸證明頻次:15次/ 月用時(shí):0.1hr職責(zé)三職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)物資的質(zhì)量管理、現(xiàn)場管理、安全管理工作時(shí)間百分比:8%工作任務(wù)負(fù)責(zé)檢查資材外觀變化情況頻次:2次/ 周用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)巡視露天貨場情況頻次:2次/ 天用時(shí):
4、0.5hr負(fù)責(zé)測量糧食溫度并記錄頻次:2次/ 周用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)庫容整潔、擺放合理、標(biāo)識(shí)清楚頻次:2次/周用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)清掃環(huán)境衛(wèi)生頻次2次/ 周用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)檢查消防器材頻次:1次/周 用時(shí):0.5hr負(fù)責(zé)對(duì)大垛原料通風(fēng)、晾曬頻次:1次/ 周用時(shí):3hr負(fù)責(zé)檢查門窗、房屋是否漏雨頻次:1次/ 周用時(shí):0.2hr職責(zé)四職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)配合熏倉單位熏倉工作時(shí)間百分比:2 %工作任務(wù)負(fù)責(zé)熏倉準(zhǔn)備及相應(yīng)警戒標(biāo)識(shí)工作頻次:3次/ 年用時(shí):16hr負(fù)責(zé)檢查熏倉效果并記錄頻次:3次/年用時(shí):3hr職責(zé)五職責(zé)表述:完成上級(jí)交辦的其他工作工作時(shí)間百分比:5 %權(quán)力:1.有對(duì)未經(jīng)檢驗(yàn)、不合格品物
5、資拒絕入庫權(quán) ,無合法手續(xù)拒絕出庫權(quán),對(duì)出入庫物資抽檢、過秤、核算權(quán)2.有對(duì)各種計(jì)劃報(bào)表的如實(shí)填報(bào)權(quán),對(duì)裝卸質(zhì)量的監(jiān)督、建議處罰權(quán)3.有對(duì)倉儲(chǔ)物資使用順序的建議權(quán),對(duì)露天倉儲(chǔ)物資不安全隱患緊急處理權(quán)。4.有對(duì)熏倉過程的監(jiān)督權(quán)考核指標(biāo):1對(duì)各種物資驗(yàn)收入庫程序合法率100%,對(duì)各種物資發(fā)放準(zhǔn)確率100%,2對(duì)單據(jù)、報(bào)表的及時(shí)、準(zhǔn)確率100%3倉儲(chǔ)物資完好率100%4熏倉過程中警戒標(biāo)識(shí)顯著,人員安全率100%,工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系二廠釀造、制麥車間、財(cái)務(wù)科、公司物資部、資材科外部協(xié)調(diào)關(guān)系供貨商、冷風(fēng)庫、過磅點(diǎn)、外租倉庫任職資格:教育水平高中以上專業(yè)無特殊要求工作經(jīng)驗(yàn)一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰σ?/p>
6、求文字表達(dá)能力、操作能力、應(yīng)變能力(叉車司機(jī)見下表)個(gè)性特征穩(wěn)重、細(xì)心、精確、理性思維生理特征無特殊要求所需培訓(xùn)倉儲(chǔ)管理培訓(xùn),1周/年工作特點(diǎn):工作場所室內(nèi)、露天貨場、冷風(fēng)庫工作方式走動(dòng)、坐工作時(shí)間特征白天工作,經(jīng)常加班工作環(huán)境冷熱不均、異味體力精力消耗精力集中度高勞動(dòng)保護(hù)無特殊要求使用工具/設(shè)備計(jì)算器、磅秤所需記錄文檔臺(tái)帳、計(jì)劃、報(bào)表備注:叉車崗位職責(zé)另附表格職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)完成廠內(nèi)大件物資的叉升、運(yùn)輸 工作時(shí)間百分比: 40%工作任務(wù)負(fù)責(zé)外來易拉罐叉卸入倉庫頻次:4次/月 用時(shí):3hr負(fù)責(zé)外來易拉罐叉卸入車間頻次:4次/月 用時(shí)3hr負(fù)責(zé)成品易拉罐叉卸、裝車。頻次:2次/月 用時(shí):6hr負(fù)責(zé)易拉罐墊板叉卸、入庫。頻次:8次/月 用時(shí):1hr負(fù)責(zé)工廠大件設(shè)備物資的叉卸頻次:4次/月 用時(shí):2hr職責(zé)三職責(zé)表述: 做好叉車的維護(hù)保養(yǎng)、“5S”管理工作工作時(shí)間百分比: 10%權(quán)力:1.對(duì)叉車維護(hù)保養(yǎng)權(quán)2.有對(duì)違章作業(yè)指令的拒絕執(zhí)行權(quán)力考核指標(biāo):1.叉車作業(yè)時(shí)貨物完好率100%2.叉車運(yùn)行完好、無故障率100%工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系二廠各倉庫、成品庫、包裝、釀造、動(dòng)力車間等外部協(xié)調(diào)關(guān)系大修廠、加油站任職資格:專業(yè)有叉車駕駛執(zhí)照工作經(jīng)驗(yàn)
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