




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿1 尊敬的各位評委、各位同事: 大家好! 首先感謝公司提供了這樣一個機會,也感謝各位同事在工作中對我的信任和支持。我叫賀全春,畢業(yè)于湖南財經(jīng)高等??茖W(xué)校財務(wù)會計專業(yè),大專學(xué)歷,具有會計中級專業(yè)技術(shù)資格,自1995年畢業(yè)至今,已經(jīng)有近11年工作經(jīng)驗,期間從事過出納員,成本費用核算、往來賬分管、采購、會計報表編制等崗位的工作。20xx年9月被聘為xx酒店財務(wù)部會計主管,主持酒店的財務(wù)工作,也就是現(xiàn)在的就職崗位。這次我競聘的崗位是xx酒店財務(wù)部副經(jīng)理。 面對這次機遇與挑戰(zhàn),我對自己充滿信心、更對_集團(tuán)的未來充滿信心。我競聘這個崗位,是基于對這個職位
2、的了解和對自身認(rèn)識的情況下作出的選擇。在此同時,也希望通過運用自己的專業(yè)技能和平時積累的管理經(jīng)驗,來為我集團(tuán)的振興和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。經(jīng)過分析,我認(rèn)為我有以下幾個方面的優(yōu)勢: 1、具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。在為人上,我胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。對待本職工作一絲不茍,對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作我總是全力以赴,今天的工作必須今天完成,沒有任何借口與理由。 2、具有深厚的理論基礎(chǔ)和較豐富的實踐經(jīng)驗。本人具有會計師職稱和三年以上工作經(jīng)驗,符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人所具備的條件。自到酒店后,我迅速熟悉了酒店管理系統(tǒng)并系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)成本控制及用友財務(wù)軟件操作,幾
3、乎從事過全部會計崗位的工作,因而對每個會計崗位都有著較深入的了解和認(rèn)識。 3、較強的關(guān)系協(xié)調(diào)能力。能妥善處理好與本酒店各部門的關(guān)系,協(xié)同各部門控制部門成本,參與營銷政策的制訂,分析客源流情況等。同時由于工作的關(guān)系使我有更多的機會對勞資、統(tǒng)計、預(yù)算等相關(guān)部門的工作有更多更深入的了解,為更好的完成部門之間的協(xié)調(diào)和配合提供了技術(shù)上的保證。在對外關(guān)系協(xié)調(diào)方面,尤其是在_酒店資金十分吃緊的情況下,經(jīng)過懇切地溝通、協(xié)商處理,爭取并得到了大多數(shù)供應(yīng)商的理解與支持,基本上化解了_酒店在特殊時期的財務(wù)困境。另一方面在與稅務(wù)部門相關(guān)人員的溝通中也由陌路變成熟路,我的深刻體會是:和諧的人際關(guān)系同樣能為單位創(chuàng)造良好的
4、經(jīng)濟、社會效益。 4、向節(jié)能降耗要效益。在我主持xx酒店的財務(wù)管理工作期間,由于較好地協(xié)調(diào)了與稅務(wù)方面的關(guān)系,去年一年僅房產(chǎn)稅一項,通過稅收基數(shù)調(diào)整,就合理節(jié)稅13萬元,并得到了稅務(wù)部門的認(rèn)可;_酒店是一個成長中的酒店,工程的預(yù)、結(jié)算還比較多,在審核方面,我本著酒店主人翁意識,精心核對前后合同,及時糾查了乙方相關(guān)結(jié)算上的曲解,使單位節(jié)約支付工程款2萬元;對各項直接耗料,隨時了解市場行情并調(diào)整相應(yīng)價格;這在一定程度上抑制了有關(guān)供應(yīng)商的故意抬價,為酒店節(jié)省了開支增加了利潤。 5、有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。業(yè)余時間,我在注重提高自己專業(yè)技能的同時,力求把自己培養(yǎng)成為一個“一專多能”的人才。目前
5、正在參加電大財會專業(yè)本科班的培訓(xùn)學(xué)習(xí),本人相信,通過不斷地接受再教育,通過不斷的自我學(xué)習(xí),定能為本公司的經(jīng)營發(fā)展在理念上、管理上提供更廣闊的思路。 假如我有幸競聘成功,我將不負(fù)眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。對于財務(wù)部的下一步工作我有如下幾點想法: 第一、大力提倡文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù),展現(xiàn)我_人良好精神面貌和道德風(fēng)尚。財務(wù)部做為我酒店的一個窗口部門,在我部資金較為緊張的情況下,搞好文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)就顯得更為重要。由于資金緊張,我們不可能對每一個職工、客戶、供應(yīng)商有求必應(yīng),對于他們憂慮著急的情緒,我們必須給予充分的理解。耐心細(xì)致的做好解釋工作,才能贏得更多的客戶。 第二、下大力氣提高基層會計
6、人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。在全體會計人員之間形成一股學(xué)習(xí)之風(fēng),以此來促進(jìn)我單位會計核算水平的提高。同時,本人要更加努力的鉆研稅務(wù)知識,做好稅務(wù)籌劃工作,以達(dá)到合理避稅。 第三、加強成本核算和現(xiàn)金流量的管理。按月對本單位經(jīng)營情況進(jìn)行分析和總結(jié),形成經(jīng)驗和教訓(xùn),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的信息。對本單位的現(xiàn)金流量實行總體控制,促使本單位在資金的使用上量入為出,開源節(jié)流,并把資金的風(fēng)險和壓力盡量分散轉(zhuǎn)移到分包隊伍和供應(yīng)商。 第四、加速資金回籠工作。對各項應(yīng)收款的回收進(jìn)行監(jiān)控,建立應(yīng)收賬款預(yù)警機制,當(dāng)回收的應(yīng)收款達(dá)不到某一比例時,及時向?qū)Ψ酱呤?,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報,以便采取相應(yīng)措施,爭取工作主動權(quán)。 第五、進(jìn)一
7、步做好內(nèi)外相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。對外勤跑工商、稅務(wù)部門,多和他們溝通,以取得他們的理解和支持。對內(nèi)加強部門之間的橫向聯(lián)系,相互支持相互理解,一致對外。 酒店財務(wù)部副經(jīng)理競職演講稿2 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委: 大家好!我是公司財務(wù)部綜合處處長。今天,我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情,參加公司財務(wù)部副經(jīng)理崗位的競聘。在此,我首先衷心感謝多年來公司對我的悉心栽培,讓我逐步成長為獨當(dāng)一面的財務(wù)專業(yè)人士,也非常感謝公司提供這次公平、公正、公開的競聘機會,讓我有機會展示個人風(fēng)采,實現(xiàn)人生價值,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的能力和熱情。古人云:“滴水之恩當(dāng)以涌泉相報”。隨著航空市場的競爭日益激烈,我希望能夠通
8、過競聘,讓自己承擔(dān)起更大的責(zé)任,與公司同呼吸、共命運,同發(fā)展、求進(jìn)步,為公司的發(fā)展和騰飛奉獻(xiàn)自己的一份力量,以實際行動回報企業(yè)對我的厚愛。我將以最大的熱情和百倍的信心珍惜這個寶貴的機會,希望展現(xiàn)在大家面前的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅毅、穩(wěn)重、成熟的我。下面,我從四方面向大家進(jìn)行匯報。 一、個人基本情況 我今年xx歲,x年畢業(yè)于x大學(xué)專業(yè),學(xué)歷,大學(xué)畢業(yè)后后進(jìn)入x公司工作,擔(dān)任。x年x月到本公司工作,先后從事、等崗位工作。從XX年起至今任財務(wù)部綜合處處長。通過不懈努力,我曾獲得、等多項榮譽稱號。 二、對競聘崗位的理解 財務(wù)部副經(jīng)理的崗位職責(zé)是配合和協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理開展公司財務(wù)管理工作,主要
9、是在財務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對各處室財務(wù)事務(wù)的管理和指導(dǎo),對內(nèi)協(xié)調(diào)財務(wù)部與公司內(nèi)部各部門之間的關(guān)系,對外加強與集團(tuán)公司、國資委、稅務(wù)機關(guān)及其他國家機關(guān)的溝通聯(lián)系,落實公司財務(wù)管控戰(zhàn)略,并從財務(wù)角度保障公司各項戰(zhàn)略的實現(xiàn)。作為一名資深的財務(wù)管理人員,我堅信自己完全可以在短期內(nèi)實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,成為一名出色的財務(wù)部副經(jīng)理。 三、競聘主要優(yōu)勢 (一)具備扎實的理論基礎(chǔ)。作為一名已從事財務(wù)工作XX年的專業(yè)人士,我在財務(wù)崗位工作上,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀,處處體現(xiàn)“財務(wù)工作要講政治”,時時恪守“財務(wù)無小事”,分分毫毫“堅持依法依紀(jì)依規(guī)”辦理。組織紀(jì)律性強。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度,堅持服務(wù)第一的思想,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
10、,廉潔奉公,杜絕違法違紀(jì)行為。同時,積極參加各種財務(wù)會計、計算機運用理論學(xué)習(xí),對會計法、會計準(zhǔn)則、會計基礎(chǔ)規(guī)范、稅法及等相關(guān)的國家財政法規(guī)制度十分熟悉,堅持依法做好財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,提高會計質(zhì)量。 (二)具備豐富的工作經(jīng)驗。俗話說的好:老馬識途。由于多年從事財務(wù)工作,我對財務(wù)部的各項工作有深刻的了解和掌握。在擔(dān)任財務(wù) 部綜合處處長的四年時間里,我開展了大量工作,包括組織了公司XX年財務(wù)決算、建立了公司不良資產(chǎn)臺賬、編寫了不良資產(chǎn)后續(xù)管理工作制度、組織實施了新會計準(zhǔn)則的轉(zhuǎn)換、開展了公司erp系統(tǒng)財務(wù)模塊的實施工作、對公司各項財務(wù)制度進(jìn)行了修訂匯編、組織了改制的審計評估工作、進(jìn)行了XX年度稅收籌劃
11、工作、完成財務(wù)部戰(zhàn)投的盡職調(diào)查工作、精心策劃每年度的財務(wù)部人員培訓(xùn)工作等等。以上工作的開展,不僅為公司財務(wù)管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化作出了一定貢獻(xiàn),也鍛煉了我個人的組織能力和實戰(zhàn)經(jīng)驗。 (三)具備良好的協(xié)調(diào)能力。自從參加工作以來,我始終如一地尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,比較理解人、關(guān)愛人、包容人,具有良好的溝通能力,善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,增強團(tuán)隊的凝聚力。對外,我與集團(tuán)公司及國資委、稅務(wù)機關(guān)等部門的同志建立了良好的工作關(guān)系;對內(nèi),我與同志們團(tuán)結(jié)合作,得到各部門的支持和理解,建立了深厚的工作感情;對下,我堅持做好指導(dǎo)、管理、服務(wù)工作,起到了上傳下達(dá)的作用,并能很好地協(xié)調(diào)處理相應(yīng)問題,為進(jìn)一步開展好工作營造出良
12、好的氛圍。 (四)具備強烈的事業(yè)心和進(jìn)取心。我充分認(rèn)識到只有改革和創(chuàng)新才是公司發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競爭中不斷發(fā)展壯大,才能促進(jìn)管理水平和經(jīng)營效益的進(jìn)一步提高。正因為有了這種認(rèn)識,在本公司工作期間,無論在哪個崗位上,我都深深感到自己責(zé)任重大,堅定干好工作的信念,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真地做好每項工作。 (五)具備突出的年齡優(yōu)勢。我年富力強,身體健康,精力旺盛,思想活躍,愛好廣泛,善于接受新事物,具有蓬勃向上的朝氣和永不服輸?shù)挠職?,接受能力比較強,能夠創(chuàng)造性地開展工作,進(jìn)入角色迅速,并且有信心、有決心,也有能力在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成上級分配的各項工作任務(wù)。我堅信,如果我有機會走
13、上財務(wù)部副經(jīng)理崗位,我一定能將工作出色地開展起來。 四、未來的工作思路 如果競聘成功,領(lǐng)導(dǎo)能給予我這次機會,讓我承擔(dān)財務(wù)部副部長職務(wù),我一定會積極協(xié)助部長,加倍努力,樹立顧全大局、服務(wù)第一的思想,遵紀(jì)守規(guī),規(guī)范核算,完善制度,更新理財觀念,提高資金使用效率,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué)、吃苦奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,自覺奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的.各項任務(wù),為實現(xiàn)“公司財務(wù)管理水平在“”末期達(dá)到國內(nèi)先進(jìn),到20xx年力爭行業(yè)一流,財務(wù)狀況得到實質(zhì)性改變,公司發(fā)展實現(xiàn)良性循環(huán)”的目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn)。下面,我就未來的工作談四點思路。 (一)努力實現(xiàn)財務(wù)工作
14、重心的轉(zhuǎn)變。公司總部的核心業(yè)務(wù)被剝離之后,總部業(yè)務(wù)發(fā)生了巨大而深刻的變化。未來公司要保持持續(xù)發(fā)展,要提高盈利能力,就必須加大并購的力度。因此,總部財務(wù)部的工作重心,應(yīng)該從以前的以會計核算為主轉(zhuǎn)向以財務(wù)管理為主,要大力加強對二級單位、投資項目的財務(wù)管理,項目投資資金必須做到??顚S?,單獨建賬核算,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)開支。每個項目都必須單獨建賬、單獨核算。同一個建設(shè)項目,不論其建設(shè)資金來源性質(zhì),原則上必須在同一賬戶核算和管理,絕不允許發(fā)生滯留、擠占、截留、挪用以及虛報冒領(lǐng)、鋪張浪費建設(shè)資金的問題,確保公司財務(wù)管理的科學(xué)化、規(guī)范化。 (二)加快落實公司的財務(wù)管控戰(zhàn)略。重點是加強財務(wù)管理工作的執(zhí)行力,嚴(yán)格實
15、施相對集中的財務(wù)管控,聚集資源,優(yōu)化資源配置,完善決策機制,把公司財務(wù)管控戰(zhàn)略落實到財務(wù)的各項日常工作之中。一是根據(jù)集團(tuán)公司和公司戰(zhàn)略要求,結(jié)合公司改制重組的現(xiàn)實情況,以??缭绞桨l(fā)展為目標(biāo),加快制定財務(wù)子戰(zhàn)略,做好“”規(guī)劃,力?!啊币?guī)劃的全面完成。二是進(jìn)一步發(fā)揮財務(wù)委員會的決策支持和風(fēng)險控制作用,做好戰(zhàn)略符合度和資源配置能力審核工作。三是持續(xù)提升全面預(yù)算管理水平,進(jìn)一步推進(jìn)財務(wù)資源的相對集中配置,從戰(zhàn)略、規(guī)則、風(fēng)險角度進(jìn)一步加強對分支機構(gòu)財務(wù)管理和服務(wù)。四是優(yōu)化資源配置,提高資源利用效率,將資源優(yōu)先支持符合戰(zhàn)略要求,有利于引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、有利于海外整體上市、有利于提升規(guī)模、具有豐富現(xiàn)金流,兼顧
16、短期快速見效和長遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展的項目。 (三)著力打造高素質(zhì)的財務(wù)人才隊伍。在公司變革的大環(huán)境下,財務(wù)人員要時刻跟蹤國際國內(nèi)市場環(huán)境的新變化,努力提高自身的專業(yè)水平,以適應(yīng)航空工業(yè)形勢新發(fā)展的要求。因此,要全力推進(jìn)財務(wù)人才培養(yǎng)和建設(shè)工程。一是建立合理的財務(wù)人才開發(fā)機制。通過不斷推進(jìn)企業(yè)的資源共享、政策協(xié)調(diào)、制度銜接和服務(wù)貫通,建立人才開發(fā)新機制,整合現(xiàn)有的財務(wù)人才資源,加強財務(wù)人才資源開發(fā)力度,積極推進(jìn)制度創(chuàng)新,創(chuàng)造人才開發(fā)的良好環(huán)境,為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展提供人才支撐。二是建立完備的財務(wù)后備干部人才庫。在全系統(tǒng)范圍內(nèi),通過一系列的選拔和考核,聚集財務(wù)優(yōu)秀人才,建立梯次人才規(guī)劃,并有計劃有步驟地進(jìn)行培養(yǎng)
17、,逐步實現(xiàn)老中青結(jié)合、中青年主導(dǎo),高中低搭配、高級人才突出的合理格局。三是繼續(xù)加強財務(wù)人員培訓(xùn)教育,加強新稅法、資本運營、國際準(zhǔn)則、erp管理、項目管理、平衡計分卡、eva和六西格瑪?shù)鹊呐嘤?xùn)工作,建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊氛圍。四是繼續(xù)做好關(guān)鍵崗位交流、職責(zé)分工交流、業(yè)務(wù)之間交流和單位之間交流,繼續(xù)推進(jìn)財務(wù)干部交流和財務(wù)負(fù)責(zé)人委派制,建立財務(wù)人員職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,使有能力的財務(wù)人員擁有施展才華的平臺。 (四)重點加強企業(yè)全過程成本控制。當(dāng)前,國際金融風(fēng)暴帶來的影響仍未消退,經(jīng)濟仍然存在下行壓力。在這種情況下,財務(wù)部要充分發(fā)揮自身職能作用,樹立全過程成本控制理念,繼續(xù)完善成本價格管理,加強成本控制,提高公司整體經(jīng)濟效益。要通過加強供應(yīng)鏈管理,探索利用電子商務(wù),努力降低采
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 園林建設(shè)專項施工方案
- 2024年廣東省中考滿分作文《當(dāng)好自己故事的主角》3
- 合作商超協(xié)議合同范本
- 胃造口術(shù)后護(hù)理
- 農(nóng)莊永久出售合同范例
- 交運股合同范例
- 制定高效的日常生產(chǎn)計劃
- 加強知識管理的有效方式計劃
- 品牌數(shù)字化轉(zhuǎn)型的路徑與挑戰(zhàn)計劃
- 項目管理的最佳實踐計劃
- 2025年安徽電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)傾向性測試題庫學(xué)生專用
- 2025年皖西衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫審定版
- unctad -全球投資趨勢監(jiān)測 第 48 期 Global Investment Trends Monitor,No. 48
- 2025年福建省高職單招計算機類職業(yè)技能測試題及答案(供參考)
- 電鍍園區(qū)現(xiàn)場管理
- 七年級歷史下冊 第一單元 綜合測試卷(人教福建版 2025年春)
- 學(xué)校在鑄牢中華民族共同體意識教育工作情況報告
- 2025年安徽淮北市建投控股集團(tuán)招聘筆試參考題庫含答案解析
- 《孤獨的小螃蟹》導(dǎo)讀課件
- 2025年湘教版初中地理七年級下冊重點知識點梳理與歸納
- 水泥用大理巖儲量年報
評論
0/150
提交評論