員工承諾書(shū)14

1、員工承諾書(shū)【精華】員工承諾書(shū)匯總 9 篇在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，用到承諾書(shū)的地方越來(lái)越多，承諾書(shū)具有完 全自愿的特點(diǎn)。你知道承諾書(shū)怎樣才能寫的好嗎？下面是作者幫大家整理的員工 承諾書(shū) 9篇，歡迎大家分享。員工承諾書(shū)篇 1為了加強(qiáng)公司的管理，完善公司的規(guī)章制度，強(qiáng)化保安員素質(zhì)，提高保安員 工作責(zé)任心，更好的服務(wù)公司，我作出以下承諾：1、本人自愿加入保安公司（填寫您的單位）。2、 本人提供的身份證件是真實(shí)，有效，合法的。3、 服從公司的管理與領(lǐng)導(dǎo)，絕對(duì)服從分配。4、 本人遵守公司的規(guī)章制度，絕不違反.5本人努力學(xué)習(xí)，刻苦訓(xùn)練，不斷提高業(yè)務(wù)技能，更好服務(wù)單位.以上兒點(diǎn)本人嚴(yán)格遵守，如果有違反，愿

2、意接受公司的處罰，請(qǐng)大家監(jiān)督我.承諾人:峰天雪地20 xx年 3 月 26日員工承諾書(shū)篇 2在雙方進(jìn)行充分溝通的前提下，本人，自愿簽訂本承諾書(shū)，自年 月 日起, 加入蘇州金聯(lián)財(cái)富管理有限公司擔(dān)任工作，承諾遵守本備協(xié)議所列各項(xiàng)條款， 同時(shí)執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定。一、應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)（-）遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及績(jī)效考核辦法；（二）根據(jù)公司要求完成工作計(jì)劃，并服從上級(jí)安排；（三）正確貫徹落實(shí)公司 KPI考核及相應(yīng)管理辦法的精神，清晰了解本部門及 個(gè)人的 KPI指標(biāo)并有策略推進(jìn)完成， 承諾完成個(gè)人業(yè)績(jī) IJ標(biāo) 萬(wàn)/每月， 團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī) 目標(biāo)萬(wàn)/每月；（四）根據(jù)公司考核要求完成客戶開(kāi)發(fā)、管理客戶資產(chǎn)等各項(xiàng)指標(biāo)并

3、能夠有效 維護(hù)客戶關(guān)系，按時(shí)向上級(jí)主管反饋客戶需求及意見(jiàn)；（五）按照公司要求，督促本團(tuán)隊(duì)完成有效面訪量、電話數(shù)和沙龍邀約達(dá)到公 司要求；（六）各產(chǎn)品營(yíng)銷任務(wù)下達(dá)后根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的特點(diǎn)制定團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷訃劃和營(yíng)銷策略，督導(dǎo)下屬工作，高效完成工作 U 標(biāo)。對(duì)不能有效完成的人員，及時(shí)溝通， 尋找原因并吸取教訓(xùn)，就下一階段工作進(jìn)行規(guī)劃、整改并報(bào)公司備案；（七）關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的動(dòng)態(tài)并對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)和針對(duì)性的幫助;持續(xù)提高團(tuán) 隊(duì)士氣；（八）指導(dǎo)并負(fù)責(zé)所屬理財(cái)師達(dá)成工作指標(biāo)，安排所屬理財(cái)師的工作，陪同所 屬理財(cái)師拜訪客戶，并指導(dǎo)營(yíng)銷技巧，全面提升理財(cái)師多層次技能水平；（九）每月對(duì)理財(cái)師的技能和狀態(tài)做出評(píng)定，并向上級(jí)

4、領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；（十）團(tuán)隊(duì)組建：在考核周期內(nèi)，完成本團(tuán)隊(duì) 50%的人員組建；（十一）負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)成員考核考評(píng)工作的實(shí)施,同時(shí)為公司培養(yǎng)優(yōu)秀人才。二、考核及異動(dòng)處理辦法（一）晉升:達(dá)成個(gè)人季度業(yè)績(jī) H 標(biāo)及團(tuán)隊(duì)季度業(yè)績(jī) LI 標(biāo)，同時(shí)滿足更高級(jí)別 的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)， 即可在每季度考核月， 經(jīng)人力資源部及總經(jīng)理審批后， 晉升到相應(yīng) 等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)；（二）降級(jí)：營(yíng)銷部員工滿足以下三個(gè)條件之一的，公司根據(jù)其表現(xiàn)，決定降 低相應(yīng)級(jí)別；（a）.團(tuán)隊(duì)及個(gè)人季度業(yè)績(jī)總額低于本等級(jí)應(yīng)完成績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的，降至相應(yīng) 等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)；（b）.違反公司規(guī)定的，公司有權(quán)于次月對(duì)其降級(jí)處理，情節(jié)嚴(yán)重的可與其解 除勞動(dòng)合同關(guān)系；（c）.保護(hù)期

5、外團(tuán)隊(duì)及個(gè)人連續(xù)兩個(gè)月單月業(yè)績(jī)額低于月度業(yè)績(jī)量的 50%的；（三）解除勞動(dòng)合同：?jiǎn)T工有以下三個(gè)條件之一的，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同予以淘汰；）.試用期首月業(yè)績(jī)?yōu)?0;（b）.未經(jīng)允許連續(xù)曠工三天或年累計(jì)曠工五天的；(c).有嚴(yán)重違紀(jì)行為的。員工承諾書(shū)篇 3企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：您好根據(jù)企業(yè)文件和會(huì)議精神，我作為企業(yè) x x 礦山的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人， 對(duì)企業(yè) x x礦山的工作負(fù)全面責(zé)任，本人對(duì) 20 xx年的工作鄭重承諾如下：1、 嚴(yán)格履行上級(jí)和企業(yè)下達(dá)的各項(xiàng)文件，為企業(yè)、為部門、為員工的安全 負(fù)責(zé)，必須能保證每周下井檢查三次以上，確保在全年事故為零。2、 在全年一定完成企業(yè)下達(dá)的月任務(wù)和年終計(jì)劃，爭(zhēng)取做到第

6、一，在確保 安全情況下不浪費(fèi)任何時(shí)間，努力調(diào)節(jié)好匸程隊(duì)的各項(xiàng)工作，為企業(yè)創(chuàng)造更大的 財(cái)富。3、 我會(huì)以最大的努力處理好外界關(guān)系，把企業(yè)所有事物當(dāng)自己對(duì)待，不給 企業(yè)造成任何麻煩。積極配合好企業(yè)所有部門和同事，把所有工作搞在最前頭。4、 我會(huì)不斷的努力學(xué)習(xí)對(duì)礦山有關(guān)的知識(shí)，一定對(duì)工程隊(duì)的各項(xiàng)工作進(jìn)度 和所有人員的心態(tài)做到心中有數(shù)。5、 在以后的工作中我會(huì)嚴(yán)格的要求自己，為所有同事和員工起一個(gè)帶頭作 用，積極努力的完成各項(xiàng)工作。6、 在以后工作中支持企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我工作不當(dāng)?shù)牡胤教岢雠u(píng)和建 議，虛心的學(xué)習(xí)同事的優(yōu)點(diǎn)，及時(shí)改正自己的缺點(diǎn)。本承諾需企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和同事共同監(jiān)督，如果以上兒點(diǎn)在全年我沒(méi)做好

7、或沒(méi)有做 到，我自愿請(qǐng)求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)撤銷我的一切職務(wù)，調(diào)離本工作崗位。如在安全生產(chǎn)工 作當(dāng)中出現(xiàn)重大的責(zé)任性事故，我自動(dòng)辭職。員工承諾書(shū)篇 4為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾一、本人在入職時(shí)保證個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效，并已接受相關(guān)醫(yī) 院體制檢查，在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病 傾向，更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無(wú)勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜，無(wú) 任何競(jìng) 業(yè)限制約定，若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任，均與公司無(wú)任何關(guān)系, 給公司帶來(lái)的損失，將由我本人承擔(dān)。三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，將嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度; 若有

8、違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。四、任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要 將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。五、自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不 偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。六、自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損 毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受公司的調(diào)查和處理。七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所, 不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事, 自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。八、 在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提

9、供的工作服等勞保用品，并保證整潔; 中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。九、個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級(jí)反映；當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采 納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí)，保證在工作結(jié)束后進(jìn) 行。十、因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司，并辦妥相 關(guān)移交手續(xù)。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等作為違約處罰。 十一、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和形象的行為，不得直接、 間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一 切法律責(zé)任。以上承諾，系本人真實(shí)意愿之反映。承諾人：?jiǎn)T工承諾書(shū)篇 5本人，身份證號(hào)：

10、，為 公司（部門/門店）職位?，F(xiàn)因本人提出申請(qǐng)，請(qǐng)公司為我開(kāi)具 證明。證明中，本人要求單位為我按 照 開(kāi)具，實(shí)際悄況為。因本人要求未按實(shí)際情況開(kāi)具的證明，對(duì)公司產(chǎn)生的 行政糾紛和賠償?shù)群蠊奖救俗孕谐袚?dān)。特此承諾！簽字（加蓋手?。喝掌冢?jiǎn)T工承諾書(shū)篇 6按照公司項(xiàng) LI責(zé)任管理制，本人接受公司安排，承擔(dān)項(xiàng) LI管理的全部責(zé)任, 并向公司承諾如下：一、嚴(yán)格履行公司與總包方的合同內(nèi)容。二、在公司受權(quán)范圍內(nèi)，處理施工現(xiàn)場(chǎng)的一切事務(wù)。三、對(duì)本工程的質(zhì)量、安全和進(jìn)度全面責(zé)任。四、與民工簽訂勞動(dòng)合同。五、接受公司對(duì)資金使用的監(jiān)管，確保民工工資及時(shí)到位。六、自愿承擔(dān)設(shè)備、輔助材料及周轉(zhuǎn)材料。七、如本項(xiàng)口需

11、要保證金的，由本人承擔(dān)，并愿意在退回保證金時(shí)不影響民工工資發(fā)放，如有影響，公司有權(quán)用于發(fā)放工資。八、服從公司的有關(guān)規(guī)定，并按公司要求制定項(xiàng) LI管理制度。九、按項(xiàng)目總造價(jià)向公司上繳：管理費(fèi)利潤(rùn)稅金，并承擔(dān)項(xiàng)目管理部人員 的工資。十、承擔(dān)本項(xiàng)目的一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任，自負(fù)盈虧。十一、本承諾書(shū)與項(xiàng)承包合同具有同等法律效力。十二、其它：?jiǎn)T工承諾書(shū)篇 7為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾：一、本人在上崗時(shí)保證個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效，并已接受相關(guān)醫(yī) 院體制檢查，在過(guò)往單位工作過(guò)程中無(wú)任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病 傾向，更無(wú)職業(yè)病潛伏狀況。二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無(wú)勞資或經(jīng)

12、濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜，無(wú) 任何競(jìng) 業(yè)限制約定，若出現(xiàn)原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任，均與公司無(wú)任何關(guān)系, 給公司帶來(lái)的損失，將由我本人承擔(dān)。三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，將嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度; 若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。四、任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要 將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。五、自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不 偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。六、自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損 毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受公司的

13、調(diào)查和處理。七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所, 不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事, 自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。承諾人：_年月日員工承諾書(shū)篇 8總則：整體銷售服務(wù)是公司自下而上和發(fā)展的基礎(chǔ)要素之一，其中售后服務(wù) 應(yīng)尤為重視，它是區(qū)別與他人的標(biāo)志，是培養(yǎng)信譽(yù)的有利手段，公司員工必須一 直堅(jiān)持、貫徹；執(zhí)行服務(wù)意見(jiàn)，盡力提高顧客滿意度。并明確規(guī)定宗旨是：公司 賣的不僅是商品，更重要的是服務(wù)。一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費(fèi)用。二、不得收取香煙、水果等財(cái)物。三、接到服務(wù)電話應(yīng)及時(shí)上門服務(wù)，對(duì)不能立即服務(wù)的，應(yīng)馬上給予答復(fù)， 并

14、約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上門，要求最長(zhǎng)不能超過(guò) 24小時(shí)。四、與顧客約定時(shí)間后，必須提詢 5分鐘到達(dá) LI的地。五、不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)執(zhí)，更不準(zhǔn)吵架。六、必須有禮貌，有耐心，對(duì)顧客百問(wèn)不煩，百答不套，更不可對(duì)顧客有推 諉行為。七、接到服務(wù)電話務(wù)必認(rèn)真對(duì)待，作好記錄，不能讓顧客不滿意或有任何抱 怨。八、盡力滿足顧客的一切可行性需要。九、對(duì)待新購(gòu)產(chǎn)品的顧客一定要仔細(xì)講解并為其示范使用，直到讓顧客學(xué)會(huì) 為止。十、在遇到本公司的產(chǎn)品時(shí)必須主動(dòng)提供檢修。十一、員工應(yīng)主動(dòng)宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話并積極宣傳投訴電話和投 訴內(nèi)容。十二、維修應(yīng)高效、快速，要求上門之時(shí)應(yīng)配件齊全、技術(shù)熟練，一次性修 好。十三、工作時(shí)間外，應(yīng)給

15、顧客回應(yīng)答復(fù)并在 24小時(shí)內(nèi)上門為其服務(wù)。十四、對(duì)雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務(wù)。十五、上門維修時(shí)必須尊重顧客的習(xí)慣。十六、每月應(yīng)定期回訪 30位或以上的客戶，并收取意見(jiàn)和建議。十七、在公共場(chǎng)合代表公司時(shí)，要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊, 讓顧客最終滿意。十八、評(píng)價(jià)公司的服務(wù)標(biāo)志：以最差員工的服務(wù)作打分標(biāo)準(zhǔn)。十九、員工送貨時(shí)攜后服務(wù)回饋卡敬請(qǐng)顧客簽字帶回。二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實(shí)，公司將給予當(dāng)事人重處。以上條例希望各位員工認(rèn)真遵守，嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴(yán) 懲。員工承諾書(shū)篇 9本人，于月部門任職崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我自 愿承諾簽署并認(rèn)真執(zhí)行下列承諾事

16、項(xiàng)：一、作為一名守法公民，我擁有完全的判斷能力與責(zé)任能力，有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，謹(jǐn)防危及自身、他人、公司 的危害結(jié)果發(fā)生，如有違反，我愿意承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。二、承諾入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表 中的信息及其他山本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人 提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任 何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、 本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，

17、并且不存在任何沒(méi)有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬 實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。四、 本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并愿意在勞動(dòng)合同履行的過(guò)程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制 度；若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。五、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因丄作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。六、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便舞弊，不泄露和探聽(tīng)傳播不良信息，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手 段來(lái)從事其

18、他活動(dòng)。七、本人承諾在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng) 費(fèi)，愿意接受公司的調(diào)查和處理。八、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。九、本人承諾在任職期間，在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要根據(jù)情況 從工資中扣除，若遺失，則按價(jià)賠償。十、本人承諾在任職期間，個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級(jí)反映；當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需 當(dāng)面反映時(shí)，保證在丄作結(jié)束后進(jìn)行。十一、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽(tīng)他人薪酬；如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重 給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。十二、本人承諾在任職期間，因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè) 月以書(shū)面形式呈報(bào)公司，并在公司同意后并辦妥相