園務(wù)公開制度

1、務(wù)公開制度為加強幼兒園的民主管理，全心全意依靠全體教職工參與、 支持推進幼兒園的建設(shè)與發(fā)展，進一步健全職工大會制度，行使 職工大會職權(quán)，增強教職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的意 識，調(diào)動教職工的積極性，密切干群關(guān)系，提高學(xué)科學(xué)管理、依 法治園的水平，特制定幼兒園園務(wù)公開制度。一、組織機構(gòu)園務(wù)公開是一項政策性強、涉及面廣的工作，為切實做好園 務(wù)公開工作，幼兒園建立以下機構(gòu)，以明確各自職責(zé)，形成合力。（一）園務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成立由園長為組長，副園長為副組長的公開領(lǐng)導(dǎo)小組，并履 行下列職責(zé)：1、根據(jù)上級教育工會的工作要求，制定實施方案；2、認真做好宣傳發(fā)動工作，提高廣大教職工的參與意識；3、認真貫徹

2、方案，保證順利實施：4、不斷完善方案，增加各項工作的透明度。（二）園務(wù)公開監(jiān)督小組成立由工會主席為組長、工會委員、教研組長為組員的園務(wù) 公開監(jiān)督小組并履行以下職責(zé)：1、向全體教職工宣傳本工作的目的意義;2、向領(lǐng)導(dǎo)小組反映單位的熱點、難點問題；3、全面了解和監(jiān)督園務(wù)公開的實施情況；4、定期向領(lǐng)導(dǎo)小組和教代會匯報落實情況（三）幼兒園黨組織、行政、工會、教職工要根據(jù)各自的職 責(zé)，形成合力，做好工作。1、黨組織：全面領(lǐng)導(dǎo)，加強協(xié)調(diào)，發(fā)揮保證作用；2、行政：民主集中，落實制度，尊重教職工的權(quán)利，發(fā)揮 主導(dǎo)作用；3、工會：調(diào)查研究，聽取意見，即使反饋，發(fā)揮監(jiān)督作用；4、教職工。積極參與，獻計獻策，發(fā)揮民主

3、管理作用。二、園務(wù)公開的內(nèi)容（一）幼兒園的辦學(xué)思想、發(fā)展規(guī)劃、年度與學(xué)期工作計劃。（-）幼兒園重大的改革措施及規(guī)章制度的修訂。（三）“四金”（養(yǎng)老保險金、住房公積金、醫(yī)療保險金、失 業(yè)保險金）和工會會費的繳存情況。（四）職工療（休）養(yǎng)費用、指標。（五）工資發(fā)放情況；績效考核周匯總情況。（六）教職工普遍關(guān)心的考核評優(yōu)、職稱晉升、工作晉級、 獎金發(fā)放和有關(guān)福利待遇。（七）幼兒園季度技術(shù)比武獲獎教師姓名及獎勵制度（八）幼兒園招待費用、外出考察學(xué)習(xí)費用及其他有關(guān)經(jīng)費的支出情況。（九）幼兒園伙食費用的管理和使用情況。（十）職工大會民主評議幼兒園黨政領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果。（十一）幼兒園招生、收費。三、園務(wù)公開的途徑

4、與形式園務(wù)公開主要通過園務(wù)會、教代會、公開欄、座談會和報告 制度等途徑與形式實施。（一）園務(wù)會。園務(wù)會對園務(wù)公開的重大問題集體討論，園 長負責(zé)決策。（-）職工大會。職工大會是園務(wù)公開的基本形式和主要途 徑。1、聽取并討論由園務(wù)會集體形成、經(jīng)園長決策的幼兒園辦 學(xué)思想、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、財務(wù)預(yù)算等重大問題。2、討論通過校內(nèi)聘任、獎懲、分配、改革等事項的原則和 辦法及與教職工權(quán)益有關(guān)的重要規(guī)章制度。3、審議決定福利費使用原則與辦法及有關(guān)教職工生活福利 事項。4、民主評議干部。（三）園務(wù)公開欄。在園內(nèi)醒目處設(shè)置“園務(wù)公開欄“，對 規(guī)劃性的通報事項，對有關(guān)費用的收支情況，對評優(yōu)、評職稱的 結(jié)果情況，通過“公開欄”定期向全