關(guān)于年度工作計劃4篇_第1頁
關(guān)于年度工作計劃4篇_第2頁
關(guān)于年度工作計劃4篇_第3頁
關(guān)于年度工作計劃4篇_第4頁
關(guān)于年度工作計劃4篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人:_日 期:_關(guān)于年度工作計劃4篇 年度工作計劃 篇1 20xx年已成為過去,新的一年已經(jīng)來到。在新的一年里我廠將繼續(xù)發(fā)揚過去的成績,改進過去的不足之處,努力做到:一、企業(yè)綜合素質(zhì)還不夠高,尚需加大職工培訓(xùn)力度,提高自身的思想水平,提升服務(wù)質(zhì)量,使所有員工真正認識到水是我們老百姓的生活必需品,只有熱情服務(wù)于老百姓,認真為他們排憂解難,才能使老百姓接受我們,歡迎我們提高對水廠的信任度。二、目前我們水廠只有九名員工,擔(dān)負著xx、廟橋、拆遷安置小區(qū)的xx386戶居民生活用水和207戶企業(yè)用水的管網(wǎng)維護、修理、抄表、收費,以及新管網(wǎng)鋪設(shè)工程監(jiān)督等任務(wù),所以全體員工只能分工

2、不分家,團結(jié)協(xié)作,遇有任務(wù)不分科室共同完成,這就要求我們?nèi)w員工在新的一年里,全面提高自己的業(yè)務(wù)水平,相互傳授,相互學(xué)習(xí),走出去,請進來,建造一個和諧的團體。三、我們自來水廠是街道辦的企業(yè),是企業(yè)就要追求經(jīng)濟效益,新的一年里我們必須做到開源節(jié)流,開辟新的經(jīng)濟來源,節(jié)約不必要的經(jīng)濟支出,努力提高經(jīng)濟效益。具體為:對轄區(qū)內(nèi)能用電腦監(jiān)控的管網(wǎng)進一步做好監(jiān)控,對沒有監(jiān)控的管網(wǎng),排出重點,定時定期進行巡查,責(zé)任到人,對小區(qū)的消火栓等容易偷漏部位進行不定期,不定時的突擊檢查,把自來水的跑、冒、滴、漏損失降到最低。進一步做好日常的抄表,收費工作,力爭收費率不低于98%,做到責(zé)任到人,獎罰分明。健全倉庫管理制

3、度把好進貨質(zhì)量關(guān),對材料的入庫,出庫,領(lǐng)料有完整的簽字記錄,做到有帳可查。嚴格財務(wù)管理制度,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報廠內(nèi)收支情況。四、加強全廠職工政治思想教育,杜絕向用戶卡、拿、要的不正之風(fēng),真正做到熱情接待來訪群眾,文明用語,有問必答,使用戶滿意。五、提高職工的敬業(yè)愛崗品德,團結(jié)互助精神,克服拖拉,扯皮現(xiàn)象。健全上下班考勤制度,加強責(zé)任感,真正從思想上意識到廠興我榮,廠衰我恥的理念。把我廠辦成一個群眾滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心的自來水廠。 年度工作計劃 篇2 為確保創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動取得實效,推動各科室進一步改進機關(guān)作風(fēng),提高行政效能,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境,實現(xiàn)公路事業(yè)又好又快發(fā)展,推動我縣經(jīng)濟社會進位趕超、跨越發(fā)展,根據(jù)市

4、局關(guān)于印發(fā)市公路局開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動實施方案的通知精神,特制定本考核方案。一、組織領(lǐng)導(dǎo)考核工作在分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實施。二、考核對象機關(guān)各科室、各養(yǎng)護道班、機械工程公司、乳化站。三、考核內(nèi)容與方法考核采取日??己伺c階段性督查考核相結(jié)合的辦法進行。年終對各項工作得分情況進行匯總。日常考核由分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動組織落實情況、投訴查處情況及明查暗訪等情況進行日常考核。建立日??己伺_賬,由分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進行匯總,計算日常考核的最后得分。階段性督查考核由分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同責(zé)任科

5、室負責(zé)對各單位落實創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動六個方面重點工作的考核,原則上階段性督查要與各自重點工作同步開展,實行全程跟進、實時考評,結(jié)束時得出考評結(jié)果。年內(nèi)進行兩次督查,第一次安排在7月21日至30日;第二次安排在11月21日至30日。20xx年12月5日前,各責(zé)任科室將各自重點工作督查考核得分情況報分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。年終匯總考核結(jié)果20xx年12月10日前,分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對日??己说梅趾吐鋵嵙鶄€方面重點工作階段性督查得分進行加權(quán)處理后得出綜合分值,報分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組審定。四、考核標(biāo)準計分標(biāo)準創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動組織實施情況等工作計分標(biāo)準由分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組

6、辦公室制定。落實六個方面重點工作考核由各責(zé)任科室按評分標(biāo)準要求進行。計分標(biāo)準采取扣分制,即按實現(xiàn)該項考核內(nèi)容的要求給予計分,未實現(xiàn)或做得不夠好的給予扣分,直至扣完該項工作分值為止。計分辦法各單位綜合考核實行百分制計分辦法,創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動組織實施情況和落實六個方面重點工作分別占50%。綜合考核計分公式為:考核綜合得分=六個方面重點工作考核分×50%+日常考核分×50%五、考核結(jié)果評定1、綜合考核等次分優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次,90分(含90分)以上的為優(yōu)秀,80分(含80分)至90分為良好,70分(含70分)至80分為合格,70分以下為不合格。2、考核結(jié)果將作為各單位

7、20xx年度目標(biāo)考核單項計分的主要依據(jù)。六、幾點要求加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。績效考核工作是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平的一項關(guān)鍵性工作。要把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動績效考核工作列入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,科室配合抓,明確專人負責(zé),形成一級抓一級,層層抓落實,確保創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動取得實效。扎實工作,穩(wěn)步開展。創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要建立健全相關(guān)制度,注意收集保存有關(guān)考核資料,保管好案卷、臺賬、報表、文件等相關(guān)資料,為年終考核匯總提供依據(jù)。嚴明紀律,客觀公正。分局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要嚴格遵守工作制度和工作紀律,嚴于律己,嚴格考核,嚴格把握標(biāo)準,全面掌握情況,實事求是,確???/p>

8、核客觀公正。 年度工作計劃 篇3 一年一度的“迎新年聯(lián)歡會”掀開了新年的帷幕,春孕的足跡已依稀可見,不知不覺中我們已步入了嶄新的20xx年,回顧一學(xué)期的工作,我可以自豪的說一聲:“努力在手中,萬事好成功。”本學(xué)期我們大班年段的13位教師工作上始終如一,認認真真,扎扎實實,以“綱要”精神為指導(dǎo),圍繞創(chuàng)“省優(yōu)質(zhì)園”為目標(biāo),開展了豐富多彩的活動,現(xiàn)將本學(xué)期工作匯報如下:9月份1. 各班做好了環(huán)境整改,創(chuàng)設(shè)親切.和諧.愉快的'環(huán)境。2. 各班對幼兒進行了常規(guī)教育以及插班生接待工作。3. 各班學(xué)習(xí)了日常行為規(guī)范三字歌,對幼兒進行了文明.禮貌教育。4. 月 日邀請了家長來園參加家長會,到會家長 人

9、,并對新生進行家訪,做好新生花名冊登記工作。5. 各班制定了本學(xué)期的班級工作計劃。6. 各班開展了“我是小哥哥.小姐姐”活動,組織幼兒帶領(lǐng)小班的幼兒參觀幼兒園,培養(yǎng)幼兒在交往中不膽怯,能保持愉快的情緒。7. 年段教師共同編排了早操,以年段為整體及團體操的形式,側(cè)重隊列的變化,對幼兒進行了訓(xùn)練,并參加園早操比賽。8. 年段教師制作了大量的戶外體育器械,(如:彈力碟.彩色格.花鈴.報紙球等)迎接園戶外材料制作檢查。9. 組織幼兒觀看了??疑嫌變簣@。10. 邀請家長來園參加了“北京金色童年”家教講座。11. 結(jié)合教師節(jié),各班開展了“親親我的老師”活動,請幼兒對老師說一句祝福的話,教育幼兒熱愛.尊敬

10、教師。12. 結(jié)合重陽節(jié),開展了“我愛長輩”的活動,請幼兒回家為長輩做一件好事,并教育幼兒要尊敬長輩。13. 制定了本學(xué)期年段課題研究計劃。14. 組織了年段教師學(xué)習(xí)課改文章從“教師預(yù)設(shè)”與“幼兒生成”談起。 (幼兒教育20xx.11)10月份1.年段教師制作了大量的適合本年段幼兒的區(qū)域活動材料,(如:天平.拼圖.串珠.鐘面玩具等)迎接園區(qū)域活動材料制作的檢查。2. 教師指導(dǎo)了幼兒美工作品(每班22幅),參加園“雙愛”畫展,并組織幼兒進行欣賞。3. 邀請了家長和幼兒到山城山莊秋游,在遠足的同時飽覽了家鄉(xiāng)的風(fēng)貌,并對幼兒進行環(huán)保教育。4. 結(jié)合國慶節(jié),開展了“我愛家鄉(xiāng),我愛祖國”的活動:各班開展

11、了“名勝古跡小導(dǎo)游”活動,請幼兒結(jié)合圖片及照片說一說家鄉(xiāng)的名勝古跡,激發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng),愛祖國的情感。5. 組織了年段教師商討大班美工區(qū)材料的選擇.開發(fā)和利用。6. 組織了年段教師學(xué)習(xí)文章在保護興趣的前提下恰當(dāng)介入。 (幼兒教育20xx.9)11月份1. 各班布置了主題環(huán)境,迎接園主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)檢查。2. 各班進行了“勤鍛煉,愛學(xué)習(xí)”教育活動。3. 開展了“綠色班級”活動,引導(dǎo)幼兒利用廢舊物品開展“環(huán)保小制作”活動。4. 組織幼兒觀看小班年段???。5. 家園配合,培養(yǎng)幼兒良好生活.學(xué)習(xí)習(xí)慣。6. 各班認真填寫了幼兒評估手冊,迎接園檢查。7. 組織了年段教師商討大班科學(xué)區(qū)材料的選擇.開發(fā)和利用。8.

12、組織了年段教師學(xué)習(xí)文章培養(yǎng)幼兒的問題意識和問題能力。 (幼兒教育20xx.4)12月份1. 迎接園教學(xué)常規(guī)的檢查。2. 各班對幼兒進行了“天冷我不怕,堅持天天來幼兒園”的教育。3. 年段教師參加縣教研活動。4. 各班評選了“文明小市民”。5. 組織年段教師出一期??炖湮也慌?,并組織了幼兒進行觀看。6. 各班組織了幼兒參加園體格檢查。7. 邀請了家長來園參加“家長開放日”的活動。8. 邀請了家委會成員來園參加家委會。9. 組織了年段教師商討大班操作區(qū)材料的選擇.開發(fā)和利用。10. 組織了年段教師學(xué)習(xí)文章讓評價靈活起來。元月份1. 優(yōu)選了幼兒美工作品參加迎新年幼兒美工作品展,并組織幼兒進行觀看。

13、2. 結(jié)合元旦,開展了“我大一歲”主題活動:各班邀請家長來園參加親子游戲活動。3. 各班組織了幼兒自制賀年卡,開展“找朋友,送祝?!钡幕顒?。4. 組織幼兒給退休老教師拜年。5. 迎接了園教育教學(xué)質(zhì)量測查。 年度工作計劃 篇4 一、指導(dǎo)思想:環(huán)境與人類有非常密切的關(guān)系。面對日益嚴峻的環(huán)境形勢,如何拯救地球、拯救自己,成為全人類共同關(guān)注、憂慮和迫切需要解決的全球性重大問題。保護環(huán)境,在有效地利用環(huán)境的同時,深入認識和掌握自然規(guī)律,制止環(huán)境污染和環(huán)境破壞,走可持續(xù)發(fā)展的道路,以促進人類與環(huán)境的和諧統(tǒng)一協(xié)調(diào)發(fā)展,已成為世界各國的共識和人類行為準則。為此環(huán)境教育就顯得尤為重要。學(xué)校擔(dān)負著教書育人的神圣職

14、責(zé),而幫助當(dāng)代中小學(xué)生樹立良好的環(huán)保意識并通過他們宣傳、感染他人,是學(xué)校教育的重要任務(wù)。為提高我校師生的環(huán)境意識,樹立良好的環(huán)境道德觀念和行為規(guī)范,大力推進素質(zhì)教育和社會主義精神文明建設(shè),特制訂環(huán)境教育計劃。二、工作目標(biāo):1、引導(dǎo)師生關(guān)注環(huán)境保護問題,掌握基本的環(huán)境科學(xué)知識。2、培養(yǎng)師生對環(huán)境負責(zé)任的精神,樹立熱愛大自然和保護地球家園的高尚情操。3、從自己做起,從小事做起,從關(guān)心校園環(huán)境做起,積極參與保護環(huán)境的行動。4、將環(huán)境意識和行動貫穿于學(xué)校的管理、教育、教學(xué)和校園文化建設(shè)之中。三、實施措施:1、健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),加強科學(xué)管理。加強環(huán)境教育領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),是落實環(huán)境教育的保證。加強“綠色學(xué)校

15、”領(lǐng)導(dǎo)小組管理力度,明確分工,責(zé)任到人。做到項項工作有落實,項項工作出成效。2、加大資金投入,優(yōu)化校園環(huán)境。加大綠化資金的投入,優(yōu)化校園環(huán)境。充分發(fā)揮總務(wù)處的職能,整理校園花圃,添置校園各類花草樹木,實行樹木名稱分類掛牌,使校園綠化布局更加合理,做到鮮花四季常開,樹木綠色成蔭。使校園環(huán)境這一隱性課程更具教育人、陶冶人的功能。3、加強學(xué)科滲透內(nèi)容,完善學(xué)科滲透管理。學(xué)科滲透是環(huán)境教育的主渠道,學(xué)校教科處、教導(dǎo)處要在教師教學(xué)中滲透環(huán)保內(nèi)容的基礎(chǔ)上,組織教研力量,完善環(huán)境教育學(xué)科滲透系列。使學(xué)科中的環(huán)境教育滲透更具系統(tǒng)性、操作性和檢測性。4、開展勞動實踐,增強學(xué)生護綠意識。校園綠色基地,一方面是營造

16、美好校園需要,同時是培養(yǎng)師生環(huán)保意識,提高勞動技能的重要場所。學(xué)校團隊要結(jié)合年級特點,把綠色園地合理分配落實到班,充分利用班會及空余時間,開展勞動實踐活動。5、加強環(huán)保節(jié)日教育,使環(huán)保意識深入人心。少先隊大隊要充分利用“地球日”、“世界水日”、“世界環(huán)境日”、“世界無煙日”、“植樹節(jié)”等節(jié)日,開展環(huán)境宣傳教育活動。6、創(chuàng)新環(huán)境教育專題活動,深化學(xué)校環(huán)境教育。各班級每學(xué)期以班隊為單位,結(jié)合現(xiàn)實情況確定環(huán)境教育主題,開展綠色教育活動。改革活動形式,寓教于樂,融環(huán)境知識問卷調(diào)查、環(huán)境知識競賽、綠色家園繪畫、環(huán)境征文演講等于一體,使環(huán)境教育富有生命的活力。7、各班強化垃圾收集處理,凈化校園。各班要把該

17、工作納入平時的檢查中,使之能正常有效地運作。8、加強校園衛(wèi)生的管理,促進學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。校園衛(wèi)生包干責(zé)任到班,打掃職責(zé)明確;衛(wèi)生檢查拓寬時限;檢查的內(nèi)容形式更具操作性;班級自主管理更加強、更到位。衛(wèi)生檢查促重視,以檢查促重視,以重視促落實,使學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣更上一個臺階。9、組織教師環(huán)境教研,提高教師環(huán)境教育能力。由教科處負責(zé),以年級組為單位,就綠色學(xué)校的內(nèi)涵,環(huán)境教育常規(guī)知識,環(huán)境教育實施途徑、方法、形式等開展校本教研,一方面增強教師的環(huán)保意識,提高育人的自覺性,另一方面提高教師環(huán)境的育人水平。四、工作安排:1、本年度校園環(huán)境以凈化潔美為主,積極倡導(dǎo)以實際行動節(jié)約用水、用電。2、宣傳環(huán)保知識,培養(yǎng)環(huán)保意識。(1)、組織環(huán)境教育講座,開展教師培訓(xùn),提高環(huán)境教育水平。(2)、國旗下講話滲透環(huán)保知識,黑板報上辟出環(huán)保知識專欄。(3)、組織開展一次“珍惜生命之水”保護生態(tài)環(huán)境的知識普及教育,各班級完成一期環(huán)境保護宣傳園地。(4)、組織環(huán)保知識櫥窗宣傳,增強學(xué)生保護環(huán)境的自覺性。(5)、利用環(huán)境紀念日開展豐富多彩的活動:3、開展環(huán)保實踐,培養(yǎng)能力。(1)、組織社會調(diào)查,了解梳洗河的污染和整治情況,增強學(xué)生環(huán)保意識,寫好調(diào)查報告。(2)、組織學(xué)生舉行“環(huán)保繪畫比賽”。(3)、美化校園,包干到班,責(zé)任到人。4、走進課堂,讓環(huán)保意識深入人心。(1)、采用各學(xué)科教育滲透環(huán)境教育的形式

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論