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文檔簡介
1、旗直屬機關2009年黨建工作目標考核細則阿直黨工發(fā)200914號關于印發(fā)旗直屬機關2009年黨建工作目標考核細則的通知旗直屬機關各黨總支、獨立黨支部:為了加強和改進機關黨建工作,全面提升全旗黨建工作水平,制定了旗直屬機關2009年黨建工作目標考核細則,印發(fā)給你們,請各基層黨組織結合本單位實際,將目標分解落實,確保完成全年任務。 附:旗直屬機關2009年黨建工作目標考核細則中共阿榮旗直屬機關工作委員會2009年3月10日主題詞:機關黨建 考核細則 通知 抄 送:市直屬工委、旗紀檢委、旗委組織部、旗委宣傳部 中共阿榮旗直屬機關工作委員會 2009年3月10日 (共70份)旗直屬機關2009年黨建工
2、作目標考核細則考核內容評分標準標分 1、理論武裝。年內組織機關黨員職工學習24次以上,做好個人學習筆記,筆記要完成工委工作報告所規(guī)定的學習內容,重點學習黨的十七屆三中全會、旗十三屆六次全委(擴大)會議、科學發(fā)展觀、廉政建設和法律法規(guī)等內容。制定學習實踐科學發(fā)展觀實施方案,認真做好各個階段學習調研、分析檢查和整改落實工作,結合部門工作上報一篇關于科學發(fā)展觀的調研文章。 年內學習每人每少一次扣0.2分;未完成規(guī)定學習內容每人每少一次扣0.5分;沒有制定學習實踐科學發(fā)展觀實施方案的扣1分;沒有認真做好各個階段學習調研、分析檢查和落實整改措施的,每少一項扣1分;沒有上報結合部門工作撰寫科學發(fā)展觀調研文
3、章的扣2分;沒有上報提練阿榮精神內涵的扣1分。 10 2、培訓工作。制定黨員干部培訓計劃,建立黨員干部培訓檔案,全年培訓黨員干部四次以上,每次不少于半天。學習培訓要有主講人、教案、學習筆記、學習心得。積極參加工委組織的旗內、旗外黨務干部和黨員干部培訓,每半年上報黨員干部培訓總結。 沒有制定黨員干部培訓計劃的扣1分;沒有建立黨員干部培訓檔案、每少一人扣0.5分;全年培訓黨員干部每少一人次扣0.2分;每次培訓時間沒有達到半天扣0.5分;學習培訓沒有主講人、教案、學習筆記、學習心得各扣0.5分;沒有參加工委組織的旗內、旗外培訓每少一人次扣0.2分;每半年上報一次黨員干部培訓總結,每少一次扣1分。 8
4、 3、制度建設。各機關要建立“一崗雙責”制度、黨員教育管理制度、黨員目標考核制度、黨員聯(lián)系社區(qū)制度、黨員組織生活制度、黨員活動日制度、“創(chuàng)先爭優(yōu)”制度、黨員監(jiān)督制度。年初有黨建工作計劃和工作推進表,年末有總結,實行季度匯報機關黨建工作制度,建立各項制度檔案,按照各項制度執(zhí)行工作。 沒有建立“一崗雙責”制度、黨員教育管理制度、黨員目標考核制度、黨員聯(lián)系社區(qū)制度、黨員組織生活制度、黨員活動日制度、“創(chuàng)先爭優(yōu)”制度、黨員監(jiān)督制度、黨員權利保障制度,每少一項制度扣0.5分;3月末前未報黨建工作計劃、工作推進表,10月末前未報黨建工作總結的各扣1分;缺一、二、三季度匯報材料各扣1分;沒有建立各項制度檔案
5、扣1分;沒有按照各項制度執(zhí)行工作,有一項扣0.5分。(黨建工作計劃不能結合部門工作,完全抄襲工委黨建工作要點的不得分)10 4、典型建設和宣傳。建立典型建設庫。機關制定“三創(chuàng)一落實”、“雙百工程”活動實施方案,涉農部門制定“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙鏈雙推雙提”活動實施方案,年初有計劃、年末報總結。根據方案結合本單位業(yè)務實際開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”創(chuàng)建典型和上報典型工作。提高創(chuàng)建標準,規(guī)范創(chuàng)建檔案,挖掘創(chuàng)建亮點,樹立創(chuàng)建品牌,總結推廣創(chuàng)建典型經驗。各機關每月以信息上報兩篇黨建工作典型,反映黨建工作做法和取得的成效,上半年報兩篇關于機關黨建的調研文章。 未制定創(chuàng)建“黨建工作先進機關”和黨員權利保障條例方案的各扣0
6、.5分;未開展創(chuàng)建”五型機關”活動,沒有切實可行工作方案、成效不明顯的各扣1分;無活動檔案、圖片等相關資料的各扣0.5分;涉農部門未結合工作實際開展創(chuàng)建群眾滿意機關站所活動的扣0.5分;站所沒有制定可行方案、效果不明顯,沒有開展總結和評比活動的各扣0.5分;無”雙鏈雙推雙提”實施方案、“雙鏈”底冊、活動記錄、責任狀、年終總評記錄、年末總結的各扣0.5分;未建立農牧業(yè)產業(yè)化服務隊、科技文化宣傳服務隊、政策理論宣傳服務隊、愛心結隊幫扶服務隊各扣0.5分;未開展建立典型庫的扣0.5分;未對以上工作開展創(chuàng)建典型工作的扣1分; 20未上報總結各扣1分;每月沒有以信息上報兩篇黨建工作典型的少一次扣1分;上
7、半年沒有上報兩篇關于機關黨建調研文章的每少一篇扣1.5分。(沒有結合部門工作撰寫黨建論文,確定抄襲的不得分)。 5、創(chuàng)建高績效機關。繼續(xù)抓好高績效機關創(chuàng)建工作,制定和完善股室計劃,個人崗位目標,績效考核評比標準,建立單位、股室、個人三位一體的績效考核體系,建立個人職責明確、分工負責、獎優(yōu)罰劣的責任體系。制定機關績效管理辦法,“三優(yōu)”(優(yōu)秀股室、優(yōu)秀股長、優(yōu)秀工作成果)考核評比細則、年終兌現考評結果??偨Y經驗材料,上報工作典型。9月份召開高績效機關創(chuàng)建工作典型經驗交流會。以“工作目標化、管理科學化、考核規(guī)范化、辦公無紙化”為驗收高績效機關創(chuàng)建的標準。 沒有開展高績效機關創(chuàng)建工作的扣1分;沒有制定
8、和完善股室計劃,個人崗位目標,績效考核評比標準,每少一項扣1分;沒有建立單位、股室、個人三位一體的績效考核辦法、年終沒有兌現考評結果扣1分;沒有形成典型經驗的扣2分;沒有上報典型工作經驗材料扣2分。 106、機關與社區(qū)共建及在職黨員服務在社區(qū)活動。各機關組織開展與社區(qū)共建活動和在職黨員服務社區(qū)活動。開展以黨員奉獻在社區(qū)和機關“八進社區(qū)”實踐活動。有計劃、有組織、有總結,每季度開展一次黨員到共建社區(qū)及家居所在社區(qū)開展共建活動,以黨建服務、法律咨詢、救助幫扶、文體活動、計生科普、環(huán)境保護等為內容參與社區(qū)實踐。建立社區(qū)共建和在職黨員服務社區(qū)花名冊、制作黨員志愿者服務證公開黨員職責和承諾服務項目、建立
9、評比機制、建立活動檔案和開展共建活動記錄。 沒有組織開展與社區(qū)共建活動,并為社區(qū)幫扶解決困難的扣1分;沒有開展以黨員服務在社區(qū)和機關“八進社區(qū)”實踐活動扣1分。沒有計劃、組織、總結各扣0.5分;每季度開展一次黨員到共建社區(qū)及家居所在社區(qū)開展共建活動,以黨建服務、法律咨詢、救助幫扶、文體活動、計生科普、環(huán)境保護等為內容參與社區(qū)實踐,每少一次扣1分;沒有建立社區(qū)共建和在職黨員服務社區(qū)花名冊、沒有制作黨員志愿者服務證公開黨員職責和承諾服務項目、建立評比機制、活動檔案和開展共建活動記錄各扣0.5分。 10 7、黨員教育管理。加強對黨員干部教育監(jiān)督。推行黨員百分制管理辦法,制定黨員教育管理方案、檔案,制
10、定考核管理機制,對黨員參加學習培訓、組織生活、文體活動、崗位目標、模范作用、服務社區(qū)等方面進行量化考核管理。積極建立完善黨內激勵、關懷、幫扶機制、關心幫助生活困難的黨員。做好黨費收繳和黨刊征訂工作,黨費按季足額上繳,附工資明細表;黨刊征訂要及時完成。六月末前一次性足額上繳會費,工委工會按30%比例及時下?lián)軙M開展活動。 年內有一名違紀黨員干部扣1分,同時取消機關當年各種評優(yōu)資格。沒有推行黨員百分制管理辦法的扣1分;沒有制定黨員教育管理方案、檔案,制定考核管理機制各扣1分;沒有對黨員參加學習培訓、組織生活、文體活動、崗位目標、模范作用、服務社區(qū)等方面進行量化管理,每人每少一項扣0.5分;未建立完
11、善黨內激勵、關懷、幫扶機制、關心幫助生活困難的黨員扣1分;未在每季度末10日前上繳黨費的有一次扣1分;上繳未附工資明細表扣0.5分;未達到工資足額比例的有一次扣1分;黨刊征訂不及時完成扣1分;不按規(guī)定時間上繳會費的扣1分;未達到足額比例的扣2分。(不交納會費單位不參與評優(yōu))10 8、黨風廉政建設。積極開展爭創(chuàng)“加強作風建設、服務科學發(fā)展”為主題的教育活動,按紀委10號文件精神完成必學篇目。創(chuàng)新示范教育、警示教育、崗位廉政教育,開展向先進人物事跡學習活動,建設“為民、務實、高效、清廉”的服務型機關。結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,年內開好一次高質量民主生活會。 沒有積極開展爭創(chuàng)“加強作風建設、服
12、務科學發(fā)展”為主題教育活動扣1分;沒有按紀委10號文件精神完成必學篇目、創(chuàng)新示范教育、警示教育、崗位廉政教育各扣0.5分;沒有開展向先進人物事跡學習活動,建設“為民、務實、高效、清廉”的服務型機關的扣1分;結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動年內未開民主生活會扣1分;未按民主生活會程序召開、材料上報不規(guī)范的,缺一項扣0.5分。6 9、機關文體活動。積極參加直屬工、青、婦組織的各項文體活動。積極開展全民健身運動,工委將組織籃球、排球、羽毛球、乒乓球等體育比賽活動。利用每周五下午黨員職工活動日開展室內室外健身活動。倡導機關組織開展健身操活動,機關干部職工每人要學會一兩項健身項目。結合建國60周年,開展“迎大慶、講文明、樹新風、做貢獻、促和諧”活動,通過座談會、演講比賽、歌詠比賽、詩歌朗誦等形式開展慶?;顒印?沒有積極參加直屬工、青、婦組織開展全民健身運動的籃球、排球、
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