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1、2011年會策劃方案一、策劃方案(1) 成立公司年會籌備小組本次年會的總統(tǒng)籌為人力資源部,成員為各部門職員??傌撠熑耍宏愓椤⒇悾ㄒ唬┕?jié)目組 付英、帥之菁 任務:a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作 b 、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核; c、負責節(jié)目的編排及員工才藝表演全流程的銜接 d、準備好晚會所需的一切服裝道具; 節(jié)目可分為:集體節(jié)目和個人節(jié)目。(二)宣傳組 劉貝、陳珂 任務:a、制作年會背景版、橫幅、及各
2、種宣傳影像制作 b、現(xiàn)場攝影及DV攝像(三)外聯(lián)及禮儀組 吳萍、唐碧桃 、劉靜 任務:a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬; b、確定禮儀人員(頒獎用) c、物品購買(年會小禮品及請柬、抽獎禮品等) 主持人選:劉婉秋、何錦(2)主題選定“喜迎新春,憧憬2011”主要是對公司一年的業(yè)務和運行做一個回顧總結(jié),并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會上對表現(xiàn)好的員工進行獎勵,增強企業(yè)
3、凝聚力,鼓舞員工士氣,為來年打一個好的基礎(chǔ)。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂,讓員工有一種“辛苦一年,該休息、收獲一下了”的感覺。同時員工也可以通過這個機會與平時不太有機會接觸的公司領(lǐng)導及其它部門的同事們進行溝通和了解。(3)場地選擇主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設置的需要。一般的年會會選在酒店的宴會廳進行。(目前已定 )(4)時間確定2011年1月21日(星期三)晚上18:00至22:30(5)環(huán)節(jié)設定1.主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導和嘉賓,邀請領(lǐng)導上臺致詞;2.劉總上臺致辭,做年度工作總結(jié)及下年度工作計劃;3.陳總致詞;4.2010年度各種優(yōu)秀獎頒獎5邊會餐邊看員工才藝表演,現(xiàn)場有獎問答、
4、互動游戲,中間穿插抽獎;(6)會場布置會場內(nèi):1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫;2、舞臺上方懸掛紅布橫幅:文字內(nèi)容:3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;4、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個,內(nèi)容:宣傳企業(yè)文化;會場外:1、酒店入口處掛紅布幅;2、酒店內(nèi)放置指示牌;文字內(nèi)容:“喜迎新春,憧憬2011年終晚會”二、年會活動的準備工作 (1)人員分工依據(jù)大家本身的特長來分配工作,每個人都將獨立負責自己的環(huán)節(jié)部分的準備工作,并及時統(tǒng)一向總負責人報告,確?;顒拥捻樌M行。 1會場總負責:劉貝 主要工作:策劃、總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、布場撤場安排。 2會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:付英 主要工作:節(jié)目安排
5、、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)。 3音響、燈光、音樂: 主要工作:配合前期制作各種影像和年會各環(huán)節(jié)音樂、影像播放 4物品準備:吳萍、唐碧桃 主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會舞臺背景設計的各種準備。 52011年度各個獎項獲獎名單:劉貝 綜合評選優(yōu)秀美甲師由店內(nèi)員工評選、店長推薦和公司考核共同決定,優(yōu)秀店長由公司評審決定,公司優(yōu)秀員工由公司員工評選公司評審決定,節(jié)目獎由節(jié)目評委現(xiàn)場評選決定。 (2)嘉賓邀請(名單)邀請對象:入駐商場相關(guān)負責人、房東、加盟店老板、商貿(mào)部重要客戶(3)節(jié)目把關(guān)時間表 1月18日進行第一次節(jié)目預審(初步篩選節(jié)目,把關(guān)節(jié)目質(zhì)量) 12月20日進行第二次節(jié)目預審(落實表
6、演節(jié)目) 各店提前三天報節(jié)目,遞交節(jié)目表演現(xiàn)場所用資料(音樂等)和物品,不做節(jié)目預審。(4)制作、購買物品及相關(guān)年會用品準備 1年會舞臺背景噴畫制作、年會場地布置的物品準備(橫幅、氣球) 22011年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備 (獎品、獎狀、獎金、信封) 3抽獎環(huán)節(jié)的禮品準備 4、有獎問答、互動游戲環(huán)節(jié)的禮品準備 5、員工才藝表演獎品的準備分類獎項名稱數(shù)量獎品備注店長優(yōu)秀店長2獎狀獎金美甲師優(yōu)秀美甲師7獎金獎狀管理人員優(yōu)秀員工2獎金獎狀抽獎特等獎一等獎二等獎三等獎才藝表演一等獎二等獎三等獎鼓勵獎4名組織獎1名互動游戲快樂呼拉圈(5組)喊口令做相反動作(5組)有獎問答趣味競猜題(10題)(5)獎項及禮品設置(6)細節(jié)安排(A)需要對工作人員、攝像師提前進行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。在活動開始之前,需要對所有設備進行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動關(guān)機或者屏幕保護程序,活動現(xiàn)場需要演示的PPT文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細節(jié)環(huán)節(jié)。(B) 活動期間對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及
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