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文檔簡介
1、XXXXXXXXXX有限公司XXXXXXXXXXX16辦公室主任質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主持和負(fù)責(zé)辦公室的日常工作和外來人員的接待工作;2、 對(duì)總經(jīng)理的有關(guān)決定和指示負(fù)責(zé)向下傳達(dá)和向總經(jīng)理報(bào)告部門的意見和建議;3、 負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理組織管理評(píng)審,負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件、質(zhì)量記錄的管理工作;4、 負(fù)責(zé)文件和資料的控制、管理、建(歸)檔工作,保守公司秘密;5、 負(fù)責(zé)按本公司組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行人員配備,員工培訓(xùn)和勞動(dòng)人事管理工作;6、 負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)、生活福利、安全保衛(wèi)等工作。工作權(quán)限:1、 有權(quán)檢查勞動(dòng)紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等工作的執(zhí)行情況,并提出獎(jiǎng)懲意見;2、 有權(quán)提出員工招聘、解聘意
2、見;3、 有權(quán)對(duì)本部門人員提出獎(jiǎng)懲意見。 編制:XXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXX 日期:2016年5月25日XXXXXXXXXX有限公司XXXXXXXXXX6裝配車間管理制度1、 每個(gè)員工必須按時(shí)上下班,有事必須提前請(qǐng)假,不準(zhǔn)遲到、早退、無故曠工;2、 嚴(yán)格按照考勤制度,請(qǐng)假要寫請(qǐng)假單,請(qǐng)假一天的由車間主任審批,請(qǐng)假兩天以上者,由公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),管理人員請(qǐng)假的由總經(jīng)理批準(zhǔn)。請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)的,不得離開公司。否則按曠工論處(曠工一天扣當(dāng)天工作),連續(xù)曠工3天的按自動(dòng)離職處理(未結(jié)算的工
3、資和押金全部沖公);3、 員工必須服從公司管理人員領(lǐng)導(dǎo),安排生產(chǎn)調(diào)度,否則罰款處理;4、 不準(zhǔn)亂扔果皮、紙屑及雜物,掉在地上的產(chǎn)品要及時(shí)撿起,不得有灰塵、螺絲,否則罰款處理。廢品于當(dāng)天下午交倉庫發(fā)料處,凡發(fā)現(xiàn)亂放廢品的罰款處理;5、 檢驗(yàn)員要認(rèn)真填寫“工序卡”、“成品出廠檢驗(yàn)記錄”及“工序檢驗(yàn)記錄”,不認(rèn)真填寫質(zhì)量記錄或損壞、丟失質(zhì)量記錄的給予罰款處理;6、 在上班時(shí)間內(nèi),不準(zhǔn)高聲喧嘩、不準(zhǔn)在車間就餐、吃零食、不準(zhǔn)吸煙、不準(zhǔn)串崗、離崗,否則罰款處理;7、 檢驗(yàn)員在檢驗(yàn)時(shí),發(fā)現(xiàn)需要返工的產(chǎn)品必須當(dāng)天進(jìn)行返工,并送檢驗(yàn)員處驗(yàn)收,任何人不得無故積壓返工產(chǎn)品,否則罰款處理;8、 每個(gè)員工在下班前,必須
4、提前5分鐘將自己的工作臺(tái)、生產(chǎn)設(shè)備打掃、擦拭干凈,將工具和產(chǎn)品分類存放在指定的位置,否則罰款處理;9、 要愛護(hù)公司設(shè)備、產(chǎn)品、零配件,不準(zhǔn)亂擺亂放,要節(jié)約原材料,不得損壞浪費(fèi)零配件,否則按其情節(jié)給予處罰;10、 擅自拿取公司財(cái)物、產(chǎn)品、零配件的按盜竊論處,情節(jié)嚴(yán)重的開除出廠或移交司法機(jī)關(guān)處理。 編制:XXXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXX 日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日XXXXXXXXXXXXXX技有限公司XXXXXXXXXX營銷中心經(jīng)理質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持營銷中心的日常業(yè)務(wù)工作;
5、2、 負(fù)責(zé)銷售合同、訂單的簽訂、評(píng)審、履行及合同的管理工作;3、 負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的完成和貨款的回籠;4、 負(fù)責(zé)市場動(dòng)態(tài)信息的收集、記錄、整理、處理、反饋和跟蹤工作,并建立客戶檔案;5、 負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)的不合格項(xiàng)提出處理意見,采取糾正和預(yù)防措施。工作權(quán)限:1、 有權(quán)審核銷售業(yè)務(wù)費(fèi)用;2、 在公司規(guī)定價(jià)格范圍內(nèi),有權(quán)確定銷售價(jià)格;3、 有權(quán)對(duì)本部門的人員提出獎(jiǎng)懲意見。 編制:XXXXXXXX 日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日XXXXXXXXXX限公司XXXXXXXXXX6管理者代表質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):一、確保質(zhì)量管理體系所需的過程得到建立,實(shí)施和保持;二
6、、向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量管理體系的業(yè)績和任何改進(jìn)的需求;三、確保在整個(gè)公司內(nèi)提高滿足顧客要求的意識(shí);四、負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系的有關(guān)事宜,做好與外部聯(lián)絡(luò)的工作;五、定期組織內(nèi)部質(zhì)量體系的審核,向董事長報(bào)告審核結(jié)果;六、協(xié)調(diào)監(jiān)督、檢查質(zhì)量管理體系運(yùn)行中采取的糾正和預(yù)防措施,持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量。工作權(quán)限:1、 有權(quán)拒絕未經(jīng)檢驗(yàn)合格的原材料投入生產(chǎn),不合格品投放市場;2、 有權(quán)對(duì)不合格品提出處理意見;3、 有權(quán)對(duì)各部門質(zhì)量控制情況提出處理意見;4、 有權(quán)對(duì)質(zhì)檢部、質(zhì)檢員提出獎(jiǎng)懲意見。 編制:XXXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXX
7、XXXXX 日期:2016年5月25日XXXXXXXXXXX司XXXXXXXXXXX質(zhì)檢部經(jīng)理質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)日常質(zhì)量管理和產(chǎn)品檢驗(yàn)工作;2、 負(fù)責(zé)不合格品的評(píng)審、處置工作,并監(jiān)督、檢查、糾正和預(yù)防整個(gè)生產(chǎn)過程;3、 負(fù)責(zé)組織計(jì)量設(shè)備的歸檔、周期檢定、維修、送檢等工作;4、 負(fù)責(zé)組織對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量認(rèn)定工作,并參與合同評(píng)審;5、 組織指導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場的技術(shù)管理工作,保證技術(shù)文件正確貫徹執(zhí)行,輔導(dǎo)員工按操作規(guī)程操作;6、 協(xié)助辦公室做好員工的培訓(xùn)工作,提高員工的整體素質(zhì)。工作權(quán)限:1、 有權(quán)拒絕未經(jīng)檢驗(yàn)合格的外購件、外協(xié)件、在制品投入生產(chǎn)、不合格成品投入市場;2、 有權(quán)
8、對(duì)嚴(yán)重違反質(zhì)量和工藝紀(jì)律的行為作出停檢、停用決定;3、 有權(quán)對(duì)不合格提出處理意見;4、 有權(quán)對(duì)本部門的人員提出處理意見。 編制:XXXXXXXXXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXXXXXXX日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXXXXX日期:2016年5月25日XXXXXXXXXXXX限公司XXXXXXXXXXXXX6供應(yīng)中心經(jīng)理質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持供應(yīng)中心的日常業(yè)務(wù)工作;2、 根據(jù)本公司的客戶的訂單合同,編制采購計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施;3、 負(fù)責(zé)外購件、外協(xié)件的采購工作和評(píng)價(jià)選擇合格的供方,建立合格的供方檔案。工作權(quán)限:
9、1、 有權(quán)審核采購業(yè)務(wù)費(fèi)用;2、 有權(quán)組織評(píng)價(jià)選擇合格供方,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn);3、 有權(quán)對(duì)本部門的人員提出處理意見。 編制:XXXXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXXXXX日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXXX 日期:2016年5月25日XXXXXXXXXXX限公司XXXXXXXXXXX16總經(jīng)理質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 負(fù)責(zé)制定本公司的日常工作,組織實(shí)施董事會(huì)的決策;2、 負(fù)責(zé)確定組織機(jī)構(gòu)及制訂各部門負(fù)責(zé)人的職責(zé)、權(quán)限和相互之間信息傳遞的方法、渠道;3、 任命公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部,并明確其職責(zé)與權(quán)限,負(fù)責(zé)建立公司行政管理組織機(jī)構(gòu),確保管理機(jī)制有效運(yùn)行;4、 負(fù)責(zé)建立
10、公司的質(zhì)量管理體系,配備適當(dāng)?shù)馁Y源;5、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn),使質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行;6、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)對(duì)顧客的承諾,并監(jiān)督落實(shí)顧客的重大信息和投訴意見的處理,組織開發(fā)和完成生產(chǎn)任務(wù)。工作權(quán)限:1、 授予對(duì)質(zhì)量改進(jìn)和新產(chǎn)品開發(fā)等有突出貢獻(xiàn)的人員榮譽(yù)稱號(hào),并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);2、 對(duì)員工違反本公司質(zhì)量要求的事件,作出行政處分決定;3、 組織新產(chǎn)品的開發(fā);4、 審批生產(chǎn)計(jì)劃和采購計(jì)劃。 編制XXXXXXXXXXXXXXXXXXX限公司XXXXXXXXXXXXX16生產(chǎn)部經(jīng)理質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)本公司的銷售計(jì)劃,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施完成本公司的生產(chǎn)任務(wù);
11、2、 負(fù)責(zé)編制工、模、夾具設(shè)備備件的設(shè)計(jì)、制造、采購計(jì)劃并實(shí)施;3、 負(fù)責(zé)在制品、成品的生產(chǎn)技術(shù)管理工作;4、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的管理及維護(hù)、保養(yǎng)和維修;5、 負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)調(diào)度會(huì),做到會(huì)議有記錄、有決議,并檢查決議的實(shí)施效果;6、 負(fù)責(zé)組織均衡生產(chǎn),推行和實(shí)施7S管理;7、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的搬運(yùn)、儲(chǔ)存、包裝、防護(hù)。交付和服務(wù)過程控制及產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和可追溯管理的協(xié)調(diào)和監(jiān)督;8、 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程產(chǎn)品的不合格采取糾正和預(yù)防措施。并組織實(shí)施;9、 監(jiān)督檢查各車間貫徹工藝紀(jì)律情況及安全衛(wèi)生生產(chǎn)情況;10、 參與合同評(píng)審。工作權(quán)限:1、 有權(quán)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行調(diào)度指導(dǎo);2、 有權(quán)審核生產(chǎn)費(fèi)用支出;3、 有權(quán)對(duì)本部門的人員提
12、出獎(jiǎng)勵(lì)。 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司XXXXXXXXXXX質(zhì)檢員質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 在企業(yè)內(nèi)認(rèn)真貫徹國家有關(guān)質(zhì)量的法律、法規(guī),執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);2、 堅(jiān)持“質(zhì)量第一”,牢固樹立為顧客服務(wù)的思想,嚴(yán)格按照有關(guān)檢驗(yàn)規(guī)范及圖紙要求檢驗(yàn)產(chǎn)品,獨(dú)立行使檢驗(yàn)鑒別和記錄產(chǎn)品質(zhì)量職權(quán),嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān);3、 做好產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和狀態(tài)標(biāo)識(shí),不合格品隔離等工作;4、 參與批量不合格品的返工、返修、報(bào)廢、拒收、讓步接收等的評(píng)審和處置工作;5、 認(rèn)真做好質(zhì)量記錄工作,要求據(jù)實(shí)填寫,質(zhì)量記錄應(yīng)力求當(dāng)場填寫,收集、整理、分析質(zhì)量信息的反饋工作;6、 要當(dāng)好三員 1、產(chǎn)
13、品質(zhì)量的檢驗(yàn)員;2、“質(zhì)量第一”的宣傳員;3、生產(chǎn)技術(shù)的輔導(dǎo)員;7、 要堅(jiān)持做到“三滿意” 1、為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度讓員工滿意;2、檢驗(yàn)過的產(chǎn)品讓下道工序滿意;3、出廠的產(chǎn)品讓顧客滿意;8、 嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),不合格的原材料不準(zhǔn)入庫,不合格的半成品不準(zhǔn)轉(zhuǎn)入下道工序,不合格的成品不準(zhǔn)出廠。工作權(quán)限:一、有權(quán)對(duì)供方質(zhì)量狀況提出處理意見;二、有權(quán)對(duì)員工質(zhì)量狀況提出獎(jiǎng)懲意見;三、有權(quán)對(duì)在制品作出停機(jī)處理的決定;四、有權(quán)對(duì)一般不合格品作出返工、報(bào)廢、返修的決定。 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX限公司XXXXXXXX認(rèn)證聯(lián)絡(luò)工程師質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限職責(zé):1、 熟悉認(rèn)證業(yè)務(wù),其職責(zé)是協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)
14、人與認(rèn)證機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)認(rèn)證事宜;2、 公司采用培訓(xùn)、會(huì)議等方式使全體員工明確自己的職責(zé)。主動(dòng)為質(zhì)量管理體系的建立及改進(jìn)作出貢獻(xiàn),有效的開展質(zhì)量管理所涉及的各項(xiàng)活動(dòng)。工作權(quán)限:1、 有權(quán)反映有關(guān)違反強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的做法;2、 有權(quán)對(duì)監(jiān)視最終認(rèn)證產(chǎn)品的更改,以及有疑問的或應(yīng)通過試驗(yàn)站驗(yàn)證更改,應(yīng)及時(shí)獨(dú)立的向CQC授權(quán)的檢測站反映;3、 有權(quán)在生產(chǎn)上出現(xiàn)產(chǎn)品有關(guān)質(zhì)量問題時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)向企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)人反映,重大質(zhì)量問題應(yīng)向CQC授權(quán)的檢測站匯報(bào)。 編制:XXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 審核:XXXXXXXXX 日期:2016年5月25日 批準(zhǔn):XXXXXXXXXX 日期:2016年5月25日
15、XXXXXXXXXXXXXXX限公司XXX6倉 庫 管 理 制 度1、 倉庫管理員憑“外協(xié)件、外購件檢驗(yàn)記錄單”和營銷中心的“交驗(yàn)單”以及購貨時(shí)供貨單位開具的發(fā)票辦理入庫手續(xù),即開具入庫單,方可入庫。不合格的產(chǎn)品不準(zhǔn)入庫,未檢驗(yàn)的產(chǎn)品放在規(guī)定的待檢區(qū)內(nèi),待檢驗(yàn)合格后,方可入庫,不合格的產(chǎn)品就辦理退貨手續(xù);2、 零部件、原材料的領(lǐng)用憑車間主任開具的“工序卡”進(jìn)行發(fā)料,無“工序卡”倉庫管理員不得發(fā)放原材料、零部件,擅自從倉庫拿取原材料的罰款處理;3、 零部件、外協(xié)件入庫上架后,應(yīng)定架、定層堆放在指定的區(qū)域;4、 入庫的原材料、外購?fù)鈪f(xié)件應(yīng)建立賬冊(cè),并在貨架上掛上“記錄卡片”,在卡片上應(yīng)注明零件的名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、生產(chǎn)廠家;5、 產(chǎn)品入庫要憑“成品出廠檢驗(yàn)記錄”辦理入庫手續(xù),放入指定的貨架上,及時(shí)入“賬”建“卡”;6、 成品發(fā)出憑市場部開具的“發(fā)貨清單”,倉庫管理員應(yīng)該對(duì)“發(fā)貨清單”上開具的名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量及收貨單位,核對(duì)無誤后,方可發(fā)貨(即出庫)在發(fā)貨清單上簽字和開具“出庫單”;7、 產(chǎn)品的堆放應(yīng)按規(guī)格型號(hào)進(jìn)行分類堆放,要求“三清”(品種清、規(guī)格清、數(shù)量清),“二齊”(堆放整齊
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