20XX縣供電公司共青團(tuán)委工作總結(jié)與20XX年工作計(jì)劃

1、20XX 縣供電公司共青團(tuán)委工作總結(jié)與20XX年工作計(jì)劃文檔 XXXX 給廣大網(wǎng)友提供最實(shí)用的文檔資料20XX20XX 年以來，縣供電公司團(tuán)委始終以服務(wù)青年，服務(wù)公司中心工作開展各項(xiàng)工作，緊抓“青春光明行”、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu) 等主題活動(dòng)，充分激發(fā)和調(diào)動(dòng)公司青年職工的朝氣和工作動(dòng) 力。一、扎實(shí)開展思想教育，不斷推進(jìn)青工的思想政治工作。學(xué)習(xí)實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、深入學(xué) 習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、學(xué)習(xí)共青團(tuán)十六大報(bào)告精神、學(xué)習(xí)黨的 十七屆四中全會(huì)精神等主要內(nèi)容， 團(tuán)委通過“三會(huì)一課”重 點(diǎn)學(xué)和組織青工工余互助學(xué)相結(jié)合，充當(dāng)青年職工學(xué)習(xí)進(jìn)步 的領(lǐng)路人。切實(shí)保證學(xué)習(xí)的范圍、課時(shí)量和質(zhì)量，提升公司 年輕人

2、的政治素質(zhì)和理論水平，堅(jiān)定他們的信念，更好的服 務(wù)公司的建設(shè)發(fā)展。二、擴(kuò)大品牌項(xiàng)目效應(yīng)，助力公司在地方的發(fā)展。常態(tài)化“紅馬甲”志愿服務(wù)活動(dòng)，提升供電“紅馬甲” 的知名度和美譽(yù)度。向廣大市民宣傳安全、節(jié)約用電常識(shí)，深入安宜鎮(zhèn)學(xué)墩社區(qū)困難家庭，向他們送去大米、食用油等 生活必需品，并幫助他們檢修內(nèi)部用電線路， 在充分展示供 電青年志愿者良好形象的同時(shí)，也將供電青年志愿者的愛心落到了實(shí)處；在西南大旱期間，積極開展“我為災(zāi)區(qū)捐瓶水” 的倡議，自愿交納特殊團(tuán)費(fèi)35003500 元，用實(shí)際行動(dòng)將愛心傳遞給災(zāi)區(qū)人民。堅(jiān)持開展愛心“1+11+1 ”、希望工程活動(dòng)，1111月公司團(tuán)員青年積極響應(yīng)“向玉樹縣的少年

3、兒童獻(xiàn)出我們的 一點(diǎn)愛心，捐贈(zèng)棉衣、棉褲等過冬衣物”的號(hào)召，主動(dòng)捐贈(zèng) 的百余件棉衣、棉褲，捐款 700700 元，通過郵局寄往青海玉樹 災(zāi)區(qū)為特困兒童御寒。三、 拓展活動(dòng)空間，拉近與青年的距離，促進(jìn)公司的和諧發(fā)展。積極開展主業(yè)青年與農(nóng)電青年“結(jié)對(duì)爭(zhēng)先”主題活動(dòng)，相互交流團(tuán)建工作經(jīng)驗(yàn)，讓全體青年員工在活潑輕松自然的 環(huán)境下共同凝聽了公司領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)，共同學(xué)習(xí)了企業(yè)文 化、共同探討了職業(yè)生涯，共同交流了營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)。舉辦“青年員工成長(zhǎng)歷程展”，為廣大青年員工積極打 造了展示自我、增進(jìn)了解的平臺(tái)?！扒嗄陠T工成長(zhǎng)歷程展” 共收錄了該公司 4444 名青年員工的個(gè)人基本信息、取得的學(xué) 歷、工作簡(jiǎn)

4、歷、獲得的獎(jiǎng)勵(lì)，以及個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃等。全 力提升對(duì)青年員工群體的關(guān)注度，營(yíng)造青年員工發(fā)展的良好 人際環(huán)境，并在青年員工中形成相互促進(jìn)、共同提高的成長(zhǎng)、 成才氛圍，增進(jìn)彼此之間的了解。四、 明年工作思路：20XX20XX 年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是開創(chuàng)公 司團(tuán)青工作新局面的一年， 一定要開好頭、謀好路、創(chuàng)好局。 今年公司團(tuán)委工作的總體思路是：在團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落 實(shí)黨的十七大、十七屆五中全會(huì)和團(tuán)十六大精神，深入學(xué)習(xí) 貫徹科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)中心工作目標(biāo)，堅(jiān)持“一二 三四”工作重點(diǎn)，牢記使命、堅(jiān)定信心，不畏艱難、扎實(shí)工 作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年， 為企業(yè)的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、

5、穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。一、 抓住一條主線。抓住圍繞企業(yè)中心工作這條主線開展共青團(tuán)工作。二、 創(chuàng)新二個(gè)機(jī)制。一是創(chuàng)新組織設(shè)置：加強(qiáng)基層團(tuán)組 織工作力度，大力推進(jìn)團(tuán)組織“推優(yōu)入黨”活動(dòng)，成立青年 活動(dòng)中心，在活動(dòng)中心開辟圖書閱覽區(qū)，臺(tái)球、乒乓球活動(dòng)區(qū)，定期開展活動(dòng)；二是創(chuàng)新活動(dòng)方式：以“建黨 9090 周年” 等重大節(jié)慶日為載體，結(jié)合公司特色，組織開展形式多樣各 種青年員工喜聞樂見的活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力。三、 實(shí)施三項(xiàng)工程。一是以價(jià)值觀教育為核心，全面實(shí) 施員工思想道德、職業(yè)道德建設(shè)工程；二是以“三個(gè)建設(shè)” 為導(dǎo)向，全力實(shí)施服務(wù)企業(yè)中心工作工程；三是以“品牌工 作”為載體，全面實(shí)施服務(wù)青年員工成長(zhǎng)成才工程。四、 解決四大問題。一是精神狀態(tài)問題，帶領(lǐng)公司團(tuán)干 部始終保持良好的精神狀態(tài)；二是工作動(dòng)力問題，建立團(tuán)干 部工作考核機(jī)制，將每項(xiàng)工作與年終考核結(jié)合起來，進(jìn)行物 質(zhì)獎(jiǎng)懲和精神獎(jiǎng)懲；三是工作格局問題，以開展形式多樣的