體檢科健康管理崗位職責(zé)(共18篇)

1、體檢科健康管理崗位職責(zé)（共18篇）主檢醫(yī)師崗位職責(zé)1、主檢醫(yī)師承擔(dān)健康體檢的主檢工作。2、綜合分析受檢者的各種檢查資料，做出健康評估（體檢結(jié)論）。要針對健康方面存在的問題，提出相應(yīng)的防治建議和健康保健措施。3、健康體檢報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合病歷書寫基本規(guī)范。文字要求通順、精煉，字跡清楚，不得任意涂改；內(nèi)容要求條理清楚、重點(diǎn)突出。主檢醫(yī)師要簽全名，注明記錄的具體日期。4、對?？茊栴}或疑難的體檢個案，要組織相應(yīng)科室專家會診，明確體檢診斷，提出防治建議。屬專科疾病要及時介紹到?？七M(jìn)行診治，要為體檢人員提供就醫(yī)幫助。5、體檢報(bào)告在10天內(nèi)反饋受檢者或受檢單位，檢出重要陽性體征或可疑重大疾病及時通知到受檢單位或受

2、檢者并有記錄。6、對體檢不能明確的診斷，要指明進(jìn)一步檢查的方向或定期復(fù)查，為診斷提供依據(jù)。7、每周定期開展面對面的健康體檢咨詢服務(wù)。對亞健康人員要進(jìn)行追蹤隨訪，定期電話回訪指導(dǎo)健康。8、定期開展健康知識講座，宣傳健康體檢服務(wù)及健康管理，宣傳健康保健知識，倡導(dǎo)健康生活。體檢科主任崗位職責(zé)1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)體檢科業(yè)務(wù)和管理工作。2、負(fù)責(zé)制定體檢科的管理流程、管理制度及方案；同時對體檢質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，積極開拓市場，擴(kuò)大市場份額。3、負(fù)責(zé)制定體檢科的薪酬體系和獎懲制度。4、監(jiān)督各種檢查項(xiàng)目的安全及質(zhì)量。5、督促下屬嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度和科室工作制度，提供人性化的服務(wù)。6、對下屬進(jìn)行績效考核，提出

3、獎、懲、升、降建議。7、加強(qiáng)健康教育，提升群眾的健康教育覆蓋面。8、完成醫(yī)院另行規(guī)定的其它職責(zé)。體檢科醫(yī)師崗位職責(zé)1、服從體檢科主任的管理和工作安排，負(fù)責(zé)受檢客人的臨床體檢項(xiàng)目的檢查；2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作常規(guī)；3、按照各科體檢項(xiàng)目的要求，認(rèn)真詢問病史，并按各科體檢程序進(jìn)行檢查，確保體檢項(xiàng)目無遺漏；4、對體檢中發(fā)現(xiàn)的陽性體征在體檢表的相應(yīng)欄目中要簡明扼要地予以描述，防止簡單下結(jié)論；5、認(rèn)真填寫體檢表，記錄要完整，字跡要清楚，書寫要規(guī)范，做到無漏填、無錯項(xiàng)；6、負(fù)責(zé)本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議，并在體檢醫(yī)師簽字處簽署全名；7、體檢過程中對受檢客人提出的問題，要做好咨詢解答工作

4、；8、執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，尊重受檢客人的隱私權(quán)；9、體檢中遇到特殊情況時，要及時與相關(guān)科室或中心主任會診，共同做出結(jié)論；對于重大陽性結(jié)果應(yīng)及時上報(bào)科主任，視情告知客人或單位，并進(jìn)行追蹤隨訪；10、負(fù)責(zé)本科室日常用品的請領(lǐng)并做好使用消耗記錄；愛護(hù)本科室的設(shè)備和物品；11、做好醫(yī)療廢棄物的處理；保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生；12、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢投訴的解釋和說明。體檢科護(hù)士崗位職責(zé)1、參與并制定個人或團(tuán)體健康體檢方案；2、介紹健康體檢理念及專業(yè)化健康體檢健康管理工作內(nèi)容，答復(fù)體檢者個性化健康知識訴求；3、幫助指導(dǎo)體檢對象填寫健康問卷，并做好溝通工作；4、組織、接待、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)客戶有序進(jìn)行健康體

5、檢；5、參與對體檢客戶的健康教育、咨詢、行為干預(yù)；6、參與制定健康保健計(jì)劃，按規(guī)定開展隨訪工作，落實(shí)健康處方內(nèi)容；7、管理一定數(shù)量的體檢客戶及體檢團(tuán)隊(duì)，重點(diǎn)人群重點(diǎn)服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系；8、在健康管理師的指導(dǎo)下，針對管理客戶提出并實(shí)施相關(guān)健康保健計(jì)劃，以及臨床醫(yī)療信息服務(wù)；9、開展健康體檢市場調(diào)研、營銷和服務(wù)；健康體檢科主任崗位職責(zé)1、開展各類就業(yè)前體檢及轉(zhuǎn)崗、離崗體檢、單位團(tuán)體到院或上門體檢、個人健康檢查等體檢服務(wù)。2、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施。3、為用人單位員工及個人健康體檢，根據(jù)年齡、性別及受檢者的需求，

6、設(shè)計(jì)相應(yīng)的體檢項(xiàng)目，由專業(yè)醫(yī)師提供個性化的體檢設(shè)計(jì)，并對體檢結(jié)果進(jìn)行相關(guān)的評價與指導(dǎo)。4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施各類職業(yè)性、非職業(yè)性體檢。5、為企事業(yè)單位離退休老干部提供老干體檢。6、新學(xué)車司機(jī)、司機(jī)年審及特殊工種（電工、焊工、起重叉車、制冷、高空作業(yè)等）體檢。7、個人或個體健康體檢，健康檔案管理、健康狀況的后期服務(wù)和健康跟蹤服務(wù)。8、為用人單位提供職業(yè)衛(wèi)生知識、健康知識、健康體檢知識培訓(xùn)。職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)一、職業(yè)健康體檢辦公室主任職責(zé)：負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢的組織、協(xié)調(diào)工作，保證按照職業(yè)健康體檢工作制度實(shí)施職業(yè)健康檢查工作。二、主檢醫(yī)師職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查報(bào)告的匯總、評價、編制和審核；2、體檢

7、結(jié)束后，對各科室的檢查結(jié)果進(jìn)行審核分析，對陽性結(jié)果做出體檢處理意見，進(jìn)行綜合評價并在檢驗(yàn)報(bào)告單上簽名；3、掌握職業(yè)健康檢查相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序；4、組織疑難問題討論會，對疑難問題進(jìn)行分析，記錄討論結(jié)果；5、負(fù)責(zé)出具各類職業(yè)健康體檢的結(jié)論和處理意見，體檢結(jié)論規(guī)范，處理意見準(zhǔn)確；6、作好各類體檢結(jié)論的匯總統(tǒng)計(jì)工作；7、熱情接受職業(yè)健康咨詢，體檢過程中對有疑問的受檢者做好職業(yè)衛(wèi)生知識宣教工作。1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查報(bào)告的質(zhì)量審核工作；2、掌握職業(yè)健康檢查相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序；3、對職業(yè)健康檢查報(bào)告進(jìn)行核對，糾正錯誤信息，發(fā)現(xiàn)問題及時告知主檢醫(yī)師。在職業(yè)健康檢查報(bào)

8、告上簽全名；4、參加疑難問題討論會，對疑難問題進(jìn)行分析討論。四、健康檢查受理崗位工作人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)體檢單位聯(lián)系，約定體檢時間；2、組織、實(shí)施體檢；3、協(xié)調(diào)受檢單位（人員）的具體要求；4、協(xié)調(diào)臨床體格檢查及輔助檢查；5、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢綜合評價和分析工作；6、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病人向縣衛(wèi)生局報(bào)告，并通知用人單位和勞動者本人；7、發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復(fù)查的勞動者，及時通知用人單位和勞動者本人；8、對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；9、發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的勞動者，及時通知用人單位調(diào)離原工作崗位；五、健康檢查資料分析工作人員職責(zé)1、協(xié)助主檢醫(yī)師對受理的職業(yè)健康檢查資料進(jìn)行分析，對職業(yè)健康檢查結(jié)

9、果進(jìn)行匯總，對陽性結(jié)果和職業(yè)健康狀況做出詳細(xì)的分析報(bào)告；六、特檢室工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢心電圖、B超、肺功能的檢查；2、熟悉儀器性能，掌握儀器的操作規(guī)程，嚴(yán)格按操作規(guī)程開展健康體檢工作。操作人員指導(dǎo)受檢者按要求配合好測試工作，告訴其除去身上可能影響檢查結(jié)果的物品。對檢查有不明之處及時與臨床醫(yī)師取得聯(lián)系；3、及時、準(zhǔn)確報(bào)告心電圖、B超、肺功能檢查結(jié)果并詳細(xì)登記，報(bào)告簽全名。建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果，報(bào)職業(yè)衛(wèi)生科；4、心電圖、B超、肺功能等儀器由專人保管，注意安全，每次操作完成后清潔、消毒儀器，儀器定期保養(yǎng)、維護(hù)，并做好使用登記及維護(hù)記錄；5、落實(shí)質(zhì)量控制責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療器械管理

10、制度，儀器經(jīng)過批準(zhǔn)和登記手續(xù)方能外借；6、保持科室整潔，每天工作結(jié)束后，應(yīng)對室內(nèi)環(huán)境進(jìn)行清潔和消毒。工作日每日進(jìn)行紫外線消毒1次（1h/次），每日開窗通風(fēng)2次；7、堅(jiān)守工作崗位，主動熱情，工作不推諉，樹立良好窗口形象。七、內(nèi)科檢查室工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢內(nèi)科檢查及問診；2、掌握內(nèi)科知識和檢查技術(shù)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序，詳細(xì)詢問既往史、癥狀。陽性癥狀用“+”表示，陰性癥狀用"表示，并簽全名。進(jìn)行一般項(xiàng)目和內(nèi)科項(xiàng)目的檢查，將結(jié)果填寫在職業(yè)健康檢查表中的相應(yīng)檢查欄內(nèi)，并簽全名；3、體檢醫(yī)師要嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)體檢，嚴(yán)防漏診、誤診及缺項(xiàng)。對疑難病例進(jìn)行分析，必要時請其他科室進(jìn)行

11、會診；4、建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果，盡快報(bào)職業(yè)衛(wèi)生科；5、遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作人員堅(jiān)守工作崗位，合理安排、有序開展內(nèi)科體檢工作；6、遵守文明服務(wù)公約，態(tài)度和藹，舉止端莊，認(rèn)真做好內(nèi)科各項(xiàng)檢查工作；7、保持體檢室清潔，提供良好體檢環(huán)境，定期消毒。八、外科/皮膚檢查室工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢外科、皮膚科的檢查；2、掌握外科、皮膚科相關(guān)知識和檢查技術(shù)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序，仔細(xì)詢問既往病史，進(jìn)行外科、皮膚科相關(guān)項(xiàng)目的檢查，將結(jié)果填寫在職業(yè)健康檢查表中相應(yīng)檢查欄內(nèi)，并簽全名；3、體檢醫(yī)師要嚴(yán)格按外科和皮膚科體檢操作規(guī)程逐項(xiàng)檢查，操作全面仔細(xì)，動作輕柔。對疑難病例進(jìn)行分析，必要時

12、請其他科室進(jìn)行會診；4、對患有傳染性皮膚病者體檢后，體驗(yàn)醫(yī)師及時更換體檢用品和清洗消毒雙手；5、男醫(yī)師給女性體檢者檢查和取材時，必須有女醫(yī)護(hù)人員在場；6、建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果；7、遵守職業(yè)道德，廉潔自律，文明行醫(yī)。熱情接待體檢者，耐心解答問題；8、保持體檢室清潔，提供良好體檢環(huán)境，定期消毒。九、質(zhì)量管理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢的質(zhì)量管理工作；2、制定和修改完善各項(xiàng)質(zhì)量管理制度；3、對各崗位人員的工作質(zhì)量進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，及時糾正質(zhì)量管理工作中的隱患；4、發(fā)現(xiàn)問題及時向科主任匯報(bào)，協(xié)助科主任組織分析討論，減少和杜絕差錯事故的發(fā)生。十、檔案室職責(zé)：1、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)和協(xié)助健康監(jiān)護(hù)資

13、料的收集、整理；2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)匯總材料的管理；3、做好各類資料的分類歸檔工作；4、做好各類資料的登記工作；5、做好各類資料的借閱工作；6、做好各類資料的管理和清潔工作。宿州市第一人民醫(yī)院職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)檔案室職責(zé)1、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)和協(xié)助健康監(jiān)護(hù)資料的收集、整理；2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)匯總資料的整理；3、做好各類資料的分類歸檔工作；4、做好各類資料的等級工作；5、做好各類資料的借閱工作；6、做好各類資料的管理和清潔工作宿州市第一人民醫(yī)院職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)健康檢查資料匯總、歸檔工作人員職責(zé)負(fù)責(zé)將受理的職業(yè)健康檢查資料，包括用人單位提供的受檢人員名單一覽表、職業(yè)健康檢查協(xié)議書、影像

14、資料、職業(yè)健康檢查報(bào)告和其他能證明勞動者身體健康狀況的一切資料備份件（原件）按要求匯總整理好。暫放于職業(yè)健康檢查專柜中，三個月后交檔案室保管。宿州市第一人民醫(yī)院職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)健康檢查受理崗位工作人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)體檢單位聯(lián)系，約定體檢時間；2、組織、實(shí)施體檢；3、協(xié)調(diào)受檢單位（人員）的具體要求；3、放射工作人員須領(lǐng)取放射工作人員證后上崗。4、協(xié)調(diào)臨床體檢綜合評價和分析工作；5、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病人向衛(wèi)生行政部門報(bào)告，并告知用人單位和勞動者本人；6、發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復(fù)查的勞動者，及時通知用人單位和勞動者本人；7、對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；8、發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的勞動者

15、，及時要求用人單位調(diào)離原工作崗位。宿州市第一人民醫(yī)院職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)體檢報(bào)告質(zhì)量審核人職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查報(bào)告的質(zhì)量審核工作；2、掌握職業(yè)健康檢查相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序；3、對職業(yè)健康檢查報(bào)告進(jìn)行核對，糾正錯誤信息，發(fā)現(xiàn)問題及時告知主檢醫(yī)師。在職業(yè)健康檢查報(bào)告簽全名；4、參加疑難問題討論會，對疑難問題進(jìn)行分析。宿州市第一人民醫(yī)院職業(yè)健康體檢崗位工作職責(zé)職業(yè)健康體檢中心主任職責(zé)負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢的組織、協(xié)調(diào)工作，保證按照職業(yè)健康體檢工作制度實(shí)施職業(yè)健康體檢工作。放射防護(hù)管理制度1、貫徹落實(shí)職業(yè)病防治法、放射診療管理規(guī)定、放射工作人員職業(yè)健康管理辦法等法律法規(guī)。2、放射

16、診療活動應(yīng)遵循實(shí)踐的正當(dāng)化和放射防護(hù)最優(yōu)化原則。4、操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，定期檢查放射設(shè)備、防護(hù)設(shè)施的性能，確保其安全正常的運(yùn)行。5、放射診療工作人員要按照國家法律法規(guī)的要求，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查、放射防護(hù)知識和法律法規(guī)培訓(xùn)，并接受個人劑量監(jiān)測。6、定期對設(shè)備的質(zhì)量控制指標(biāo)進(jìn)行檢測7、定期對放射工作場所的防護(hù)情況繼續(xù)檢測。8、放射工作場所應(yīng)當(dāng)配備與檢查相適應(yīng)的工作人員防護(hù)用品和受檢者個人防護(hù)用品。9、工作人員必須堅(jiān)守崗位，對機(jī)器的使用、保管、清潔、維護(hù)負(fù)責(zé)，機(jī)房內(nèi)保持清潔，不堆放雜物，無關(guān)人員不得擅自動用機(jī)器。10、建立健全放射防護(hù)檔案，檔案包括放射設(shè)備檔案，輻射劑量監(jiān)測檔案，放射工作人

17、員個人劑量監(jiān)測、職業(yè)健康檢查和防護(hù)培訓(xùn)檔案等。11、放射診療工作人員應(yīng)在受檢者進(jìn)行醫(yī)療照射時事先告知輻射對健康的影響，并根據(jù)情況對受檢者的敏感部位進(jìn)行屏蔽防護(hù)。12、醫(yī)院定期組織對放射防護(hù)工作進(jìn)行檢查，并將檢查情況納入考核。放射工作人員職業(yè)健康管理制度放射工作人員職業(yè)健康管理包括職業(yè)健康檢查、放射防護(hù)知識培訓(xùn)、個人劑量監(jiān)測和放射工作人員證管理。一、職業(yè)健康檢查1、放射工作人員上崗前要進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康檢查，符合放射工作人員健康標(biāo)準(zhǔn)的，方可進(jìn)入放射工作崗位。2、放射工作人員要定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，兩次檢查的時間隔不超過2年，必要時可增加臨時性檢查。3、放射工作人員脫離放射工作崗位時，醫(yī)院要對其

18、進(jìn)行離崗前的健康檢查。4、職業(yè)健康檢查由醫(yī)院統(tǒng)一安排到有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。5、醫(yī)院收到職業(yè)健康檢查報(bào)告后，應(yīng)將檢查結(jié)果及時告知放射工作人員；對檢查中發(fā)現(xiàn)不適宜繼續(xù)從事放射工作的人員，應(yīng)及時調(diào)離放射工作崗位，并妥善安置；對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)隨訪觀察的應(yīng)按要求予以安排。6、建立放射工作人員職業(yè)健康檔案。二、個人劑量監(jiān)測1、醫(yī)院統(tǒng)一組織放射工作人員接受個人劑量監(jiān)測，個人劑量監(jiān)測要委托給有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。2、醫(yī)院建立個人劑量監(jiān)測檔案，并終生保存?zhèn)€人劑量監(jiān)測資料。3、放射工作人員可隨時查閱個人劑量監(jiān)測結(jié)果。4、個人劑量監(jiān)測結(jié)果出現(xiàn)異常時，應(yīng)進(jìn)行調(diào)查，查明原因并作相應(yīng)處理。5、放射工

19、作人員須按要求正確佩戴個人劑量計(jì)，不得弄虛作假，對故意制造假劑量的，將作嚴(yán)肅處理。三、放射防護(hù)知識培訓(xùn)1、放射工作人員上崗前應(yīng)接受放射防護(hù)和相關(guān)法律法規(guī)知識培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)時間不少于4天。2、放射工作人員從業(yè)后，每兩年應(yīng)進(jìn)行放射防護(hù)知識和法律法規(guī)知識復(fù)訓(xùn)，復(fù)訓(xùn)時間不少于2天。3、醫(yī)院建立放射工作人員培訓(xùn)檔案，包括培訓(xùn)時間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。1、經(jīng)上崗前的職業(yè)健康檢查和放射防護(hù)知識培訓(xùn)合格后，應(yīng)向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門申領(lǐng)放射工作人員證。2、應(yīng)及時將工作人員的健康檢查、放射防護(hù)知識培訓(xùn)、個人劑量監(jiān)測結(jié)果記錄到放射工作人員證中。質(zhì)量保證方案1. 在統(tǒng)考評委會領(lǐng)導(dǎo)下，科質(zhì)量管理小組負(fù)責(zé)對各種質(zhì)量考核監(jiān)督檢查

20、。2. 工作考核包括檢查項(xiàng)目和件數(shù)，x射線陽性率、診斷正確率、優(yōu)質(zhì)照片率、隨訪率、漏診率、設(shè)備利用率等，諸項(xiàng)均應(yīng)嚴(yán)格登記，積累資料。3. 科質(zhì)管組每季度進(jìn)行一次嚴(yán)格考核，并記錄在案。4.考核質(zhì)量與浮動工資和獎金掛鉤（質(zhì)量實(shí)行計(jì)分制，質(zhì)量不合格予以扣分）。5.堅(jiān)持天天平片制，以保證照片質(zhì)量。6.堅(jiān)持天天閱片制，一保證報(bào)告診斷質(zhì)量。7. 報(bào)告實(shí)行雙簽字，低年住院醫(yī)師報(bào)告有主治以上醫(yī)師審核簽發(fā)，疑難病例討論后由副主任醫(yī)師以上醫(yī)師審核簽發(fā)。8. 發(fā)揮硬傷診斷中心作用，與相關(guān)影響科室積極協(xié)作，由主任、副主任醫(yī)師對疑難病例影像綜合分析，保證疑難病診斷準(zhǔn)確率。受檢者告知制度1、來放射科檢查就診的患者，請您坐

21、在走廊中等候檢查，不要擠在檢查室門口，更不能直接進(jìn)入檢查室，以防止電離空氣對您產(chǎn)生危害。2、放射科機(jī)房工作時，防護(hù)門是關(guān)閉的，門上的紅燈開啟，此時說明室內(nèi)正在曝光，請您千萬不要推門直接進(jìn)人，防止射線漏到走廊中，給您和其他患者造成不必要的傷害。3、嬰幼兒、孕婦（尤其懷孕初期三個月內(nèi)）以及有生育能力者，下腹部和性腺部位做X線檢查，必須慎重。必須做X線檢查時，也應(yīng)采用以“拍片為主”的原則，盡量拍片。檢查時，盡量進(jìn)行必要的防護(hù)。4、兒童、孕婦在受檢時，應(yīng)盡量避免X射線的照射，如果必須進(jìn)行檢查時，請與照像技師講明情況，技師要給患者下腹部蓋上鉛衣，防止性腺和胎兒接收過量的射線。5、對受檢者非投照部位，要配

22、合醫(yī)務(wù)人員穿戴鉛像皮防護(hù)用具。6、在透視及拍片時，其他人員勿停留在X射線檢查室內(nèi)，避免照射。需陪伴人員扶持受檢者時，也應(yīng)穿戴防護(hù)用具，以免照射。嚴(yán)禁孕婦及18歲以下青少年的扶持受檢者。7、任何受檢患者有權(quán)要求進(jìn)行放射防護(hù)。放射科設(shè)備有鉛防護(hù)用品，如：鉛帽、鉛圍脖、鉛圍裙和鉛衣，患者可以無條件提出使用。使用這些鉛防護(hù)品，能有效地保護(hù)胎兒、性腺、甲狀腺和眼睛。8、照完透視的患者，拿到檢查結(jié)果后，可以馬上離開放射科。照完片子的患者，請您在走廊等候報(bào)告結(jié)果，遠(yuǎn)離檢查室，相對安全的多。9、放射醫(yī)師對患者檢查需暴露人體部位時，一定要事先告知本人，經(jīng)得同意后，方可檢查，當(dāng)需要暴露胸部、腹部時，需有家屬或第二

23、位女性在場。10、如果患者或家屬提出保護(hù)隱私要求，放射科工作人員都有責(zé)任和義務(wù)予以支持。11、放射科的每一位工作人員，都有義務(wù)向患者宣傳放射防護(hù)知識，并對患者告知射線有可能對健康產(chǎn)生影響。12、患者對放射科工作人員的檢查及要求有疑義和不理解時，有權(quán)當(dāng)時提出疑問，并要求得到解答。13、每一位前來就診檢查的患者和家屬，都享有選擇權(quán)和投訴權(quán)。體檢科院感小組崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹醫(yī)院感染管理方面的法規(guī)及技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。二、負(fù)責(zé)本科室的院感管理各項(xiàng)工作，對科室的醫(yī)院感染管理進(jìn)行質(zhì)量控制并持續(xù)改進(jìn)。三、監(jiān)測本科室的醫(yī)院感染，研究并確定科室院感重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)病人、危險因素，以及采取的干預(yù)措施。發(fā)現(xiàn)疑似或確診醫(yī)

24、院感染時及時上報(bào)，并查找感染原因、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。四、發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染爆發(fā)或疑似爆發(fā)，及時報(bào)告，并配合感染爆發(fā)的調(diào)查，明確有關(guān)人員在院感預(yù)防和控制工作中的責(zé)任，落實(shí)感染控制的消毒隔離措施。五、制定培訓(xùn)計(jì)劃，內(nèi)容包括：法律法規(guī)、手衛(wèi)生、傳染病、流行病、職業(yè)暴露及垃圾分類等院感相關(guān)內(nèi)容。六、組織科室院感知識培訓(xùn)。包括醫(yī)生、護(hù)士、保潔人員等。七、規(guī)范科室醫(yī)療廢物的分類、收集、交接、登記，避免醫(yī)療廢物的泄漏和流失。八、院感小組人員分工：1、小組組長是院感管理責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)科室內(nèi)的院感管理，督促落實(shí)院感的各項(xiàng)制度，針對科室院感管理工作中出現(xiàn)的問題提出整改措施，并保證落實(shí)。2、院感監(jiān)控醫(yī)生職責(zé)：負(fù)責(zé)院感監(jiān)

25、控及資料收集、整理、上報(bào)工作。發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染或可疑病例，盡快完成相關(guān)的檢查及診斷，及時上報(bào)。監(jiān)督檢查醫(yī)師執(zhí)行無菌操作技術(shù)和病原隔離情況。發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染爆發(fā)流行時，應(yīng)報(bào)告上級和醫(yī)院感染管理部門，協(xié)助專職人員進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查，并及時采取有效措施。完成科室的感染知識培訓(xùn)工作。發(fā)現(xiàn)法定傳染病病例或疑似病例及時上報(bào)。3、院感監(jiān)控護(hù)士職責(zé)：檢查、督促與感染控制相關(guān)的護(hù)理制度的落實(shí)，如：消毒隔離制定、無菌技術(shù)操作、手衛(wèi)生等實(shí)施情況。檢查過程中，對體檢人員出現(xiàn)感染癥狀應(yīng)立即通知醫(yī)生。發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染或可疑病例應(yīng)報(bào)告醫(yī)院感染管理科。對疑似醫(yī)院感染爆發(fā)應(yīng)立即報(bào)告，并采取有效控制措施，防止感染擴(kuò)散，并參加本科室醫(yī)院感染爆發(fā)

26、的調(diào)查。完成本科室醫(yī)院感染知識的培訓(xùn)工作。定期對重點(diǎn)部位（檢驗(yàn)科、婦產(chǎn)科、口腔科等）的空氣、物體表面、醫(yī)務(wù)人員手進(jìn)行檢測，發(fā)現(xiàn)問題及時分析原因，提出改進(jìn)措施，實(shí)施并進(jìn)行效果評價。一、職業(yè)健康體檢辦公室主任職責(zé)：負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢的組織、協(xié)調(diào)工作，保證按照職業(yè)健康體檢工作制度實(shí)施職業(yè)健康檢查工作。二、主檢醫(yī)師職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查報(bào)告的匯總、評價、編制和審核；2、體檢結(jié)束后，對各科室的檢查結(jié)果進(jìn)行審核分析，對陽性結(jié)果做出體檢處理意見，進(jìn)行綜合評價并在檢驗(yàn)報(bào)告單上簽名；3、掌握職業(yè)健康檢查相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序；4、組織疑難問題討論會，對疑難問題進(jìn)行分析，記錄討論結(jié)果；5、負(fù)責(zé)出

27、具各類職業(yè)健康體檢的結(jié)論和處理意見，體檢結(jié)論規(guī)范，處理意見準(zhǔn)確；6、作好各類體檢結(jié)論的匯總統(tǒng)計(jì)工作；7、熱情接受職業(yè)健康咨詢，體檢過程中對有疑問的受檢者做好職業(yè)衛(wèi)生知識宣教工作。三、體檢報(bào)告質(zhì)量審核人職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查報(bào)告的質(zhì)量審核工作；2、掌握職業(yè)健康檢查相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序；3、對職業(yè)健康檢查報(bào)告進(jìn)行核對，糾正錯誤信息，發(fā)現(xiàn)問題及時告知主檢醫(yī)師。在職業(yè)健康檢查報(bào)告上簽全名；4、參加疑難問題討論會，對疑難問題進(jìn)行分析討論。四、健康檢查受理崗位工作人員職責(zé)1、負(fù)責(zé)體檢單位聯(lián)系，約定體檢時間；2、組織、實(shí)施體檢；3、協(xié)調(diào)受檢單位（人員）的具體要求；4、協(xié)調(diào)臨床體格檢查及

28、輔助檢查；5、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢綜合評價和分析工作；6、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病人向縣衛(wèi)生局報(bào)告，并通知用人單位和勞動者本人；7、發(fā)現(xiàn)健康損害或需要復(fù)查的勞動者，及時通知用人單位和勞動者本人；8、對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者，安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；9、發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的勞動者，及時通知用人單位調(diào)離原工作崗位；五、健康檢查資料分析工作人員職責(zé)1、協(xié)助主檢醫(yī)師對受理的職業(yè)健康檢查資料進(jìn)行分析，對職業(yè)健康檢查結(jié)果進(jìn)行匯總，對陽性結(jié)果和職業(yè)健康狀況做出詳細(xì)的分析報(bào)告；2、填寫復(fù)查通知和職業(yè)健康檢查總結(jié)報(bào)告。六、特檢室工作職責(zé)B超、肺功能的檢查；2、熟悉儀器性能，掌握儀器的操作規(guī)程，嚴(yán)格按操作規(guī)程開展健康體檢工作。操

29、作人員指導(dǎo)受檢者按要求配合好測試工作，告訴其除去身上可能影響檢查結(jié)果的物品。對檢查有不明之處及時與臨床醫(yī)師取得聯(lián)系；3、及時、準(zhǔn)確報(bào)告心電圖、B超、肺功能檢查結(jié)果并詳細(xì)登記，報(bào)告簽全名。建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果，報(bào)職業(yè)衛(wèi)生科；4、心電圖、B超、肺功能等儀器由專人保管，注意安全，每次操作完成后清潔、消毒儀器，儀器定期保養(yǎng)、維護(hù)，并做好使用登記及維護(hù)記錄；5、落實(shí)質(zhì)量控制責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療器械管理制度，儀器經(jīng)過批準(zhǔn)和登記手續(xù)方能外借；6、保持科室整潔，每天工作結(jié)束后，應(yīng)對室內(nèi)環(huán)境進(jìn)行清潔和消毒。工作日每日進(jìn)行紫外線消毒1次（1h/次），每日開窗通風(fēng)2次；7、堅(jiān)守工作崗位，主動熱情，工作不

30、推諉，樹立良好窗口形象。七、內(nèi)科檢查室工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢內(nèi)科檢查及問診；2、掌握內(nèi)科知識和檢查技術(shù)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序，詳細(xì)詢問既往史、癥狀。陽性癥狀用“+”表示，陰性癥狀用"表示，并簽全名。進(jìn)行一般項(xiàng)目和內(nèi)科項(xiàng)目的檢查，將結(jié)果填寫在職業(yè)健康檢查表中的相應(yīng)檢查欄內(nèi)，并簽全名；3、體檢醫(yī)師要嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)體檢，嚴(yán)防漏診、誤診及缺項(xiàng)。對疑難病例進(jìn)行分析，必要時請其他科室進(jìn)行會診；4、建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果，盡快報(bào)職業(yè)衛(wèi)生科；5、遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作人員堅(jiān)守工作崗位，合理安排、有序開展內(nèi)科體檢工作；6、遵守文明服務(wù)公約，態(tài)度和藹，舉止端莊，認(rèn)真做好

31、內(nèi)科各項(xiàng)檢查工作；7、保持體檢室清潔，提供良好體檢環(huán)境，定期消毒。八、外科/皮膚檢查室工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢外科、皮膚科的檢查；2、掌握外科、皮膚科相關(guān)知識和檢查技術(shù)，熟悉職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作程序，仔細(xì)詢問既往病史，進(jìn)行外科、皮膚科相關(guān)項(xiàng)目的檢查，將結(jié)果填寫在職業(yè)健康檢查表中相應(yīng)檢查欄內(nèi)，并簽全名；3、體檢醫(yī)師要嚴(yán)格按外科和皮膚科體檢操作規(guī)程逐項(xiàng)檢查，操作全面仔細(xì)，動作輕柔。對疑難病例進(jìn)行分析，必要時請其他科室進(jìn)行會診；4、對患有傳染性皮膚病者體檢后，體驗(yàn)醫(yī)師及時更換體檢用品和清洗消毒雙手；5、男醫(yī)師給女性體檢者檢查和取材時，必須有女醫(yī)護(hù)人員在場；6、建立陽性結(jié)果登記本，列出陽性結(jié)果，盡快報(bào)

32、職業(yè)衛(wèi)生科；7、遵守職業(yè)道德，廉潔自律，文明行醫(yī)。熱情接待體檢者，耐心解答問題；8、保持體檢室清潔，提供良好體檢環(huán)境，定期消毒。九、質(zhì)量管理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢的質(zhì)量管理工作；2、制定和修改完善各項(xiàng)質(zhì)量管理制度；3、對各崗位人員的工作質(zhì)量進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，及時糾正質(zhì)量管理工作中的隱患；4、發(fā)現(xiàn)問題及時向科主任匯報(bào)，協(xié)助科主任組織分析討論，減少和杜絕差錯事故的發(fā)生。十、檔案室職責(zé)：1、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)和協(xié)助健康監(jiān)護(hù)資料的收集、整理；2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)匯總材料的管理；3、做好各類資料的分類歸檔工作；4、做好各類資料的登記工作；5、做好各類資料的借閱工作；6、做好各類資料的管理和清潔工作。十

33、三、體檢科護(hù)士長職責(zé)1. 在護(hù)理部及科主任領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部對全院護(hù)理工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，工作計(jì)劃，結(jié)合本科情況制定護(hù)理計(jì)劃及工作安排，并組織實(shí)施。2. 負(fù)責(zé)本科護(hù)理人員各項(xiàng)工作，帶領(lǐng)全科護(hù)理人員認(rèn)真接待體檢人員，并根據(jù)受檢者的年齡、性別、身體狀況及工作環(huán)境的不同，選擇體檢項(xiàng)目。3. 負(fù)責(zé)組織護(hù)理人員不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高工作效率與臨床科室保持密切聯(lián)系，總結(jié)體檢工作經(jīng)驗(yàn)，合理安排工作流程。4. 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查體檢檔案的匯總、歸檔工作。6. 負(fù)責(zé)科室物品的請領(lǐng)、報(bào)銷、統(tǒng)計(jì)、登記、發(fā)放等工作。7. 按時上交護(hù)士長工作手冊及月報(bào)表。8. 定期召開全科護(hù)士會議，布置、總結(jié)護(hù)理工作，分析護(hù)理質(zhì)量，研究解決弘醫(yī)

34、健康管理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)解答公司客戶的健康管理基本咨詢,對客戶進(jìn)行日常健康管理，如：健康管理方案的制定、健康干預(yù)指導(dǎo)、健康關(guān)懷等。配合公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、負(fù)責(zé)客戶的健康管理，根據(jù)會員既往病歷、體檢報(bào)告以及其他采集的體征數(shù)據(jù)、信息等，進(jìn)行健康評估分析、風(fēng)險預(yù)警；針對性的出具相應(yīng)的健康管理計(jì)劃、健康干預(yù)計(jì)劃、預(yù)防保健計(jì)劃等；結(jié)合公司的健康相關(guān)設(shè)備和產(chǎn)品，進(jìn)行健康管理、醫(yī)學(xué)咨詢等相關(guān)工作；3、負(fù)責(zé)客戶個性化健康管理服務(wù)的實(shí)施：根據(jù)病歷、健康問卷、健康咨詢、體檢報(bào)告等采集的健康信息，建立健康管理檔案，科學(xué)評價健康狀態(tài)及健康風(fēng)險，出具健康管理及健康干預(yù)方案、預(yù)防保健方案，后續(xù)跟蹤服務(wù)；4、為客戶提

35、供健康管理、慢病管理的同時，進(jìn)行就醫(yī)、康復(fù)、個性化健康指導(dǎo)和咨詢工作，導(dǎo)引客戶進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)服務(wù)。如：健康、運(yùn)動、膳食、心理、康復(fù)、就醫(yī)等方面的知識、信息、服務(wù)；5、根據(jù)公司整體營銷計(jì)劃,完成個人及部門銷售指標(biāo)；6、健康跟蹤，定期以健康短信、電話回訪、網(wǎng)絡(luò)溝通、郵件等方式對會員進(jìn)行健康方案實(shí)施情況的交流、指導(dǎo)和跟蹤。了解會員健康改善情況。維系老客戶,從中發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；7、負(fù)責(zé)公司各類活動的執(zhí)行和配合！完成公司當(dāng)月活動；8、耐心準(zhǔn)確為客戶提供相關(guān)問題的咨詢解答；不能處理的問題準(zhǔn)確記錄，及時上報(bào)。管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；學(xué)籍管理科安全職責(zé)為規(guī)范學(xué)生學(xué)籍管理中等

36、職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)籍管理，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益，特制定以下學(xué)生學(xué)籍安全管理制度。1、學(xué)籍管理科負(fù)責(zé)全院學(xué)生學(xué)籍管理、學(xué)生證及火車票磁條辦理、學(xué)生證明辦理、畢業(yè)證書辦理及領(lǐng)取、畢業(yè)生檔案建立及領(lǐng)?。?、新生入學(xué)需持錄取通知書及本人身份證或戶籍簿，按學(xué)校有關(guān)要求和規(guī)定到學(xué)校辦理報(bào)到、注冊手續(xù)。新生在辦理報(bào)到、注冊手續(xù)后取得學(xué)籍。3、學(xué)生辦理保留入學(xué)資格、保留學(xué)籍、取消學(xué)籍、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等學(xué)籍需學(xué)生本人及監(jiān)護(hù)人提出申請,系部簽署意見，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批后生效，禁止他人代辦上述手續(xù)；3、學(xué)生畢業(yè)資格的審核以招生部門提供的錄取信息為依據(jù)，學(xué)院只為具有本院學(xué)籍、符合畢業(yè)條件的學(xué)生辦理畢業(yè)證，畢業(yè)證書和畢業(yè)生檔案須

37、學(xué)生本人或其監(jiān)護(hù)人簽字領(lǐng)取并登記，防止因代領(lǐng)引發(fā)責(zé)任糾紛；4、學(xué)生證、火車票磁條的辦理以學(xué)籍注冊信息為依據(jù)，班級統(tǒng)一辦理，系部簽署意見；5、學(xué)生各類證明的辦理以學(xué)籍注冊信息為依據(jù)；6、學(xué)籍科負(fù)責(zé)審核、整理、維護(hù)全院在校生數(shù)據(jù)庫的工作，不隨意泄露學(xué)生個人信息，其他部門提取學(xué)生數(shù)據(jù)需經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)同意。財(cái)務(wù)管理科崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)預(yù)算、決算、部門預(yù)算指標(biāo)管理、收費(fèi)分配、財(cái)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)等工作。具體如下：(1) 根據(jù)學(xué)?？傮w規(guī)劃，多方籌集資金，保證學(xué)校事業(yè)發(fā)展的需要。(2) 編制學(xué)校收、支預(yù)算和各單位、各項(xiàng)目的預(yù)算。(3) 編制年度決算及財(cái)務(wù)報(bào)表。(4) 負(fù)責(zé)建賬工作。包括：科目總賬、明細(xì)賬、部門賬、往

38、來款賬。(5) 負(fù)責(zé)日、月、年結(jié)賬工作，打印總賬、明細(xì)賬、部門賬，保存?zhèn)浞葚?cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料。(6) 負(fù)責(zé)部門預(yù)算指標(biāo)明細(xì)賬的管理。(7) 負(fù)責(zé)各類學(xué)生學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)等事業(yè)性收費(fèi)的分配及相應(yīng)指標(biāo)管理。(8) 維護(hù)財(cái)務(wù)處網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，滿足查詢本單位賬務(wù)的需要。(9) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處所有計(jì)算機(jī)及打印機(jī)的系統(tǒng)維護(hù)、維修、管理及更新。(10) 在職、離退休人員工資、津貼、補(bǔ)貼及有關(guān)福利費(fèi)的計(jì)算、提取、發(fā)放。本、?？粕鷮W(xué)金發(fā)放和管理。(11) 學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)、休學(xué)、退學(xué)手續(xù)的辦理。(12) 代扣房租、公積金、取暖費(fèi)、醫(yī)保費(fèi)等。(13) 對全校職工工資薪金個人所得稅，計(jì)算和代扣代繳。(14) 辦理調(diào)出、調(diào)入職工工資關(guān)系。(

39、15) 辦理去世人員的消戶手續(xù)，贍養(yǎng)人員的補(bǔ)助計(jì)算。(16) 負(fù)責(zé)全院固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理，資產(chǎn)變動、轉(zhuǎn)讓等財(cái)務(wù)手續(xù)，協(xié)助設(shè)備管理處共同管理全院的固定資產(chǎn)。(17) 參與國有資產(chǎn)清查、評估、處置等。(18) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處家具、設(shè)備的清點(diǎn)核對及報(bào)廢。(19) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的管理工作。路政管理科崗位職責(zé)一、科長：董剛1. 負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級下發(fā)的有關(guān)路政管理工作的政策、法律、法規(guī)、管理制度和辦法。2. 負(fù)責(zé)本科室工作計(jì)劃的制定和本科各崗位有關(guān)業(yè)務(wù)工作的安排部署及督察、督辦。3. 負(fù)責(zé)各縣（市、區(qū)）公路局路政工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對全市路政工作的基本情況做到心中有數(shù)。4. 負(fù)責(zé)各種上報(bào)報(bào)表、資料、報(bào)告、材料的審

40、核和報(bào)批工作。5. 負(fù)責(zé)組織對全市路政工作的季度檢查。6. 負(fù)責(zé)重大路政案件事件的處理以及路政復(fù)議案件的審核報(bào)批工作。7. 組織指揮管轄范圍內(nèi)的宣傳、清障等統(tǒng)一行動。8. 監(jiān)督檢查路政人員的日常巡查，儀容風(fēng)紀(jì)及執(zhí)法情況，負(fù)責(zé)查處路政人員的違紀(jì)案件。9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、路政審批員：廖順民1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)公路路政管理的政策、法律、規(guī)章和上級主管機(jī)關(guān)的指示、決定，指導(dǎo)全市的公路路政審批工作。2、以法定權(quán)限審批轄區(qū)內(nèi)非法公路建設(shè)工程臨時挖掘，占用、利用一、二級公路及公路用地、公路設(shè)施等事宜。3、以法定權(quán)限審批轄區(qū)內(nèi)從地面、上空或地下穿（跨）越一、二級公路的非公路設(shè)施事宜。4、以法定權(quán)

41、限審批轄區(qū)內(nèi)在一、二級公路兩側(cè)建筑紅線內(nèi)的臨時建筑事宜。5、協(xié)助土地管理和城市規(guī)劃部門，審批轄區(qū)內(nèi)的一、二級公路兩側(cè)建筑用地事宜。6、依法審批轄區(qū)內(nèi)在一、二級公路上增設(shè)道路事宜。7、按規(guī)定的管理權(quán)限，審批轄區(qū)內(nèi)公路行道樹的更新、采伐事宜。8、分析、總結(jié)全市路政審批工作中的新問題，并提出解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。三、內(nèi)勤：李錦坤1、負(fù)責(zé)科室的內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，能夠及時上情下達(dá)，協(xié)調(diào)處理內(nèi)外關(guān)系。2、負(fù)責(zé)各種文電的起草，分發(fā)和傳真。3、負(fù)責(zé)各種文電的收發(fā)、傳遞、督辦，存檔和保管。4、具體負(fù)責(zé)路政工作各項(xiàng)報(bào)表的匯總和上報(bào)。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。文件編號：SEJ/GL/02/4192004分發(fā)號：工程管理

42、科調(diào)度員崗位職責(zé)1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，會同有關(guān)部門組織落實(shí)年、季、月、旬計(jì)劃的全面實(shí)現(xiàn)。2、參加分公司組織的生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)會議，傳達(dá)、貫徹、落實(shí)會議精神。3、參加工程圖紙會審及技術(shù)交底工作，熟悉工程概況，了解和掌握工程施工進(jìn)度。4、根據(jù)單位工程生產(chǎn)計(jì)劃，摸清勞動力動態(tài)情況，機(jī)具、周材的分布，要料情況，材料和各種構(gòu)件的摘料、采購、到貨情況，并及時落實(shí)協(xié)調(diào)上報(bào)。5、負(fù)責(zé)工程分包和勞務(wù)分包的施工搭接、進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施，組織對工程分包和勞務(wù)分包的資金結(jié)算。6、負(fù)責(zé)分公司內(nèi)部配合工種及前后方的協(xié)調(diào)工作，確保工程順利進(jìn)行。蘇州二建二分公司二00四年二月十八日編制：審批：工程管理科統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行

43、統(tǒng)計(jì)法，抵制虛報(bào)、瞞報(bào)和偽造統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的行為，及時傳達(dá)上報(bào)主管部門的有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作的指示，并貫徹實(shí)施。2、根據(jù)施工計(jì)劃與上報(bào)完成的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，進(jìn)行對實(shí)物工程量、工作量，按年、季、月提出各項(xiàng)對比分析資料。3、各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表編制、報(bào)表要求、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、文字清晰、無錯漏，及時積累原始統(tǒng)計(jì)資料。4、按照上級要求，及時填報(bào)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。5、負(fù)責(zé)本部門文件、資料和各種質(zhì)量記錄的收集、匯總、保管。蘇州二建二分公司二00四年二月十八日編制：審批：工程管理科安全管理員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場管理中的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違章，及時制止。2、參加各項(xiàng)安全活動，幫助項(xiàng)目部解決安全技術(shù)的問題，做好各類人員安全教育培訓(xùn)

44、登記、發(fā)證工作。3、參與對安全事故的調(diào)查處理，并負(fù)責(zé)職工工傷事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)告。4、負(fù)責(zé)對分公司安全資料的收集、匯總、統(tǒng)計(jì)、裝訂、歸檔，做到資料齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。5、按“安全生產(chǎn)、文明施工控制程序”，做好相關(guān)質(zhì)量記錄。按程序要求做好安全教育和培訓(xùn)工作，作到持證上崗。蘇州二建二分公司二00四年二月十八日編制：審批：財(cái)務(wù)管理科崗位職責(zé)一、科長崗位職責(zé)全面負(fù)責(zé)以下工作：1. 全市系統(tǒng)財(cái)務(wù)、經(jīng)費(fèi)、裝備和國有資產(chǎn)管理；2. 貫徹實(shí)施全省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)財(cái)務(wù)制度；3. 全市系統(tǒng)財(cái)務(wù)預(yù)、決算和經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃編制、審核上報(bào)及劃撥、結(jié)算工作；4. 與省食品藥品監(jiān)督管理局相關(guān)處室、市財(cái)政局、審計(jì)局溝通和協(xié)調(diào)。二、具體崗

45、位職責(zé)1. 崗位名稱：系統(tǒng)預(yù)算編制、資產(chǎn)管理1.1 工作內(nèi)容：1.1.1 全市系統(tǒng)7個會計(jì)核算單位財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作；1.1.3 組織實(shí)施市局機(jī)關(guān)的政府采購；1.1.4 組織系統(tǒng)財(cái)會人員業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)；1.1.5 本科室有關(guān)文件的起草、信息發(fā)布和宣傳工作。1.2 工作依據(jù)中華人民共和國會計(jì)法行政單位會計(jì)制度事業(yè)單位會計(jì)制度中華人民共和國預(yù)算法安徽省預(yù)算審查監(jiān)督條例安徽省省級預(yù)算管理辦法行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法中華人民共和國政府采購法中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法安徽省政府采購管理暫行辦法1.3 工作責(zé)任中華人民共和國會計(jì)法、中華人民共和國預(yù)算法、行政單位會計(jì)制度、事業(yè)單

46、位會計(jì)制度、行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則、事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則、行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法、事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法、中華人民共和國政府采購法、中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法、安徽省政府采購管理暫行辦法、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。2. 崗位名稱：系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理2.1 工作內(nèi)容：2.1.1 市藥品檢驗(yàn)所及5個食品藥品監(jiān)管機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行；2.1.2 補(bǔ)助市縣專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的下?lián)?、監(jiān)督執(zhí)行；2.1.3 對全市系統(tǒng)財(cái)會人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作；2.1.4 系統(tǒng)資產(chǎn)管理；2.1.5 系統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件配發(fā)、更新、維護(hù)；2.1.6 系統(tǒng)7個會計(jì)核算單位財(cái)務(wù)決算；2.1.7 系統(tǒng)財(cái)務(wù)分析。2.2 工作依據(jù)：中華人民共和國會

47、計(jì)法行政單位會計(jì)制度行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法2.3 工作責(zé)任：中華人民共和國會計(jì)法、行政單位會計(jì)制度、行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則、行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法、事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。3. 崗位名稱：市局機(jī)關(guān)主管會計(jì)3.1 工作內(nèi)容：3.1.1 市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行；3.1.3 審核原始憑證的合法性、真實(shí)性和完整性；3.1.4 市局機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)賬務(wù)管理、清查、登記；3.1.5 合理設(shè)置會計(jì)賬簿，審核會計(jì)憑證，進(jìn)行賬務(wù)處理；3.1.6 市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)軟件的使用和日常維護(hù)；3.1.7 編制上報(bào)有關(guān)報(bào)表和局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)決

48、算；3.1.8 市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)分析。3.2 工作依據(jù)：中華人民共和國會計(jì)法行政單位會計(jì)制度行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法3.3 工作責(zé)任：中華人民共和國會計(jì)法、行政單位會計(jì)制度、行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則、行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。4. 崗位名稱：市局機(jī)關(guān)出納會計(jì)4.1 工作內(nèi)容：4.1.1 執(zhí)行現(xiàn)金管理暫行規(guī)定；4.1.2 按財(cái)務(wù)制度開支標(biāo)準(zhǔn)，辦理現(xiàn)金收付和結(jié)算業(yè)務(wù)；4.1.3 登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，保證賬賬相符、賬實(shí)相符；4.1.4 合理使用會計(jì)科目，正確填制會計(jì)憑證；4.1.5 保證庫存現(xiàn)金、各種有價證券、有關(guān)印章、空白收

49、據(jù)和空白支票安全；4.1.6 與地方商業(yè)銀行經(jīng)辦人員溝通、協(xié)調(diào)，保障行政事業(yè)經(jīng)費(fèi)及罰沒收入的及時上繳，保障各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)及時撥出。4.2 工作依據(jù)：中華人民共和國會計(jì)法行政單位會計(jì)制度行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則現(xiàn)金管理暫行規(guī)定4.3 工作責(zé)任：中華人民共和國會計(jì)法、行政單位會計(jì)制度、行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則、現(xiàn)金管理暫行規(guī)定、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。4.4 工作規(guī)程：4.4.1 借款：借款人需持借款依據(jù)填寫借款憑證，經(jīng)局分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽批后方能付款；4.4.2 報(bào)賬：報(bào)賬人所持的原始憑證必須有證明人簽名，填寫的報(bào)銷憑證先由主管會計(jì)審核，再經(jīng)局分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽批后方能報(bào)銷。5. 崗位名稱：系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)5.

50、1 工作內(nèi)容：5.1.1 執(zhí)行中華人民共和國審計(jì)法、中華人民共和國內(nèi)部審計(jì)條例、安徽省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)暫行辦法等法規(guī)、辦法；5.1.2 擬訂本系統(tǒng)年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃和具體審計(jì)方案，并組織實(shí)施；5.1.3 指導(dǎo)市藥品檢驗(yàn)所、縣局開展內(nèi)部審計(jì)工作；5.1.4 與省財(cái)務(wù)處溝通、協(xié)調(diào)，匯報(bào)全市系統(tǒng)開展內(nèi)部審計(jì)工作情況。5.2 崗位工作依據(jù)：中華人民共和國審計(jì)法中華人民共和國內(nèi)部審計(jì)條例中華人民共和國會計(jì)法行政單位會計(jì)制度行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則事業(yè)單位會計(jì)制度安徽省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)暫行辦法5.3 工作責(zé)任：中華人民共和國審計(jì)法、中華人民共和國會計(jì)法、行政單位會計(jì)制度、行政單位財(cái)務(wù)規(guī)則

51、、事業(yè)單位會計(jì)制度、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。6. 崗位名稱：系統(tǒng)非稅收入管理6.1 工作內(nèi)容：6.1.1 執(zhí)行安徽省政府非稅收入管理暫行辦法、安徽省政府非稅收入收繳管理暫行辦法和安徽省政府非稅收入票據(jù)管理暫行辦法等規(guī)章制度；6.1.2 市局機(jī)關(guān)非稅收入的收繳執(zhí)行；6.1.3 系統(tǒng)非稅收入票據(jù)的購買、保管、發(fā)放、核銷登記；6.1.4 市局機(jī)關(guān)收費(fèi)許可證的年檢、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的申報(bào)；6.1.5 系統(tǒng)非稅收入定期統(tǒng)計(jì)匯總工作。6.2 工作依據(jù)：中華人民共和國藥品管理法中華人民共和國藥品管理法實(shí)施條例醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例安徽省政府非稅收入管理暫行辦法6.3 工作責(zé)任：中華人民共和

52、國藥品管理法、中華人民共和國藥品管理法實(shí)施條例、醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例、安徽省政府非稅收入管理暫行辦法、財(cái)政違法行為處罰處分條例等規(guī)定的法律責(zé)任。6.4 工作規(guī)程：6.4.1 繳費(fèi)人辦理繳款業(yè)務(wù)時，先到相關(guān)業(yè)務(wù)科室開據(jù)繳費(fèi)通知單，注明繳費(fèi)單位（全稱）、繳費(fèi)項(xiàng)目、繳費(fèi)金額。6.4.2 繳費(fèi)人持業(yè)務(wù)科室開據(jù)的繳費(fèi)通知單，并準(zhǔn)確提供本單位的開戶行及銀行賬號，到財(cái)務(wù)管理科開據(jù)“安徽省政府非稅收入一般繳款書”一至四聯(lián)，然后到銀行辦理繳款業(yè)務(wù)（現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬、電匯均可）。6.4.3 繳費(fèi)人必須憑加蓋六安市食品藥品監(jiān)督管理局財(cái)務(wù)專用章的專用收據(jù)到業(yè)務(wù)科室領(lǐng)取辦結(jié)件。教育管理科崗位職責(zé)一、在校院兩級管理體制下，與各

53、學(xué)院（所）合理分工，對研究生黨建工作進(jìn)行理論研究和實(shí)踐創(chuàng)新；二、與學(xué)校有關(guān)部門和各學(xué)院（所）配合，積極開展研究生德育工作；三、制定、完善研究生黨建與思想政治工作的規(guī)章制度，促進(jìn)研究生黨建與思想政治工作的規(guī)范管理；四、召集研究生黨建與思想政治工作例會，分析研究生思想政治、學(xué)風(fēng)紀(jì)律等方面的情況，及時總結(jié)交流研究生學(xué)生管理的經(jīng)驗(yàn)；五、指導(dǎo)研究生學(xué)生組織和學(xué)生干部隊(duì)伍的建設(shè)，組織開展研究生學(xué)術(shù)科技活動、社會實(shí)踐活動和文體活動；六、組織研究生先進(jìn)個人和各類獎學(xué)金的評選、發(fā)放；七、組織開展研究生“三助”工作；八、配合學(xué)院（所）做好研究生助困工作，與各學(xué)院（所）配合，組織對傷、病研究生的慰問、探望和救助等工

54、作；九、協(xié)助學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心，做好研究生的就業(yè)指導(dǎo)工作；十、協(xié)助學(xué)校助學(xué)貸款管理辦公室，做好研究生助學(xué)貸款的申報(bào)工作；十一、配合各學(xué)院（所）做好研究生的心理咨詢工作；十二、協(xié)助宿舍管理中心，做好研究生宿舍的管理工作；十三、負(fù)責(zé)全日制研究生人事檔案管理工作；十四、配合學(xué)院（所）做好研究生計(jì)劃生育工作，受理在讀研究生的結(jié)婚申請；十五、完成研究生部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。信貸管理科一、工作職責(zé)1、認(rèn)真貫徹、落實(shí)、執(zhí)行、宣傳住房工積金管理?xiàng)l例和住房公積金個人住房貸款管理方法；2、負(fù)責(zé)的住房公積金個人住房貸款工作；3、負(fù)責(zé)對住房公積金個人住房貸款的調(diào)查、審核、和審批等工作；4、負(fù)責(zé)住房公積金個人住房貸款的清理、回收工作；5、負(fù)責(zé)擔(dān)保保證金的受理、結(jié)算、解付工作；6、負(fù)責(zé)逾期貸款的催收工作；7、負(fù)責(zé)個人住房公積金貸款政策研究，個人住房公積金貸款制度、管理辦法的修訂和完善；8、負(fù)責(zé)住房公積金個人住房貸款的檔案