行政人事部技能比武方案_第1頁
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文檔簡介

行政人事部技能提升方案1、 目的為充分調(diào)動員工工作積極性，提升部門整體業(yè)務(wù)技能。2、 內(nèi)容（1） 行政辦公室分部1、文檔標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)：時(shí)間：10月31日-11月8日學(xué)習(xí)內(nèi)容：文檔撰寫標(biāo)準(zhǔn)2、技能比武：時(shí)間：11月中旬比賽項(xiàng)目：打字速度、文檔處理及撰寫信息報(bào)道。比賽規(guī)則：（1）打印同一篇文章，時(shí)間最短者100分，第二名95分，第三名90分；每錯(cuò)一個(gè)字扣1分，將文檔打印完畢，并按正規(guī)文檔格式編輯好，格式不當(dāng)之處扣1分。（2）由評委現(xiàn)場出題目寫一篇信息報(bào)道，按照文檔撰寫內(nèi)容、條理性、思路等進(jìn)行評分。評分標(biāo)準(zhǔn)：項(xiàng)目評分項(xiàng)目劉玉芳黃愛霞李歡歡文檔處理打字速度（分）錯(cuò)別字文檔格式信息報(bào) 道整體結(jié)構(gòu)文件條理性思路清晰度合 計(jì)（二）司機(jī)分部1、學(xué)習(xí)交通知識、法律法規(guī)時(shí)間：10月31日-11月8日2、技能比武：內(nèi)容：現(xiàn)場知識問答時(shí)間：11月中旬比賽規(guī)則：評委對交通知識、法律法規(guī)等現(xiàn)場進(jìn)行提問并給予打分。姓名周朋朋鞠清華分?jǐn)?shù)（3） 采購分部1、學(xué)習(xí)一項(xiàng)一卷知識時(shí)間：10月31日-11月8日2、技能比武：內(nèi)容：現(xiàn)場知識問答時(shí)間：11月中旬比賽規(guī)則：采購人員根據(jù)評委提出的問題進(jìn)行回答，評委根據(jù)回答內(nèi)容進(jìn)行評分。采購人員評分表（滿分100分

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