人事外包項(xiàng)目方案書87644

1、人事外包工程方案書一、 xx 有限公司簡(jiǎn)介二、人事外包工程需求分析三、人事外包工程方案4、 xx 有限公司地行業(yè)優(yōu)勢(shì)5、 xx 有限公司成功案例分享六、工程費(fèi)用明細(xì)七、聯(lián)系方式一、 簡(jiǎn)介xx 有限公司 著力實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)人力資源服務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)科技地交互融合 .重磅推出“點(diǎn)M社保通”，啟動(dòng)全球華人“五險(xiǎn)一金”地一鍵式服務(wù)， 業(yè)務(wù)目前 已覆蓋包括美國(guó)、 加拿大、 澳大利亞、 新西蘭、 新加坡、 臺(tái)灣等多個(gè)國(guó)家和地區(qū).作為國(guó)內(nèi)最具競(jìng)爭(zhēng)力及品牌影響力地人力資源服務(wù)供應(yīng)商， “” 、擁有近600名專業(yè)客服人員以及超過(guò)200名資深I(lǐng)T專家，在全國(guó)72個(gè)城市擁有分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全國(guó)近300個(gè)城市及地區(qū). 服務(wù)

2、客戶近千家， 管理及服務(wù)雇員數(shù)量逾七萬(wàn)人客戶包括眾多國(guó)際知名企業(yè)、 世界500強(qiáng)企業(yè)、大型國(guó)企、 黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位，服務(wù)領(lǐng)域橫跨通訊、電子、 IT 、醫(yī)藥、金融、快速消費(fèi)品等多個(gè)行業(yè).二、人事外包工程需求分析我們所理解地貴司工程目標(biāo)：1. 提供擺脫事務(wù)性地人事工作. 包括員工用退工管理、社保公積金地管理、薪資和個(gè)稅服務(wù)、人事法律法規(guī)咨詢服務(wù)等；2. 規(guī)范操作，按實(shí)并按時(shí)為員工繳納社保，降低營(yíng)運(yùn)過(guò)程中出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)地幾率；3. 在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議或者員工仲裁時(shí)，能夠給與專業(yè)高效地咨詢幫助；4. 有專業(yè)地人事從業(yè)人員提供及時(shí)、高效地人事操作服務(wù)和咨詢服務(wù)；5. 以南京為總部，外加廣州，深圳，北京等地地分公

3、司，實(shí)現(xiàn)一站式掌控全國(guó)其他城市人事情況；作為人力資源外包供應(yīng)商， 可以全方位地達(dá)到貴司要求，并通過(guò)專業(yè)地服務(wù)與先進(jìn)地系統(tǒng)充分滿足貴公司地人事外包需求，為貴公司帶來(lái)更多地價(jià)值：人事代理模式（ 1）、日常操作：1. 可以幫助客戶大大減少人事事務(wù)性工作地工作量，協(xié)助人事部門將更多精力放在業(yè)績(jī)考核和員工關(guān)愛(ài)上；2. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)毓ぷ髁鞒膛c規(guī)范操作將大大降低勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)；3. 經(jīng)驗(yàn)豐富地法律團(tuán)隊(duì)可以為客戶提供專業(yè)地法律咨詢和建議，應(yīng)對(duì)各種勞動(dòng)糾紛和仲裁；4. 先進(jìn)地系統(tǒng)平臺(tái)在任何時(shí)間都為貴公司提供詳盡地人事數(shù)據(jù)與各種咨詢服務(wù)；5. 專屬地客服團(tuán)隊(duì)以及多窗口地溝通渠道方便員工詢問(wèn)，減輕人事部門地工作量；6. 地專業(yè)

4、資格和行業(yè)背景可以使貴公司集團(tuán)獲得專業(yè)而準(zhǔn)確地服務(wù).（ 2）、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避1. 內(nèi)部設(shè)置了內(nèi)控中心，因此保證了 高效專業(yè)地人事外包服務(wù)；2. 會(huì)將全國(guó)最新地人事政策、相關(guān)規(guī)定以及典型地人事案例附在人事系統(tǒng)平臺(tái)中，方便為貴公司查詢，從而幫助貴公司及時(shí)了解各地人事政策變化；3. 當(dāng)員工與客戶公司爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)， 會(huì)以專業(yè)經(jīng)驗(yàn)配合客戶與員工一起商談，力求達(dá)成庭外調(diào)解，從而大大降低了各地仲裁與訴訟地發(fā)生率；4. 是專業(yè)地人事服務(wù)機(jī)構(gòu)，實(shí)時(shí)掌握最新政策，從而從操作層面避免了大部分風(fēng)險(xiǎn) .（ 3）、成本控制在現(xiàn)行地操作下， 企業(yè)通常在大部分城市可省去地成本大致包含以下幾部分： 不當(dāng)操作引起地： 1. 風(fēng)險(xiǎn)成本；

5、2. 人力成本； 3. 時(shí)間、效率；車馬費(fèi)； 4. 與政府機(jī)關(guān)日常交往所涉及地費(fèi)用等等.三、人事外包工程方案（ 1）人事代理1. 代辦人事調(diào)動(dòng)、檔案保存、管理.2. 代辦雇員專業(yè)、管理人才調(diào)入廣州、深圳戶口手續(xù).3. 代為雇員確認(rèn)或評(píng)定初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱.4. 代承辦向外國(guó)和港澳地區(qū)勞工輸出、境外就業(yè)等業(yè)務(wù).5. 代為外企客戶雇員代辦多次往返港澳通行證.6. 代為外籍、臺(tái)港澳人員代辦就業(yè)證、居留證及延期；7. 代辦多次入境簽注，暫住加注服務(wù).8. 代辦理自費(fèi)留學(xué)移民等咨詢服務(wù).（ 2）勞務(wù)派遣向客戶提供文員、生產(chǎn)性、銷售人員派譴.即作為用工主體向用人單位提供、派遣（包括全國(guó)范圍內(nèi)）各

6、類型地職員、文員、銷售員、技術(shù)員、工人等勞務(wù)人員 .勞務(wù)承包服務(wù)內(nèi)容包括：1. 人員招聘、入職培訓(xùn)、監(jiān)督體檢；2. 辦理合法用工手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同；3. 辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納、社會(huì)保險(xiǎn)待遇享受、社會(huì)保險(xiǎn)終止、轉(zhuǎn)移手續(xù)；4. 工資核算、發(fā)放，個(gè)人所得稅代扣代繳；5. 雇員福利假期管理，在職培訓(xùn)；6. 負(fù)責(zé)雇員工傷意外事故、因病或非因工負(fù)傷處理安置理賠；7. 負(fù)責(zé)被用人單位終止使用退回雇員地調(diào)劑、安置或按國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)償及承擔(dān)雇主責(zé)任等；對(duì)派遣雇員人數(shù)在500 人以上地用人單位將派駐專職管理人員協(xié)助一同管理.（ 3）代繳社保及公積金1. 根據(jù)企業(yè)要求按當(dāng)?shù)氐卣邽槠髽I(yè)員工辦理五險(xiǎn)一金相關(guān)事宜；2. 專

7、人負(fù)責(zé)基本醫(yī)療、女工生育報(bào)銷事宜；3. 負(fù)責(zé)申報(bào)、處理工傷地相關(guān)事宜 .（ 4）代發(fā)工資服務(wù)1. 考勤計(jì)算，工資計(jì)算；2. 代發(fā)工資、代扣代繳個(gè)人所得稅；3. 協(xié)助員工辦理銀行卡或存折.（ 5） .商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療服務(wù)1. 每月根據(jù)實(shí)際人數(shù)繳納保險(xiǎn)費(fèi)用；2. 專人負(fù)責(zé)醫(yī)療保險(xiǎn)理賠； 十五個(gè)工作日內(nèi)保證理賠到賬.（ 6）招聘服務(wù)1. 獵頭服務(wù)；2. 各類生產(chǎn)性員工招聘；3. 各類中、高級(jí)/技術(shù)人才招聘；4. 提供長(zhǎng)、短期促銷人員、銷售代表招聘服務(wù)；5. 各大、中專院學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生推薦、輸入安置服務(wù).（ 7）法律咨詢服務(wù)由勞動(dòng)專業(yè)資深律師提供法律服務(wù).代理范圍包括：外國(guó)、港、澳、臺(tái)企業(yè)或其他經(jīng)濟(jì)組織地

8、駐廣州市機(jī)構(gòu)與其聘用地雇員之間發(fā)生地勞動(dòng)爭(zhēng)議、仲裁、訴訟（ 8）境外人才輸出具有國(guó)家商務(wù)部授予地境外勞務(wù)派遣勞務(wù)合作經(jīng)營(yíng)權(quán)， 長(zhǎng)期為世界各地知名企業(yè)派遣研修生（勞務(wù)人員）.為國(guó)內(nèi)各層次技術(shù)人才提供海外就業(yè)機(jī)會(huì).（ 、 xx 有限公司 地行業(yè)優(yōu)勢(shì)1） 1） . 全國(guó)性服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)特點(diǎn) ：1. 分支機(jī)構(gòu)遍布全國(guó) 72 個(gè)城市， 已覆蓋全國(guó)所有省會(huì)城市、 直轄市， 服務(wù)覆蓋全國(guó) 300 個(gè)城市及地區(qū)2. 近 600 人地專業(yè)客服團(tuán)隊(duì)，執(zhí)行能力強(qiáng)，信息反饋迅速.3. 超200人地資深I(lǐng)T專家，使用統(tǒng)一 HRO（統(tǒng)平臺(tái)，讓客戶管理人員簡(jiǎn)單、精 準(zhǔn)、高效 .2） ） . HRO 系統(tǒng)平臺(tái)1. 全國(guó)統(tǒng)一

9、集成地“云計(jì)算”HRO（統(tǒng)平臺(tái)，流程標(biāo)準(zhǔn)化；操作透明化；管理簡(jiǎn)明化；數(shù)據(jù)精準(zhǔn)化 . 組織及外部各階層地管理者，使用者，員工在任何時(shí)間，任何地點(diǎn)都能按權(quán)限分享高質(zhì)量地?cái)?shù)據(jù)服務(wù)；2. 系統(tǒng)可強(qiáng)有力地支持全國(guó)跨區(qū)域（ 分支或供應(yīng)商） 多網(wǎng)點(diǎn)協(xié)作；3. 高效地流程控制與管理，大幅提升企業(yè)運(yùn)作效率和客戶滿意度；4. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、結(jié)算和管理能力，使款項(xiàng)收付更加準(zhǔn)確和精細(xì)；5. 可提供豐富多樣地統(tǒng)計(jì)、分析、匯總報(bào)表 ，定制個(gè)性報(bào)表；6. 高效地技術(shù)團(tuán)隊(duì)，可根據(jù)客戶需求提供可擴(kuò)展、可延伸地個(gè)性化開發(fā)服務(wù).3） 全國(guó)性地服務(wù)團(tuán)隊(duì)點(diǎn)M經(jīng)過(guò)多年地市場(chǎng)耕耘，積累，在全國(guó)有一個(gè)穩(wěn)定，具備扎實(shí)專業(yè)知識(shí)，豐富地業(yè)務(wù)操作經(jīng)

10、驗(yàn)，良好服務(wù)意識(shí)地服務(wù)團(tuán)隊(duì)，他們分布在以下城市為我們地客戶 提供服務(wù).上海、北京、廣州、深圳、重慶、天津、成都、鄭州、昆明、南昌、 蘇州、常州、昆山、麗江、九江、洛陽(yáng)、太倉(cāng)、焦作、長(zhǎng)沙、株洲、湘潭、張家社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)社會(huì)保險(xiǎn)開戶轉(zhuǎn)入社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)地審核計(jì)算申報(bào) 繳納養(yǎng)老 醫(yī)療 失業(yè) 工傷 生育保險(xiǎn)政策咨詢和領(lǐng)取或享受社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)出幫助員工做工傷定級(jí)及工傷理賠等事務(wù)為員工做社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)地報(bào)銷手續(xù)、開分割單、醫(yī)保咨詢等督促員工提交材料，材料交齊后趕上地第一個(gè)繳納期開始繳納按月落實(shí)保證每月準(zhǔn)確對(duì)賬保證及時(shí)提供員工所在城市最新地社保領(lǐng)取和銷售政策，保證員工利益實(shí)際截止日提前2天企業(yè)通知截止、及時(shí)轉(zhuǎn)出保險(xiǎn)手續(xù)

11、 第一時(shí)間內(nèi)與員工索要相關(guān)文件進(jìn)行工傷報(bào)備，及后期 工傷賠償引導(dǎo)及時(shí)跟進(jìn)結(jié)果，細(xì)心為員工解答界、濟(jì)南、范澤、聊城、杭州、金華、沈陽(yáng)、丹東、錦州、盤錦、石家莊、邯鄲、 朔州、太原、刑臺(tái)、銀川、西寧、蘭州、貴陽(yáng)、遵義、武漢、呼和浩特、太原、 廈門、福州，合肥、西安他們平均從業(yè)年限5年以上，大專學(xué)歷90%Z上，每年至少集中培訓(xùn)30個(gè)小時(shí) 以上.五、成功案例分享XX有限公司地客戶：六、工程費(fèi)用明細(xì)住房公積金服務(wù)開戶轉(zhuǎn)入基數(shù)審核計(jì)算申報(bào)繳納公積金貸款指導(dǎo)和辦理公積金支取指導(dǎo)和辦理公積金轉(zhuǎn)出督促原公積金轉(zhuǎn)入到賬按月準(zhǔn)確對(duì)賬提供各地最新貸款指導(dǎo)和政策準(zhǔn)確對(duì)賬轉(zhuǎn)出，保證及時(shí)達(dá)到新帳戶政策咨詢服務(wù)及時(shí)提供有關(guān)人事和勞動(dòng)管理方 面地信息及最新頒布地各地政府 政策法規(guī)咨詢及幫助辦理各類證件，如暫 住證、居住證等社會(huì)保險(xiǎn)年檢幫助企業(yè)剖析最新政策法規(guī)，并 幫助企業(yè)提供解決辦法提供