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文檔簡介
1、公司營銷副總經(jīng)理職責1 、協(xié)助總經(jīng)理制定公司營銷戰(zhàn)略,并據(jù)此制定公司營銷計劃,經(jīng)公司總經(jīng)理批準后組織實施;2、定期對行業(yè)發(fā)展趨勢、市場營銷環(huán)境、企業(yè)目標計劃完成情況等經(jīng)濟活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標任務(wù);3、根據(jù)市場及同行業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準后執(zhí)行;4、公司重大營銷合同的談判與簽訂;5、主持制定、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序、規(guī)章制度和考核辦法,經(jīng)批準后實施;6、協(xié)助總經(jīng)理建立、調(diào)整公司營銷組織、細分市場,建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò);7、分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制;8、定期和
2、不定期走訪重點客戶,檢查指導(dǎo)區(qū)域營銷團隊的工作,及時了解和處理問題。9、參與公司部門級以上的組織結(jié)構(gòu)建設(shè),加強營銷團隊培訓(xùn),提出激勵營銷部門及團隊的績效考評原則和方法,建設(shè)積極向上、和諧創(chuàng)新的營銷團隊。10 、抓好經(jīng)費的審核與控制。依據(jù)財務(wù)制度審批下級部門的各項花費并確認支出的合理性,監(jiān)督并控制下級部門的費用支出 。工作重點和考核項目 銷量、利潤、部門及員工隊伍建設(shè)、員工滿意度。組織溝通關(guān)系 : 總經(jīng)理、 其他副總經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理和副 經(jīng)理的交流溝通;員工投訴和員工關(guān)系處理。營銷策劃部工作職責1 、負責公司整體營銷策略、營銷計劃、營銷方案的制訂并組織實施。2、負責組織年度、季度、月度市場預(yù)測及
3、營銷任務(wù)的落實。3、負責公司的產(chǎn)品銷售、市場開拓、客戶維護;負責新產(chǎn)品開發(fā)、新業(yè)務(wù)推廣及跟蹤、評價工作。4、負責信息收集利用、銷售統(tǒng)計和價格管理,并及時做好經(jīng)營活動分析。5、負責公司區(qū)域辦事處的管理工作,定期檢查與考核。營銷服務(wù)質(zhì)量6、負責業(yè)務(wù)廣告、宣傳的策劃、設(shè)計及實施工作。7、負責跨部門經(jīng)營工作的整體協(xié)調(diào)及支撐工作。8、負責本部門及區(qū)域營銷辦事處的考核與獎懲。9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。營銷策劃部經(jīng)理職責(需制定)營銷策劃部副經(jīng)理職責(需制定)營銷策劃部業(yè)務(wù)員職責(需制定)區(qū)域經(jīng)理職責1 、落實以顧客為中心的經(jīng)營思想,貫徹公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,執(zhí)行公司的各項管理規(guī)定;2、區(qū)域銷售方針、政策、
4、計劃的制定與落實;3、區(qū)域辦事處市場規(guī)劃,包括市場開發(fā)、市場管理;4、設(shè)計辦事處內(nèi)部運營管理機制,搞好隊伍建設(shè),主要包括人員培訓(xùn)、考核、激勵等,構(gòu)建和諧營銷團隊;5、區(qū)域辦事處各項費用的控制與核定;6、區(qū)域市場品牌管理和客戶的維護,特別是區(qū)域大客戶的維護;對經(jīng)銷商進行管理,組建優(yōu)秀的經(jīng)銷商隊伍。7、化解區(qū)域之間及區(qū)域內(nèi)部的市場沖突;8、完成公司下達的臨時任務(wù)。工作重點和考核項目 :銷量、利潤、市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、員工滿意度、員工離職率。組織溝通關(guān)系: 公司主管營銷副總或營銷策劃部經(jīng)理、公司相關(guān)部門經(jīng)理、區(qū)域辦事處所有員工。區(qū)域副經(jīng)理職責1 、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理負責銷售政策的執(zhí)行和落實;2、區(qū)域市場的開發(fā)及網(wǎng)絡(luò)的建設(shè);3、區(qū)域劃分及對區(qū)域業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)與工作指導(dǎo);4、區(qū)域大客戶及經(jīng)銷商的管理與溝通;5、協(xié)調(diào)區(qū)域之間及區(qū)域內(nèi)部的市場沖突,并協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開發(fā)重要的客戶;6、品牌的規(guī)劃和管理。工作重點和考核項目: 銷量、利潤、市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、員工滿意度、員工離職
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