應(yīng)急值守管理制度

1、;應(yīng)急值守管理制度一、目的為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)組織管理，保證企業(yè)各部門項目節(jié)假日及休息時間（包括夜間）安全生產(chǎn)工作的連續(xù)性，保證在緊急事件發(fā)生時的應(yīng)急組織、領(lǐng)導(dǎo)、指揮能力，企業(yè)安全生產(chǎn)委員會決定在全企業(yè)范圍內(nèi)建立健全并進一步完善安全生產(chǎn)值班制度。二、值班范圍1、企業(yè)各部門、各生產(chǎn)車間節(jié)日期間、夜間和特殊時期，2、機動部設(shè)備檢維修和保養(yǎng)期間。3、特殊崗位應(yīng)按照有關(guān)管理規(guī)定安排值班，如：電工、門衛(wèi)經(jīng)警、消防泵房人員等。三、值班安排1、企業(yè)各部門、生產(chǎn)車間的值班由廠辦安排。微型消防站的值班表應(yīng)書面上報企業(yè)廠辦，企業(yè)值班表由廠辦上報上級單位。2、廠辦安排相關(guān)人員輪

2、流承擔值班任務(wù)，企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)一次輪流承擔全廠的領(lǐng)導(dǎo)帶班值班任務(wù)。3、生產(chǎn)部遇有特殊任務(wù)，日夜兩班或三班作業(yè)時，應(yīng)加派值班，保證每班都有值班員。4、企業(yè)的節(jié)日期間和特殊時期的值班，應(yīng)書面上報上級安全監(jiān)督管理部門備案。四、安全生產(chǎn)值班員的職責.;1、在值班期間，負責本單位的全面安全生產(chǎn)工作，對其管轄范圍內(nèi)所發(fā)生的傷亡事故，負責組織搶救、指揮保護現(xiàn)場、上報處理。2、組織本單位安全生產(chǎn)會議等活動，及時傳達貫徹上級指示和要求。利用各種形式宣傳安全方針、規(guī)章，使所負責范圍內(nèi)有一個濃厚的安全生產(chǎn)氣氛。3、組織安全生產(chǎn)教育工作。組織對本單位或項目新進場的職工進行安全教育，督促檢查本單位進行經(jīng)常性的安全教育，積

3、極參加并檢查本單位安全活動。4、組織安全生產(chǎn)檢查。對所負責范圍經(jīng)常進行安全檢查，著重檢查施工現(xiàn)場的安全設(shè)施是否合格，檢查各項安全措施是否落實，檢查安全帽，勞動防護用品使用是否認真，檢查“四口”(通道口、孔洞口、樓梯口、電梯井口 )以及陽臺、樓板、屋面等臨邊的防護是否完善，檢查現(xiàn)場布置和物資堆放是否安全，檢查施工人員是否遵章守紀，檢查職工有否違章作業(yè)，檢查機械設(shè)備、臨時用電是否安全，消防、保衛(wèi)制度、措施是否落實等。 對檢查出的問題認真組織整改，并嚴格執(zhí)行安全紀律。5、對值班管轄范圍內(nèi)發(fā)生的、傷亡及重大未遂事故負有一定責任。要認真參加事故處理，本著“四不放過”原則，以實例教育職工，采取可靠防護措施

4、，預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生。6、經(jīng)常聽取意見，針對值班期內(nèi)的安全生產(chǎn)實際情況，及時向單位負責人反映情況，并提出積極建議，改進安全管理工作。7、要及時了解基層發(fā)生的重大情況，及時幫助解決基層解決不了的.;問題；及時向上級反映基層的情況。8、值班人員應(yīng)保證通訊暢通，因故離開崗位要向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，安排替班人員，重要時期不離崗脫崗。特殊崗位人員，任何時間都不得脫崗。值班人員要認真填寫好安全值班記錄。五、安全值班員的職權(quán)1、安全值班員在值班期間，可佩戴統(tǒng)一制作的安全值班標志，及時掌握安全生產(chǎn)情況。 對違章冒險作業(yè)應(yīng)予制止； 必要時有權(quán)決定罰款和暫停生產(chǎn)，并迅速向單位主要負責人報告。對不聽勸告的違章者，有權(quán)提出處罰意見并進行處罰。2、有權(quán)拒絕執(zhí)行違章冒險作業(yè)的指令，并立即向主管安全的領(lǐng)導(dǎo)報告。3、凡進入現(xiàn)場的人員，在安全生產(chǎn)問題上都必須聽從安全值班員的意見和指揮。六、安全值班的交接班每個安全值班員要認真做好交接班，移交時，必須做到：1、將本班所做的工作，存在和已解決的問題、下班應(yīng)注意及需要繼續(xù)解決的問題，認真向下一班交代清楚。2、凡因安全值班工作范圍內(nèi)的各項工作沒有做到