易制毒化學(xué)品倉(cāng)庫(kù)保管員崗位責(zé)任書.doc_第1頁(yè)
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1、 易制毒化學(xué)品倉(cāng)庫(kù)保管員崗位責(zé)任書撰寫人:_日 期:_易制毒化學(xué)品倉(cāng)庫(kù)保管員崗位責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針,進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)和法制觀念,避免和減少各類事故的發(fā)生。自覺(jué)遵守_易_化學(xué)品管理?xiàng)l例?,努力提高自律意識(shí),達(dá)到管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,保障企業(yè)和員工的財(cái)產(chǎn)及生命安全,維護(hù)社會(huì)秩序穩(wěn)定,特制定本責(zé)任書。一、責(zé)任內(nèi)容:1、嚴(yán)格遵守易_化學(xué)品管理?xiàng)l例的規(guī)定和本單位的倉(cāng)庫(kù)管理制度,熟悉易_化學(xué)品安全管理有關(guān)知識(shí)。2、嚴(yán)格易_化學(xué)品的出入庫(kù)手續(xù),入庫(kù)時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對(duì)所購(gòu)的易_化學(xué)品是否在購(gòu)買證核準(zhǔn)的品種、數(shù)量范圍內(nèi),包裝物或容器是否完好

2、,產(chǎn)品標(biāo)識(shí)是否清楚,查驗(yàn)無(wú)誤后,開具入庫(kù)單辦理交接手續(xù);銷售出庫(kù)時(shí),憑銷售人員的發(fā)貨通知和購(gòu)買方的有效購(gòu)買證發(fā)貨,發(fā)貨時(shí)不得超出購(gòu)買證上批準(zhǔn)的品種、數(shù)量。生產(chǎn)領(lǐng)用時(shí),憑分管領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)手續(xù),方可發(fā)貨。3、每筆出、入庫(kù)發(fā)生后,要及時(shí)、如實(shí)、詳細(xì)記錄出入庫(kù)臺(tái)帳,每天都要對(duì)倉(cāng)庫(kù)的物料進(jìn)行盤點(diǎn)核對(duì),做到帳、物、卡相符。臺(tái)帳及有關(guān)資料應(yīng)妥善保存?zhèn)洳椤?、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)存放的物料應(yīng)分類定置,堆放整齊,對(duì)化學(xué)性質(zhì)相抵觸、滅火方法不同的易_化學(xué)品應(yīng)分庫(kù)存放,并做好標(biāo)識(shí)。5、定期檢查倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的各種安全設(shè)施,確保安全設(shè)施處于良好狀態(tài);倉(cāng)庫(kù)內(nèi)應(yīng)經(jīng)常通風(fēng),保持清潔、衛(wèi)生,對(duì)易燃、_物品應(yīng)按時(shí)檢查壓力、溫度等情況并做好記錄,發(fā)現(xiàn)異

3、常立即采取合理措施并及時(shí)報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)。6、切實(shí)做好安全防范工作,堅(jiān)守工作崗位,不得擅離職守,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入倉(cāng)庫(kù),每天下班時(shí),必須關(guān)閉窗戶,鎖好庫(kù)門,發(fā)現(xiàn)易_化學(xué)品丟失、被盜,立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān)。二、責(zé)任期限:自_年6月1日至_年6月_日。三、考評(píng)辦法:1、考核內(nèi)容:按易_化學(xué)品責(zé)任人員的工作崗位職責(zé)制定考核表格??己吮砀駜?nèi)容應(yīng)包括在易_化學(xué)品的辦證購(gòu)買、運(yùn)輸、使用、儲(chǔ)存等過(guò)程中,是否按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度辦理:是否持證上崗,工作態(tài)度,取得哪些工作業(yè)績(jī),有無(wú)差錯(cuò),有無(wú)違規(guī)操作等??荚u(píng)每季度進(jìn)行一次,年度再集中考評(píng),考評(píng)時(shí)寫出總結(jié)報(bào)告,交易_化學(xué)品管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人,由考評(píng)小組按考評(píng)表的內(nèi)容進(jìn)行逐一對(duì)照考評(píng)。2、獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn):對(duì)工作認(rèn)真、忠實(shí)履行崗位職責(zé)考評(píng)優(yōu)秀者,每季度及年終給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),并通報(bào)表?yè)P(yáng)。對(duì)工作馬虎,違反工作職責(zé)者,處予一定的罰款獎(jiǎng)勵(lì)或罰款的金額由單位自行確定。一年內(nèi)有三次違反職責(zé)內(nèi)容的除罰款外,給予調(diào)離工作崗位或辭退,對(duì)于嚴(yán)重違反條例規(guī)定,構(gòu)成犯罪的,報(bào)送公安機(jī)關(guān)處理。3、此考核獎(jiǎng)懲制度由安全生產(chǎn)管理

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