泌尿科新入科護(hù)士培訓(xùn)計劃

1、1、培訓(xùn)目標(biāo)（1）培養(yǎng)護(hù)士具有良好的職業(yè)態(tài)度，濃厚的專業(yè)興趣，高昂的工作熱情，激發(fā)護(hù)理人員熱愛崗位，熱愛本職工作。（2）掌握泌尿外科和腎內(nèi)科各項常規(guī)護(hù)理和部分?？萍膊∽o(hù)理知識，逐步提高護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)。（3）規(guī)范各項護(hù)理操作規(guī)程，提高護(hù)士的操作技能。（4）能正確、規(guī)范、清晰地書寫護(hù)理病歷。（5）掌握本科室及護(hù)理部工作規(guī)章制度，做好安全護(hù)理，嚴(yán)格三查七對。防止差錯事故的發(fā)生。（6）基本掌握危重病人的搶救配合工作。（7）逐步培養(yǎng)護(hù)士的臨床觀察能力和評判性思維能力，及在解決臨床實際問題時的工作能力2、培訓(xùn)方法（1）集中小講課，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和疾病查房（2）示范培訓(xùn)。（3）臨床實踐中討論交流互動形式。（4）書

2、面資料發(fā)給自學(xué)形式。（5）早會提問形式。3、培訓(xùn)內(nèi)容（1）基本理論1）科室相關(guān)制度及規(guī)定、各班職責(zé)（見分冊）2）掌握各項護(hù)理管理制度的具體內(nèi)容及在臨床工作中的應(yīng)用。如交接班制度、查對制度、輸血制度、搶救制度等。3）講解護(hù)理病歷書寫的規(guī)范要求。（2）基本知識詳見下表。（3）基本技能詳見下表4 考核方法基本素質(zhì)考核 包括德、能、勤、績四項內(nèi)容，結(jié)合病人的滿意度調(diào)查結(jié)果，有 無表揚，有無糾紛投訴等，由護(hù)士長記錄的平時成績。53 個月試用期考察分三個階段進(jìn)行階段工作技能操作技能理論知識第一階段（熟悉環(huán)境、 工作制度、職責(zé)，基礎(chǔ) 操作培訓(xùn)） 1-4 周完成1 熟悉工作環(huán)境，各項 規(guī)章制度。掌握九大核 心

3、制度，十大安全目標(biāo)， 各班工作職責(zé)。2 掌握泌尿外科常見疾 病的臨床表現(xiàn)、體質(zhì)、 圍手術(shù)期護(hù)理及健康宣 教。3 掌握泌尿外科各項特 殊檢查的準(zhǔn)備及宣教。4 掌握相關(guān)外科知識。 如休克、感染、營養(yǎng)支 持等。5 掌握泌尿外科常規(guī)護(hù) 理技術(shù)，各種儀器的使 用?；A(chǔ)護(hù)理： 口腔、背部、 會陰、肺部護(hù)理等。鋪 備用床、麻醉床，更換 引流袋，肌肉注射，皮 下注射、皮試等。前列腺疾病 泌尿系腫瘤 導(dǎo)管護(hù)理第二階段 : 專業(yè)技術(shù)培 訓(xùn)階段 5-8 周1 掌握 PIO 思路正確進(jìn) 行護(hù)理書寫，對病人的 病情正確評估。2 掌握醫(yī)囑處理方法， 熟悉電腦醫(yī)囑錄入。3 掌握工作流程，（病人 出入院、手術(shù)、危重病 人轉(zhuǎn)運

4、、不良事件上報、 膀胱沖洗等流程） 。4 掌握本科室常用藥品 劑量、作用及不良反應(yīng)。5 掌 握安全護(hù)理的內(nèi) 容。吸氧、霧化吸入、膀胱 沖洗及更換沖洗導(dǎo)管、 造口護(hù)理、心電監(jiān)護(hù)、 微泵、靜脈輸液（留置 針）、血糖監(jiān)測、 紅光治 療、三升袋配置腎上腺疾病 泌尿系結(jié)石第三階段工作能力考核9-12 周1 在帶教老師指導(dǎo)下獨 立完成各班職責(zé)，能匯 報病情，簡單分析病例。2 能掌握本科室的急救 流程（心跳驟停、急性 心梗、 心律失常、 心衰、 肺水腫、前列腺術(shù)后大 出血、管道滑脫的應(yīng)急 流程心肺復(fù)蘇、呼吸皮囊、 吸痰、動脈采血等。掌握各種應(yīng)急常見危象處理新護(hù)士培訓(xùn)課程安排周次培訓(xùn)內(nèi)容操作考核培訓(xùn)負(fù)責(zé)人第一周介紹病區(qū)環(huán)境、科室制度，泌尿外科工作職責(zé)，工作流程基礎(chǔ)護(hù)理，皮試、肌 注、皮下注射帶教第二周護(hù)理管理制度和常用護(hù)理流程靜脈輸液、輸血帶教第三周病歷書寫需要注意的問題吸氧帶教第四周醫(yī)囑的處理以及電腦醫(yī)囑的錄入吸痰帶教第五周前列腺疾病更換引流袋 三升袋的配置帶教第六周泌尿系腫瘤動、靜脈采血帶教第七周泌尿外科各種管道護(hù)理微泵操作帶教第八周泌尿系結(jié)石和損傷心電監(jiān)護(hù) 血糖監(jiān)測帶教第九周腎上腺疾病膀胱