中級經濟師《工商管理專業(yè)知識與實務》真題

1、、單項選擇題（共60題，每題1分。每題的備選項中，只有1個最符合題意）1.企業(yè)經營戰(zhàn)略的實質是謀求（）三者之間的動態(tài)平衡。A生產、銷售與戰(zhàn)略目標B.外部環(huán)境、內部資源條件與戰(zhàn)略目標C.生產、研究開發(fā)與管理體制D.外部環(huán)境、內部資源條件與管理體制2.能夠成為企業(yè)持續(xù)競爭優(yōu)勢源泉的經營資源是（）。A先進的機器設備B.原材料庫存C.土地使用權D.研發(fā)能力3.對企業(yè)外部環(huán)境的分析可以分為（）兩個層次。A宏觀環(huán)境分析和微觀環(huán)境分析B.宏觀環(huán)境分析和產業(yè)環(huán)境分析C.人文社會環(huán)境分析和自然環(huán)境分析D.政治法律環(huán)境分析和自然環(huán)境分析4.在分析潛在進入者對產業(yè)內現有企業(yè)的威脅時，應重點分析（）。A產業(yè)進入壁壘B

2、.產業(yè)內現有企業(yè)數量C.產業(yè)生命周期D.買方及賣方集中度5.根據BCG巨陣，“瘦狗”類業(yè)務應采取的經營戰(zhàn)略是（）。A一體化發(fā)展戰(zhàn)略B.擴張型戰(zhàn)略C.收縮型戰(zhàn)略D.穩(wěn)定型戰(zhàn)略6.在下列關于穩(wěn)定型戰(zhàn)略特征的表述中，錯誤的是（）。A在執(zhí)行穩(wěn)定型戰(zhàn)略時，企業(yè)繼續(xù)提供相同的產品和服務B.穩(wěn)定型戰(zhàn)略追求的是穩(wěn)定的、均衡的發(fā)展C.穩(wěn)定型戰(zhàn)略可能會使企業(yè)喪失一些發(fā)展機會D.穩(wěn)定型戰(zhàn)略風險相對較大7 .在行業(yè)生命周期的投入期，為刺激需求，搶占市場，防止?jié)撛谶M入者的進入，企業(yè)應采用（）。A成本領先戰(zhàn)略8 .無差異戰(zhàn)略C.集中化戰(zhàn)略D.差異化戰(zhàn)略8.實施集中化競爭戰(zhàn)略有利于企業(yè)（）。A實現優(yōu)勢互補B.充分利用其資源

3、和發(fā)揮其能力C.構筑行業(yè)進入壁壘D.降低經營風險9.從價值鏈角度看，委托生產實現的是生產環(huán)節(jié)與（）的聯(lián)盟。A供應環(huán)節(jié)B.服務環(huán)節(jié)C.營銷環(huán)節(jié)D.加工環(huán)節(jié)10.在約定的區(qū)域和有效期內，被許可方向許可方支付的費用最低的許可證貿易貿易形式是（）。A普通許可證貿易B.排他許可證貿易C.特許經營D.獨占許可證貿易11.管理者所管轄的下屬人員或部門數量多的狀況可稱之為（）。A管理層次多B.管理空間廣C.管理幅度寬D.組織規(guī)模大12.企業(yè)高度重視不同國家之間的環(huán)境差異，并根據這種差異調整在當地的經營策略營銷組合和組織結構，以更好地滿足當地市場需求。這種經營導向是（）。A本土化導向B.國際化導向C.全球化導向

4、D.多中心導向13.組織的基層管理者主要履行（）職能。A計劃B.決策C.承上啟下D.控制14.在法律上和經濟上都沒有獨立性的公司是（）。A母公司B.子公司C.分公司D.集團公司15.公司對公司財產的排他性占有權、使用權、收益權和轉讓權是（）。A法人產權B.股權C.決策權D.控制權）的趨勢。16.近年來跨國公司投資呈現（A從服務業(yè)轉向制造業(yè)B.從制造業(yè)轉向服務業(yè)C.從資源密集型轉向勞動密集型D.從資本密集型轉向勞動密集型17.目前世界各國公司治理模式呈現出的演化趨勢是（）。A更加注重內部治理B.更加注重外部治理C.內部治理與外部治理并重D.以內部治理為主、外部治理為輔18.跨國公司向外擴張的主要

5、手段是（）。A對外直接投資B.對外間接投資C.派駐人員D.利用核心技術與其他公司合作19.在股票市場比較發(fā)達的條件下，跨國公司所在東道國的股東常常要求以（）形式獲取股息，以滿足自己加速資本回流的要求。A資本積累B.投資C.實物D.貨幣20.成功的跨國公司對產品品質的管理已發(fā)展到（）階段。A品質檢查B.品質保證C.品質定型D.品質控制21.企業(yè)根據構成整體市場的不同消費者的需求特點、購買行為、購買習慣等，將整體市場劃分為若干個各具特征的消費者群體，以便選擇確定自己的目標市場的過程被稱為（）。A市場集中B.市場細分C.市場競爭D.市場操縱22.在市場覆蓋策略中，企業(yè)在資源有限的情況下，全力爭取一個

6、或幾個次級市場的高占有率的策略被稱為（）。A集中營銷策略B.分散營銷策略C.差異營銷策略D.非差異營銷策略23 .用來識別產品項目的來源和特點，而且與產品線上一個或幾個產品項目相聯(lián)系的產品名稱被稱為（）。A產品族B.產品線C.產品類型D.品牌24 .在現有產品線范圍內增加一些產品項目的作法被稱為（）。A產品線擴張25 產品線拓展C.產品線填補D.產品線現代化25.某企業(yè)生產一種電動按摩器，年銷售量100萬臺，固定成本總額為1000萬元，單位變動成本為55元，該電動按摩器的盈虧臨界點價格為（）元/臺。A55B. 65C. 75D. 8526.制造商自找車隊運輸的情況稱為（）。A第一方物流B.第二

7、方物流C.第三方物流D.第四方物流27.現代生產與業(yè)務管理在質量控制方面的顯著趨勢是采用嚴格、精密的自動化控制工藝和（）。A自動化控制設備B.柔性生產控制體系C.JIT作業(yè)控制體系D.看板控制體系28.某車間生產某單一產品，車間共有車床10臺，全年制度工作日設為250天，單班制，日工作時間為8小時，設備修理必'要停工率為10%,單臺設備每小時產量定額為100件，則該設備組的年生產能力為（）件。A15000B. 18000C. 180000D. 180000029 .制造船舶的場地空間布置宜采用（）原則。A工藝B.對象C.定位布置D.產品10± 0.20mm。質檢人員按時間順序

8、隨機30 .某車間生產圓柱銷，需控制其外徑尺寸，標準為中）。（已抽取n=5的樣本20組，根據檢驗結果計算得出=10.02,=0.2.則圖的控制上限為（知：當n=5時，A2=0.577,D4=2.115)A9.5970B. 9.9046C. 10.1354D. 10.443031.職業(yè)安全健康管理體系標準中的核心內容是（）。A文件與資料控制B.糾正與預防措施C.管理評審D.危害識別、風險評價和風險控制計劃32 .在IS014000系列標準中，明確環(huán)境管理體系一規(guī)范及使用指南的標準是（）。AIS014000B.IS014001C.IS014020D.IS01404033 .技術創(chuàng)新的手段是（）。A

9、獲取潛在的超常規(guī)的商業(yè)利益B.建立起效能更強、效率更高和費用更低的生產經營系統(tǒng)C.推出新的產品和生產經營方式D.開拓新的市場、獲得新的原材料或半成品供給來源34.美國哈佛大學著名教授邁克爾波特在分析經濟增長方式的階段性時指出：就世界范圍來看,在工業(yè)化國家包括工業(yè)化過程中的國家，大多數企業(yè)已經走出了（）增長方式。A資源推進型B.投資推進型C.技術推動型D.創(chuàng)新推動型35 .由收音機發(fā)展到組合音響是（）。A資本節(jié)約型技術創(chuàng)新B.勞動節(jié)約型技術創(chuàng)新C.產品創(chuàng)新D.工藝創(chuàng)新36 .在企業(yè)技術創(chuàng)新的組織類型中，被稱為“開放的靈活反應組織”的組織形式是（）。A技術創(chuàng)新小組B.新事業(yè)發(fā)展部C.技術中心D.動

10、態(tài)聯(lián)盟37 .在技術創(chuàng)新組織中，履行對創(chuàng)新組織內的創(chuàng)新活動進行計劃、組織與協(xié)調職能的人員所扮演的角色是（）。A創(chuàng)新倡導者B.創(chuàng)新構思產生者C.技術難題解決者D.項目管理者38 .在常見的企業(yè)技術創(chuàng)新組織形式中，非正式程度最高的是（）。A內企業(yè)B.創(chuàng)新小組C.技術中心D.新事業(yè)發(fā)展部39 .企業(yè)通過選擇合適的技術創(chuàng)新項目組合，進行組合開發(fā)創(chuàng)新，使整體風險得到降低，這就是企業(yè)技術創(chuàng)新風險的（）。A識別B.轉移C.分散D.回避40 .由于調研不準、決策失誤所造成的技術創(chuàng)新風險被稱為（）。A開發(fā)前風險B.技術風險C.生產風險D.商業(yè)風險41 .技術創(chuàng)新成果擴散能否實現的前提是（）。A顧客對因技術創(chuàng)新成

11、果擴散而帶來的產品的態(tài)度B.創(chuàng)新技術擁有者和潛在接受者對實現技術創(chuàng)新成果擴散成本與收益的期望C.創(chuàng)新技術擁有者和潛在接受者之間溝通的狀況D.創(chuàng)新技術潛在擁有者是否能真正學到這種技術42 .技術創(chuàng)新成果擴散有助于形成（）的良性循環(huán)。A“創(chuàng)新一一應用一一再創(chuàng)新”B. “應用一一創(chuàng)新一一再應用”C. “創(chuàng)新一一轉讓一一再創(chuàng)新”D. “轉讓一一創(chuàng)新一一再轉讓”43.明確說明任職者擔任某職務所需達到的任職資格的文件是（）。A職務描述B.職務技能設計書C.職務規(guī)范D.職務內容說明書44 .建設性爭議解決技術是對非自愿性員工流動進行管理的一種有效力方法，其起始階段是A開放式協(xié)商B.同事審查C.仲裁D.法庭訴

12、訟45 .可用來減少有發(fā)展?jié)摿T工工作不滿的方法是（）。A無領導小組討論46 角色分析技術C.“文件簍”測試D.結構化面試46.隨著管理層次的上升，在管理人員應具備的各種能力中，（）所占比重會上升。A技術能力B.分析問題能力C.人事能力D.規(guī)劃決策能力47.高度重視各國人力資源管理習慣上的差異，并根據這種差異調整公司對海外子公司的人力資源管理政策或方式。這種人力資源管理模式是（）管理模式。A民族中心型B.多中心型C.區(qū)域中心型D.全球導向型48.戰(zhàn)略性國際人力資源管理首先要解決的問題是（）。A人員培訓B.關鍵崗位的人員招聘來源C.外派人員的收入報酬D.子公司的考評機制49.某公司2005年股本

13、為1000萬元，息稅前盈余為20萬元，債務利息為9萬元，則該公司的財務杠桿系數為（）。B. 1.82C. 2.23D. 2.4650 .資金成本一般用相對數表示，即表示為（）的比率。A用資費用與籌資數額B.籌資費用與籌資數額C.用資費用與實際籌得資金D.籌資費用與實際籌得資金51 .某企業(yè)計劃投資某項目，總投資為39000元，5年收回投資。假設資金成本率為10%,每年的營業(yè)現金流量情況如下表：t各年的NCF現值系數PVIFl0%.n現值190000.9091818288200.8267285386400.7516489484600.68357785172800.62110731則該項投資的凈現

14、值為（）元。A-536B. -468C. 457D. 56952.某企業(yè)預計全年需要現金720萬元，根據現金周轉模式確定的最佳現金持有量為160萬元,則該企業(yè)的現金周轉期為（）天。A45B. 60C. 72D. 8053.上市公司采用送股的方式分紅，會使公司（）。A每股收益增加B.注冊資本金減少C.利潤總額增加D.每股凈資產降低54.在公司的股利政策中，可能會給公司造成較大財務負擔的是（）。A剩余股利政策B.定額股利政策C.變動的股利政策D.正常股利加額外股利的政策55 .市場主體最本質、最重要的特征是（）。A合法性B.靈活性C.獨立性D.營利性56 .有限責任公司的股東應以（）為限對公司債務

15、承擔責任。A認繳的出資額B.認購的公司股份C.個人全部財產D.個人及家庭成員全部財產57 .甲乙兩人簽訂了一份合同，約定甲以自己的名義為乙從事貿易活動，乙向甲支付報酬，這種合同從性質上屬于（）。A承攬合同B.委托合同C.行紀合同D.居間合同58 .甲公司為了低價獲得乙公司的緊俏物資，在賬外暗中給予乙公司主要負責人現金20萬元，甲公司的行為構成了（）。A商業(yè)詐騙行為B.商業(yè)賄賂行為C.串通招標行為D.虛假表示行為59 .某商標所有人在同類的不同商品上注冊了幾個相同或近似的商標，這些商標可稱為（）。A集體商標B.證明商標C.聯(lián)合商標D.防御商標60 .根據消費者權益保護法，消費者可直接要求提供商品

16、的銷售者賠償其損失，即銷售者負有（）的法定義務。A加倍賠償B.有訴必償C.售后賠償D.先行賠償二、多項選擇題（共20題，每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分；少選，所選的每個選項得0.5分）61 .企業(yè)核心能力具有的基本特征包括（）。A充分的用戶價值B.主觀性C.難以模仿性D.易模仿性E.延展性62 .在企業(yè)戰(zhàn)略類型中，屬于收縮型戰(zhàn)略的有（）。A一體化戰(zhàn)略B.抽資轉向戰(zhàn)略C.調整性戰(zhàn)略D.放棄戰(zhàn)略E.多元化戰(zhàn)略63 .相對于間接出口而言，直接出口有助于企業(yè)（）。A降低經營風險B.增強獲取海外市場信息的能力C.培育國際型人才和積累國際市場知識D.增

17、強收益能力E.穩(wěn)定組織結構64 .除管理幅度之外，影響管理層次的因素有（）。A組織規(guī)模B.內部溝通C.組織變革D.薪酬制度E.組織效率65 .公司制企業(yè)的產權關系與其組織結構是一一對應的，這種對應主要表現為（）。A公司法人財產處置權由股東大會行使B.經營決策權由董事會行使C.管理人員任免權由人力資源部行使D.指揮權由執(zhí)行機構行使E.監(jiān)督權由監(jiān)事會行使66 .一個市場提供物可以在（）等方面實行差異化。A產品B.服務C.投入資金D.人員E.渠道或形象67 .細分消費者市場可采用的主要變量有（）。A操作變量B.購買途徑C.地理D.消費行為E.人口統(tǒng)計68 .按需求心理定價方法形成的價格主要有（）。A

18、交易數量差別價格B.招徒價格C.季節(jié)性差別價格D.聲望價格E.優(yōu)先價格69 .表示設備生產效率的指標有（）。A物資定額B.產量定額C.臺時定額D.在制品定額E.時間定額70 .設備故障排除可采用的方法有（）。B.項修C.大修D.三倍標準偏差E.潤滑71 .企業(yè)技術創(chuàng)新過程的系統(tǒng)集成網絡模型最顯著的特征有（）。A強調企業(yè)內部的創(chuàng)新構思、研究與開發(fā)、設計制造和市場營銷等緊密配合B.強調合作企業(yè)之間密切的戰(zhàn)略聯(lián)系C.重視借助于專家系統(tǒng)進行研究開發(fā)D.重視技術推動和需求推動在產品生產周期不同階段的不同作用E.利用仿真模型替代實物模型72 .技術中心是企業(yè)技術創(chuàng)新體系的重要組成部分，其特征表現為（）。A

19、具有較完備的研究開發(fā)條件B.有知識結構合理、素質較高的技術人員隊伍C.其成員大多數自愿參加D.具有較高技術水平的研究開發(fā)項目E.它是獨立于現有運行體系之外的分權組織73 .企業(yè)技術創(chuàng)新風險預警是對企業(yè)技術創(chuàng)新風險進行（）。A識別B.預測C.回避D.評估E.轉移74 .企業(yè)技術創(chuàng)新風險的財務轉移方式主要有（）。A參與科技保險B.實施聯(lián)合創(chuàng)新C.從事技術轉讓D.吸收風險投資E.進行委托開發(fā)75 .在采用面談法進行職務分析時，為了使面談取得成功，職務分析人員應注意的事項有（）。A事先設計好完整的問題表B.在面談中，當員工提出意見或發(fā)牢騷時，不要發(fā)表個人主觀看法C.在面談中，給予對方充分的回答問題的時

20、間D.面談結束時，不要讓對方看到記錄內容E.面談結束時，可以讓對方閱讀記錄內容76 .在考評管理人員的“勤”時，考評內容主要包括（）。A工作質量B.責任心C.紀律性D.工作主動性E.職業(yè)道德77 .在計算下列資金成本時，需考慮所得稅因素的有（）。A普通股成本B.優(yōu)先股成本C.銀行借款成本D.債券成本E.留存收益成本78 .對信用條件“1/15,n/30”的表述正確的有（）。A.若客戶在發(fā)票開出后15天內付款，可以享受1%勺現金折扣B.若客戶在發(fā)票開發(fā)后30天內付款，可以享受1%勺現金折扣C.如果客戶放棄現金折扣，全部款項必須在30天內付清D.如果客戶放棄現金折扣，全部款項必須在15天內付清E.

21、30天為信用期限，15天為折扣期限，1%為現金折扣79 .下列經營單位中，屬于營業(yè)登記對象的有（）。A股份有限公司B.個人獨資企業(yè)C.合伙經營企業(yè)D.國有獨資公司E.個體工商戶80 .為反不正當競爭法不允許的有獎銷售行為有（）。A某超市進行有獎銷售，安排本單位的優(yōu)秀員工中了大獎B.某商場為推銷一批不符合國家新頒布標準要求的食用油，進行有獎促銷C.某商場進行抽獎式的有獎銷售，最高獎的金額為3000元D.某商場進行抽獎式的有獎銷售，最高獎的金額為5000元E.某超市為促進夏季飲料銷售.對消費者宣稱開展有獎銷售，最后無一人中獎三、案例分析題（共20題，每題2分。由單選和多選組成。錯選，本題不得分；少

22、選，所選的每個選項得0.5分）（一）某企業(yè)正在考慮為其生產的某產品定價。經過較為深人的調研和精確的測算后得知：該產品的市場可銷價格為80元/件，零廠差率為6%。根據上述資料，回答下列問題：81 .該企業(yè)計算其產品出廠價格的公式為（）。A出廠價格=市場可銷價格/（1-零廠差率）B.出廠價格=市場可銷價格/（1+零廠差率）C.出廠價格=市場可銷價格X（1-零廠差率）D.出廠價格=市場可銷價格X（1+零廠差率）82 .該產品的出廠價格約為（）元/件。A78B. 75C. 73D. 7283.該定價方法屬于（）。A需求導向定價法8 .成本導向定價法C.競爭導向定價法D.戰(zhàn)略導向定價法84 .該定價方法

23、主要適用于（）。A服裝B.化妝品C.耐用消費品D.有著比較固定供貨合同的機械產品（二）某企業(yè)維修部門接到一項維修任務。整個任務從2006年9月1日開始，工期26天，必須在規(guī)定時間內完成任務。經過任務分解和工作時間確認，形成下列工作明細表和網絡圖。某維修任務工作明細表作業(yè)代碼作業(yè)名稱工期（天）前置任務資源名稱A拆卸2組裝工B清洗2A清潔工C檢查3B質檢員D電器檢修2A維修工E床身與工作臺研合5C維修工F零部件修理3C維修工G零件加工8C操作工H變速箱組裝3F、G組裝工I部件組裝4E、H組裝工J總裝和試車4DI組裝工某維修任務網絡圖根據上述資料，回答下列問題：85 .此計劃關鍵線路上連接的作業(yè)包括

24、（）。AABCEIJB. ABCFHIJC. ABCGHIJD. ADJ86 .在進行時間與費用的優(yōu)化時，決定是否對某一作業(yè)趕工的判斷標準是（）。A一定是關鍵作業(yè)B.趕工一天需追加的間接費用小于節(jié)約一天工期所節(jié)約的直接費用C.趕工一天需追加的直接費用小于節(jié)約一天工期所節(jié)約的間接費用D.趕工一天的直接費用小87 .部件組裝作業(yè)（I）的最遲完工時間為第（）天。A22B. 18C. 13D. 1288 .該企業(yè)只有一個質檢員張某，其按工作計劃工作了1天后，因家人住院需請假3天，為了保證工期，在與張某充分溝通的基礎上，該部門領導最合理的做法是（）。A批準張某休假1天89 批準張某休假2天C.批準張某休

25、假3天D.不批準張某休假，派一名組裝工到醫(yī)院照顧張某家人某大型百貨商場因擴大經營規(guī)模，需要招聘營業(yè)員和選拔值班經理。根據歷史數據分析得知，營業(yè)員數量（Y）與商場營業(yè)額（X）成線性相關關系（Y=a+bX）,a、b分別為115、12.5.去年商場實現營業(yè)額8億元，有營業(yè)員215名。今年商場計劃實現營業(yè)額12億元。根據上述資料，回答下列問題：89.在去年基礎上，今年該商場需要招聘營業(yè)員（）名。A13B. 50C. 150D. 21590.如果值班經理與營業(yè)員的比例關系為1:30,那么該商場今年共需要（）名值班經理。A4B. 6C. 7D. 991 .該商場招聘值班經理時，首先要明確（）。A選拔依據和

26、標準B.招聘渠道C.選拔方法D.崗位工資92 .該商場擬從現有營業(yè)員中提拔一名值班經理，其好處是（）。A有利于緩和內部競爭者之間的緊張關系B.有助于調動現有營業(yè)員的工作積極性和上進心C.被選拔者能夠較快地勝任工作D.風險小、成本低（四）某公司準備購入一臺設備以擴充生產能力。現有甲乙兩方案可供選擇，兩個方案的現金流量表如下:某公司投資項目現金流量計量表單位：元甲萬案:固定資產投資-10 000營業(yè)現金流量33403340334033403340現金流理合計-10 0003340334033403340 3340乙方案:固定資產投資-12 000營運資金墊支-3000營業(yè)現金流量401037423

27、47432062938固定資產殘值2000營運資金回收3000現金流量合計-15 00040103742 34743206 7938根據上述資料，回答下列問題:93.甲、乙兩個方案的投資回收期相差（）年。A1.08B. 1.26C. 1.53D. 1.5994.乙方案的平均報酬率為（）。A25.6%B. 29.8%C. 30.2%D. 32.5%95 .若該公司采用投資回收期指標來選擇方案，則下列表述正確的是（A投資回收期考慮了資金的時間價值B.投資回收期是非貼現現金流量指標C.投資回收期適用于對方案的初選評估D.投資回收期能準確地反映方案的經濟效益96 .若該公司采用平均報酬率指標來選擇方案

28、，則下列表述正確的是（）。A在進行決策時，只有高于必要平均報酬率的方案才能入選B.平均報酬率是投資項目壽命周期內平均的年投資報酬率C.平均報酬率是貼現現金流量指標D.平均報酬率只適用于對兩個以上方案的比較選擇（五）“道泉”是某市啤酒廠使用在啤酒上的注冊商標，多年來深受消費者喜愛。后該市某飲料廠在啤酒廠并不知曉的情況下，將“道泉”商標用在其生產的飲料上銷售，啤酒廠知道后向工商行政管飲料廠則認為“道泉”是注冊在啤酒上的商標,理機關舉報，認為飲料廠侵犯了自己的商標專用權,在飲料上使用并不構成侵權。根據上述資料，回答下列問題：97 .本案中，“道泉”作為注冊商標，屬于（A文字商標B.組合商標C.商品商標D.服務商標98 .對于飲料廠是否侵權，正確的認識是（A不構成侵權，因為啤酒和飲料是不同的商品B.不構成侵權，因為飲料可以不申請商標注冊C.構成侵權，因為啤酒和飲料是近似的商品D.構成侵權，因為飲料廠未申請商標注冊（六）2006年3月15日晚，消費者吳某及家人到某飯店用餐，飯后結賬時，吳某認為實際消費與餐費有差距，要求查看賬單、重新結算。飯店服務員不同意，雙方發(fā)生爭執(zhí)，在爭執(zhí)過程中服各員叫來飯店保安，將吳某及其家人打傷。事后吳某向有關部門投訴。根據上述資料，回答下列問題：99