2022年公司工會下半年工作計(jì)劃范文

1、高品質(zhì)文檔2022年公司工會下半年工作計(jì)劃范文 想做好一份工作，除了要刻苦仔細(xì)，還得有目標(biāo)有方案，只有做好了工作方案，才能把工作做得更好更精彩。以下是由為為大家推舉的公司工會下半年工作方案范文，盼望大家能夠喜愛。 公司工會下半年工作方案范文一 20xx年上半年經(jīng)過大家的不懈努力，目前我院職工思想穩(wěn)定，工作秩序井然，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)有較大轉(zhuǎn)變，醫(yī)院文化氛圍深厚，業(yè)務(wù)收入逐年增加，重樹了縣醫(yī)院良好形象。但成果的背后，我們糊涂的熟悉到還存著許多問題與困難，如醫(yī)療技術(shù)隊(duì)伍整體素養(yǎng)有待提高，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)有待進(jìn)一步改善，人才梯隊(duì)建設(shè)后勁不足，?？圃O(shè)臵不全，不能滿意不同類型病人的醫(yī)療需求。20xx下半年我們將主要開展以

2、下幾個(gè)方面工作： (一)連續(xù)努力拼搏，一舉勝利創(chuàng)下 我們深知，通過創(chuàng) (二)加強(qiáng)二級學(xué)科建設(shè)，連續(xù)落實(shí)人才培育規(guī)劃 根據(jù)創(chuàng)等級醫(yī)院要求，全面優(yōu)化全院醫(yī)療資源配臵，完善二級學(xué)科建設(shè)，突出重點(diǎn)?？婆嘤?。順當(dāng)完成大外、大內(nèi)科分科工作，為遷建早作預(yù)備。連續(xù)加大聘請人才力度，千方百計(jì)引進(jìn)人才，特殊是引進(jìn)高層次人才，為醫(yī)院的進(jìn)展做好人才儲備工作。進(jìn)一步拓展新項(xiàng)目、新技術(shù)，使我院整體醫(yī)療水平上一個(gè)新臺階。 (三)加快我院五星病區(qū)建設(shè)，全面實(shí)施并完善各項(xiàng)配套工程 樂觀協(xié)作縣重點(diǎn)工程，加快我院五星病區(qū)工程建設(shè)速度，并依據(jù)工程進(jìn)度要求，加派人員，現(xiàn)場辦公，高標(biāo)準(zhǔn)開展各項(xiàng)配套工程建設(shè)，確保工程順當(dāng)實(shí)施。 (四)深化

3、公立醫(yī)院改革，打造群眾滿足醫(yī)院 仔細(xì)貫徹執(zhí)行醫(yī)改的各項(xiàng)政策，根據(jù)公立醫(yī)院改革的要求，樂觀謀劃，努力把各項(xiàng)工作開展好落實(shí)好。連續(xù)深化開展 個(gè)人下半年工作方案 轉(zhuǎn)瞬間，20xx年又過半了，回顧這半年來的工作，我在各位同事的支持與關(guān)心下，根據(jù)公司和個(gè)人的年度方案，較好地完成了自己的本職工作。通過10個(gè)月來在檔案室的學(xué)習(xí)與工作，我對本職工作有了新的熟悉，而且個(gè)人工作力量也得到較大的提高?，F(xiàn)對下半年檔案室管理和文印室管理工作制定以下方案。 檔案管理工作方案： 1. 樂觀把握并了解檔案管理相關(guān)制度，貫徹并仔細(xì)執(zhí)行公司檔案管理制度，做好公司檔案的收集、整理、歸檔、編目、統(tǒng)計(jì)，對現(xiàn)有已入檔文件進(jìn)行重新全面整理

4、和檢查，并實(shí)時(shí)對公司檔案實(shí)行集中統(tǒng)一管理(將現(xiàn)存檔的塑料檔案盒全部統(tǒng)一化換成牛皮紙檔案盒裝置)。做好公司檔案資料的接收，確保檔案資料借閱完整無損，分類清楚、無缺損。 2.在整理過程中，確保公司檔案完整平安，標(biāo)記出缺失文件的檔案，盡力查找其借閱歷史，若屬于尚未歸還狀態(tài)應(yīng)準(zhǔn)時(shí)督促相關(guān)部門歸還。在整理已有檔案的同時(shí)，對新入檔案的保存要做到準(zhǔn)時(shí)有效，確保其規(guī)范性。 3. 通過對檔案室及辦公室檔案的排查整理，對檔案進(jìn)行名目管理的同時(shí)，要力爭做到對公司檔案做到心中有數(shù)，確保在需要時(shí)能快速、精確地查找到相關(guān)檔案，對現(xiàn)有工程或者常常借閱的文件檔案要做到熟知，建立公司及各項(xiàng)目檔案資料的電子信息化編制、隨時(shí)備查，

5、編制匯編、檢索工具和檔案參考資料，提高檔案利用率，提高效率。 4.嚴(yán)格根據(jù)公司檔案管理制度借閱、掃瞄檔案，在確保檔案管理規(guī)范、平安的同時(shí)，想出更加快捷、便利、平安的借閱程序，做到檔案存入借出有據(jù)可查，對出入檔案文件做好手頭記錄，要穩(wěn)、準(zhǔn)、細(xì)。 5.不斷完善檔案管理制度，根據(jù)檔案管理制度要求對各部門的檔案仔細(xì)檢查，不定期對公司各個(gè)部門的檔案狀況進(jìn)行匯總，做好協(xié)調(diào)工作，共同保證公司檔案的完整和平安。 6.隨時(shí)進(jìn)行檔案大事記的更新，做好大事記的記錄、匯總工作，準(zhǔn)時(shí)收集材料并歸檔。按時(shí)精確記錄公司大事，能夠當(dāng)時(shí)閉合的當(dāng)時(shí)閉合，需追蹤結(jié)果的準(zhǔn)時(shí)跟蹤，確保大事記精確完整。 7.恪守檔案管理員職業(yè)道德，做好

6、保密工作，平常工作要有方案、有措施、有成效，嫻熟自身業(yè)務(wù)。加強(qiáng)檔案管理工作的學(xué)習(xí)。 8.按進(jìn)度確保每日兩個(gè)檔案柜的文件核查工作，將檔案室文檔排序整理，確保與名目相匹配。完成辦公室檔案柜整理之后，對檔案室文件進(jìn)行逐步核查。 9.營業(yè)執(zhí)照的年審工作，準(zhǔn)時(shí)的了解工商局的年審政策信息。 文印室管理工作方案： 一、確保各部門辦公耗材的領(lǐng)用 從前文印室的耗材物品領(lǐng)用過程混亂，管理無序，對此，我們實(shí)行了一些新的措施：一是重新制定新版物品領(lǐng)用單，補(bǔ)充了過去領(lǐng)用單上的一些不足和不完善的地方; 二是對于物品的領(lǐng)用必需要有辦公室領(lǐng)導(dǎo)簽字同意的方可領(lǐng)取(特別狀況除外)，堵塞漏洞;三是打印機(jī)加粉及更換硒鼓要求文印室人員

7、全程跟隨，確保不出問題; 四是做好日常文印耗材的登記工作，定期清點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)上報(bào)領(lǐng)用狀況，節(jié)省使用文印耗材。 二、嚴(yán)格遵守保密制度，加強(qiáng)保密意識 在文件資料復(fù)印或打印中，能夠仔細(xì)執(zhí)行保密制度，文件底稿能夠妥當(dāng)保管，準(zhǔn)時(shí)把作廢的文件底稿銷毀，在復(fù)印方面一些帶密級的文件未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示，一律不打印復(fù)制。如有需要印制涉密文件的，我們都要求各部、室人員做好相關(guān)登記。能夠做到該看的看，不該看的一律不看，該說的說，不該說的一律不談。 三、正確使用設(shè)備，做好設(shè)備維護(hù)工作 對文印室的機(jī)器設(shè)備，我們能嫻熟把握使用這些機(jī)器，疼惜設(shè)備，嚴(yán)禁不正規(guī)的操作方式，能排解其消失的一般故障，并定期督促專業(yè)人員做好機(jī)器的保養(yǎng)工作，避開

8、機(jī)器消失故障，影響正常工作。在印制材料過程中設(shè)備消失不能解決的問題，準(zhǔn)時(shí)的聯(lián)系修理人員進(jìn)行修理。 四、加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，全面提高自身素養(yǎng) 在仔細(xì)做好本職工作的同時(shí)，也要不斷學(xué)習(xí)新的學(xué)問，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)，要注意理論與實(shí)際相結(jié)合。在提高學(xué)問的同時(shí)，還要保證明際操作力量。培育良好的心理素養(yǎng)、身體素養(yǎng)，讓自己得到全面提升。 公司工會下半年工作方案范文二 訓(xùn)練工會工作在各級工會組織和訓(xùn)練局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，努力貫徹圍繞中心推動民主建設(shè)，加強(qiáng)維護(hù)權(quán)益的主題，宣揚(yáng)學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，堅(jiān)決不移地推動全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針，不斷加強(qiáng)工會的法制化、民主化的建設(shè)，開展有特

9、色的活動，團(tuán)結(jié)訓(xùn)練和動員廣闊教職工，為訓(xùn)練教學(xué)改革服務(wù)，訓(xùn)練工會在服務(wù)大局服務(wù)中心方面做了下列工作： 一、堅(jiān)持維護(hù)教職工會的權(quán)益。參加學(xué)校一系列改革活動，在評優(yōu)評先、職評等方面努力維護(hù)為教職工權(quán)益。 二、加強(qiáng)民主建設(shè)。工會在維權(quán)過程中，加大民主管理力度，協(xié)作黨政開展校務(wù)公開工作，在校務(wù)公開活動中，堅(jiān)持履行監(jiān)督作用，規(guī)范中學(xué)校的校務(wù)公開工作。對基層學(xué)校校務(wù)公開工作制度進(jìn)行檢查督促，使全縣學(xué)校校務(wù)公開逐步規(guī)范化、制度化。 三、樂觀參加學(xué)校重大決策。如人事改革、職評改革及干部考核任命、后備干部培育工作，入黨樂觀分子考察等敏感問題的爭論討論，突出工會的作用與地位。 四、加強(qiáng)黨政工共建教工之家活動的領(lǐng)導(dǎo)

10、。中學(xué)校黨政共建領(lǐng)導(dǎo)組仔細(xì)對比先進(jìn)教工之家的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)建家力度，常抓不懈，堅(jiān)持建大家?guī)〖一顒?，使小家建設(shè)走向正軌，建家工作得到黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持，經(jīng)費(fèi)投入正常。 五、樂觀開展送暖和活動，工會在協(xié)作黨政開展送暖和活動中，堅(jiān)持平常對患病、病災(zāi)住院及家庭突發(fā)大事造成經(jīng)濟(jì)困難的老師進(jìn)行慰問，同時(shí)在老師節(jié)和兩節(jié)期間對特困教職工進(jìn)行送暖和。上半年為128位老師送去組織的關(guān)懷，與此同時(shí)樂觀鼓舞支教同志安心工作，樂于奉獻(xiàn)，并進(jìn)行支教老師座談會。 六、為教學(xué)服務(wù)，為農(nóng)牧區(qū)教職工服務(wù)。樂觀支配基層工會組建職工食堂并從工會經(jīng)費(fèi)中賜予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助，使在邊遠(yuǎn)農(nóng)牧區(qū)學(xué)校工作的的教職工每天中午都能吃到一頓午餐。 七、加強(qiáng)師

11、德建設(shè)。結(jié)合民族團(tuán)結(jié)訓(xùn)練月學(xué)校大力開展了師德建設(shè)活動。 八、按時(shí)做好工會換屆選舉和教代會換屆活動。于XX年3月開頭基層工會召開了教(職)代會。 九、開展民主評議干部活動。利用教代會，對校級干部進(jìn)行評議。 十、開展對教工小家的檢查，規(guī)范小家建設(shè)。 十一、加強(qiáng)教職工崗位練兵工作。工會參加行政進(jìn)行的老師訓(xùn)練教學(xué)技能競賽和各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技術(shù)練兵活動有1686名老師參與了崗位大練兵。 十二、加強(qiáng)女工委工作。仔細(xì)抓好女工委工作，做好女工委換屆和女職工文明示范崗活動。把女工工作列為工會的重要工作。利用三八節(jié)、母親節(jié)和縣婦聯(lián)一同舉辦了“爭當(dāng)合格小公民”、“我心中的母親”、“增加榮辱觀、共建和諧社會”的演講競賽

12、。 十三、加強(qiáng)工會干部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作。工會主席、女工委主任樂觀參與縣總工會舉辦的各種培訓(xùn)班和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 十四、做好工會財(cái)務(wù)管理工作。堅(jiān)持在經(jīng)審委員會的監(jiān)督下加強(qiáng)管理，合理開支，厲行節(jié)省，堅(jiān)持開源節(jié)流的原則，為教職工服務(wù)。 堅(jiān)持每年教代會的經(jīng)審報(bào)告制度。樂觀爭取行政的經(jīng)費(fèi)支持，一年來行政拔款13000元支持工會和建家工作。 十五、樂觀開展文體活動。各工會小組利用節(jié)假日開展球類、棋類、 文藝演出、“雙擁”和“民族團(tuán)結(jié)”等活動，各基層工會開展慶五一籃球競賽和書法競賽。 下半年工作方案 中國工會十四大提出了工會工作的指導(dǎo)方針，明確了工人階級新世紀(jì)、新階段的歷史使命，確定了工會工作的方針任務(wù)，對工會工作

13、提出了更高的要求。工會肩負(fù)的任務(wù)是相當(dāng)繁重的。下半年我們要努力加強(qiáng)工會自身建設(shè)。 1、準(zhǔn)時(shí)了解、把握職工思想、工作、生活動態(tài)。常常深化職工群眾之中，準(zhǔn)時(shí)了解他們的思想、工作和生活狀況，反映他們的意見和要求。要堅(jiān)持開展好職工生病訪、婚喪訪、離退休訪擔(dān)當(dāng)起困難職工的第一知情人、第一報(bào)告人、第一關(guān)心人的職責(zé)，把關(guān)懷職工生活，解決職工實(shí)際困難作為義不容辭的職責(zé)。 2、努力維護(hù)職工生命平安和身體健康。要樹立高度的責(zé)任感，仔細(xì)貫徹工會勞動愛護(hù)條例，履行工會勞動愛護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)，堅(jiān)持群防群治、依法監(jiān)督的原則，加強(qiáng)勞動愛護(hù)工作。要協(xié)作安監(jiān)部門開展查隱患、堵漏洞、保平安的群眾性平安活動，組織好職工的身體健康檢查

14、，幫助做好職業(yè)病的檢查和防治工作。 3、重視職工群眾的來信來訪。對職工提出的難點(diǎn)與熱點(diǎn)問題，要做深化細(xì)致的調(diào)查了解，并準(zhǔn)時(shí)向有關(guān)部門反映，盡量給職工一個(gè)滿足的答復(fù)。 5、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，促進(jìn)工會工作整體水平的提高，加強(qiáng)工會組織建設(shè)和老師隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)對工會干部和職工代表的培訓(xùn)，提高工會干部素養(yǎng)，塑造工會干部的良好形象。工會干部要轉(zhuǎn)變工作方式和工作作風(fēng)，要深化職工群眾中，調(diào)查討論，了解反映狀況，解決問題，更好地為職工服務(wù)，為平安生產(chǎn)服務(wù)。 6、加強(qiáng)女職工工作。樂觀開展女職工素養(yǎng)達(dá)標(biāo)競賽，采納各種形式，促進(jìn)女職工自我進(jìn)步與進(jìn)展,在四個(gè)方面得到提高：一是提高女職工思想道德素養(yǎng)。要在女職工中廣泛開

15、展形式多樣的思想訓(xùn)練，引導(dǎo)女職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)方面做出成果，成為自尊、自信、獨(dú)立、自強(qiáng)的新女性。 7、要在女職工組織和女職工中開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，樹立、表彰一批先進(jìn)女職工組織、優(yōu)秀女職工、“五好”文明家庭。一是 進(jìn)行一次弘揚(yáng)女性“四自”精神為主題的演講競賽。二是提高女職工文化技術(shù)素養(yǎng)。要鼓舞和動員女職工學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化學(xué)問和業(yè)務(wù)學(xué)問，暑假期間樂觀參與各類培訓(xùn)。把女職工的終身學(xué)習(xí)和連續(xù)訓(xùn)練作為推動女職工工作的根本任務(wù)。要開展富有女職工特色的崗位練兵、技術(shù)比武，激勵女職工在本職崗位奉獻(xiàn)、在本職崗位成才。三是提高女職工創(chuàng)新力量。鼓舞女職工在教學(xué)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等方面取得成