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1、實(shí)訓(xùn)基地管理辦法第一章 總 則第一條學(xué)院實(shí)訓(xùn)基地是對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)崗位技術(shù)技能培訓(xùn)與鑒定的實(shí)踐教學(xué)單位,是實(shí)現(xiàn)高等職業(yè)教育目標(biāo)的重要條件之一,其教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施與工作狀況直接反映學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)水平,必須重視和加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地的領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)和管理。  第二條 學(xué)院實(shí)訓(xùn)基地是高等職業(yè)教育機(jī)構(gòu)中教學(xué)實(shí)體之一。必須全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針,遵循教育、教學(xué)的基本規(guī)律,努力培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)基本能力、基本技能和職業(yè)素質(zhì),不斷提高教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)水平。  第三條學(xué)院實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)要按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理設(shè)置、全面開放和資源共享的原則,努力提高辦學(xué)的社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益。   

2、; 第四條 為發(fā)展高等職業(yè)教育,促進(jìn)高等職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)與發(fā)展,全面規(guī)范實(shí)訓(xùn)基地的管理,特制定本規(guī)程。 第二章 實(shí)訓(xùn)基地的基本功能與主要任務(wù)第五條 實(shí)訓(xùn)基地的基本功能為:完成實(shí)踐教學(xué)任務(wù),承擔(dān)高等職業(yè)教育學(xué)歷、非學(xué)歷職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn);負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)技能鑒定考核工作;進(jìn)行專業(yè)研究、技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)及新技術(shù)的應(yīng)用推廣等。逐步發(fā)展為培養(yǎng)高等職業(yè)教育人才的實(shí)踐教學(xué)、職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)、鑒定考核和高新技術(shù)推廣應(yīng)用的重要基地。  第六條 實(shí)訓(xùn)基地的主要任務(wù):  1根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)的要求制定專業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)教學(xué)大綱,組織編寫實(shí)訓(xùn)教材。  2根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的要求和專業(yè)崗位群的

3、技術(shù)技能要求,制定實(shí)訓(xùn)計(jì)劃和方案。 3按照專業(yè)崗位群的實(shí)際和教學(xué)大綱要求組織和實(shí)施模擬專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn)。 4依據(jù)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展、崗位需求的變化及新生工作崗位的定向,開發(fā)新的職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)項(xiàng)目與培訓(xùn)內(nèi)容。 5組織進(jìn)行專業(yè)技術(shù)技能資格鑒定工作,頒發(fā)國(guó)家認(rèn)可的專業(yè)技術(shù)資格證書。 6承擔(dān)對(duì)雙師型師資隊(duì)伍的培訓(xùn)。  第七條 實(shí)訓(xùn)基地要積極創(chuàng)造條件,開展高等職業(yè)教育的科學(xué)研究和專業(yè)技術(shù)應(yīng)用研究,努力實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合,在開發(fā)推廣新技術(shù)、新工藝和新材料等方面,發(fā)揮重要作用。 第八條 實(shí)訓(xùn)基地要不斷充實(shí)與改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容,改革培訓(xùn)方法,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技術(shù)技能及獨(dú)立解決實(shí)際問(wèn)題的能力和創(chuàng)

4、新能力,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,全面提高 學(xué)生的綜合素質(zhì)。 第三章 實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)第九條 高等職業(yè)教育是“培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線的高級(jí)技術(shù)應(yīng)用性人才”。因此實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)要突出以下特點(diǎn):     1在實(shí)訓(xùn)過(guò)程上要具有專業(yè)基本技術(shù)技能的仿真性。使學(xué)生按照未來(lái)專業(yè)崗位群對(duì)基本技術(shù)技能的要求,得到實(shí)際操作訓(xùn)練。     2在技術(shù)要求上要具有專業(yè)領(lǐng)域的先進(jìn)性。使學(xué)生在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,學(xué)到和掌握本專業(yè)領(lǐng)域先進(jìn)的技術(shù)路線、工藝路線和技術(shù)實(shí)際應(yīng)用的本領(lǐng)。     3在內(nèi)容安排

5、上要具有綜合性。使學(xué)生通過(guò)實(shí)訓(xùn)不僅掌握本專業(yè)的核心技術(shù)和技能,而且熟悉和了解與專業(yè)相關(guān)的技術(shù)和技能。得到基本能力、基本技能和職業(yè)綜合素質(zhì)的全面培訓(xùn)。     4在環(huán)境和總體設(shè)計(jì)上要具有社會(huì)開放性。不僅能承擔(dān)高等職業(yè)學(xué)歷教育的基本技術(shù)技能實(shí)訓(xùn),而且能承擔(dān)各級(jí)各類職業(yè)技能的培訓(xùn)任務(wù),使學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地緊密與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相聯(lián)系。     第十條 學(xué)院既要重視和加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè),又要重視和加強(qiáng)校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地主要是對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)崗位群基本技術(shù)技能的模擬實(shí)操培訓(xùn),校外培訓(xùn)基地則是對(duì)學(xué)生直接參加生產(chǎn)和實(shí)際工作

6、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。校內(nèi)、外實(shí)訓(xùn)基地相輔相承,緊密結(jié)合,以全面培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際工作能力和綜合素質(zhì)。 第十一條校級(jí)實(shí)訓(xùn)基地主要是由學(xué)校或社會(huì)投資,面向本校師生,在技術(shù)和管理上更具有本校性質(zhì)和專業(yè)特色的實(shí)訓(xùn)基地。專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地主要是針對(duì)某一專業(yè)特殊需要,為本專業(yè)人才培養(yǎng)服務(wù)的實(shí)訓(xùn)基地。     第十二條 實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)要根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和高等職業(yè)教育發(fā)展的需要,統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局,要強(qiáng)化社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益。在建設(shè)的同時(shí),盡快建立起自我運(yùn)作、自我建設(shè)、自我發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制。    第十三條 實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)要通過(guò)學(xué)校自籌、實(shí)訓(xùn)基地自籌、校企共建

7、、學(xué)校與科研單位或行業(yè)聯(lián)合等多渠道籌集經(jīng)費(fèi),走共同建設(shè)、共同發(fā)展的道路。 第四章 實(shí)訓(xùn)基地組織與管理第十四條學(xué)院要加強(qiáng)對(duì)實(shí)訓(xùn)基地的領(lǐng)導(dǎo)和管理,要建立定期檢查指導(dǎo)工作制度,解決實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)和管理工作中的實(shí)際問(wèn)題,幫助實(shí)訓(xùn)基地做好建設(shè)、發(fā)展、培訓(xùn)的各項(xiàng)工作。要根據(jù)實(shí)訓(xùn)基地的特點(diǎn)和需要建立既具有教育教學(xué)特征,又具有社會(huì)專業(yè)實(shí)際工作特征的強(qiáng)有力的實(shí)訓(xùn)基地組織管理機(jī)構(gòu)。要選派數(shù)量適當(dāng)、思想品質(zhì)好、專業(yè)理論水平高、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)和具有一定組織能力的人員擔(dān)任實(shí)訓(xùn)基地的管理人員和指導(dǎo)教師。以保證實(shí)訓(xùn)基地各項(xiàng)任務(wù)的順利完成及實(shí)訓(xùn)質(zhì)量的不斷提高。     第十五條 實(shí)訓(xùn)基地

8、要建立科學(xué)、有效、嚴(yán)格的隊(duì)伍建設(shè)和人員管理制度,有明確的崗位職責(zé)及分工細(xì)則,有嚴(yán)格的考核辦法和獎(jiǎng)懲制度,有落實(shí)的培養(yǎng)師資計(jì)劃和實(shí)施措施,實(shí)訓(xùn)基地人員,特別是實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師要有合理的學(xué)歷、技術(shù)職務(wù)和技能結(jié)構(gòu),以保證實(shí)訓(xùn)工作質(zhì)量的不斷提高和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的不斷加強(qiáng)。 第十六條 實(shí)訓(xùn)基地要以教育教學(xué)為中心,建設(shè)科學(xué)、健全、嚴(yán)格的實(shí)踐教學(xué)制度。建立健全規(guī)范且能嚴(yán)格執(zhí)行的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教學(xué)規(guī)程等教學(xué)文件。要建立職業(yè)技術(shù)技能、職業(yè)綜合能力、職業(yè)素質(zhì)有機(jī)結(jié)合的實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,并具有組織實(shí)施的各項(xiàng)規(guī)章制度。要建立教學(xué)質(zhì)量檢查、監(jiān)督、保障、調(diào)控體系,并具有規(guī)范的教學(xué)過(guò)程運(yùn)行管理制度。要深化教學(xué)改革,不斷開發(fā)新的

9、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,更新教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,以保證教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)水平的不斷提高。     第十七條 實(shí)訓(xùn)基地要建立完善的設(shè)備設(shè)施及物資管理制度。做到帳、物、卡相符,儀器設(shè)備維修及時(shí),設(shè)備完好率達(dá)到90%以上。建立儀器設(shè)備專人管理和技術(shù)檔案制度,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理,不斷提高設(shè)備設(shè)施的利用率。     第十八條 實(shí)訓(xùn)基地要嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)部門頒布的法規(guī),法令及條例,建立實(shí)訓(xùn)環(huán)境管理和勞動(dòng)保護(hù)的管理規(guī)定,安全操作管理規(guī)程和文明生產(chǎn)措施。營(yíng)造良好的育人環(huán)境。     第十九條 校外實(shí)訓(xùn)基地要簽有合作協(xié)議

10、,其管理按實(shí)訓(xùn)基地所在單位相關(guān)規(guī)定及管理辦法執(zhí)行,但必須要有保證教學(xué)任務(wù)完成和教學(xué)質(zhì)量提高的制度和措施。校外實(shí)訓(xùn)基地的調(diào)整與撤消,應(yīng)經(jīng)合作雙方同意。 第五章 實(shí)訓(xùn)基地檢查     第二十條 要建立實(shí)訓(xùn)基地檢查、驗(yàn)收制度。實(shí)訓(xùn)基地基本建成之后,要依據(jù)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案和有關(guān)規(guī)定對(duì)各實(shí)訓(xùn)基地組織專家進(jìn)行驗(yàn)收,并對(duì)實(shí)訓(xùn)基地運(yùn)行及教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查。實(shí)訓(xùn)設(shè)備管理暫行辦法第一章  總則 第一條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備是我院固定資產(chǎn)的重要組成部分,是保證完成教學(xué)、科研任務(wù)必備的物質(zhì)條件.為充分發(fā)揮現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)設(shè)備的作用,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的管理,根據(jù)教育部頒發(fā)的高等學(xué)校儀

11、器設(shè)備管理辦法的規(guī)定,結(jié)合我院實(shí)際情況制定本辦法。 第二條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的管理,貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)管理”的原則,即在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行院、系兩級(jí)管理。院級(jí)由實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé),系級(jí)在系主任領(lǐng)導(dǎo)下,由實(shí)驗(yàn)室主任負(fù)責(zé)管理工作。 第三條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的管理,應(yīng)從我院實(shí)際情況出發(fā),必須貫徹勤儉辦學(xué)的方針,防止發(fā)生盲購(gòu)、積壓、損壞、丟失等事故。管理和使用人員,必須愛(ài)護(hù)設(shè)備,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,保證實(shí)訓(xùn)設(shè)備在教學(xué)、科研工作中充分發(fā)揮使用效益。 第四條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的管理,要選派政治思想好,工作責(zé)任心強(qiáng),并具有專業(yè)知識(shí)術(shù)人員擔(dān)任儀器設(shè)備的管理工作,要從政治、業(yè)務(wù)進(jìn)修、技術(shù)考核、提職晉

12、級(jí)方面關(guān)心他們,使他們熱愛(ài)本職工作,努力掌握專業(yè)知識(shí),不斷提高管理水平;對(duì)儀器設(shè)備管理工作中成績(jī)顯著者,應(yīng)予以表?yè)P(yáng),對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,甚至嚴(yán)重失職者應(yīng)予批評(píng)、賠償損失以至行政處分。 第二章 管理的范圍 第五條 凡單價(jià)200元以上,耐用期一年以上的并構(gòu)成獨(dú)立使用的教學(xué)、科研儀器、設(shè)備列為固定資產(chǎn)。 第六條 有些不滿200元的兩用(公、民用)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,如電風(fēng)扇、計(jì)算器、攪拌器等,雖不屬固定資產(chǎn)范圍,為便于管理,按本辦法執(zhí)行。 第七條 固定資產(chǎn)按原值入賬,運(yùn)雜費(fèi)、安裝費(fèi)、管理和修理等費(fèi)用不計(jì)入固定資產(chǎn)價(jià)值內(nèi)。 第八條 凡自制、捐贈(zèng)、無(wú)價(jià)調(diào)撥的財(cái)產(chǎn),符合上述規(guī)定的亦列入固定資產(chǎn)。 第九條 原有的固定資產(chǎn)

13、,有下列情況之一者,得增減其原值。 1、因加工、改制而增加其數(shù)量或提高質(zhì)量時(shí),按所開支的成本費(fèi)增加其原值。 2、成套設(shè)備,因毀損或拆除其原有的一部分時(shí),應(yīng)減少其原值。 第三章  計(jì)劃管理 第十條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的購(gòu)置,要根據(jù)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)規(guī)劃,教學(xué)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和科研任務(wù)等方面的需要與財(cái)力的可能,分輕重緩急制訂年度購(gòu)置計(jì)劃。年度購(gòu)置計(jì)劃應(yīng)在每年度六月份申報(bào) 第十一條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的年度購(gòu)置計(jì)劃,應(yīng)由教學(xué)單位本著既保證需要,又厲行節(jié)約的原則,根據(jù)經(jīng)費(fèi)和物源情況提出申請(qǐng),經(jīng)系主任審查按使用方向報(bào)實(shí)訓(xùn)中心,實(shí)訓(xùn)中心進(jìn)行篩選與平衡,提請(qǐng)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后,由實(shí)訓(xùn)中心按計(jì)劃執(zhí)行。 第

14、十二條  精密貴重儀器和大型設(shè)備(單價(jià)在五萬(wàn)元以上)的購(gòu)置、使用單位必須提出可行性報(bào)告,其內(nèi)容包括購(gòu)置理由、效益預(yù)測(cè)、選型論證、安裝及使用條件以及經(jīng)費(fèi)來(lái)源等,經(jīng)使用單位、實(shí)訓(xùn)中心及專業(yè)人員逐項(xiàng)進(jìn)行評(píng)議審查后,報(bào)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。 第四章  采購(gòu)與驗(yàn)收管理 第十三條  我院實(shí)訓(xùn)設(shè)備由實(shí)訓(xùn)中心按批準(zhǔn)的計(jì)劃統(tǒng)一采購(gòu),各單位不得擅自購(gòu)置,否則不予驗(yàn)收入帳。如因技術(shù)上的原因,在取得實(shí)訓(xùn)中心同意后,可自行采購(gòu),或派人與實(shí)訓(xùn)中心協(xié)同采購(gòu),但均須同實(shí)訓(xùn)中心一起驗(yàn)收入帳。第十四條  申購(gòu)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,必須將品名、規(guī)格、型號(hào)、用途、制造廠商、可代用或通用的設(shè)備名稱、規(guī)格填寫

15、清楚,以免錯(cuò)購(gòu)、誤購(gòu)造成損失。特別是價(jià)格在伍千元以上的設(shè)備的采購(gòu),申購(gòu)單位必須提供市場(chǎng)價(jià)格和質(zhì)量的報(bào)告,實(shí)訓(xùn)中心會(huì)同有關(guān)方面研究同意后,方可購(gòu)買。實(shí)訓(xùn)中心盡可能提供有關(guān)儀器設(shè)備的信息資料供申購(gòu)單位參考。 第十五條  采購(gòu)人員必須執(zhí)行崗位責(zé)任制,遵守國(guó)家政策法令、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和市場(chǎng)管理?xiàng)l例,廉潔奉公,力爭(zhēng)少花錢,辦好事,把有限的經(jīng)費(fèi)用到最需要的地方。 第十六條  凡增添的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,都必須進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收合格入帳、制卡,然后調(diào)給申購(gòu)單位使用。 第十七條  驗(yàn)收的基本要求是品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量和訂購(gòu)單相符;質(zhì)量性能指標(biāo)合格;零配件、說(shuō)明書及其它技術(shù)資料齊全。驗(yàn)收時(shí)如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題

16、,查明原因及時(shí)處理。 第五章  技術(shù)管理 第十八條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的管理和使用,都必須實(shí)行崗位責(zé)任制,要制定操作規(guī)程,健全使用維修保養(yǎng)制度,要有專人負(fù)責(zé)安全工作,做到堅(jiān)持制度,責(zé)任到人。 第十九條  大型精密貴重儀器設(shè)備,必須選派工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員進(jìn)行管理和技術(shù)指導(dǎo)。對(duì)上機(jī)操作人員必須分別情況進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)考核合格后方準(zhǔn)使用。 第二十條  做好大型精密貴重儀器設(shè)備的技術(shù)歸檔工作。技術(shù)檔案正本存在院檔案室,復(fù)印本留在儀器保管使用單位。 第二十一條  加強(qiáng)儀器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,一般儀器設(shè)備做到隨時(shí)保養(yǎng)和維修;精密貴重儀

17、器設(shè)備做到精心維護(hù),定期檢修和檢測(cè),防止障礙性事故的發(fā)生,并做好使用和維修記錄。儀器設(shè)備一般不得拆改,如確需拆改時(shí),需經(jīng)系主任同意,并報(bào)實(shí)訓(xùn)中心備案。對(duì)大型精密貴重儀器設(shè)備拆改,須報(bào)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)。 第六章 儀器設(shè)備登記、調(diào)配、報(bào)廢管理 第二十二條  凡屬固定資產(chǎn)的儀器設(shè)備都要建立帳卡,實(shí)訓(xùn)中心設(shè)立固定資產(chǎn)總帳、明細(xì)帳,每件固定資產(chǎn)都要制定固定資產(chǎn)登記卡,存實(shí)訓(xùn)中心。 第二十三條  設(shè)備科固定資產(chǎn)帳每年核對(duì)一次,要帳帳相符。實(shí)訓(xùn)中心、系、實(shí)驗(yàn)室三級(jí)對(duì)帳核查工作,每年進(jìn)行一次,要求帳、卡、物三者相符。 第二十四條  要努力避免實(shí)訓(xùn)設(shè)備的積壓和浪費(fèi),對(duì)長(zhǎng)期不使用的實(shí)訓(xùn)設(shè)

18、備,要查明原因,采取措施,及時(shí)做好這些設(shè)備的調(diào)撥使用工作。 第二十五條  的確因技術(shù)落后、損壞等原因不能修復(fù)使用或維修費(fèi)用過(guò)高無(wú)修復(fù)價(jià)值的儀器設(shè)備,可申請(qǐng)報(bào)廢。報(bào)廢儀器設(shè)備必須按規(guī)定由實(shí)驗(yàn)室提出,系主任組織技術(shù)鑒定,報(bào)實(shí)訓(xùn)中心審核,送分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)。 第二十六條  實(shí)訓(xùn)設(shè)備的變價(jià)收人,有償調(diào)撥收人,統(tǒng)一由實(shí)訓(xùn)中心辦理手續(xù),由財(cái)務(wù)處收款,并作主動(dòng)增加“撥入經(jīng)費(fèi)”處理,不得轉(zhuǎn)作預(yù)算外收入,實(shí)驗(yàn)室對(duì)外開展技術(shù)服務(wù)和開發(fā)、創(chuàng)收等收入,亦應(yīng)作主動(dòng)增加“撥入經(jīng)費(fèi)”處理,留實(shí)驗(yàn)室使用。 1.   附則 第二十七條  本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,已執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定,與

19、本辦法有抵觸的,按本辦法執(zhí)行。關(guān)于實(shí)驗(yàn)室檔案管理的暫行規(guī)定     為深入貫徹教育部高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)室工作規(guī)程,完善實(shí)驗(yàn)室的規(guī)范化管理,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè),充分發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室功能和效率,提高實(shí)驗(yàn)室工作水平,特制定本規(guī)定。 一、實(shí)驗(yàn)室工作檔案的內(nèi)容     1、實(shí)驗(yàn)教學(xué)文件材料:     (1)實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)教學(xué)指導(dǎo)書、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目卡、實(shí)驗(yàn)教學(xué)日志、實(shí)驗(yàn)教學(xué)課表、儀器使用登記簿、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)情況登記簿;     (2)實(shí)驗(yàn)實(shí)際開出率、實(shí)驗(yàn)課成績(jī)

20、記錄、實(shí)驗(yàn)課考核試卷及實(shí)驗(yàn)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)預(yù)習(xí)報(bào)告等;     (3)平時(shí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)檢查及期中教學(xué)檢查的有關(guān)記錄和總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)聽課記錄;     (4)院、系有關(guān)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)活動(dòng)的材料和文件;     (5)其它與實(shí)驗(yàn)教學(xué)有關(guān)的材料和文件。     2、實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、低值品、易耗品等詳細(xì)資料:     (1)儀器設(shè)備的固定資產(chǎn)卡、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、使用維修記錄、分類分戶賬及各種憑證;   

21、60; (2)低值易耗品的分戶賬及憑證等;     (3)大型精密儀器設(shè)備的論證報(bào)告、訂貨合同、安裝驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、裝箱單、損壞維修記錄、使用記錄、說(shuō)明書等(進(jìn)口大型精密儀器另附進(jìn)口許可證、免稅證明、商檢證明等證明復(fù)印件,技術(shù)商務(wù)文件和會(huì)談紀(jì)要、記錄等);     (4)消耗品及材料的領(lǐng)用記錄等。     3、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作有關(guān)材料:     (1)實(shí)驗(yàn)室的建立年份,實(shí)驗(yàn)室大事記;     (

22、2)學(xué)院以及上級(jí)主管部門下發(fā)的有關(guān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)和實(shí)驗(yàn)室工作的文件;     (3)實(shí)驗(yàn)室制定的各項(xiàng)崗位責(zé)任制及管理制度;     (4)實(shí)驗(yàn)室專職人員工作日志;     (5)實(shí)驗(yàn)室工作計(jì)劃;     (6)研究論文、成果鑒定、獲獎(jiǎng)證書等;     (7)自制或改造的實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備裝置的驗(yàn)收?qǐng)?bào)告;     (8)實(shí)驗(yàn)室改造情況等。   

23、0; 4、實(shí)驗(yàn)室經(jīng)費(fèi)使用情況:    (1)實(shí)驗(yàn)室年度儀器設(shè)備購(gòu)置,實(shí)驗(yàn)消耗、儀器設(shè)備維修等經(jīng)費(fèi)支出情況統(tǒng)計(jì);     (2)實(shí)驗(yàn)室年度科研項(xiàng)目、對(duì)外培訓(xùn)、測(cè)試、技術(shù)協(xié)作、勞務(wù)等收入情況統(tǒng)計(jì)等。 二、實(shí)驗(yàn)室工作檔案的管理     1、本制度適應(yīng)于學(xué)院各中心、實(shí)驗(yàn)室等。實(shí)驗(yàn)室工作檔案由實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo),各中心、實(shí)驗(yàn)室主任負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。新建實(shí)驗(yàn)室應(yīng)及時(shí)建立工作檔案。     2、根據(jù)工作檔案的內(nèi)容,有關(guān)專職人員、教師有責(zé)任有義

24、務(wù)及時(shí)做好有關(guān)事項(xiàng)的記錄,將有關(guān)資料提供給負(fù)責(zé)工作檔案的人員。     3、各單位根據(jù)實(shí)驗(yàn)室工作檔案的內(nèi)容進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)、編目立卷、定期歸檔,并保存在本單位。     4、各單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室工作檔案的管理工作。     5、凡需借用實(shí)驗(yàn)室工作檔案的單位或個(gè)人,必須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任批準(zhǔn),并辦理借閱手續(xù)。不得遺失和損壞,用后及時(shí)歸還。 三、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。 實(shí)驗(yàn)室崗位責(zé)任制    一、實(shí)驗(yàn)室主任職責(zé) 1、根據(jù)本實(shí)驗(yàn)室擔(dān)負(fù)的教學(xué)、科

25、研任務(wù)和本專業(yè)發(fā)展方向,擬定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。    2、會(huì)同有關(guān)人員確定教學(xué)實(shí)驗(yàn)、科研項(xiàng)目,審定實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱、實(shí)驗(yàn)教材、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書和科研實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,制定實(shí)驗(yàn)室每學(xué)期的教學(xué)實(shí)驗(yàn)、科研工作計(jì)劃,安排實(shí)驗(yàn)室工作人員的工作。     3、對(duì)下達(dá)的教學(xué)科研經(jīng)費(fèi)提出使用安排意見,并擬定儀器設(shè)備的購(gòu)置計(jì)劃,注意提高投資效益,嚴(yán)防積壓浪費(fèi)。     4、在完成教學(xué)、科研任務(wù)的前提下,積極組織安排對(duì)外協(xié)作任務(wù)。    5、科學(xué)管理實(shí)驗(yàn)室,抓好大型精密儀器設(shè)備的使用

26、與管理,提高儀器設(shè)備的完好率與使用率。     6、定期組織儀器設(shè)備的檢查、校正和維修工作。在院系(處)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室工作人員的培養(yǎng)計(jì)劃,組織好實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技術(shù)培訓(xùn),并按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)其考核工作。     7、嚴(yán)格執(zhí)行并督促檢查實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。按時(shí)上報(bào)各類報(bào)表。     8、組織制定實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、材料、上具等購(gòu)置、維修計(jì)劃,在有關(guān)部門配合下負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的物資清查、維護(hù)、保養(yǎng)及實(shí)驗(yàn)室驗(yàn)收工作。 二、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員職責(zé)    (一)技術(shù)員、技術(shù)工人職責(zé) &

27、#160;   1、了解本實(shí)驗(yàn)室有關(guān)實(shí)驗(yàn)的原理和實(shí)驗(yàn)技術(shù),按時(shí)完成教學(xué)實(shí)驗(yàn)、科研測(cè)試的準(zhǔn)備工作和輔助工作。     2、正確使用和保養(yǎng)有關(guān)的儀器設(shè)備。負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的安裝、維護(hù)和修理     3、承擔(dān)本實(shí)驗(yàn)室的部分管理業(yè)務(wù)。     4、遵守實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度,服從調(diào)動(dòng),遵守紀(jì)律,愛(ài)護(hù)和管好自己主管的儀器設(shè)備、工具、器材。 5、認(rèn)真做好實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作,做好實(shí)驗(yàn)室的安全衛(wèi)生工作,保證水、電的正常運(yùn)行。(二)助理實(shí)驗(yàn)師、助理工程師的職責(zé)     1、掌握本

28、實(shí)驗(yàn)室各種儀器設(shè)備的操作、調(diào)整技能,負(fù)責(zé)部分儀器設(shè)備的故障診斷和維修及較復(fù)雜儀器的技術(shù)管理。     2、在實(shí)驗(yàn)師的指導(dǎo)下,組織安裝一般實(shí)驗(yàn)裝置。     3、承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室一個(gè)方面的管理工作。 4、編寫常用儀器設(shè)備的操作規(guī)程。在實(shí)驗(yàn)教師的指導(dǎo)下評(píng)閱部分實(shí)驗(yàn)報(bào)告。  (三)實(shí)驗(yàn)師、工程師的職責(zé) 1、掌握本實(shí)驗(yàn)室有關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技術(shù),積極為教學(xué)和科研實(shí)驗(yàn)創(chuàng)造條件。2、根據(jù)學(xué)術(shù)負(fù)責(zé)人的設(shè)想和要求,設(shè)計(jì)、加工特殊的裝置或零部件,編寫復(fù)雜的工藝流程,解決某些關(guān)鍵性問(wèn)題。     3、維護(hù)、檢修本實(shí)

29、驗(yàn)室的儀器設(shè)備。     4、主持培訓(xùn)高級(jí)實(shí)驗(yàn)技工的工作。    5、擬訂實(shí)驗(yàn)課計(jì)劃,編寫實(shí)驗(yàn)教學(xué)文件,承擔(dān)實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)并進(jìn)行教學(xué)研究。     6、參加新開實(shí)驗(yàn)課、實(shí)驗(yàn)方案的制定和設(shè)計(jì),編寫實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書。收集國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)技術(shù)和儀器設(shè)備資料,積極參加實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的研制和改造,認(rèn)真做好實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的選購(gòu)、驗(yàn)收、安裝、調(diào)試和數(shù)據(jù)測(cè)定分析等工作。    (四)高級(jí)實(shí)驗(yàn)師、高級(jí)工程師的職責(zé)     1、掌握本學(xué)科實(shí)驗(yàn)領(lǐng)域的實(shí)驗(yàn)技術(shù)動(dòng)態(tài),為實(shí)驗(yàn)室提供

30、學(xué)術(shù)和技術(shù)指導(dǎo),為本實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展提供建設(shè)性意見和建設(shè)方向。     2、指導(dǎo)本學(xué)科重大的實(shí)驗(yàn)工作,解決關(guān)鍵性難題,編寫較高水平的技術(shù)管理文件和論文。    3、改進(jìn)實(shí)驗(yàn)技術(shù)和儀器設(shè)備,消化、吸收、使用引進(jìn)的技術(shù)和設(shè)備。    4、承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室的全面管理工作,負(fù)責(zé)初中級(jí)實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)。實(shí)驗(yàn)室工作人員崗位職責(zé)    為了進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地的規(guī)范化管理,保證實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,更好地為教學(xué)、科研工作服務(wù),制定實(shí)驗(yàn)室工作人員崗位職責(zé)如下: &#

31、160;   一、從事實(shí)驗(yàn)室工作的教師、研究人員、實(shí)驗(yàn)與工程技術(shù)人員、管理人員和工人都要認(rèn)識(shí)到高等學(xué)校中實(shí)驗(yàn)室工作的重要性。各類人員要有明確的職責(zé),要熱愛(ài)本職工作,刻苦鉆研業(yè)務(wù),注意分工協(xié)作,積極完成各項(xiàng)任務(wù)。     二、實(shí)驗(yàn)室工作人員應(yīng)熟悉本實(shí)驗(yàn)室有關(guān)儀器設(shè)備的原理、性能,做好儀器設(shè)備的經(jīng)常性保養(yǎng)、維護(hù)、檢修及調(diào)試工作。     三、協(xié)助實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)教師做好實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)準(zhǔn)備工作,確保實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)的順利進(jìn)行。     四、有條件的可以直接參加科研及實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)課輔導(dǎo)工作。  

32、60;  五、嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室、教學(xué)基地的各項(xiàng)規(guī)章制度,管好、用好有關(guān)儀器設(shè)備,積極參加儀器設(shè)備的技術(shù)改造、更新工作。     六、在實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員缺編的實(shí)驗(yàn)室,教師應(yīng)履行實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的崗位職責(zé)。    七、完成實(shí)驗(yàn)室主任安排的日常行政事務(wù)工作,搞好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理。八、自覺(jué)遵守實(shí)驗(yàn)室的考勤紀(jì)律,堅(jiān)守崗位,做好本實(shí)驗(yàn)室的水、電、火及防盜安全工作和日常清潔衛(wèi)生工作,確保實(shí)驗(yàn)室的整潔美觀。實(shí)訓(xùn)材料、低值易耗品管理辦法第一章 總 則 第一條 為了貫徹執(zhí)行勤儉辦學(xué)方針,加強(qiáng)我院的實(shí)驗(yàn)材料、低值品和易耗品(以下簡(jiǎn)稱物品)的科學(xué)管理,防止積

33、壓和浪費(fèi),保證教學(xué)、科研工作的需要,根據(jù)國(guó)家教育部、財(cái)政部等有關(guān)部門的文件精神,結(jié)合我院具體情況特制定本辦法。 第二條 按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分工管理,層層負(fù)責(zé),合理調(diào)配,節(jié)約使用的原則加強(qiáng)物品管理。 第三條 建立嚴(yán)格物品管理責(zé)任制度,對(duì)物品的計(jì)劃、購(gòu)置、保管、使用和回收都要有專人負(fù)責(zé),做到驗(yàn)收嚴(yán)肅、認(rèn)真、準(zhǔn)確,進(jìn)出手續(xù)清楚,帳目記錄清楚,定期核對(duì)檢查,保持帳帳相符,帳物相符。 第四條 院、系應(yīng)經(jīng)常對(duì)師生員工進(jìn)行勤儉節(jié)約,愛(ài)護(hù)公共財(cái)物的教育,自覺(jué)地管好、用好各項(xiàng)物品,反對(duì)一切浪費(fèi)行為。 第二章 物品的范圍、分類 第五條本辦法所稱的物品,主要包括教學(xué)、科研等方面使用的不屬于固定資產(chǎn)的物資。 (1)材料:

34、指金屬、非金屬的各種原材料、燃料、試劑等。 (2)低值品:指凡不夠固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)而又屬于材料范圍的用具設(shè)備。如:低值儀器儀表、工具量具、科教器具等。 (3)易耗品:指玻璃器皿、元件、零配件等。 第六條 物品的分類按國(guó)家和院財(cái)務(wù)處的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。庫(kù)存物品的記帳價(jià)格,按財(cái)政部制定的“行政事業(yè)單位預(yù)算會(huì)計(jì)制度”的規(guī)定辦理。 第三章 物品的計(jì)劃購(gòu)置 第七條 物品的購(gòu)置必須有計(jì)劃。各實(shí)訓(xùn)單位應(yīng)根據(jù)教學(xué)、科研的實(shí)際需要分別于每年6月份制定學(xué)期物品需求計(jì)劃,經(jīng)系(部)匯審報(bào)實(shí)訓(xùn)中心,實(shí)訓(xùn)中心匯總平衡后按物品用途分類編制采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后組織采購(gòu)。 第八條 采購(gòu)物品按照批準(zhǔn)的計(jì)劃執(zhí)行。采購(gòu)工作原則上由實(shí)

35、訓(xùn)中心統(tǒng)一組織辦理,急需的、零星的、專用物品經(jīng)實(shí)訓(xùn)中心同意,可由實(shí)驗(yàn)室自行采購(gòu),到實(shí)訓(xùn)中心登記后經(jīng)費(fèi)由各單位審批,否則,實(shí)訓(xùn)中心不予驗(yàn)收入帳。 第九條 物品入庫(kù)前必須認(rèn)真辦理驗(yàn)收,驗(yàn)收時(shí)注意質(zhì)量和數(shù)量的檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題查明原因及時(shí)處理。 第四章 物品的管理 第十條 庫(kù)存物品應(yīng)按實(shí)際需要和嚴(yán)格控制的精神,逐步做到庫(kù)存物品定額定量合理儲(chǔ)備。 第十一條 庫(kù)存物品的保管應(yīng)該科學(xué)化,做到定位存放,存放有序,零整分開,帳物對(duì)號(hào)。對(duì)于貴重稀缺物品加強(qiáng)集中保管,精確計(jì)量和記載,并定期進(jìn)行查對(duì),外人不得隨意進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)。 第十二條 物品的領(lǐng)發(fā)按計(jì)劃發(fā)放。實(shí)驗(yàn)室計(jì)劃應(yīng)按實(shí)際需要,認(rèn)真核算,并按計(jì)劃領(lǐng)用。更新的低值品,領(lǐng)

36、用時(shí)應(yīng)退舊領(lǐng)新。 第十三條 實(shí)驗(yàn)室因特殊情況對(duì)多余不用的庫(kù)存物品,應(yīng)按調(diào)出價(jià)退回實(shí)訓(xùn)中心,實(shí)訓(xùn)中心應(yīng)積極組織回收,調(diào)撥使用或變價(jià)出售,變價(jià)收人歸實(shí)驗(yàn)室繼續(xù)使用。 第十四條 物品必須用于教學(xué)、科研工作,不能挪為家用和創(chuàng)收。實(shí)驗(yàn)室對(duì)在用和限量備用物品要有專人保管,建立明細(xì)帳和領(lǐng)用登記簿。各系、部對(duì)此應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督和管理。實(shí)驗(yàn)室物品應(yīng)建立定期抽查制度,系、部應(yīng)每學(xué)期清查一次實(shí)驗(yàn)室;實(shí)訓(xùn)中心每年一次全面清查實(shí)驗(yàn)室,清查結(jié)果報(bào)教務(wù)處和分管院長(zhǎng),并及時(shí)調(diào)整用量和有關(guān)帳簿記錄。 第十五條 對(duì)易燃、易爆、劇毒、放射性及其它危險(xiǎn)品必須存放在危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù),并按危險(xiǎn)品的性質(zhì)分門別類存放。建立經(jīng)常的安全檢查制度,防止危險(xiǎn)品

37、變質(zhì)、自燃或爆炸;危險(xiǎn)品庫(kù)房?jī)?nèi)、外配備必要的消防和防護(hù)設(shè)備,嚴(yán)禁煙火。保衛(wèi)科應(yīng)經(jīng)常予以檢查指導(dǎo),杜絕一切可能事故的發(fā)生。 第十六條 實(shí)訓(xùn)中心定期自查庫(kù)房,每季度核對(duì)一次,每年要全面清點(diǎn),做到帳、物一致。對(duì)于失效、破損,變質(zhì)物品要每年進(jìn)行盤盈、盤虧,并經(jīng)分管院長(zhǎng)審批后作帳務(wù)調(diào)整。 第十七條 物品應(yīng)設(shè)立分戶、分類帳,每月和財(cái)務(wù)處核對(duì),做到帳帳相符,定期與庫(kù)房核對(duì),做到帳物相符。 第五章 附 則第十八條 本辦法自下達(dá)之日起執(zhí)行。以前相關(guān)文件同時(shí)作廢。關(guān)于實(shí)驗(yàn)教學(xué)考核與成績(jī)?cè)u(píng)定的有關(guān)規(guī)定    一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)是理論聯(lián)系實(shí)際、培養(yǎng)學(xué)生觀察分析現(xiàn)象、找出規(guī)律、提高動(dòng)手

38、能力、進(jìn)行科學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)芰τ?xùn)練、培養(yǎng)創(chuàng)新能力的重要環(huán)節(jié)。為進(jìn)一步規(guī)范對(duì)我院實(shí)驗(yàn)教學(xué)的管理,特制定本規(guī)定。 二、實(shí)驗(yàn)教學(xué)包括單獨(dú)設(shè)置實(shí)驗(yàn)課程和課程實(shí)驗(yàn)兩種基本形式,以下簡(jiǎn)稱“實(shí)驗(yàn)課程”和“課程實(shí)驗(yàn)”。實(shí)驗(yàn)課程為單獨(dú)設(shè)置性課程,其教學(xué)活動(dòng)以獨(dú)立的課程形式進(jìn)行組織,單獨(dú)考核與登記學(xué)習(xí)成績(jī)。 1、實(shí)驗(yàn)課程為考查課程; 2、實(shí)驗(yàn)課程內(nèi)容可分為實(shí)驗(yàn)理論和實(shí)驗(yàn)操作兩部分,課程成績(jī)?yōu)閮刹糠值木C合成績(jī)。成績(jī)按優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格等五級(jí)平定。3、實(shí)驗(yàn)課程成績(jī)的評(píng)定采用平時(shí)成績(jī)與考試成績(jī)相結(jié)合的方式進(jìn)行,但平時(shí)成績(jī)應(yīng)占實(shí)驗(yàn)總成績(jī)的40以上。 三、課程實(shí)驗(yàn)是一門課程中的實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容,與理論教學(xué)一起構(gòu)成一門課程,

39、其成績(jī)歸入課程成績(jī)。 1、 課程實(shí)驗(yàn)的考核以實(shí)驗(yàn)操作為核心內(nèi)容,成績(jī)?cè)u(píng)定以百分制計(jì);2、 課程總成績(jī)中實(shí)驗(yàn)成績(jī)一般應(yīng)占1040; 3、學(xué)生必須認(rèn)真參加課程實(shí)驗(yàn),成績(jī)不合格者,不得參加本門課程的考試。 四、實(shí)驗(yàn)教學(xué)的平時(shí)成績(jī)要根據(jù)實(shí)驗(yàn)預(yù)習(xí)、實(shí)驗(yàn)操作、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)態(tài)度、遵守實(shí)驗(yàn)室規(guī)章制度等方面進(jìn)行綜合評(píng)定。 五、發(fā)現(xiàn)有抄襲作弊的按學(xué)籍管理辦法處理,有關(guān)實(shí)驗(yàn)成績(jī)以不及格論處。 六、實(shí)驗(yàn)教學(xué)的試做報(bào)告、考勤記錄、實(shí)驗(yàn)記錄、周教學(xué)安排表、實(shí)驗(yàn)報(bào)告等有關(guān)資料必須保存完好。七、各實(shí)驗(yàn)室可根據(jù)本規(guī)定制定實(shí)驗(yàn)教學(xué)的具體考核辦法。 關(guān)于實(shí)驗(yàn)室評(píng)比的暫行規(guī)定    一、 評(píng)

40、比范圍 各級(jí)各類實(shí)驗(yàn)室,從事實(shí)驗(yàn)教學(xué)的教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員、實(shí)驗(yàn)技術(shù)工人等均可參加評(píng)比。 2、 評(píng)比內(nèi)容    (一)先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的條件 1、政治思想方面    (1)遵守黨紀(jì)國(guó)法和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真組織本單位的政治學(xué)習(xí)和其他政治活動(dòng)。重視精神文明建設(shè)。   (2)全體成員遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,有成文的考勤、考核制度。有可查的記錄。   (3)全體成員團(tuán)結(jié)互助,安心本職工作,熱情為教學(xué)、科研服務(wù)。   (4)堅(jiān)持教書育人,重視對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,能結(jié)合教學(xué)和科研實(shí)驗(yàn),培養(yǎng)學(xué)生

41、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的學(xué)風(fēng)。2、完成任務(wù)方面    (1)按大綱規(guī)定努力開出實(shí)驗(yàn)課,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。   (2)努力開展科學(xué)研究,科研任務(wù)完成良好。3、科學(xué)管理方面    (1)認(rèn)真貫徹實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)本單位實(shí)際,訂有實(shí)施細(xì)則。(2)投資有計(jì)劃、有重點(diǎn),大型、精密、貴重儀器設(shè)備購(gòu)置前有可行性論證。購(gòu)后能充分發(fā)揮效益。 (3)加強(qiáng)儀器設(shè)備管理,做到帳、卡、物相符,不斷提高設(shè)備的完好率和利用率。   (4)加強(qiáng)材料、低值易耗品管理,有明細(xì)消耗帳,有嚴(yán)格領(lǐng)用制度,帳物相符。  4、隊(duì)伍建

42、設(shè)方面    (1)有培養(yǎng)提高計(jì)劃,學(xué)期實(shí)施計(jì)劃和個(gè)人進(jìn)修計(jì)劃,并認(rèn)真實(shí)施,成績(jī)顯著。   (2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗位責(zé)任制和考核辦法。根據(jù)本單位情況,所屬成員均有明確的崗位責(zé)任,并認(rèn)真實(shí)行考核。    5、勤儉節(jié)約方面   (1)能挖掘、改造、革新、修舊利廢,為學(xué)校節(jié)約開支,成績(jī)顯著。   (2)校內(nèi)各實(shí)驗(yàn)室之間互通有無(wú),互相支持。積極承接外院(系、部)教學(xué)實(shí)驗(yàn)、科研測(cè)試、維修、加工及人員培訓(xùn)任務(wù)。   (3)積極開展對(duì)校外服務(wù),協(xié)作風(fēng)格高,服務(wù)態(tài)度好。&

43、#160; 6、安全環(huán)衛(wèi)方面    (1)在用水、用電、防毒及設(shè)備操作管理中,未發(fā)生事故,有安全防范制度。   (2)能嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)的有關(guān)規(guī)章制度。三廢及公害(包括噪音、振動(dòng)、放射、有毒、有害氣體等)處理得當(dāng)。   (3)工作環(huán)境文明衛(wèi)生,窗明、地凈,儀器設(shè)備無(wú)積塵。儀器設(shè)備、工具、材料存放整齊。有文明衛(wèi)生制度(公約),并認(rèn)真實(shí)施。    (二)先進(jìn)個(gè)人的條件    為激勵(lì)我院實(shí)驗(yàn)室管理人員積極從事教學(xué)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和管理,努力提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量和管理水平,促進(jìn)教學(xué)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)

44、與發(fā)展,特制定我院先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理人員評(píng)選的實(shí)施意見。    1、先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室管理人員的評(píng)選條件   (1)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)互助,具有良好的職業(yè)道德和獻(xiàn)身教育事業(yè)的精神。   (2)遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上、下班,安心本職工作,積極、主動(dòng)、熱情地為教學(xué)服務(wù),工作量飽滿。   (3)積極參與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理,成績(jī)顯著,得到本單位教職工和學(xué)生的好評(píng)。   (4)實(shí)驗(yàn)室管理科學(xué)、有序,實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的固定資產(chǎn)帳、物卡相符率達(dá)100,現(xiàn)有儀器設(shè)備完好率不低于90,實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)章制度健全并張貼,所在實(shí)驗(yàn)室能夠

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