信訪突發(fā)事件應急預案_第1頁
信訪突發(fā)事件應急預案_第2頁
信訪突發(fā)事件應急預案_第3頁
信訪突發(fā)事件應急預案_第4頁
信訪突發(fā)事件應急預案_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、銅冶鎮(zhèn)信訪突發(fā)事件應急預案為保證我鎮(zhèn)在發(fā)生重大信訪事件時能夠及 時、高效、有序地開展工作,提高信訪工作的應 急反應能力和處理突發(fā)事件的水平,妥善處理突 出問題和群體性事件,結合本鎮(zhèn)實際,特制定本 應急預案。一、應急預案適用范圍適用于信訪因素引起的突發(fā)性群體上訪事 件及突發(fā)性重點問題。二、處置突發(fā)性事件遵循的原則1、堅持講究策略,注意方式,正確做好上 訪事件現(xiàn)場處理工作。2、堅持事前預防與事后應急相結合原則。3、堅持依規(guī)管理、分級控制的原則。嚴格 按照信訪條例及有關規(guī)定,對重大突發(fā)事件 的預警、控制進行管理和處置,最大限度地控制 事態(tài)發(fā)展。4、堅持快速反應、科學應對的原則。建立 預警和處置突發(fā)事

2、件的快速反應機制,一旦出現(xiàn) 突發(fā)事件,確保發(fā)現(xiàn)、報告、指揮、處置等環(huán)節(jié) 的緊密銜接,及時應對。三、工作機構(一)信訪工作突發(fā)性事件應急指揮部指揮長:程會兵副指揮長:郝海濤王偉成 員:韓建明 楊保德 馬巧麗 史文玉指揮部下設辦公室,辦公室主任由韓建明同 志兼任,辦公地點在鎮(zhèn)信訪辦,值班電話: 5610518。(二)信訪工作突發(fā)性事件應急分隊第一應急分隊:隊長:郝海濤副隊長:馬獻平隊員:王紅軍、劉書翔、劉葵峰、馮貴明 和東南片各村支書、主任。第二應急分隊:隊長:郭新順副隊長:靳海順隊員:董愛軍、申金書、史秀樅、李新朝、 邵生保和中片各村支書、主任。第三應急分隊:隊長:趙志紅副隊長:申秋生隊 員:馬

3、衛(wèi)青、武安明、吳志珍和西片各 村支書、主任。第四應急分隊:隊長:陳保民副隊長:王偉隊員:楊保德、郭計崗、韓建明、吳金玲、 朱存華和和南片各村支書、主任。第五應急分隊:隊長:趙憲慶副隊長:李愛文隊員:楊建明、楊秋香、牛志勇、吳廣忠、 李隨明和北片各村支書、主任。第六應急分隊:隊長:郭慧峰畐U隊長:劉艷軍隊 員:銅冶派出所全體干警和巡防隊員。四、群體突發(fā)性事件及突發(fā)性重點問題處置 程序1、信訪辦公室接報后,立即向指揮長通報 情況,啟動應急預案。2、應急狀態(tài)啟動后,信訪工作應急小分隊 立即趕赴現(xiàn)場,到達現(xiàn)場后,從三個方面開展工 作:(1) 事態(tài)控制:制定現(xiàn)場應急方案,并進 行上報和組織實施,及時向領

4、導小組匯報現(xiàn)場工 作進展情況。(2) 教育引導:了解上訪人員提出的主要 問題,并進行對話,做好解釋疏導工作。(3) 協(xié)調(diào)聯(lián)絡:通知上訪人員所在單位負 責人赴現(xiàn)場進行勸導,動員家人參與做好思想教 育工作。3、直至突發(fā)事件消除后,信訪工作應急小 分隊及有關人員才可離開現(xiàn)場。4、信訪工作辦公室對突發(fā)事件必須記錄在 案,同時要對應急行動過程的活動進行綜合評 價,整理記錄(包括談話記錄、攝像、照相及其 它相關資料),及時寫出工作總結,上報鎮(zhèn)黨委, 并進行歸檔保存。五、工作要求1、加強對干部的教育,提高對做好信訪工 作重要性的認識。發(fā)生信訪突發(fā)事件時,應急小 分隊必須在第一時間作出反應,不折不扣地貫徹 執(zhí)行指揮部的各項指令和工作安排。2、做好排查走訪工作,定期分析群眾思想 動態(tài)。要查找信訪因素,制定措施,堵塞漏洞。 特別是要做好特殊群體的跟蹤調(diào)查,及時掌握情 況,高度警覺,早發(fā)現(xiàn)、早滲透、早報告、早化解,把問題消滅在萌芽中3、始終堅持正確的輿論導向。對群眾中出 現(xiàn)的一些不利于信訪的話和事,要及時進行正確 引導。六、責任追究對于不能夠及時有效地履行信訪工作職責 的人員實行責任追究。根據(jù)情節(jié)輕重分別給予誡 勉談話、通報批評、黨政紀處分;構成犯罪的, 依法追究刑事責任。(一)不按照本方案規(guī)定和信訪工作領導小 組的要求實施應急工作的;(

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論