常德勞保用品項目申請報告_參考范文_第1頁
常德勞保用品項目申請報告_參考范文_第2頁
常德勞保用品項目申請報告_參考范文_第3頁
常德勞保用品項目申請報告_參考范文_第4頁
常德勞保用品項目申請報告_參考范文_第5頁
已閱讀5頁,還剩111頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、泓域咨詢/常德勞保用品項目申請報告常德勞保用品項目申請報告xx(集團)有限公司目錄第一章 行業(yè)、市場分析7一、 行業(yè)發(fā)展趨勢7二、 行業(yè)壁壘9第二章 項目背景及必要性11一、 行業(yè)競爭格局11二、 市場規(guī)模12三、 行業(yè)發(fā)展的機遇14四、 建設(shè)區(qū)域領(lǐng)先的國家創(chuàng)新型城市15第三章 項目緒論19一、 項目名稱及投資人19二、 編制原則19三、 編制依據(jù)20四、 編制范圍及內(nèi)容21五、 項目建設(shè)背景21六、 結(jié)論分析22主要經(jīng)濟指標一覽表23第四章 產(chǎn)品方案分析26一、 建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容26二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)26產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表27第五章 建筑技術(shù)分析28一、 項目工程設(shè)計總體要求

2、28二、 建設(shè)方案29三、 建筑工程建設(shè)指標32建筑工程投資一覽表32第六章 法人治理34一、 股東權(quán)利及義務34二、 董事39三、 高級管理人員44四、 監(jiān)事47第七章 發(fā)展規(guī)劃49一、 公司發(fā)展規(guī)劃49二、 保障措施50第八章 建設(shè)進度分析53一、 項目進度安排53項目實施進度計劃一覽表53二、 項目實施保障措施54第九章 勞動安全生產(chǎn)分析55一、 編制依據(jù)55二、 防范措施58三、 預期效果評價60第十章 環(huán)境保護分析61一、 編制依據(jù)61二、 建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析61三、 建設(shè)期水環(huán)境影響分析64四、 建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析65五、 建設(shè)期聲環(huán)境影響分析65六、 環(huán)境管理分析6

3、6七、 結(jié)論67八、 建議68第十一章 技術(shù)方案69一、 企業(yè)技術(shù)研發(fā)分析69二、 項目技術(shù)工藝分析71三、 質(zhì)量管理73四、 設(shè)備選型方案74主要設(shè)備購置一覽表74第十二章 投資估算及資金籌措76一、 投資估算的依據(jù)和說明76二、 建設(shè)投資估算77建設(shè)投資估算表81三、 建設(shè)期利息81建設(shè)期利息估算表81固定資產(chǎn)投資估算表83四、 流動資金83流動資金估算表84五、 項目總投資85總投資及構(gòu)成一覽表85六、 資金籌措與投資計劃86項目投資計劃與資金籌措一覽表86第十三章 經(jīng)濟效益分析88一、 經(jīng)濟評價財務測算88營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表88綜合總成本費用估算表89固定資產(chǎn)折舊費估算

4、表90無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表91利潤及利潤分配表93二、 項目盈利能力分析93項目投資現(xiàn)金流量表95三、 償債能力分析96借款還本付息計劃表97第十四章 項目風險分析99一、 項目風險分析99二、 項目風險對策101第十五章 總結(jié)分析103第十六章 附表附件105主要經(jīng)濟指標一覽表105建設(shè)投資估算表106建設(shè)期利息估算表107固定資產(chǎn)投資估算表108流動資金估算表109總投資及構(gòu)成一覽表110項目投資計劃與資金籌措一覽表111營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表112綜合總成本費用估算表112利潤及利潤分配表113項目投資現(xiàn)金流量表114借款還本付息計劃表116第一章 行業(yè)、市場分析一、

5、 行業(yè)發(fā)展趨勢1、勞動保護用品產(chǎn)業(yè)將往規(guī)?;?、集團化方向發(fā)展目前我國的勞動保護用品企業(yè)規(guī)模較小,地域分布比較分散,產(chǎn)業(yè)集中度較低。大多數(shù)的企業(yè)仍停留在分散的,手工作坊式的陳舊生產(chǎn)方式上,具體呈現(xiàn)出生產(chǎn)規(guī)模小,管理水平低,與我國經(jīng)濟高速發(fā)展不相適應。尤其是我國加入WTO之后,國際上一些大型勞動保護用品生產(chǎn)企業(yè)如3M、霍尼維爾、雷克蘭等已進入我國市場,參與我國勞動保護用品市場的競爭。國內(nèi)勞保市場在學習這些先進品牌技術(shù)與經(jīng)驗的同時,也在將分散的財力,物力,人力以及市場資源等進行重新組合,向規(guī)?;?,集團化發(fā)展。通過集團化模式加強品控、拓展銷售渠道,增加品牌力影響力。2、勞動保護用品科技含量在不斷提高,

6、往舒適化、多功能化方向發(fā)展隨著科學技術(shù)的發(fā)展國民安全意識的提高,勞動者對勞動保護用品不僅要求穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量以及安全防護性能,還要求產(chǎn)品要有舒適感和美感,使得穿著美觀、大方、簡便、舒適。同時,產(chǎn)品多功能性也是今后勞動保護用品質(zhì)量性能的一個重要指標。因為在特定的生產(chǎn)環(huán)境中有著多種職業(yè)危害因素,要求勞保服裝集產(chǎn)品多種功能于一體,才能真正有效地保護勞動者安全與健康。如石油、核能工人所穿的安全鞋,應具有防砸、防穿刺、防靜電、耐高溫、防滑、耐油等多功能,同時兼具美觀和透氣,因此研究開發(fā)勞動保護產(chǎn)品的多功能性,也是未來勞保行業(yè)研發(fā)的一個重要方向。3、勞動保護用品市場更加規(guī)范化和法制化目前由于勞動保護用品產(chǎn)業(yè)

7、的法規(guī)建設(shè)滯后于市場經(jīng)濟的發(fā)展,一些企業(yè)采取不正當?shù)慕?jīng)營手段生產(chǎn)和銷售不符合標準的、粗制濫造的產(chǎn)品,擾亂了正常的市場秩序,嚴重侵害勞動者的安全與健康。目前國家正在不斷加強勞保行業(yè)的政策監(jiān)管力度,在已經(jīng)出臺的中華人民共和國職業(yè)病防治法中華人民共和國安全生產(chǎn)法中華人民共和國特種設(shè)備安全法等法律法規(guī)中多次強調(diào)勞保行業(yè)規(guī)范化的重要性,并加重了生產(chǎn)、銷售不符合安全標準的產(chǎn)品罪的刑事處罰力度,來嚴厲打擊不符合安全標準的勞保產(chǎn)品。未來進一步加強產(chǎn)業(yè)法制建設(shè),完善監(jiān)督管理體系將成為規(guī)范勞動保護用品行業(yè)的重要方向。4、勞動保護用品市場將往國際標準化、現(xiàn)代化目標前進產(chǎn)品標準是生產(chǎn)勞動保護用品的依據(jù),也是衡量勞動保

8、護用品的尺度。沒有科學的產(chǎn)品制造標準,就生產(chǎn)不出高質(zhì)量的勞保產(chǎn)品,更不能有效的保護勞動者的生命安全與健康。目前,我國已經(jīng)有一些大型勞動保護用品制造企業(yè)開始采用國際標準來生產(chǎn)勞動保護用品。隨著全球一體化進程的不斷加速,我國勞動保護用品市場將逐步淘汰落后產(chǎn)能,不斷提升服務與質(zhì)量,并逐漸實現(xiàn)與國際先進標準接軌。同時,勞動保護用品行業(yè)正在往現(xiàn)代化、國際化的道路上現(xiàn)行。越來越多的勞動保護用品制造企業(yè)開始采用新技術(shù)、新工藝來替代傳統(tǒng)的家庭作坊式生產(chǎn)模式,從而使國內(nèi)市場的競爭逐漸從價格競爭轉(zhuǎn)變?yōu)橐詴r間、成本和質(zhì)量為主的三要素競爭。未來,隨著國家積極推動制造業(yè)向自動化、信息化等先進方向升級,國內(nèi)大型勞動保護用

9、品生產(chǎn)企業(yè)將逐步加大對生產(chǎn)設(shè)備的資金投入以及對技術(shù)研發(fā)的投入力度。勞動保護用品產(chǎn)業(yè)國際化、現(xiàn)代化的發(fā)展趨勢將推動本土企業(yè)從勞動密集型向技術(shù)密集型企業(yè)轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)全面產(chǎn)能升級和產(chǎn)業(yè)更新?lián)Q代。二、 行業(yè)壁壘1、法律和安全標準壁壘中國包括歐美等市場對勞動保護用品進入有嚴格要求,所銷售的產(chǎn)品必須符合當?shù)氐姆ㄒ?guī)和標準。防護用品進入歐盟需要有強制性的CE認證,進入美國需要產(chǎn)品符合ANSI、FDA、NIOSH等標準。出口方面,主要還是原來以O(shè)EM外貿(mào)貼牌為主的企業(yè)先行一步,原因在于這些企業(yè)所出口的產(chǎn)品已經(jīng)獲得歐盟、美國、澳洲等國家和地區(qū)的認證,對于產(chǎn)品進入這些市場更為熟悉、更有優(yōu)勢。中國的勞動保護用品無論是制

10、造企業(yè)還是貿(mào)易企業(yè),如要進入國外市場,還是需要做好產(chǎn)品認證,規(guī)避風險。2、技術(shù)與品牌壁壘當下中國和歐美各國均對安全生產(chǎn)十分重視,對勞動保護用品性能品質(zhì)也有嚴格要求,制造相關(guān)產(chǎn)品,尤其是中高端產(chǎn)品需要有相應技術(shù)、設(shè)備和原料來源,以及關(guān)鍵崗位的熟練工人,需要長期的研發(fā)投入,因此該行業(yè)具有一定技術(shù)壁壘。行業(yè)雖然市場份額相對分散,但是龍頭企業(yè)的品牌認可度依然高于同行,且存在一定品牌溢價。3、資金與規(guī)模壁壘勞動保護用品生產(chǎn)需要較大的前期固定資產(chǎn)投入,包括廠房、土地、流水線設(shè)備等等,生產(chǎn)過程需要雇傭較多勞動力和研發(fā)費用,對企業(yè)資金投入和生產(chǎn)規(guī)模都有一定要求。第二章 項目背景及必要性一、 行業(yè)競爭格局勞動保

11、護用品行業(yè)在我國屬于朝陽行業(yè)。勞動保護用品行業(yè)的競爭集中體現(xiàn)在研發(fā)能力的競爭、生產(chǎn)能力的競爭和銷售渠道的競爭。行業(yè)中的企業(yè)根據(jù)自身需要和實際發(fā)展情況,著重于某一方面或者多方面產(chǎn)品的研發(fā)制造和銷售,從而在國內(nèi)形成不同的業(yè)務模式和發(fā)展途徑。勞動保護用品市場總體為高度碎片化,品牌集中度很低,大部分勞動保護產(chǎn)品的用戶行業(yè)廣泛,個人、小微企業(yè)賣家活躍;中國制造提供了各子類、不同價位的豐富供應;線上渠道越過當?shù)刂虚g商,使跨境賣家更具性價比優(yōu)勢。勞動保護用品的品牌市場頂端的是一些綜合性的國際品牌,如3M,霍尼韋爾,MSA等少量全系列產(chǎn)品供應商,以研發(fā)創(chuàng)新+品質(zhì)占據(jù)高端市場(B2B模式為主),深耕于傳統(tǒng)勞動保

12、護用品行業(yè)的幾大重點用戶行業(yè)(如軍警、礦業(yè)、重工機械、醫(yī)療、建筑)。其他大部分為細分產(chǎn)品線專家,以一類產(chǎn)品為主,如安思爾的手套,或?qū)W⒂谀骋挥脩粜袠I(yè),如醫(yī)用防護、防墜落安全等。在中間層,目前國內(nèi)市場上,本土品牌已漸漸趕上。在低端市場,中國有數(shù)千家勞動保護用品生產(chǎn)廠家。從市場需求來看,國內(nèi)市場對中低端和高端勞動保護用品都有需求,但是產(chǎn)品質(zhì)量與品牌影響力和國外先進制造水平相比仍存在一定差距,產(chǎn)品質(zhì)量較低。而高端的阻燃防靜電防護服、防水滲透防護服、防電弧服、醫(yī)護防護服等高附加值防護用品在國內(nèi)也存在著一定的需求,但由于國內(nèi)研發(fā)的產(chǎn)品與歐美知名品牌企業(yè)相比在品質(zhì)上仍有較大差距,因此基本被知名外資品牌壟斷

13、。綜上所述,目前我國勞動保護用品生產(chǎn)廠商品牌眾多,而需求基礎(chǔ)龐大,導致行業(yè)仍處于產(chǎn)業(yè)發(fā)展初級階段,行業(yè)集中度相對較低,行業(yè)競爭形成低端市場價格競爭為主、高端市場品牌競爭為主的局面。但無論是品牌建設(shè)還是科技創(chuàng)新,本土企業(yè)都在加大投入,縮短與海外差距,在中低端則已經(jīng)具備一定性價比優(yōu)勢。在中國,勞動保護用品是一個正處在創(chuàng)新發(fā)展的行業(yè),它將隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展而壯大,也隨著國際市場的發(fā)展而不斷挖掘潛力。在當前中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展,供給側(cè)改革的大前題下,中國勞動保護用品同樣面臨著調(diào)整和發(fā)展,面臨著挑戰(zhàn)與機遇。二、 市場規(guī)模勞動保護用品是旨在保護穿戴者的身體免受傷害或感染的防護服,頭盔,護目鏡或其他服裝或設(shè)備。

14、防護設(shè)備應對的危害包括物理,電氣,熱,化學,生物危害和空氣傳播的顆粒物。出于工作相關(guān)的職業(yè)安全和健康目的以及體育運動和其他娛樂活動的目的,可能會佩戴防護裝備。“防護服”適用于傳統(tǒng)的服裝類別,“防護裝備”適用于諸如護墊,防護罩,防護罩或口罩等物品。據(jù)上海勞動保護用品行業(yè)協(xié)會統(tǒng)計,2019年全世界個人防護用品市場規(guī)模為550億美元,其中70%由北美和歐洲占據(jù),但中國和東南亞占據(jù)了全球50%的產(chǎn)量。在中國市場上,以3M、霍尼韋爾、MSA、代爾塔、安思爾、雷克蘭等國際品牌占領(lǐng)高端市場;以賽立特、盾王、朝美、港凱、星宇、南核等品牌為中堅力量的中國制造逐漸趕超。一批以授權(quán)貼牌起家的中國企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)、質(zhì)量

15、掌控、價格定位等方面有著相當強的競爭力。尤其在以山東高密、江蘇南通、浙江溫州、廣東東莞為產(chǎn)業(yè)集群的區(qū)域,生產(chǎn)的防護口罩、防護手套、安全鞋、防護眼鏡、安全帽等產(chǎn)品,無論在款式、功能、質(zhì)量、價格上都具有優(yōu)勢。我國是全世界最大的皮鞋生產(chǎn)國,行業(yè)競爭激烈,近幾年皮鞋行業(yè)總產(chǎn)量雖然存在波動,但是總體規(guī)模缺乏明顯上升趨勢,產(chǎn)業(yè)整體屬于技術(shù)門檻不高,競爭激烈的勞動密集型行業(yè)。目前市場正處于品牌競爭時代,華信在國內(nèi)皮鞋市場上規(guī)模很小,主要依賴自身安全皮鞋生產(chǎn)的特色優(yōu)勢保持市場地位。中國勞動保護用品行業(yè)市場規(guī)模在疫情擴散前呈穩(wěn)定增長趨勢。2020年初,中國個人防護用品行業(yè)在突發(fā)疫情的短期內(nèi)出現(xiàn)產(chǎn)品脫銷與價格哄抬

16、現(xiàn)象,迅速拉動市場規(guī)模與增速增加。伴隨疫情擴散,供需缺口出現(xiàn),行業(yè)增長速度大幅提升,但未來自疫情穩(wěn)定后,供需緊張局面將緩解,市場規(guī)模與增速預計會回落至以往的平穩(wěn)水平。制造業(yè)是目前勞保用品最大的終端使用部門,預計在未來一段時間內(nèi)仍將是主導部門。印度和中國等新興經(jīng)濟體的運輸和食品行業(yè)不斷增長,加上勞動力能力的提高,預計未來將增加產(chǎn)品需求。中國勞動保護用品行業(yè)日益成熟。從產(chǎn)品角度分析,中國勞動保護用品企業(yè)加強產(chǎn)品的功能性與時尚性融合,關(guān)注新興下游市場需求,提供具有垂直行業(yè)特色的產(chǎn)品,提供定制化解決方案,培養(yǎng)勞動保護用品企業(yè)的差異化競爭優(yōu)勢,推動中國勞動保護用品行業(yè)的發(fā)展與升級,是未來中國勞動保護用品

17、行業(yè)發(fā)展的主要趨勢。三、 行業(yè)發(fā)展的機遇行業(yè)發(fā)展的機遇主要在于政策機遇和市場機遇。政策上國家安全監(jiān)管和法治環(huán)境的改善,工人權(quán)利意識提高和企業(yè)對安全生產(chǎn)的重視。在安全生產(chǎn)日益規(guī)范的趨勢下,市場對安全生產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)量需求在增大,質(zhì)量要求也在提高。市場機遇在于勞動保護產(chǎn)品屬于易耗品,安全帽、安全鞋的使用年限一般為1至2年,因此客戶有著持續(xù)穩(wěn)定的需求。隨著經(jīng)濟發(fā)展加速,個人醫(yī)療保健支出增加、制造業(yè)和建筑業(yè)事故增加等因素預計將持續(xù)推動市場發(fā)展。而隨著國家產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化升級,高端勞動保護產(chǎn)品需求持續(xù)增加。產(chǎn)品對不同細分安全生產(chǎn)領(lǐng)域會有更多要求,產(chǎn)品除了實用要求會有更多美觀設(shè)計和舒適度的需求。這些新需求會帶來更大

18、市場規(guī)模和利潤空間。四、 建設(shè)區(qū)域領(lǐng)先的國家創(chuàng)新型城市堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,面向科技前沿、經(jīng)濟主戰(zhàn)場、國家需求和人民生命健康,推動創(chuàng)新平臺、主體、項目、人才、服務“五創(chuàng)”聯(lián)動,促進產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、資金鏈、服務鏈“四鏈”融合,建成國家創(chuàng)新型城市和區(qū)域科技創(chuàng)新中心、科技金融中心、科技服務中心、科技人才中心。(一)強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位(1)發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)創(chuàng)新骨干作用,支持建設(shè)行業(yè)研究院和牽頭組建產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,重點聚焦工程機械、新能源汽車、軍民融合等領(lǐng)域?qū)嵤┮慌卮罂萍脊リP(guān)和成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化項目。(2)加強小微科創(chuàng)企業(yè)孵化,大力支持具有創(chuàng)新精神的“小人物”、具有市場前景的“小項

19、目”,到2025年力爭科技型中小企業(yè)當年入庫達到800家。(3)引導區(qū)縣市、科技園區(qū)、孵化器制定高新技術(shù)企業(yè)培育計劃,建立高新技術(shù)企業(yè)儲備庫,到2025年力爭高新技術(shù)企業(yè)達到550家以上。(4)支持企業(yè)自建研發(fā)機構(gòu),支持龍頭企業(yè)創(chuàng)建國家級研發(fā)機構(gòu)和海外研發(fā)機構(gòu),鼓勵大中型企業(yè)申報省級以上工程技術(shù)研究中心、重點實驗室,到2025年高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機構(gòu)基本覆蓋,規(guī)上工業(yè)企業(yè)自建研發(fā)機構(gòu)達到50%以上。(二)加強重大科技平臺建設(shè)(1)著力培育國家級研發(fā)平臺。依托重點龍頭企業(yè),加強高校和科研院所合作,重點支持甾體生物醫(yī)藥國家重點實驗室(籌)、省部共建水產(chǎn)生物與環(huán)境國家重點實驗室(籌)建設(shè),力爭實現(xiàn)國家

20、級研發(fā)平臺零的突破。(2)構(gòu)建“4+4+N”產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新平臺體系。以四大千億產(chǎn)業(yè)、四條新興產(chǎn)業(yè)鏈為重點,數(shù)字經(jīng)濟、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、共享經(jīng)濟、平臺經(jīng)濟、海綿城市治理等N個新興業(yè)態(tài)為突破,形成“一鏈一平臺”格局。(3)建設(shè)高層次科研創(chuàng)新平臺。支持中科多源電力融合技術(shù)研究院、湖南新合新生物醫(yī)藥華東理工大學協(xié)同創(chuàng)新研究院、湖南文理學院人工智能與生物醫(yī)藥和農(nóng)業(yè)生物大分子研究中心建成綜合性集成性創(chuàng)新中心。(4)加強與市內(nèi)重點企業(yè)總部對接,力爭布局一批細分領(lǐng)域的重點實驗室、鑒定中心。(5)大力發(fā)展研究院經(jīng)濟,吸引集聚專家院士、科創(chuàng)團隊來常開展科創(chuàng)活動。(6)積極爭取國家桃花種質(zhì)資源庫落戶常德。(三)提升科技

21、創(chuàng)新服務能力(1)建設(shè)科技創(chuàng)新服務中心,依托常德創(chuàng)新孵化基地,建設(shè)瀟湘(常德)科技要素(技術(shù)交易)市場。(2)支持企業(yè)、科研院所在岳麓山國家大學科技城、廣深港澳科技創(chuàng)新走廊、北京中關(guān)村等創(chuàng)新資源集聚地設(shè)立離岸科創(chuàng)平臺。引導園區(qū)、企業(yè)對接知名高校、科研院所,培育一批省級技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu),建立一批高校、科研院所技術(shù)轉(zhuǎn)移基地和科技成果轉(zhuǎn)化平臺。(3)實施“雙創(chuàng)”載體倍增計劃,支持中國科技開發(fā)院創(chuàng)新孵化園及優(yōu)質(zhì)省級科技企業(yè)孵化器升級為國家孵化器,支持“德創(chuàng)工坊”升級為國家級產(chǎn)業(yè)發(fā)展專業(yè)化眾創(chuàng)空間,新增省級、市級“雙創(chuàng)”載體100家以上。(4)支持津澧兩地聯(lián)合申建國家級高新區(qū)、石門經(jīng)開區(qū)轉(zhuǎn)型省級高新區(qū)、安鄉(xiāng)

22、縣創(chuàng)建省級農(nóng)業(yè)科技園區(qū)。(5)發(fā)展和引進一批民營科技服務機構(gòu),提供全鏈條全方位科技服務。(6)探索設(shè)立常德科創(chuàng)天使基金、科技成果轉(zhuǎn)化基金,以股權(quán)、債權(quán)投資促進一批技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化,走“基金+園區(qū)”路子。支持符合條件的創(chuàng)新企業(yè)上市、掛牌交易以及發(fā)行企業(yè)債、公司債和票據(jù),爭取發(fā)行基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域不動產(chǎn)投資信托基金(REITs)。(7)加大企業(yè)研發(fā)投入獎補。(8)加強“高、專、尖、缺”人才引育,培育常德企業(yè)科技特派員團隊,評選200名以上市級科技創(chuàng)新人才。(9)創(chuàng)新科普工作思路,大力開展科普宣傳活動,提升全民科學素養(yǎng)。(四)推動科技成果轉(zhuǎn)化與應用(1)推進“政產(chǎn)學研金用”深度融合。創(chuàng)新“智匯洞庭科創(chuàng)

23、常德”活動形式,推動“教授博士沅澧行”活動縱深發(fā)展,持續(xù)推進“三名”工程,積極爭取省科創(chuàng)金融服務分中心試點,建立完善科技貸款風險補償、貼息貼費、科技保險政策體系,到2025年全市技術(shù)合同成交額達到60億元。(2)實施企業(yè)專利提質(zhì)增量行動,大力培育高價值專利,推進專利導航產(chǎn)業(yè)發(fā)展,開展專利微導航試點。(3)加強知識產(chǎn)權(quán)運用、轉(zhuǎn)化和保護,加快知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化加速器建設(shè)。(4)推進知識產(chǎn)權(quán)投融資試點、專利保險試點,整合建設(shè)知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資服務平臺,強化知識產(chǎn)權(quán)全鏈條保護。(5)引進具備貫標服務、專利信息分析運用和知識產(chǎn)權(quán)運營服務機構(gòu),推動知識產(chǎn)權(quán)交易、孵化和產(chǎn)業(yè)化,建成區(qū)域性產(chǎn)權(quán)交易樞紐。第三章 項目緒

24、論一、 項目名稱及投資人(一)項目名稱常德勞保用品項目(二)項目投資人xx(集團)有限公司(三)建設(shè)地點本期項目選址位于xxx。二、 編制原則1、項目建設(shè)必須遵循國家的各項政策、法規(guī)和法令,符合國家產(chǎn)業(yè)政策、投資方向及行業(yè)和地區(qū)的規(guī)劃。2、采用的工藝技術(shù)要先進適用、操作運行穩(wěn)定可靠、能耗低、三廢排放少、產(chǎn)品質(zhì)量好、安全衛(wèi)生。3、以市場為導向,以提高競爭力為出發(fā)點,產(chǎn)品無論在質(zhì)量性能上,還是在價格上均應具有較強的競爭力。4、項目建設(shè)必須高度重視環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)。環(huán)保、消防、安全設(shè)施和勞動保護措施必須與主體裝置同時設(shè)計,同時建設(shè),同時投入使用。污染物的排放必須達到國家規(guī)定標準,并保證工

25、廠安全運行和操作人員的健康。5、將節(jié)能減排與企業(yè)發(fā)展有機結(jié)合起來,正確處理企業(yè)發(fā)展與節(jié)能減排的關(guān)系,以企業(yè)發(fā)展提高節(jié)能減排水平,以節(jié)能減排促進企業(yè)更好更快發(fā)展。6、按照現(xiàn)代企業(yè)的管理理念和全新的建設(shè)模式進行規(guī)劃建設(shè),要統(tǒng)籌考慮未來的發(fā)展,為今后企業(yè)規(guī)模擴大留有一定的空間。7、以經(jīng)濟救益為中心,加強項目的市場調(diào)研。按照少投入、多產(chǎn)出、快速發(fā)展的原則和項目設(shè)計模式改革要求,盡可能地節(jié)省項目建設(shè)投資。在穩(wěn)定可靠的前提下,實事求是地優(yōu)化各成本要素,最大限度地降低項目的目標成本,提高項目的經(jīng)濟效益,增強項目的市場競爭力。8、以科學、實事求是的態(tài)度,公正、客觀的反映本項目建設(shè)的實際情況,工程投資堅持“求是

26、、客觀”的原則。三、 編制依據(jù)1、本期工程的項目建議書。2、相關(guān)部門對本期工程項目建議書的批復。3、項目建設(shè)地相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。4、項目承辦單位可行性研究報告的委托書。5、項目承辦單位提供的其他有關(guān)資料。四、 編制范圍及內(nèi)容依據(jù)國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和有關(guān)部門的行業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及項目承辦單位的實際情況,按照項目的建設(shè)要求,對項目的實施在技術(shù)、經(jīng)濟、社會和環(huán)境保護等領(lǐng)域的科學性、合理性和可行性進行研究論證。研究、分析和預測國內(nèi)外市場供需情況與建設(shè)規(guī)模,并提出主要技術(shù)經(jīng)濟指標,對項目能否實施做出一個比較科學的評價,其主要內(nèi)容包括如下幾個方面:1、確定建設(shè)條件與項目選址。2、確定企業(yè)組織機構(gòu)及勞動定員。3、

27、項目實施進度建議。4、分析技術(shù)、經(jīng)濟、投資估算和資金籌措情況。5、預測項目的經(jīng)濟效益和社會效益及國民經(jīng)濟評價。五、 項目建設(shè)背景隨著國內(nèi)安防形勢的變化,安全防護用品生產(chǎn)行業(yè)的市場正在逐步形成,部分安防用品的高附加值也會引來新的競爭者加入,行業(yè)內(nèi)現(xiàn)有公司也會加大研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,擴大市場份額,行業(yè)市場競爭加劇。六、 結(jié)論分析(一)項目選址本期項目選址位于xxx,占地面積約26.00畝。(二)建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案項目正常運營后,可形成年產(chǎn)xxx套勞保用品的生產(chǎn)能力。(三)項目實施進度本期項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。(四)投資估算本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算,項目總

28、投資9861.69萬元,其中:建設(shè)投資7927.53萬元,占項目總投資的80.39%;建設(shè)期利息111.24萬元,占項目總投資的1.13%;流動資金1822.92萬元,占項目總投資的18.48%。(五)資金籌措項目總投資9861.69萬元,根據(jù)資金籌措方案,xx(集團)有限公司計劃自籌資金(資本金)5321.14萬元。根據(jù)謹慎財務測算,本期工程項目申請銀行借款總額4540.55萬元。(六)經(jīng)濟評價1、項目達產(chǎn)年預期營業(yè)收入(SP):19400.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):15307.71萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):2994.73萬元。4、財務內(nèi)部收益率(FIRR):23.6

29、7%。5、全部投資回收期(Pt):5.30年(含建設(shè)期12個月)。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):7441.41萬元(產(chǎn)值)。(七)社會效益由上可見,無論是從產(chǎn)品還是市場來看,本項目設(shè)備較先進,其產(chǎn)品技術(shù)含量較高、企業(yè)利潤率高、市場銷售良好、盈利能力強,具有良好的社會效益及一定的抗風險能力,因而項目是可行的。本項目實施后,可滿足國內(nèi)市場需求,增加國家及地方財政收入,帶動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展,為社會提供更多的就業(yè)機會。另外,由于本項目環(huán)保治理手段完善,不會對周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此,本項目建設(shè)具有良好的社會效益。(八)主要經(jīng)濟技術(shù)指標主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積17333.00約2

30、6.00畝1.1總建筑面積29783.471.2基底面積10746.461.3投資強度萬元/畝282.732總投資萬元9861.692.1建設(shè)投資萬元7927.532.1.1工程費用萬元6562.562.1.2其他費用萬元1188.062.1.3預備費萬元176.912.2建設(shè)期利息萬元111.242.3流動資金萬元1822.923資金籌措萬元9861.693.1自籌資金萬元5321.143.2銀行貸款萬元4540.554營業(yè)收入萬元19400.00正常運營年份5總成本費用萬元15307.71""6利潤總額萬元3992.98""7凈利潤萬元2994.73

31、""8所得稅萬元998.25""9增值稅萬元827.63""10稅金及附加萬元99.31""11納稅總額萬元1925.19""12工業(yè)增加值萬元6426.31""13盈虧平衡點萬元7441.41產(chǎn)值14回收期年5.3015內(nèi)部收益率23.67%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元5895.72所得稅后第四章 產(chǎn)品方案分析一、 建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容(一)項目場地規(guī)模該項目總占地面積17333.00(折合約26.00畝),預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積29783.47。(二)產(chǎn)能規(guī)模根據(jù)國內(nèi)外市

32、場需求和xx(集團)有限公司建設(shè)能力分析,建設(shè)規(guī)模確定達產(chǎn)年產(chǎn)xxx套勞保用品,預計年營業(yè)收入19400.00萬元。二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)本期項目產(chǎn)品主要從國家及地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產(chǎn)工藝技術(shù)水平的先進程度、項目經(jīng)濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據(jù)市場需求狀況進行必要的調(diào)整,各年生產(chǎn)綱領(lǐng)是根據(jù)人員及裝備生產(chǎn)能力水平,并參考市場需求預測情況確定,同時,把產(chǎn)量和銷量視為一致,本報告將按照初步產(chǎn)品方案進行測算。當下中國和歐美各國均對安全生產(chǎn)十分重視,對勞動保護用品性能品質(zhì)也有嚴格要求,制造相關(guān)產(chǎn)品,尤其是中高端產(chǎn)品需要有相應技術(shù)、

33、設(shè)備和原料來源,以及關(guān)鍵崗位的熟練工人,需要長期的研發(fā)投入,因此該行業(yè)具有一定技術(shù)壁壘。行業(yè)雖然市場份額相對分散,但是龍頭企業(yè)的品牌認可度依然高于同行,且存在一定品牌溢價。產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表序號產(chǎn)品(服務)名稱單位單價(元)年設(shè)計產(chǎn)量產(chǎn)值1勞保用品套xxx2勞保用品套xxx3勞保用品套xxx4.套5.套6.套合計xxx19400.00第五章 建筑技術(shù)分析一、 項目工程設(shè)計總體要求(一)設(shè)計依據(jù)1、根據(jù)中國地震動參數(shù)區(qū)劃圖(GB18306-2015),擬建項目所在地區(qū)地震烈度為7度,本設(shè)計原料倉庫一、罐區(qū)、流平劑車間、光亮劑車間、化學消光劑車間、固化劑車間抗震按8度設(shè)防,其他按7度設(shè)防。2、根據(jù)

34、擬建建構(gòu)筑物用材料情況,所用材料當?shù)囟寄芙鉀Q。特殊建材(如:隔熱、防水、耐腐蝕材料)也可根據(jù)需要就地采購。3、施工過程中需要的的運輸、吊裝機械等均可在當?shù)亟鉀Q,可以滿足施工、設(shè)計要求。4、當?shù)亟ㄖ藴屎图夹g(shù)規(guī)范5、在設(shè)計中盡量優(yōu)先選用當?shù)氐胤綐藴蕡D集和技術(shù)規(guī)定,以及省標、國標等,因地制宜、方便施工。(二)建筑設(shè)計的原則1、應遵守國家現(xiàn)行標準、規(guī)范和規(guī)程,確保工程安全可靠、經(jīng)濟合理、技術(shù)先進、美觀實用。2、建筑設(shè)計應充分考慮當?shù)氐淖匀粭l件,因地制宜,積極結(jié)合當?shù)氐牟牧?、?gòu)件供應和施工條件,采用新技術(shù)、新材料、新結(jié)構(gòu)。建筑風格力求統(tǒng)一協(xié)調(diào)。3、在平面布置、空間處理、構(gòu)造措施、材料選用等方面,應根據(jù)

35、工程特點滿足防火、防爆、防腐蝕、防震、防噪音等要求。二、 建設(shè)方案(一)建筑結(jié)構(gòu)及基礎(chǔ)設(shè)計本期工程項目主體工程結(jié)構(gòu)采用全現(xiàn)澆鋼筋混凝土梁板,框架結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)采用樁基基礎(chǔ),鋼筋混凝土條形基礎(chǔ)?;A(chǔ)工程設(shè)計:根據(jù)工程地質(zhì)條件,荷載較小的建(構(gòu))筑物采用天然地基,荷載較大的建(構(gòu))筑物采用人工挖孔現(xiàn)灌澆柱樁。(二)車間廠房、辦公及其它用房設(shè)計1、車間廠房設(shè)計:采用鋼屋架結(jié)構(gòu),屋面采用彩鋼板,墻體采用彩鋼夾芯板,基礎(chǔ)采用鋼筋混凝土基礎(chǔ)。2、辦公用房設(shè)計:采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu),多孔磚非承重墻體,屋面為現(xiàn)澆鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu),基礎(chǔ)為鋼筋混凝土基礎(chǔ)。3、其它用房設(shè)計:采用磚混結(jié)構(gòu),承重型墻體,基礎(chǔ)采用墻下

36、條形基礎(chǔ)。(三)墻體及墻面設(shè)計1、墻體設(shè)計:外墻體均用標準多孔粘土磚實砌,內(nèi)墻均用巖棉彩鋼板。2、墻面設(shè)計:生產(chǎn)車間的外墻墻面采用水泥砂漿抹面,刷外墻涂料,內(nèi)墻面為乳膠漆墻面。辦公樓等根據(jù)使用要求適當提高裝飾標準。腐蝕性樓地面、地坪以及有防火要求的樓地面采用特殊地面做法。依據(jù)建設(shè)部、國家建材局關(guān)于建筑采用使用的規(guī)定,框架填充墻采用加氣混凝土空心砌塊墻體,磚混結(jié)構(gòu)承重墻地上及地下部分采用燒結(jié)實心頁巖磚。(四)屋面防水及門窗設(shè)計1、屋面設(shè)計:屋面采用大跨度輕鋼屋面,高分子卷材防水面層,上人屋面加裝保護層。2、屋面防水設(shè)計:現(xiàn)澆鋼筋混凝土屋面均采用剛性防水。3、門窗設(shè)計:一般建筑物門窗,采用鋁合金門

37、窗,對于變壓器室、配電室等特殊場所應采用特種門窗,具體做法可參見國家標準圖集。有防爆或者防火要求的生產(chǎn)車間,門窗設(shè)置應滿足防爆泄壓的要求,玻璃應采用安全玻璃,凡防火墻上門窗均為防火門窗,參見國標圖集。(五)樓房地面及頂棚設(shè)計1、樓房地面設(shè)計:一般生產(chǎn)用房為水泥砂漿面層,局部為水磨石面層。2、頂棚及吊頂設(shè)計:一般房間白色涂料面層。(六)內(nèi)墻及外墻設(shè)計1、內(nèi)墻面設(shè)計:一般房間為彩鋼板,控制室采用水性涂料面層,衛(wèi)生間采用衛(wèi)生磁板面層。2、外墻面設(shè)計:均涂裝高級彈性外墻防水涂料。(七)樓梯及欄桿設(shè)計1、樓梯設(shè)計:現(xiàn)澆鋼筋混凝土樓梯。2、欄桿設(shè)計:車間內(nèi)部采用鋼管欄桿,其它采用不銹鋼欄桿。(八)防火、防

38、爆設(shè)計嚴格遵守建筑設(shè)計防火規(guī)范(GB50016-2014)中相關(guān)規(guī)定,滿足設(shè)備區(qū)內(nèi)相關(guān)生產(chǎn)車間及輔助用房的防火間距、安全疏散、及防爆設(shè)計的相關(guān)要求。從全局出發(fā)統(tǒng)籌兼顧,做到安全適用、技術(shù)先進、經(jīng)濟合理。(九)防腐設(shè)計防腐設(shè)計以預防為主,根據(jù)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的介質(zhì)的腐蝕性、環(huán)境條件、生產(chǎn)、操作、管理水平和維修條件等,因地制宜區(qū)別對待,綜合考慮防腐蝕措施。對生產(chǎn)影響較大的部位,危機人身安全、維修困難的部位,以及重要的承重構(gòu)件等加強防護。(十)建筑物混凝土屋面防雷保護車間、生活間等建筑的混凝土屋面采用10鍍鋅圓鋼做避雷帶,利用鋼柱或柱內(nèi)兩根主筋作引下線,引下線的平均間距不大于十八米(第類防雷建筑物)或

39、25.00米(第類防雷建筑物)。(十一)防雷保護措施利用基礎(chǔ)內(nèi)鋼筋作接地體,并利用地下圈梁將建筑物的四周的柱子基礎(chǔ)接通,構(gòu)成環(huán)形接地網(wǎng),實測接地電阻R1.00(共用接地系統(tǒng))。三、 建筑工程建設(shè)指標本期項目建筑面積29783.47,其中:生產(chǎn)工程20040.01,倉儲工程4051.42,行政辦公及生活服務設(shè)施3641.61,公共工程2050.43。建筑工程投資一覽表單位:、萬元序號工程類別占地面積建筑面積投資金額備注1生產(chǎn)工程6018.0220040.012474.681.11#生產(chǎn)車間1805.416012.00742.401.22#生產(chǎn)車間1504.515010.00618.671.33#

40、生產(chǎn)車間1444.324809.60593.921.44#生產(chǎn)車間1263.784208.40519.682倉儲工程2794.084051.42406.962.11#倉庫838.221215.43122.092.22#倉庫698.521012.86101.742.33#倉庫670.58972.3497.672.44#倉庫586.76850.8085.463辦公生活配套660.913641.61533.903.1行政辦公樓429.592367.05347.043.2宿舍及食堂231.321274.56186.864公共工程1289.582050.43202.81輔助用房等5綠化工程2801.01

41、49.87綠化率16.16%6其他工程3785.5314.227合計17333.0029783.473682.44第六章 法人治理一、 股東權(quán)利及義務股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利,承擔義務;持有同一種類股份的股東,享有同等權(quán)利,承擔同種義務。股東為單位的,股東單位內(nèi)部對公司收購、出售資產(chǎn)、對外擔保、對外投資等事項的決策有相關(guān)規(guī)定的,公司不得以股東單位決策程序取代公司的決策程序,公司應依據(jù)公司章程及公司制定的相關(guān)制度確定決策程序。股東單位可自行履行內(nèi)部審批流程后由其代表依據(jù)公司法、公司章程及公司相關(guān)制度參與公司相關(guān)事項的審議、表決與決策。1、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額

42、獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會并行使相應的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營行為進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱公司章程、股東名冊、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。2、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司

43、股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。但相關(guān)信息及資料涉及公司未公開的重大信息的情況除外。3、公司股東大會、董事會的決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。公司根據(jù)股東大會、董事會決議已辦理變更登記的,人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后,公司應當向公司登記機關(guān)申請撤銷變更登記。4、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除

44、法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權(quán)人的利益;5、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。6、公司的股東或?qū)嶋H控制人不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。如果存在股東占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源情況的,公司應當扣減該股東所應分配的紅利,以償還被其占用或者轉(zhuǎn)移的資金、資產(chǎn)及其他資源??毓晒蓶|發(fā)生上述情況時,公司應立即申請司法系統(tǒng)凍結(jié)控股股東持有公司的股份。控股股東若不能以現(xiàn)金清償占用或轉(zhuǎn)移的公司資金、資產(chǎn)及其他資源的,公司應通過

45、變現(xiàn)司法凍結(jié)的股份清償。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員負有維護公司資金、資產(chǎn)及其他資源安全的法定義務,不得侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源或協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員違反上述規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。造成嚴重后果的,公司董事會對于負有直接責任的高級管理人員予以解除聘職,對于負有直接責任的董事、監(jiān)事,應當提請股東大會予以罷免。公司還有權(quán)視其情節(jié)輕重對直接責任人追究法律責任。7、公司的控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益,不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。違反規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償

46、責任。公司的控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得以下列任何方式占用公司資金、損害公司及其他股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司及其他股東的利益:(1)公司為控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)墊付工資、福利、保險、廣告等費用和其他支出;(2)公司代控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)償還債務;(3)有償或者無償、直接或者間接地從公司拆借資金給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè);(4)不及時償還公司承擔控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)的擔保責任而形成的債務;(5)公司在沒有商品或者勞務對價情況下提供給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)使用資金;8、控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得在公

47、司掛牌后新增同業(yè)競爭。9、公司股東、實際控制人、收購人應當嚴格按照相關(guān)規(guī)定履行信息披露義務,及時披露公司控制權(quán)變更、權(quán)益變動和其他重大事項,并保證披露的信息真實、準確、完整,不得有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。公司股東、實際控制人、收購人應當積極配合公司履行信息披露義務,不得要求或者協(xié)助公司隱瞞重要信息。10、公司股東、實際控制人及其他知情人員在相關(guān)信息披露前負有保密義務,不得利用公司未公開的重大信息謀取利益,不得進行內(nèi)幕交易、操縱市場或者其他欺詐活動。11、通過接受委托或者信托等方式持有或?qū)嶋H控制的股份達到5%以上的股東或者實際控制人,應當及時將委托人情況告知公司,配合公司履行信息披露義

48、務。12、公司控股股東、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權(quán)的,應當公平合理,不得損害公司和其他股東的合法權(quán)益。控股股東、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權(quán)時存在下列情形的,應當在轉(zhuǎn)讓前予以解決:(1)違規(guī)占用公司資金;(2)未清償對公司債務或者未解除公司為其提供的擔保;(3)對公司或者其他股東的承諾未履行完畢;(4)對公司或者中小股東利益存在重大不利影響的其他事項。二、 董事1、公司董事為自然人,董事應具備履行職務所必須的知識、技能和素質(zhì),并保證其有足夠的時間和精力履行其應盡的職責。董事應積極參加有關(guān)培訓,以了解作為董事的權(quán)利、義務和責任,熟悉有關(guān)法律法規(guī),掌握作為董事應具備的相關(guān)知識。有下列

49、情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年;(3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總裁,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;(4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;(5)個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。2、董事由股東大會選舉或更換,并可在任期

50、屆滿前由股東大會解除其職務。董事每屆任期3年,任期屆滿可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任,但兼任總裁或者其他高級管理人員職務的董事以及由職工代表擔任的董事,總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。3、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列忠實義務:(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(

51、4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務;(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應當歸公司所有;給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負

52、有下列勤勉義務:(1)應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求,商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務范圍;(2)應公平對待所有股東;(3)及時了解公司業(yè)務經(jīng)營管理狀況;(4)應當保證及時、公平地披露信息;(5)應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整。若無法保證定期報告內(nèi)容的真實性、準確性、完整性或者存在異議,應當在書面確認意見中發(fā)表意見并陳述理由,公司應當披露,公司不予披露的,董事可以直接申請披露;(6)應當如實向監(jiān)事會提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權(quán);(7)法律、行政法規(guī)、部門

53、規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應當建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿前提出辭職。董事辭職應當向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數(shù)時,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。267、董事辭職生效或者任期屆滿,應向董事會辦妥所有移交手續(xù),其對公司承擔的忠實義務,在任期結(jié)束后并不當然解除,在半年內(nèi)仍然有效。董事對公司商業(yè)秘密保密的義務在其

54、任期結(jié)束后仍然有效,直至該秘密成為公開信息。其他義務的持續(xù)期間應當根據(jù)公平原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時間的長短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權(quán),任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時,在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下,該董事應當事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。10、公司設(shè)立獨立董事。獨立董事應按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。獨立董事對公司及全體股東負有誠信與勤勉義務。獨立董事應按照

55、相關(guān)法律、法規(guī)、公司章程的要求,認真履行職責,維護公司整體利益,尤其要關(guān)注中小股東的合法權(quán)益不受損害。獨立董事應獨立履行職責,不受公司主要股東、實際控制人、以及其他與上市公司存在利害關(guān)系的單位或個人的影響。獨立董事應當確保有足夠的時間和精力有效地履行獨立董事的職責,公司獨立董事至少包括一名具有高級職稱或注冊會計師資格的會計專業(yè)人士。獨立董事每屆任期三年,任期屆滿可以連選連任,但連續(xù)任期不得超過六年。獨立董事連續(xù)三次未親自出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應當建議股東大會予以撤換。下列人員不得擔任獨立董事:(1)在公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會關(guān)系;直接或間接持有公司已發(fā)行股份1%以上或者是公司前十名股東中的自然人股東及其直系親屬;(2)在直接或間接持有公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在公司前五名股東單位任職的人員及其直系親屬;(3)最近三年內(nèi)曾經(jīng)具有前兩項所列舉情形的人員;(4)為公司或者其附屬企業(yè)提供財務、法律、咨詢等服務的人員;(5)公司章程規(guī)定

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論